“Phân tích văn hoá của VNPT và việc duy trì văn hoá đó. Những ảnh hưởng của văn hoá tổ chức đến lợi ích của ng lao động VNPT”

19 622 13
“Phân tích văn hoá của VNPT và việc duy trì văn hoá đó. Những ảnh hưởng của văn hoá tổ chức đến lợi ích của ng lao động VNPT”

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

“Phân tích văn hoá của VNPT và việc duy trì văn hoá đó. Những ảnh hưởng của văn hoá tổ chức đến lợi ích của ng lao động VNPT”VNPT hiện là Tập đoàn Bưu chính Viễn thông hàng đầu tại Việt Nam.Với những đóng góp và thành tựu đã đạt được trong công cuộc xây dựng chủ nghĩa Xã hội và Bảo vệ Tổ quốc, VNPT đã vinh dự được Chủ tịch nước phong tặng danh hiệu Anh hùng lao động thời kỳ 1999 2009 vào ngày 22122009.Kế thừa 70 năm xây dựng, phát triển và gắn bó trên thị trường viễn thông Việt Nam, VNPT vừa là nhà cung cấp dịch vụ đầu tiên đặt nền móng cho sự phát triển của ngành Bưu chính, Viễn thông Việt Nam, vừa là tập đoàn có vai trò chủ chốt trong việc đưa Việt Nam trở thành 1 trong 10 quốc gia có tốc độ phát triển Bưu chính Viễn thông nhanh nhất toàn cầu.

... VNPT – vượt trội, bền bền v ng Sức mạnh VNPT VNPT – Một mái nhà – chung IV Ảnh hư ng văn hóa VNPT tới ng ời lao đ ng tổ chức 4.1 Ảnh hư ng tới ng ời lao đ ng Tích cực Tiêu cực - Chế độ lư ng. .. l ng khách h ng lợi ích ng ời lao đ ng Con đư ng ngắn để c ng cố, t ng cư ng lực cạnh tranh VNPT, n ng cao vị VNPT, kh ng ng ng n ng cao hiệu hoạt đ ng sản xuất kinh doanh 3.2.2.2 Truyền th ng. .. Anh h ng Lao đ ng (2009): nhà nước t ng thư ng cho VNPT 52 đơn vị thành viên t ng thư ng danh hiệu Anh h ng lực lư ng vũ trang; - 19 đơn vị thành viên t ng thư ng danh hiệu Anh h ng lao đ ng -

Ngày đăng: 05/04/2018, 23:59

Từ khóa liên quan

Mục lục

  • Tầm nhìn: “Số một Việt Nam – Ngang tầm Thế giới”

  • Sứ mệnh: Kết nối mọi người

  • Triết lý: Khách hàng là trung tâm. Chất lượng là linh hồn. Hiệu quả là thước đo.

  • Đạo đức: Tín với Nhà nước. Tín với Cộng đồng. Tín với Khách hàng. Tín với Người lao động.

  • Giá trị: Chuyên biệt - Khác biệt - Hiệu quả

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan