Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 13 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
13
Dung lượng
1,31 MB
Nội dung
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌCHUẾTRƯỜNG ĐẠI HỌC SƯ PHẠM LÊ VĂN DŨNG BIỆNPHÁPQUẢNLÝHOẠTĐỘNGDẠYHỌCCỦAHIỆUTRƯỞNGTRƯỜNGTRUNGCẤPPHẬTHỌCHUẾ Demo Version - Select.Pdf SDK Chun ngành: QUẢNLÝ GIÁO DỤC Mã số: 60 14 01 14 LUẬN VĂN THẠC SĨ QUẢNLÝ GIÁO DỤC Người hướng dẫn khoa học: PGS.TS LÊ KHÁNH TUẤN HUẾ, NĂM 2014 i LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan cơng trình nghiên cứu riêng tơi Các số liệu kết nghiên cứu nêu luận văn trung thực, đồng tác giả cho phép sử dụng chưa công bố cơng trình khác TÁC GIẢ Demo Version - Select.Pdf SDK Lê Văn Dũng ii Trân trọng cảm ơn Khoa Tâm lý – Giáo dục, Phòng Đào tạo Sau đại học, Trường Đại học Sư phạm Huế quý thầy giáo, cô giáo tham gia giảng dạy giúp đỡ tơi suốt q trình học tập nghiên cứu Thành kính tri ân Ban trị giáo hội Phật giáo Việt Nam Tỉnh Quảng Trị, Ban trị giáo hội Phật giáo Việt Nam tỉnh Thừa Thiên Huế, Ban nghành trực thuộc giáo hội TrườngTrungcấpPhậthọc Huế, tạo điều kiện cho thời gian nghiên cứu Đặc biệt, với lòng kính trọng tình cảm chân thành, tơi xin bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc đến thầy giáo Phó Giáo sư – Tiến sỹ Lê Khánh Tuấn, người dành nhiều thời gian tâm huyết hướng dẫn, giúp đỡ q trình nghiên cứu hồn thành luận văn Tôi xin chân thành cảm ơn cấp ủy Đảng, quyền tỉnh Version - Select.Pdf SDK Thừa Demo Thiên Huế, Ban giám đốc, Phòng ban Sở Giáo dục Đào tạo Thừa Thiên Huế; tạo điều kiện thuận lợi, giúp đỡ tơi q trình nghiên cứu Xin bày tỏ tình cảm chân thành, lòng biết ơn đến gia đình, đồng nghiệp, bạn bè,… giúp đỡ, động viên, khích lệ tơi q trình hồn thành luận văn Mặc dù có nhiều cố gắng hồn thành luận văn chắn khơng tránh khỏi thiếu sót Với mong muốn luận văn góp phần vào phát triển giáo dục đào tạo Tỉnh nhà, kính mong nhận góp ý quý thầy cô đồng nghiệp Xin chân thành cảm ơn! Quảng Trị, ngày 24 tháng năm 2014 Lê Văn Dũng iii iii MỤC LỤC Trang Trang phụ bìa i Lời cam đoan ii Lời cảm ơn .iii Mục lục Danh mục chữ viết tắt Danh mục bảng MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài Mục đích nghiên cứu Khách thể đối tượng nghiên cứu Giả thuyết khoa học Nhiệm vụ nghiên cứu Phương pháp nghiên cứu 10 Phạm vi nghiên cứu 10 Cấu trúc luận văn 10 Chương CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢNLÝHOẠTĐỘNGDẠYHỌCCỦAHIỆUTRƯỞNGTRƯỜNGTRUNGCẤP CHUYÊN NGHIỆP 11 1.1 Khái quát lịchVersion sử nghiên-cứu vấn đề 11 Demo Select.Pdf SDK 1.1.1 Ở