Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 79 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
79
Dung lượng
0,95 MB
Nội dung
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC DÂN LẬP HẢI PHÒNG - ISO 9001:2015 KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP NGÀNH : VIỆT NAM HỌC (VĂN HÓA DU LỊCH) Sinh viên : PHẠM THỊ HƯỜNG Giảng viên hướng dẫn: ThS LÊ THÀNH CƠNG HẢI PHỊNG – 2019 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC DÂN LẬP HẢI PHÒNG - GIẢIPHÁPNÂNGCAOHIỆUQUẢHOẠTĐỘNGMARKETINGTHUHÚTKHÁCHDULỊCHNỘIĐỊACỦACƠNGTYTNHHDULỊCHDỊCHVỤTHÁIBÌNHDƯƠNG KHĨA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌC HỆ CHÍNH QUY NGÀNH: VIỆT NAM HỌC (VĂN HÓA DU LỊCH) Sinh viên : PHẠM THỊ HƯỜNG Giảng viên hướng dẫn:ThS LÊ THÀNH CÔNG HẢI PHÒNG – 2019 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC DÂN LẬP HẢI PHÒNG NHIỆM VỤ ĐỀ TÀI TỐT NGHIỆP Sinh viên: Phạm Thị Hường Mã SV: 1412601110 Lớp Ngành: Việt Nam học (Văn hóa du lịch) : VH1802 Tên đề tài: GiảiphápnângcaohiệuhoạtđộngmarketingthuhútkháchdulịchnộiđịacôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương NHIỆM VỤ ĐỀ TÀI Nội dung yêu cầu cần giải nhiệm vụ đề tài tốt nghiệp - Về lý luận, tổng hợp phân tích vấn đề lí luận kinh doanh lữ hành, marketingdu lịch, đặc điểm vai trò marketing doanh nghiệp lữ hành sách giảiphápmarketingthuhútkháchdulịchnộiđịa - Về thực tiễn, tìm hiểu thực trạng hoạtđộng kinh doanh lữ hành côngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBình Dương, nhận diện số thách thức, khó khăn nguyên nhân tồn đọnghoạtđộng kinh doanh côngty - Đề xuất số giảipháp nhằm nângcaohiệuhoạtđộngmarketing nhằm thuhútkháchdulịchnộiđịacôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương thời gian tới Các tài liệu, số liệu cần thiết - Các tài liệu lý luận kinh doanh lữ hành, markeing dulịchhiệumarketingthuhútkháchdulịch - Các số liệu kết kinh doanh côngtydulịchTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương hai năm 2017 2018 Địa điểm thực tập tốt nghiệp CôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDươngĐịa chỉ: R216, tòa nhà Dầu Khí, 441 Đà Nẵng, Hải Phòng CÁN BỘ HƯỚNG DẪN ĐỀ TÀI TỐT NGHIỆP Họ tên : Lê Thành Công Học hàm, học vị : ThS Cơ quan cơng tác : Trường Đại học Dân lập Hải Phòng Nội dung hướng dẫn: Giảiphápnângcaohiệuhoạtđộngmarketing nhằm thuhútkháchdulịchnộiđịacôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương Đề tài tốt nghiệp giao ngày 21 tháng 12 năm 2018 Yêu cầu phải hoàn thành xong trước ngày 05 tháng 04 năm 2019 Đã nhận nhiệm vụ ĐTTN Đã giao nhiệm vụ ĐTTN Sinh viên Giảng viên hướng dẫn Phạm Thị Hường THS Lê Thành Công Hải Phòng, ngày 05 tháng 04 năm 2019 HIỆU TRƯỞNG GS.TS.NSUT Trần Hữu Nghị CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc PHIẾU NHẬN XÉT CỦA GIẢNG VIÊN HƯỚNG DẪN TỐT NGHIỆP Họ tên giảng viên: Ths Lê Thành Công Đơn vị cơng tác: Trường Đại học Dân lập Hải Phòng Họ tên sinh viên: Phạm Thị Hường Chuyên ngành: Văn hóa dulịch Đề tài tốt nghiệp: GiảiphápnângcaohiệuhoạtđộngmarketingthuhútkháchdulịchnộiđịacôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương Tinh thần thái độ sinh viên trình làm đề tài tốt nghiệp Thực nghiêm túc yêu cầu để phục vụnội dung nghiên cứu Có ý thức kỷ luật tốt, chăm chỉ, chịu khó học hỏi Hoàn thành đề tài thời hạn Đánh giá chất lượng khóa luận (so với nội dung yêu cầu đề nhiệm vụ Đ.T.T.N mặt lý luận, thực tiễn, tính tốn số li ệu…) - Về lý luận, tác giả nêu khái quát, phân tích đưa sở lý luận kinh doanh lữ hành, marketingdulịchhiệumarketingthuhútkháchdulịch - Về thực tiễn, tác giả nêu đánh giá thực trạng hiệuhoạtđộng kinh doanh côngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBình Dương, từ đề xuất số giảiphápmarketing nhằm nângcaohiệuthuhútkháchdulịchnộiđịacôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương - Đề tài đáp ứng yêu cầu đề lý luận thực tiễn, đạt chất lượng tốt khóa luận tốt nghiệp đại học ngành Việt Nam học (Văn hóa du lịch) Ý kiến giảng viên hướng dẫn tốt nghiệp Được bảo vệ Không bảo vệ Điểm hướng dẫn Hải Phòng, ngày 05 tháng 04 năm 2019 Giảng viên hướng dẫn ThS Lê Thành Công Lời cám ơn Lời em xin gửi lời cảm ơn chân thành sâu sắc t ới Thạc sĩ Lê Thành Công người thầy bảo, hướng dẫn, giúp đỡ em việc định hướng, triển khai hồn thành khóa luận tốt nghiệp Trong q trình làm khóa luận “Giải phápnângcaohiệuhoạtđộngmarketingthuhútkháchdulịchnộiđịacơngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBình Dương”, em nhận giúp đỡ nhiệt tình anh chị nhân viên côngtycông tác điều tra, khảo sát, thông tin, số liệu hình ảnh Em xin gửi lời cảm ơn tới tồn thể cán bộ, nhân viên CơngtyDulịchDịchvụTháiBìnhDươngĐồng thời em xin gửi lời cảm ơn chân thành tới Ban Giám hiệu nhà trường, Khoa Văn hóa dulịch trường đại học dân lập Hải phòng tạo điều kiện cho em có hội học tập tốt năm học vừa qua Em xin chúc thầy cô mạnh khỏe, cơng tác tốt để dìu dắt hệ sinh viên bước tiếp vào đời để đến gần với chân trời kiến thức MỤC LỤC MỞ ĐẦU 11 CHƯƠNG MỘT SỐ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ HOẠTĐỘNGMARKETING TRONG KINH DOANH DULỊCH 14 2.1 Một số khái niệm marketingmarketingdulịch 14 2.1.1 Khái niệm marketing 14 2.1.2 Khái niệm marketingdulịch 14 2.2 Các yếu tố ảnh hưởng đến hoạtđộngmarketing kinh doanh dulịch 15 2.2.1 Môi trường vĩ mô 16 2.2.2 Môi trường bên 16 2.2.3 Môi trường nội bên côngty 17 2.3 Các sách marketingdulịch 18 1.3.1 Chính sách sản phẩm 18 1.3.2 Chính sách giá 21 1.3.3 Chính sách phân phối 22 1.3.4 Chính sách xúc tiến hỗn hợp 24 CHƯƠNG THỰC TRẠNG HOẠTĐỘNGMARKETING NHẰM THUHÚTKHÁCHDULỊCHNỘIĐỊACỦACÔNGTYDULỊCHDỊCHVỤTHÁIBÌNHDƯƠNG 27 2.1 Khái quát cơngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương 27 2.1.1 Quá trình hình thành phát triển 27 2.1.2 Cơ cấu tổ chức 28 2.1.3 Kết kinh doanh côngty năm 2017 – 2018 32 2.2 Phân tích thực trạng hoạtđộngmarketing nhằm thuhútkháchdulịchnộiđịaCôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương 34 2.2.1 Chính sách sản phẩm 34 2.2.2 Chính sách giá 37 2.2.3 Chính sách phân phối 39 2.2.4 Chính sách xúc tiến hỗn hợp 39 2.3 Đánh giá nhận xét hoạtđộngmarketing nhằm thuhútkháchdulịchnộiđịacơngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương 41 CHƯƠNG MỘT SỐ GIẢIPHÁP VÀ KIẾN NGHỊ NHẰM NÂNGCAOHOẠTĐỘNGMARKETING ĐỂ THUHÚTKHÁCHDULỊCHNỘIĐỊACỦACƠNGTYTNHHDULỊCHDỊCHVỤTHÁIBÌNHDƯƠNG 49 3.1 Mục tiêu phương hướng hoạtđộngcơngtydulịchdịchvụTháiBìnhDương 49 3.1.1 Mục tiêu 49 3.1.2 Phương hướng 49 3.2 Một số giảipháp nhằm nângcaohoạtđộngmarketing để thuhútkháchdulịchnộiđịacông tyTNHH DulịchDịchvụTháiBìnhDương 51 3.2.1 Hồn thiện sách sản phẩm 51 3.2.2 Hoàn thiện sách giá 58 3.2.3 Hồn thiện sách phân phối 61 3.2.4 Hồn thiện sách xúc tiến – quảng cáo 62 3.3 Một số kiến nghị ban lãnh đạo côngty 67 3.3.1 Tăng cường công tác đào tạo nângcaohiệuqủa làm việc nhân viên côngty 67 3.3.2 Hồn thiện sách đối tác 71 3.4 Kiến nghị với nhà nước tổng cục dulịch 72 Tiểu kết chương 73 KẾT LUẬN 75 DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 78 có 400 lượt like so với page côngtydulịch khác q Và phần hình ảnh quảng cáo tuor sơ sài, chưa sinh động Lượt tương tác khách hàng cơngtyCơngty cần đầu tư khâu quảng cáo, ví dụ thuê thiết kế đồ họa viên thiết kế riêng cho quảng cáo Và việc quảng cáo chương trình mạng cần share chương trình dulịchcơngty vào nhóm hội người thích phượt, du lịch, page dulịch để sản phẩm tiếp xúc với nhiều người Việc page cơngty có người theo dõi ảnh hưởng tới hình ảnh niềm tin khách hàng, tạo cho khách hàng thiếu tin tưởng Hiện mạng kinh doanh mua bán like Côngty lên áp dụng để tăng lượt like, comment qua lại sản phẩm mà côngty tung thị trường quảng cáo Khuyến mại Khuyến mại hình thức mà cơngty sử dụng để giữ chân khách cũ lôi kéo khách hàng cũ Tuỳ vào thời điểm cụ thể, đoàn khách cụ thể mà cơngty sử dụng hình thức khuyến mại khác Khi áp dụng sách nên linh hoạt để đạt hiệu xúc tiến cao Dựa hoạtđộng khuyến mại làm công ty, em xin đưa số giảipháp để hoàn thiện hoạtđộng khuyến mại cơngty sau: Nên chương trình khuyến mại cụ thể chi tiết rõ ràng cho thời điểm dulịch Xác định rõ đối tượng mục tiêu khuyến mại để áp dụng sách khuyến mại đạt hiệu Sử dụng đa dạng công cụ khuyến mại, hìmh thức khuyến mại ngồi việc giảm giá tour, tặng hoa, tặng quà cho khách tham gia tour côngty sử dụng chương trình khuyến mại đặc biệt cho khách lần đầu mua tour mà có khả bạn hàng lâu dài côngty để thuhút thêm khách hàng cho côngty Hoặc liên kết hợp tác quảng cáo với số nhà sản xuất sản xuất sản phẩm đơn giản hữu ích để giúp họ quảng cáo sản phẩm họ, sử dụng sản phẩm để làm quà tặng cho khách hàng Tuy nhiên khơng nên mục tiêu thuhút nhiều khách hàng mà áp dụng khuyến mại tràn lan gây lãng phí làm suy giảm lòng tin khách hàng chất lượng sản phẩm Tổ chức trò chơi có giải thưởng lịch trình tour mà giải thưởng sản phẩm nhà sản xuất Đối với cơngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương có kinh doanh nhà hàng quán caffe trao giải thưởng bữa ăn miễn phí nhà hàng, uống café miễn phí nhà hàng thời hạn định, tham gia vào tour thiết kế Với sách khuyến mại đa dạng vừa giúp thuhút thêm khách hàng cho côngty vừa góp phần giới thiệu quảng cáo sản phẩm kinh doanh lĩnh vực khác lĩnh vực dulịch Bán hàng Bán hàng công việc phức tạp đòi hỏi người bán phải có trình độ kiến thức sản phẩm, kỹ nghiệp vụ bán hàng, đặc biệt khả giao tiếp, thuyết phục khách hàng, xử lý tốt cách từ chối, đòi hỏi khách hàng đưa câu hỏi để tìm nguyên nhân kháchKhách hàng kinh doanh lữ hành mua thường tiến hành so sánh đánh giá lựa chọn kỹ lưỡng, thời gian lựa chọn lâu nên thuyết phục khách hàng mua sản phẩm thông qua đàm phán khó khăn Một số giảipháp khắc phục khó khăn bán hàng : Côngty cần nângcao kỹ bán hàng cho nhân viên bán hàng, thường xuyên bồi dưỡng huấn luyện nhân viên bán hàng, nhân viên có kinh nghiệm hướng dẫn giúp đỡ nhân viên công việc, trao đổi kiến thức, kimh nghiệm bán hàng Côngty cần ý quan tâm đến hoạtđộng sau bán nhiều Phải gọi điện thoại, thư từ hay thăm viếng khách hàng trực tiếp để tạo mối quan hệ tốt để nângcaohiệu khả mua lặp lại khách họ tuyên truyền, rỉ tai cho nhiều người khác nhằm