nước 11 1.1.2 Tình hình nghiên cứu Việt Nam 12 1.2 Các khái niệm 13 1.2.1 Hoạtđộng 13 1.2.2 Hoạtđộngdạyhọc 14 1.2.3 Quảnlý 16 1.2.3.1 Khái niệm quảnlý 16 1.2.3.2 Chức quảnlý 17 1.2.4 Quảnlýhoạtđộngdạyhọc 18 1.2.4.1 Khái niệm quảnlýhoạtđộngdạyhọc 18 1.2.4.2 Cấu trúc hoạtđộngdạyhọc 18 1.2.4.3 Bản chất quảnlýhoạtđộngdạyhọc 20 1.2.5 Quảnlý nhà trường 21 1.3 Vị trí, vai trò, nhiệm vụ nguyên tắc quảnlýhiệutrưởngtrườngtrungcấp chuyên nghiệp 22 1.3.1 Vị trí, vai trò, nhiệm vụ hiệutrưởngtrườngtrungcấp chun nghiệp 22 1.3.1.1 Vị trí, vai trò người hiệutrưởng 22 1.3.1.2 Nhiệm vụ hiệutrưởng 22 1.3.1.3 Hiệutrưởngtrườngtrungcấp chuyên nghiệp với việc thực chức quảnlý 23 1.3.2 Nguyên tắc quảnlýhiệutrưởngtrườngtrungcấp chuyên nghiệp 25 1.4 Nội dung quảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngtrườngtrungcấp chuyên nghiệp 25 1.4.1 Quảnlý thực mục tiêu dạyhọc 25 1.4.2 Quảnlý thực nội dung chương trình dạyhọc 26 1.4.3 Quảnlýhoạtđộng giảng dạy giáo viên 27 1.4.4 Quảnlýhoạtđộnghọc tập học sinh 31 1.4.5 Quảnlý điều kiện đảm bảo cho hoạtđộngdạyhọc 31 1.4.6 Quảnlý kiểm tra, đánh giá kết dạyhọc 32 1.4.7 Quảnlý môi trườngdạyhọc 33 1.5 Những đặc trưngtrường TCCN hệ thống phật giáo yếu tố ảnh hưởng đến quảnlýdạyhọc 34 1.5.1 Đặc trưngtrường TCCN hệ thống Phật giáo 34 1.5.1.1 Vị trí trườngtrungcấp chuyên nghiệp 34 1.5.1.2 Chức nhà trườngtrungcấp chuyên nghiệp 34 1.5.1.3 TrườngtrungcấpPhật giáo có nhiệm vụ sau 34 1.5.2 Những yếu tố ảnh hưởng đến quảnlýhoạtđộngdạyhọctrườngtrung Demo Version - Select.Pdf SDK cấp chuyên nghiệp 35 1.5.2.1 Các yếu tố chủ quan 35 1.5.2.2 Các yếu tố khách quan 36 Tiểu kết chương 37 Chương THỰC TRẠNG QUẢNLÝHOẠTĐỘNGDẠYHỌCCỦAHIỆUTRƯỞNGTRƯỜNGTRUNGCẤPPHẬTHỌCHUẾ 38 2.1 Vài nét tình hình kinh tế - xã hội tỉnh Thừa Thiên Huế 38 2.1.1 Một số nét khái quát tỉnh Thừa Thiên Huế 38 2.1.2 Tình hình phát triển kinh tế - xã hội 38 2.1.3 Vài nét giáo dục trungcấp chuyên nghiệp 39 2.1.3.1 Mạng lưới trường, lớp quy mô học sinh 39 2.1.3.2 Kết thi tốt nghiệp TCCN cuối khóa năm học 2012-2013 42 2.1.3.3 Tình hình tuyển sinh năm học 2013-2014 43 2.1.4 Những thuận lợi, khó khăn tình hình kinh tế - xã hội ảnh hưởng đến giáo dục trungcấp chuyên nghiệp 43 2.2 Tổng quan tình hình giáo dục phật giáo Việt Nam 44 2.2.1 Khái quát tình hình giáo dục phật giáo Việt Nam 44 2.2.2 Tình hình phát triển TrườngTrungcấpPhậthọcHuế 47 2.2.2.1 Qui mô, số lượng 47 2.2.2.2 Chất lượng mặt giáo dục 47 2.2.2.3 Đội ngũ giáo viên TCPH Huế 48 2.2.2.4 Đội ngũ cán quảnlýtrườngtrungcấpPhật giáo 49 2.2.2.5 Thực trạng sở vật chất – thiết bị dạyhọc 49 2.3 Thực trạng quảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọcHuế 50 2.3.1 Thực trạng nhận thức đội ngũ cán quảnlý giáo viên TrườngTrungcấpPhậthọcHuế 51 2.3.2 Thực trạng quảnlý thực mục tiêu dạyhọc giáo viên 53 2.3.3 Thực trạng quảnlý thực chương trình dạyhọc giáo viên 54 2.3.4 Thực trạng quảnlýhoạtđộng giảng dạy giáo viên 55 2.3.5 Thực trạng quảnlý đổi phương phápdạy học, ứng dụng công nghệ thông tin vào dạyhọc 57 2.3.6 Thực trạng quảnlýhoạtđộnghọc tập học sinh 59 2.3.7 Thực trạng quảnlý kiểm tra, đánh giá kết học tập học sinh 61 2.3.8 Thực trạng quảnlý bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, giáo viên 62 2.3.9 Thực trạng quảnlý việc xây dựng môi trường sư phạm 64 2.3.10 Thực trạng công tác quanlý thi đua khen thưởng 65 2.4 Đánh giá chung thực trạng quảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởng Demo - Select.Pdf SDK Trường TrungVersion cấpPhậthọcHuế 66 2.4.1 Những mặt mạnh 66 2.4.2 Những tồn tại, hạn chế 66 2.4.3 Nguyên nhân thành tựu tồn tại, yếu 68 2.4.3.1 Nguyên nhân chủ quan 68 2.4.3.2 Nguyên nhân khách quan 68 Tiểu Kết Chương 69 Chương CÁC BIỆNPHÁPQUẢNLÝHOẠTĐỘNGDẠYHỌCCỦAHIỆUTRƯỞNGTRƯỜNGTRUNGCẤPPHẬTHỌCHUẾ 70 3.1 Nguyên tắc xác lập biệnpháp 70 3.1.1 Nguyên tắc đảm bảo tính khoa học tính pháplý 70 3.1.2 Nguyên tắc đảm bảo tính phù hợp với điều kiện khách quan 70 3.1.3 Nguyên tắc đảm bảo tính đồng 70 3.1.4 Nguyên tắc đảm bảo tính kế thừa 70 3.1.5 Nguyên tắc đảm bảo tính hiệu 71 3.1.6 Nguyên tắc đảm bảo tính khả thi 71 3.2 Các biệnphápquảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọcHuế 71 3.2.1 Nâng cao nhận thức cho cán bộ, giáo viên lực lượng tham gia giáo dục tầm quan trọng hoạtđộngdạyhọc chất lượng dạyhọc 71 3.2.1.1 Mục đích biệnpháp 71 3.2.1.2 Nội dung cách tổ chức thực 72 3.2.2 Tổ chức tốt hiệuhoạtđộng máy quảnlý nhà trường 73 3.2.2.1 Mục đích biệnpháp 73 3.2.2.2 Nội dung cách tổ chức thực 73 3.2.3 Quảnlý tốt việc thực kế hoạch dạyhọc quy chế chuyên môn giáo viên 76 3.2.3.1 Mục tiêu biệnpháp 76 3.2.3.2 Nội dung cách thực 76 3.2.4 Thực đổi phương phápdạy học, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin vào đổi dạyhọc 81 3.2.4.1 Mục tiêu biệnpháp 81 3.2.4.2 Nội dung cách thực 81 3.2.5 Quảnlýhiệuhoạtđộnghọc tập học sinh 83 3.2.5.1 Mục tiêu biệnpháp 83 3.2.5.2 Nội dung cách thực 83 3.2.6 Quảnlý công tác bồi dưỡng nâng cao phẩm chất, lực cho đội ngũ cán bộ, giáo viên 84 Demo Version - Select.Pdf SDK 3.2.6.1 Mục tiêu biệnpháp 84 3.2.6.2 Nội dung cách thực 85 3.2.7 Xây dựng, sử dụng hiệu sở vật chất, thiết bị phục vụ dạyhọc 87 