trì sức mua tiềm Thông qua bán hàng thiết lập mối quan hệ với khách hàng quan trọng, nên việc bán hàng chủ yếu người đứng đầu phận dulịchcơngty Bên cạnh cơngty nên cần phải thường xuyên theo dõi đánh giá hiệu làm việc nhân viên Phát nhân viên giỏi, có nhiều đóng góp, cống hiến cho cơngty để có sách khen thưởng thích hợp nhân viên làm việc tìm hiểu nguyên nhân có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng tư tưởng kỹ lăng làm việc sa thải Một chế độ lương thưởng tốt giúp côngty có đội ngũ bán hàng có thêm động lực giúp việc bán hàng hiệu Quan hệ cơng chúng Các doanh nghiệp kinh doanh nói chung doanh nghiệp dulịchnói riêng hướng mạnh hoạtđộng quan hệ công chúng Quan hệ cơng chúng khơng phải yếu tố để giúp cơngty xây dựng cho hình ảnh đẹp mắt khách hàng chỗ đứng thương trường Công tác quan hệ công chúng thường mang lại hiệu tức mà có tác dụng lâu dài Những năm quahoạtđộng quan hệ công chúng côngty ít, khơng có hoạtđộng năm vừa qua Xây dựng kế hoạch để thiết lập mối quan hệ công chúng tốt giúp cơngty tạo dựng tín nhiệm, tạo biết đến với khách hàng tiềm nhằm thuhútkhách hàng cho cơng ty, góp phần giảm bớt hoạtđộng khuyến mại Cơngty sử dụng cơng cụ như: quan hệ với báo chí, tạo kiện để thuhút ý công chúng hàng năm tài trợ cho chương trình mà có đơng đảo cơng chúng tham gia số chương trình thi đầu thể thao thành phố, đêm nhạc từ thiện, đóng góp cho tổ chức từ thiện, tham gia hoạtdộngcơng ích tạo đặc điểm nhận dạng bật sản phẩm Khi có ý định tạo mối quan hệ công chúng nên lựa chọn cơng cụ thích hợp với đặc điểm sản phẩm, khả tài cơngty đối tượng tiếp nhận 3.3 Một số kiến nghị ban lãnh đạo côngty 3.3.1 Tăng cường công tác đào tạo nângcaohiệuqủa làm việc nhân viên cơngty Chính sách người nhận nhiều quan tâm dulịchTháiBìnhDương doanh nghiệp nói chung doanh nghiệp hoạtđộng lĩnh vực dịchvụdulịchdulịchTháiBìnhDương mà nói, người yếu tố vô quan trọng định đến hoạtđộng phát triển tương lai doanh nghiệp Đây ưu điểm, điểm mạnh mà cơngtydulịchTháiBìnhDương có Nhân lực cơngty hầu hết có trình độ đại học chun ngành văn hóa dulịch chuyên ngành có liên quan, độ tuổi từ 25 – 35 Các nhân viên côngty cung cấp kiến thức hoạtđộng cụ thể công việc theo quy định doanh nghiệp u cầu cơng việc Thường xun có buổi trao đổi thông tin, kinh nghiệm, nêu khó để nhân viên góp ý đưa biện pháp tốt để giả quyết, nhân viên cơngty có chung nhiệm vụ nhân viên phòng thị trường, phòng hướng dẫn, điều hành Nhờ nhân viên có kinh nghiệm trao đổi, giúp đỡ nhân viên kinh nghiệm Nhân viên quan tâm lương thưởng, khuyến khích nhân viên làm việc tốt, hiệu quả, đảm bảo lương ổn định Trong kinh doanh lữ hành người yếu tố quan trọng cần quan tâm giải người kinh doanh lữ hành định tất sản phẩm dịchvụ tạo có tiếp xúc người với người Con người nhân tố gần từ khâu thiết kế, tạo nên sản phẩm cho khâu tiêu thụ sản phẩm Chính mà người đóng vai trò định trọng việc sản xuất tiêu thụ sản phẩm doanh nghiệp lữ hành Thành côngmarketing doanh nghiệp kinh doanh dulịch phụ thuộc nhiều vào việc tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện, tạo động lực quản lý người doanh nghiệp Nhân lực cơngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương hầu hết có trình độ đại học chun ngành văn hóa dulịch chuyên ngành có liên quan, độ tuổi từ 25 – 35 Côngty sử dụng sách markeitng mix – sách người nhân viên côngty cung cấp kiến