3.2.7.1 Mục tiêu biệnpháp 87 3.2.7.2 Nội dung cách thực 88 3.2.8 Xây dựng môi trườngdạy học, đổi chế quảnlýhoạtđộngdạy học, thực tốt công tác thi đua khen thưởng 89 3.2.8.1 Mục tiêu biệnpháp 89 3.2.8.2 Nội dung cách thực 89 3.3 Mối quan hệ biệnpháp 93 3.4 Khảo nghiệm nhận thức tính cần thiết tính khả thi biệnpháp 93 Tiểu kết chương 97 KẾT LUẬN, KHUYẾN NGHỊ 98 Kết luận 98 Khuyến nghị 99 TÀI LIỆU THAM KHẢO 101 DANH MỤC CÁC CHỮ VIẾT TẮT Viết tắt Viết đầy đủ BGD TN TW Ban giáo dục tăng ni Trung Ương BTS Ban trị CBQL Cán quảnlý CĐN Cao đẳng nghề CĐSP Cao đẳng Sư phạm CĐYT Cao đẳng y tế CNTT Công nghệ thông tin CSVC Cơ sở vật chất ĐCSVN Đảng Cộng sản Việt Nam GD Giáo dục GD&ĐT Giáo dục Đào tạo GDCN Giáo dục chuyên nghiệp GTVT Giao thông vận tải GV Giáo viên GV Giáo viên HĐDH Hoạtđộngdạyhọc Demo Version - Select.Pdf SDK HĐH Hiện đại hóa HS Học sinh PCGD Phổ cập giáo dục PP Phương pháp PPDH Phương phápdạyhọc QLGD Quảnlý giáo dục QTDH Quá trình dạyhọc TBDH Thiết bị dạyhọc TCCN Trungcấp chuyên nghiệp TCPH H TrungcấpPhậthọcHuế THPT Trunghọc phổ thông TW Trung ương XHCN Xã hội chủ nghĩa XHH Xã hội hóa XHHGD Xã hội hóa giáo dục DANH MỤC CÁC BẢNG Trang Bảng 2.1: Kết thi tốt nghiệp TCCN cuối khóa năm học 2012-2013 42 Bảng 2.2: Số lượng học sinh TCPG HUẾ từ 2009 – 2013 47 Bảng 2.3: Xếp loại hạnh kiểm học lực học sinh TCPH từ 2009 – 2013 48 Bảng 2.4: Chất lượng đội ngũ giáo viên TCPH 48 Bảng 2.5: Thống kê tình hình CSVC TrườngTrungcấpPhậthọcHuế năm 2008 – 2011 50 Bảng 2.6: Kết khảo sát nhận thức cán bộ, giáo viên mức độ quan trọng nâng cao chất lượng dạy 51 Bảng 2.7: Kết khảo sát nhận thức tầm quan trọng nội dung quảnlýhoạtđộngdạyhọc 52 Bảng 2.8: Kết khảo sát quảnlý thực nội dung, chương trình dạyhọc 54 Bảng 2.9: Kết khảo sát quảnlý phân công giảng dạy giáo viên 55 Bảng 2.10: Thống kê kết khảo sát quảnlý soạn bài, lên lớp giáo viên 56 Bảng 2.11: Kết khảo sát công tác quảnlý đổi PP, ứng dụng CNTT vào dạyhọc 57 Bảng 2.12: Thực trạng quảnlýhoạtđộnghọc tập học sinh 59 Demo - Select.Pdf Bảng 2.13: Kết Version khảo sát công tác quảnlý SDK kiểm tra, đánh giá kết học tập học sinh 61 Bảng 2.14: Kết khảo sát ý kiến quảnlý bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, giáo viên 63 Bảng 2.15: Kết khảo sát thực trạng quảnlý xây dựng môi trường sư phạm 64 Bảng 2.16: Kết khảo sát thực trạng công tác quảnlý thi đua khen thưởng 65 Bảng 3.1: Kết khảo nghiệm nhận thức tính cần thiết biệnpháp 94 Bảng 3.2: Kết khảo nghiệm nhận thức tính khả thi biệnpháp 95 Bảng 3.3: Tổng hợp khảo nghiệm nhận thức tính cần thiết tính khả thi biệnpháp 96 MỞ ĐẦU LÝ DO CHỌN ĐỀ TÀI Chúng ta sống thời đại bùng nổ thơng tin, khoa học cơng nghệ; thời đại tồn cầu hóa kinh tế, thay đổi nhanh chống tất mặt đời sống xã hội Bước sang kỷ XXI, mổi dân tộc nhận thức xác cụ thể vai trò, sức mạnh to lớn giáo dục Giáo dục- Đào tạo coi quốc sách hàng đầu, giáo dục xem chia khóa cuối mở cánh cửa đưa xã hội loài người vào tương lai, giáo dục trở thành nhân tố định cho phát triển kinh tế xã hội quốc gia Nhiều nước xem phát triển giáo dục nhiệm vụ chiến lược hàng đầu nhằm đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao, yếu tố để phát triển nhanh bền vững Trong giai đoạn đẩy mạnh cơng nghiệp háo, đại hóa đất nước hội nhập quốc tế, nguồn lực Việt Nam trở nên có ý nghĩa quan trọng định thành cơng phát triển đất nước Giáo dục ngày có vai trò nhiệm vụ quan trọng việc xây dựng hệ người Việt Nam mới, đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội - Select.Pdf SDK Đảng Demo Nhà Version nước ta coi trọng giáo dục đào tạo Nghị trung ương khóa VIII đảng khẳng định: “Thực giáo dục – đào tạo quốc sách hàng đầu Nhận thức sâu sắc giáo dục – đào tạo với khoa học công nghệ nhân tố định tăng trưởng kinh tế - phát triển xã hội” Luật giáo dục (2005) rõ: giáo dục quốc sách hàng đầu nhằm nâng cao dân trí, đào tạo nhân lực, bồi dưỡng nhân tài Văn kiện đại hội Đảng Cộng Sản Việt Nam lần thứ XI tiếp tục khẳng định “Phát triển giáo dục đào tạo với phát triển khoa học công nghệ quốc sách hàng đầu; đầu tư cho giáo dục đào tạo đầu tư cho phát triển” (11, tr.77) Trong năm gần đây, ngành giáo dục đào tạo (GD & ĐT) có bước phát triển mạnh mẽ đạt thành tựu quan trọng đào tạo nguồn nhân lực cho công phát triển kinh tế xã hội đất nước Tuy nhiên chất lượng giáo dục đào tạo chưa đáp ứng yêu cầu phát triển, đào tạo nguồn nhân lực có trình độ cao hạn chế, khả chủ động sáng tạo học sinh bồi dưỡng, lực thực hành yếu, chương trình, phương phápdạyhọc (PPDH) chậm đổi mới, cơng tác quản lí dạyhọccấp nhiều bất cập, hạn chế Đại hội XI Đảng đánh giá “Chương trình, nội dung, phương phápdạyhọc lạc hậu, đổi chậm; cấu giáo dục không hợp lý lĩnh vực, ngành nghề đào tạo, chất lượng giáo dục toàn diện giảm sút, chưa đáp ứng yêu cầu cơng nghiệp hóa đại hóa Quảnlý nhà nước giáo dục nhiều bất cập” (11, tr.167) Nhận thức vai trò quan trọng giáo dục phát triển đất nước, Đảng ta nhấn mạnh quan điểm giáo dục đào tạo phải góp phần tạo nên hệ người lao động tri thức, có đạo đức, có lĩnh trung thực, có tư phê phán, sáng tạo, có kỹ sống, kỹ giải vấn đề để làm việc mơi trường tồn cầu hóa vừa hợp tác vừa