thức hoạtđộng cụ thể công việc theo quy định doanh nghiệp u cầu cơng việc Thường xun có buổi trao đổi thơng tin, kinh nghiệm, nêu khó để nhân viên góp ý đưa biện pháp tốt để giả quyết, nhân viên côngty có chung nhiệm vụ nhân viên phòng thị trường, phòng hướng dẫn, điều hành Nhờ nhân viên có kinh nghiệm trao đổi, giúp đỡ nhân viên kinh nghiệm Nhân viên quan tâm lương thưởng, khuyến khích nhân viên làm việc tốt, hiệu quả, đảm bảo lương ổn định Các nhân viên côngty người có kinh nghiệm làm việc lâu năm, làm việc cách nghiêm túc có tinh thần trách nhiệm cao, khơng ngại khó khăn, ln học hỏi tìm tòi Đây ưu điểm, điểm mạnh mà côngty có để cơngty phát triển nhày hôm Tuy nhiên bên cạnh điểm mạnh tồn số điểm yếu mà nhân viên côngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương mắc phải số nhân viên thuộc phận marketing trình độ ngoại ngữ giao tiếp (nhưng chủ yếu tiếng Anh) Để khắc phục nhược điểm côngty nên đầu tư cho nhân viên học thêm ngoại ngữ để tiện cho công việc, bên cạnh cơngty cần tiến hành quy định việc học tập, kiểm tra trình độ ngoại ngữ hồn thành công việc cụ thể, phải kiểm tra thường xuyên để nhân viên không quên tập trung vào học tập Cơngty nên có chế độ đãi ngộ hợp lý lương để ngày thuhút thêm nhân tài từ bên vào làm việc, nhân viên có lực cơngty n tâm làm việc, nhân viên làm việc chưa thực hiệu cố gắng phấn đấu để nângcao trình độ, kỹ Tất nhân viên tạo thành khối thống cống hiến cho cơng việc mục tiêu họ cơngty Việc tuyển chọn nhân viên việc giữ chân nhân viên chế độ lương thưởng thích hợp quan trọng Do đặc điểm dulịch có tính mùa vụ cao, kinh doanh lữ hành theo mùa vụ Cho nên để phù hợp với khả tài cơngty nên trì chế độ lương vừa phải (hoặc thấp) lai có sách thưởng hậu hĩnh với nhân viên quan trọng côngty nhân viên làm việc hiệu theo tháng theo dõi đánh giá Côngty cần quan tâm đến đời sống cán công nhân viên nhằm thúc đẩy tinh thần làm việc họ, vào ngày nghỉ dịp lế tết nhân viên thưởng thêm khoản tiền hay quà định đó, quan tâm đến nhân viên nữ việc tặng hoa quà nhân ngày 8/3, có chế độ làm việc nghỉ ngơi hợp lý nhân viên mang bầu Hỏi thăm, tặng quà nhân viên ốm đau để khích lệ, động viên tinh thần nhân viên Nên bình bầu nhân viên suất sắc hàng tháng có thưởng thêm khoản bên cạnh tiền lương Tất việc cho thấy quan tâm cơngty đến anh chị em nhân viên từ khuyến khích họ làm việc nhiệt tình hơn, thúc đẩy họ cống hiến cho phát triển chung cơngty Việc tuyển dụng nhân viên côngty nên trọng từ khâu tuyển chọn nhân viên vào côngtycông ty, nên tuyển chọn nhân viên có đủ trình độ chun mơn nghiệp vụ Đối với vị trí quan trọng trưởng phòng dulịch phận phải tuyển chọn người trình độ chun mơn, nghiệp vụ mà phải có lực làm việc, có kinh nghiệm lâu năm cơng việc, nhiệt tình, tâm huyết với nghề, tinh thần trách nhiệm cao, có khả quản lý tốt, khả nhìn nhận đánh giá người tốt… Hoạtđộng kinh doanh chủ yếu côngty bán chương trình dulịch trọn gói đội ngũ hướng dẫn viên giữ vai trò quan trọng, cần khơng ngừng nângcao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ khả làm việc thực tế đội ngũ nhân viên này, tổ chức hoạtđộng văn nghệ nhân viên côngty nghỉ giải lao, ngày nghỉ lễ, sinh hoạtđóng góp ý kiến, tiếp thu ý kiến lẫn Đối với nhân viên giỏi, có kinh nghiệm, làm việc lâu năm, làm việc hiệucơngty nên có chế độ lương thưởng hợp lý cho họ nhận thấy khác biệt, có chế độ ưu đãi