cạnh tranh Văn kiện Đại Hội Đảng Toàn Quốc lần thứ XI rõ: “Đổi bản, toàn diện giáo dục theo hướng chuấn hóa, đại hóa, xã hội hóa; đổi chương trình, phương phápdạy học; đổi chế quảnlý giáo dục, phát triển đội ngủ giáo viên cán quảnlý giáo dục, đào tạo Tập trung nâng cao chất lượng giáo dục, đào tạo coi trọng giáo dục đạo đức, lối sống, lực sáng tạo, kỹ thực hành” (11, tr.41) TrườngTrungcấpPhật học-Huế, thành lập, non trẻ, có nhiều đổi đạt kết đáng ghi nhận Quy mô mạng lưới Demo Version - Select.Pdf SDK không lớn phát triển, đáp ứng nhu cầu học tập Tăng, Ni sinh viên, CSVC phục vụ dạyhọchọc nâng lên theo chuẩn hóa, đại hóa, chất lượng giáo dục tồn diện Trình độ hiểu biết, lực tiếp cận tri thức Tăng, Ni sinh viên nâng cao Giáo dục đào tạo đáp ứng nhu cầu nguồn nhân lực cho Giáo Hội đáp ứng yêu cầu tín đồ xã hội Bên cạnh kết đạt được, giáo dục TrườngTrungcấpPhậthọcHuế nhiều hạn chế, chất lượng giáo dục so với mặt tồn quốc thấp, cấu đội ngũ giáo viên chưa đồng bộ, số giáo viên lực trình độ hạn chế, cơng tác quảnlýdạyhọc nhiều bất cập, hạn chế Đội ngũ CBQL trường có nhiều cố gắng lực quảnlý chưa đáp ứng yêu cầu đổi nây, số CBQL giáo viên chưa tích cực học tập, nâng cao trình độ chun mơn, nghiệp vụ quản lý, nghiên cứu đổi PPDH CSVC, thiết bị đầu tư chậm chưa đáp ứng yêu cầu chuẩn hóa, đại hóa ngày cao Cơng tác kiểm tra đánh giá đổi chưa đều, thiếu chủ động, sáng tạo Từ tình hình dạyhọc vậy, việc nghiên cứu, tìm kiếm đề xuất biệnphápquảnlýhoạtđộngdạyhọc nhằm nâng cao chất lượng giáo dục TrườngTrungcấpPhậthọcHuếquan trọng cần thiết Từ trước đến nây, có nhiều cơng trình nghiên cứa vấn đề quảnlýdạyhọchiệutrưởng TTCN Tuy nhiên, trường TTCN Phậthọc chưa có cơng trình nghiên cứa cách hệ thống khoa học vấn đề nầy Xuất phát từ lý đây, định chọn nghiên cứa đề tài “Biện phápquảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọc Huế” MỤC ĐÍCH NGHIÊN CỨU Trên sở nghiên cứu, vận dụng lý luận vào khảo sát, đánh giá thực trạng quảnlýhoạtđộngdạyhọctrường TCPHH, luận văn đề xuất biệnphápquảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởng nhằm nâng cao chất lượng dạyhọc KHÁCH THỂ VÀ ĐỐI TƯỢNG NGHIÊN CỨU 3.1 Khách thể nghiên cứu Công tác quảnlýdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọcHuế 3.2 Đối tượng nghiên cứu BiệnphápquảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọc HuếDemo Version - Select.Pdf SDK GIẢ THUYẾT KHOA HỌC Từ ngày thành lập đến nay, công tác quảnlýhoạtđộngdạyhọctrường TCPH Huế có chuyển biến tích cực, bước đầu đạt kết đáng khích lệ; vậy, so với yêu cầu đổi hoạtđộng đào