khác biệt Để từ nhân viên khác thấy làm động lực để cố gắng phấn đấu làm việc hiệu Đối với nhân viên cơngty phân cơng nhân viên giỏi kèm cặp, hướng dẫn thường xuyên kiểm tra đánh giá để nắm bắt lực họ Duy trì đội ngũ cộng tác viên ổn định, có chất lượng tạo mối quan hệ lâu dài để vừa tiết kiệm vừa đảm bảo phục vụ tốt khách hàng Côngty nên thường xuyên cử nhân viên học nângcao nghiệp vụ cho đội ngũ nhân viên, thái độ phục vụ đặc biệt họ hiểu tính chất cơng việc, nhân biết ý nghĩa công việc mà họ làm Khi hiểucơng việc nhân viên chun tâm vào cơng việc hơn, từ phục vụkhách cách tốt Ngoài môi trường làm việc quan trọng lãnh đạo côngty phải tạo môi trường làm việc lành mạnh cạnh tranh công cho nhân viên, thường xuyên quan tâm đến công việc nhân viên đời sống nhân viên để động viên giúp đỡ kịp thời 3.3.2 Hồn thiện sách đối tác Cơngty thực sách quan hệ đối tác thành cơnghoạtđộngmarketingCơngty sử dụng mối quan hệ với đối tác nước đối tác tỉnh thành khác nước hiệu Nhưng côngty cần ý thêm vài đặc điểm nhỏ để công tác quan hệ đối tác thực hiểu mang lại nhiều lợi ích cho côngty Đối với đối tác truyền thống lâu năm côngty nhà cung cấp dịchvụ cho chương trình dulịch trọn gói như: đơn vị cung cấp dịchvụ vận chuyển, khách sạn cung cấp dịchvụ lưu trú, nhà hàng cung cấp dịchvụ ăn uống, khu vui chơi, giải trí cơngty nên tiếp tục tăng cường mối quan hệ vốn có lâu năm thắt chặt mối quan hệ hợp đồng liên kết để côngty sẵn sàng chủ độngdịchvụ cung cấp cho khách hàng chương trình dulịch trọn gói tránh việc bị chèn ép giá hay dịchvụ điểm đến dulịch vào thời kỳ cao điểm mùa dulịch Đối với đối tác nước côngty nên tăng cường quan hệ với côngtydulịch đại lý dulịch ngồi nước hình thức liên kết ngang để thực chương trình gửi kháchcơngty thuận tiện dễ dàng chủ động Cũng tạo điều kiện cho cơngty có hội nhận nguồn khách từ phía đối tác Về phía quan nhà nước, bàn ngành hành chính, văn phòng, đại sứ qn có liên quan đến dịchvụ giấy tờ pháp lý, hộc hiếu, visa côngty nên trì mối quan hệ chặt chẽ để việc thực dịchvụ bổ sung cơngty thuận tiện giúp hồn thiện hệ thống sản phẩm côngty 3.4 Kiến nghị với nhà nước tổng cục dulịch Tập trung xây dựng phát triển hình ảnh dulịch Việt Nam thị trường quốc tế Là cơng việc mang tính định đến việc phát triển hoạtđộngdulịch Việt Nam Nhà nước tổng cục dulịch cần tiến hành tổ chức thiết lập kênh phân phối sản phẩm dulịch Việt Nam thị trường trọng điểm rộng khắp nước…nhằm giới thiệu, xúc tiến quảng bá hình ảnh dulịch Việt Nam tới bạn bè giới, kênh thông tin liên lạc kết nối doanh nghiệp dulịch Việt Nam với thị trường quốc tế Tập trung hoàn thiện sản phẩm dulịch chủ đạo đôi với việc phát triển xây dựng sản phẩm dulịch Sản phẩm dulịch có sức hấp dẫn cao yếu tố quan trọng để thuhútkháchdulịch đến Việt Nam trở lại Việt Nam Nhà nước cần có chủ trương để huy động nguồn lực nhằm xây dựng sản phẩm dulịch tốt, tập trung vào chất lượng quan tâm đến số lượng, đôi với việc bảo vệ phát triển cảnh quan thiên nhiên, môi trường sống xung quanh Nó đòi hỏi phối hợp nhiều ngành tham gia, tổng cục dulịch có vai trò việc phối hợp hoạtđộng bên Ban hành luật dulịch văn quản lý dulịch chi tiết cụ thể, văn hướng dẫn dulịchhoạtđộng kinh doanh dulịch Hoàn thiện hệ thống pháp luật chuyên ngành du lịch, thực Pháp lệnh Du lịch, tạo môi trường pháp lý thuận lợi cho việc quản lý hoạtđộngdulịch Các quan hữu quan nên phối hợp nhịp nhàng với côngtydu lịch, cải cách thủ tục hành chính, thủ tục hành nhanh gọn, xác tránh gây phiền hà sách nhiễu khó khăn cho kháchdulịch sở kinh doanh dulịch Đầu tư phát triển sở hạ tầng giao thông vận tải, thông tin liên lạc nước, phát triển sở hạ tầng, tơn tạo, giữ gìn di tích, cảnh quan môi trường, lễ hội, hoạtđộng văn hoá dân gian phục vụ phát triển du lịch.