tạo, nhiều khó khăn, bất cập cần khắc phục Nếu vận dụng sở lý luận để đánh giá thực trạng, từ xác lập biệnphápquảnlýhoạtđộngdạyhọc cách khoa học, hệ thống khả khi, góp phần đổi cơng tác quảnlý người hiệu trưởng, nâng cao chất lượng dạyhọc NHIỆM VỤ NGHIÊN CỨU 5.1 Nghiên cứu sở lý luận công tác quảnlýhoạtđộngdạyhọctrườngtrungcấp chuyên nghiệp 5.2 Khảo sát, điều tra, đánh giá thực trạng quảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọcHuế 5.3 Xác lập biệnphápquảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọcHuế PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 6.1 Nhóm phương pháp nghiên cứu lý luận Sử dụng phương pháp phân tích, tổng hợp tài liệu; phương pháp phân loại hệ thống hóa tài liệu để xây dựng sở lý luận công tác quảnlýhoạtđộngdạyhọctrườngtrungcấp chuyên nghiệp 6.2 Nhóm phương pháp nghiên cứu thực tiển Sử dụng phương pháp điều tra, phương phápquan sát sư phạm, tổng kết kinh nghiệm, phương pháp chuyên gia, phương pháp thử nghiệm…nhằm khảo sát, đánh giá thực trạng việc quảnlýdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọcHuế thu thập thơng tin có liên quan đến vấn đề nghiên cứu 6.3 Phương pháp thống kê toán học Sử dụng phương pháp thống kê toán học để xử lý kết nghiên cứu PHẠM VI NGHIÊN CỨU - Đề tà tập trung nghiên cứu biệnphápquảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọc Huế, tập trung chủ yếu vào hoạtđộngdạy người thầy; hoạtđộnghọchọc viên không nhấn mạnh, đề cập đến hệ hoạtđộngdạy CẤU TRÚC LUẬN VĂN - Select.Pdf SDK Demo Version • Phần thứ nhất: Mở đầu • Phần thứ hai nội dung nghiên cứu gồm chương Chương 1: Cơ lý luận công tác quảnlýdạyhọctrườngtrungcấp chuyên nghiệp Chương 2: Thực trạng công tác quảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrườngTrungcấpPhậthọcHuế Chương Các biệnphápquảnlýhoạtđộngdạyhọchiệutrưởngTrungcấpPhậthọcHuế • Phần kết luận khuyến nghị • Danh mục tài liệu tham khảo • Phụ lục 10 ... Cơ lý luận công tác quản lý dạy học trường trung cấp chuyên nghiệp Chương 2: Thực trạng công tác quản lý hoạt động dạy học hiệu trưởng Trường Trung cấp Phật học Huế Chương Các biện pháp quản lý. .. cứu sở lý luận công tác quản lý hoạt động dạy học trường trung cấp chuyên nghiệp 5.2 Khảo sát, điều tra, đánh giá thực trạng quản lý hoạt động dạy học hiệu trưởng Trường Trung cấp Phật học Huế 5.3... CÁC BIỆN PHÁP QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG DẠY HỌC CỦA HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG TRUNG CẤP PHẬT HỌC HUẾ 70 3.1 Nguyên tắc xác lập biện pháp 70 3.1.1 Nguyên tắc đảm bảo tính khoa học tính pháp lý