Đồng thời khơng ngừng tăng cường củng cố quốc phòng an ninh, chế độ trị hồ bình ổn định kinh tế phát triển ổn định bền vững mục tiêu an sinh xã hội Tuyên truyền, quảng bá hoạtđộngdu lịch, khuyến thích người dân du lịch, tạo điều kiện cho nhân dân du lịch, nângcao nhận thức trách nhiệm cấp, nghành nhân vai trò ngành dulịch phát triển kinh tế Khuyến khích xây dựng khu vui chơi giải trí, phát triển hệ thống nhà hàng khách sạn cách hợp lý, nângcao khả phục vụ nhu cầu dukhách nước Giảm thuế giá trị gia tăng du lịch, đặc biệt kinh doanh lữ hành cần có thuế ưu đãi Ổn định giá cả, giảm lạm phát thúc đẩy kinh tế phát triển Đặc biệt sách giá loại hàng hoá thiết yếu thực phẩm, xăng dầu loại hàng hố gia dụng Có sách đãi ngộ hợp lý để thuhút nhân tài tham gia vào việc phát triển dulịch đất nước Tạo thuận lợi cho việc phát triển nghiên cứu ứng dụng khoa học vào phát triển du lịch, ứng dụng hoạtđộng khoa học công nghệ vào hoạtđộng kinh doanh dulịch Có định chuẩn hố đội ngũ hướng dẫn viên, đặc biệt đội ngũ hướng dẫn viên nộiđịa trình độ chun mơn lẫn đạo đức nghề nghiệp Tạo nhiều điều kiện việc giúp đỡ doanh nghiệp kinh doanh lữ hành ngân sách việc giới thiệu quảng bá sản phẩm dulịch tới kháchdu lịch, đặc biệt kháchdulịchnộiđịa Tiểu kết chương Chương cung cấp số giảipháp nhằm nângcaohiệuhoạtđộngmarketingthuhútkháchdulịchnộiđịacôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương Những giảipháp đưa dựa quan điểm thân tình hình thực tế cơngty Ngồi ra, đề tài đưa số kiến nghị với côngty nhà nước, tổng cục dulịch nên thực để xây dựng môi trường kinh doanh dulịch Việt Nam phát triển nhanh chóng bền vững năm tới KẾT LUẬN Với phát triển kinh tế nước ta ngày đổi lĩnh vực sống văn hóa, trị kinh tế Từ kinh tế nông nghiệp chăn nuôi cày cấy sang kinh tế cơng nghiệp hóa, đại hóa Kinh tế hàng hố, kinh tế thị trường phát triển đời sống người dân nângcao sống nângcao nhu cầu dulịch người dân ngày tăng Dulịch giúp người thư giãn, xả stress sau ngày làm việc căng thẳng giúp người có thời gian bên cạnh sau ngày xa cách công việc, sống Với tài nguyên thiên nhiên phong phú, với văn hóa lâu đời đậm đà sắc dân tộc, ăn truyền thống đặc sắc không khiến người dân nước mê mẩn mà khiến cho dukhách nước ngồi thích thú muốn đến Việt Nam để thưởng thức, khám phá Nhu cầu dulịch tăng cao khiến cho ngành dulịch trở thành ngành kinh tế mũi nhọn đất nước, nghành dulịch có thành cơng bước đầu để chứng tỏ ngành kinh tế tổng hợp quan trọng Kinh doanh dulịchnói chung kinh doanh lữ hành nói riêng ngành kinh tế mẻ Việt Nam Kinh doanh lữ hành phận kinh doanh dulịch Nhu cầu dulịch người dân ngày tăng cao, kinh tế phát triển, khiến cho có nhiều cơngty lữ hành đời đáp ứng nhu cầu đòi hỏi thị trường Thành phố Hải Phòng phủ xác định nằm khu vực trọng điểm phát triển kinh tế đất nước, khu vực tăng trưởng kinh tế phía Bắc Việt Nam Được xếp vào đô thị loại cấp quốc gia, có kinh tế phát triển với mật dộ dân số dày đặc Hải Phòng có tiềm lớn để phát triển dulịch với Hà Nội, Quảng Ninh tạo nên tam giác phát triển dulịch phía Bắc.Cùng với phát triển ngành cơng, nơng, lâm, ngư nghiệp ngày mạnh kinh doanh lữ hành ngành kinh tế quan trọng Hải Phòng Với 100 doanh nghiệp lữ hành hoạtđộngđịa bàn Hải Phòng cạnh tranh vô khốc liệt, gay gắt khách hàng nhân tố quan trọng để nhà cung cấp sản xuất cung ứng thị trường nhằm thoả mãn nhu cầu họ Vì cơng tác Marketingcơng tác ln tìm kiếm dự đốn xu phát triển thị trường Từ đó, giúp doanh nghiệp điều chỉnh thay đổi cho kịp với xu phát triển Có doanh nghiệp thu lại nguồn lợi nhuận lâu dài bền vững lúc cơng tác marketingđóng vai trò quan trọng với tồn phát triển doanh nghiệp Vai trò phận marketing quan trọng phận tiếp xúc trực tiếp với khách, đại diện côngty định tới sống cơngty Những sách marketing phận triển khai thực xương sống cho hoạtđộng sống cơngty Khai thác tốt sách điều kiện tiên đảm bảo cho hoạtđộng mang lại doanh thu tối ưu cho côngty Đối với ngành dulịchkhách sạn đặc thù riêng sản phẩm lữ hành nên cơng cụ marketing có khác biệt khách hàng mua hàng dựa vào cảm tính thân, sản phẩm dễ bắt trước chép nên khó việc tạo lập thương hiệu uy tín, chất lượng sản phẩm với doanh nghiệp Trong marketing sản phẩm, giá, phân phối, xúc tiến hỗn hợp phải có thêm yếu tố người tạo sản phẩm trọn gói lập chương trình CơngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDươngcôngty kinh doanh lĩnh vực lữ hành địa bàn thành phố Hải Phòng Từ thành lập đến côngty trải qua nhiều khó khăn thử thách, trở ngại kinh doanh, thu khơng thành cơng Đặc biệt với thị trường kinh doanh lữ hành ngày đa dạng Hải phòng tạo nhiều biến động bao gồm khó khăn, thử thách hội Sau thời gian tìm hiểu vai trò tầm quan trọng sách marketing thực trạng hoạtđộngmarketingthuhútkháchdulịchnộiđịacôngty Em nhận thấy cần phải đưa giảipháp hoàn thiện sách marketingcơngty góp phần thuhútkhách hàng đến với côngty mà chủ yếu thị trường khách hàng nộiđịa Các giảipháp em đưa khơng ngồi mục đích nhằm thuhút nhiều kháchdulịchnộiđịa đến với cơng ty, góp phần hồn thiện hoạtđộngmarketingcôngtyTNHHDulịchDịchvụTháiBìnhDương giúp cho hình ảnh cơngty ngày nângcao lòng dukhách thị trường nước quốc tế Với tầm nhìn khả nhiều hạn chế nhiều thiếu sót em mong góp ý Thầy Cơ Em xin chân thành cảm ơn tồn thể ban lãnh đạo, anh chị nhân viên côngtydulịchdịchvụTháiBìnhDương thầy giáo Lê Thành Công quan tâm giúp đỡ, bảo tận tình để em hồn thành tốt báo cáo DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO TS Trần Ngọc Nam – TS Trần Huy Nam (2001), Giáo Trình MarketingDu lịch, NXB TP Hồ Chí Minh Giảiphápmarketing - mix thuhútkháchdulịchnộiđịacôngtyTNHHdulịch An Biên, Khóa luận tốt nghiệp, Hà Duy Hà Thông tin côngty website: www.thongtincongty.com Website: www.dulichhaiphong.gov.vn ... khách du lịch nội địa kinh doanh du lịch Chương 2: Thực trạng hoạt động kinh doanh giải pháp nâng cao hoạt động marketing thu hút khách du lịch nội địa công ty TNHH Du lịch Dịch vụ Thái Bình Dương. .. cứu: giải pháp marketing thu hút khách du lịch nội địa Công ty TNHH Du lịch Dịch vụ Thái Bình Dương - Không gian nghiên cứu: nghiên cứu hoạt động marketing nhằm thu hút khách du lịch nội địa Công. .. hóa du lịch) : VH1802 Tên đề tài: Giải pháp nâng cao hiệu hoạt động marketing thu hút khách du lịch nội địa cơng ty TNHH Du lịch Dịch vụ Thái Bình Dương NHIỆM VỤ ĐỀ TÀI Nội dung yêu cầu cần giải