i MỞ ĐẦU Trong 10 năm xây dựng phát triển, tiếp cận thích nghi với thị trường tài tiền tệ, CôngtyDịchvụTiếtkiệmBưuđiện (VPSC) trực thuộc Tổng CôngtyBưu Việt Nam (VNPOST) phải đối mặt với nhiều thách thức thách thức lớn mà VPSC đã, phải đối đầu nguy gia tăng loại rủiro Vì vậy, VPSC bước tổ chức thực quản lý, phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh Tuy nhiên, công tác thiếu vắng tính chuyên nghiệp; thiên ngắn hạn mà thiếu tính bền vững, lâu dài; thiên xử lý hậu mà tính phòngngừa kém; thiên yếu tố định tính mà chưa có khả lượng hóa cụ thể rủiro Để tạo móng phát triển vững chắc, khẳng định, VPSC phải bước lại bước để xây dựng cấu lại toàn khuôn khổ hạ tầng quản lý, phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh Xuất phát từ thực tế trên, học viên lựa chọn đề tài “Phòng ngừarủirohoạtđộngkinhdoanhCôngtyDịchvụTiếtkiệmBưu điện” làm đề tài luận văn thạc sỹ kinh tế Trên sở đề tài lựa chọn, luận văn xác định mục đích nghiên cứu, đối tượng nghiên cứu phạm vi nghiên cứu Từ đó, luận văn sử dụng phương pháp luận chủ nghĩa vật biện chứng vật lịch sử, Phương pháp thống kê, Phương pháp phân tích, Phương pháp so sánh… để giải vấn đề nghiên cứu Luận văn kết cấu chương chính: Chương 1: Lý luận phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhdoanh nghiệp dịchvụtiếtkiệmbưuđiện Chương 2: Thực trạng phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhCôngtydịchvụtiếtkiệmbưuđiện Chương 3: Giải pháp tăng cường phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhCôngtydịchvụtiếtkiệmbưuđiện ii CHƯƠNG LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ PHÒNGNGỪARỦIROTRONGHOẠTĐỘNGKINHDOANH CỦA DOANH NGHIỆP DỊCHVỤTIẾTKIỆMBƯUĐIỆN 1.1 Khái quát hoạtđộngkinhdoanhdoanh nghiệp dịchvụ TKBĐ 1.1.1 Khái niệm dịchvụ TKBĐ, doanh nghiệp dịchvụ TKBĐ Dịchvụ TKBĐ dịchvụ trung gian tài phi ngân hàng doanh nghiệp dịchvụ TKBĐ nhằm huy động tiền nhỏ lẻ từ dân cư cho phủ vay tiền lớn, dài hạn; thực số dịchvụ bổ trợ dịchvụ toán, dịchvụ chuyển tiền…thông qua điểm cung cấp dịchvụbưu viễn thông 1.1.2 Hoạtđộngkinhdoanhdoanh nghiệp dịchvụ TKBĐ Doanh nghiệp dịchvụ TKBĐ (sau gọi tắt doanh nghiệp TKBĐ) cung cấp hai loại hình dịchvụ chủ yếu dịchvụ huy động tiền gửi dịchvụ cho vay Dịchvụ huy động tiền gửi bao gồm hình thức: tiếtkiệm có kỳ hạn, tiếtkiệm không kỳ hạn, tiếtkiệm không kỳ hạn Dịchvụ cho vay với đối tượng cho vay Chính phủ tổ chức Chính phủ nhằm bổ sung nguồn vốn đầu tư phát triển sở hạ tầng công trình trọng điểm quốc gia Ngoài ra, doanh nghiệp TKBĐ cung cấp dịchvụ đại lý dịchvụtài bán lẻ, dịchvụ chuyển khoản… 1.2 Phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhdoanh nghiệp dịchvụ TKBĐ 1.2.1 Rủirohoạtđộngkinhdoanhdoanh nghiệp dịchvụ TKBĐ Rủirohoạtđộngkinhdoanh khả (hay xác suất) xảy thiệt hại kinh tế mà doanh nghiệp phải gánh chịu trình thực hoạtđộngkinhdoanh mà doanh nghiệp không dự kiến trước Xuất phát từ đặc thù dịchvụ TKBĐ, luận văn nghiên cứu ba loại rủirorủiro khoản, rủiro lãi suất rủiro tác nghiệp Trước hết rủiro khoản Rủiro khoản tình trạng doanh nghiệp TKBĐ không cân đối đủ tiền để đáp ứng khoản phải trả yêu cầu toán, dẫn đến nguy khả toán iii Loại rủirorủiro lãi suất Rủiro lãi suất hiểu khả tổ chức tài chịu thiệt hại biến động lãi suất thị trường Một loại rủiro mà doanh nghiệp TKBĐ phải đối đầu rủiro tác nghiệp Rủiro tác nghiệp hiểu rủiro tổn thất trực tiếp hay gián tiếp phát sinh từ không thích hợp quy trình nội bộ, người hệ thống không đầy đủ không hoạtđộng xuất phát từ kiện bên Ngoài rủiro nêu trên, doanh nghiệp TKBĐ gặp số rủiro khác như: rủiro đối tác, rủiro từ môi trường kinh tế - xã hội 1.2.2 Phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhdịchvụ TKBĐ Phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh thực chất quy trình thiết lập trình xây dựng kế hoạch phát triển doanh nghiệp, nhằm xác định vụ có nguy dẫn đến hệ xấu cho doanh nghiệp để từ chủ động đưa giải pháp ứng phó phù hợp, kịp thời nhằm tối đa hóa lợi nhuận doanh nghiệp với mức độ rủiro chấp nhận Để phòngngừarủiro hiệu quả, doanh nghiệp TKBĐ phải xây dựng quy trình biện pháp phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh Về bản, quy trình phòngngừarủiro bao gồm nội dung: Nhận biết rủiro (nhận dạng nguy hiểm rủi ro), Đo lường rủiroKiểm soát rủiro Các biện pháp phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh mà doanh nghiệp nói chung doanh nghiệp TKBĐ nói riêng phải thực bao gồm: Nâng cao nhận thức rủi ro, Ban hành quy định tiêu chuẩn yêu cầu tối thiểu hệ thống quản lý rủi ro, Xây dựng hoàn thiện máy giám sát rủiro độc lập… 1.3 Các nhân tố ảnh hưởng đến phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhdịchvụ TKBĐ Xét từ bên doanh nghiệp, có bốn nhân tố ảnh hưởng đến công tác phòngngừarủi ro: Môi trường phòngngừarủi ro, Cơ chế hoạtđộng chế quản trị doanh nghiệp, Cơ cấu tổ chức, thẩm quyền, chất lượng nhân phận phòngngừarủiro Hệ thống kiểm soát, theo dõi đo lường rủiro Xét bên doanh nghiệp, có nhân tố ảnh hưởng đến công tác phòngngừarủiro môi trường kinh tế môi trường trị pháp lý iv CHƯƠNG THỰC TRẠNG PHÒNGNGỪARỦIROTRONGHOẠTĐỘNGKINHDOANHTẠICÔNGTYDỊCHVỤTIẾTKIỆMBƯUĐIỆN 2.1 Giới thiệu CôngtyDịchvụTiếtkiệmBưuđiện VPSC thành lập vào năm 1999 đơn vị thành viên hạch toán phụ thuộc VNPOST Trên mạng lưới 839 bưu cục, VPSC cung cấp hai nhóm sản phẩm dịchvụ Huy động nguồn tiền nhàn rỗi tầng lớp dân cư Cho vay Hơn 10 năm xây dựng phát triển, VPSC đạt kết kinhdoanh đáng khích lệ Giai đoạn 2005-2007 giai đoạn VPSC hoạtđộngkinhdoanh ổn định hiệu quả, lợi nhuận trước thuế tăng trưởng vượt bậc qua năm Tuy nhiên, năm 2008, VPSC ghi nhận số lỗ lên đến gần 20 tỷđồng Sang năm 2009, thực tế, lợi nhuận trước thuế năm 2009 VPSC 179 tỷđồng theo quy định VNPOST, VPSC kết chuyển toàn lãi lên VNPOST đưa lợi nhuận báo cáo tài 2.2 Thực trạng phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh VPSC 2.2.1 Thực trạng rủirohoạtđộngkinhdoanh VPSC Tronghoạtđộngkinh doanh, VPSC phải đối mặt chịu tổn thất loại rủiro gây nên Trước hết rủiro lãi suất Giai đoạn 2005-2007 giai đoạn lãi suất vận động tương đối ổn định, chuyển biến mạnh bất ngờ rủiro lãi suất không xảy ra, hoạtđộngkinhdoanh VPSC vận hành thuận lợi Bước sang năm 2008, lãi suất biến động nhanh, mạnh khó lường; rủiro lãi suất thực xảy với tổn thất nặng nề tất tổ chức trung gian tài có VPSC Kết năm 2008 VPSC lỗ gần 105 tỷđồng – số lớn (gấp lần vốn chủ sở hữu VPSC) Loại rủiro mà VPSC gặp phải rủiro khoản Giai đoạn 2005-2009, VPSC trì tốt tài sản có tính khoản cao để đảm bảo khả chi trả cho khách hàng, phần lớn tiêu khoản ngưỡng an toàn Từ năm 2007 trở trước, với môi trường kinhdoanh tương đối ổn định, v khoản VPSC tốt Tuy nhiên, diễn biến bất lợi thị trường tài tiền tệ từ cuối năm 2007 lan rộng năm 2008 làm cho VPSC phải đối mặt với rủiro khoản Với nỗ lực phi thường, VPSC vượt qua bão khoản chứng tỏ vững vàng trước thử thách biến chuyển khó lường thị trường tài tiền tệ Bên cạnh hai loại rủiro trên, VPSC phải đối mặt với rủiro tác nghiệp nguy hiểm rủiro đạo đức Đặc điểm rủiro đạo đức tổn thất gây cho VPSC giai đoạn 2005-2009 quy mô số tiền bị chiếm đoạt ngày lớn, thủ đoạn ngày tinh vi tất vụ việc đến vỡ lở “thủ phạm” tự khai báo điển hình năm 2009 xảy 06 vụrủiro đạo đức với số tiền bị chiếm đoạt lên đến 20 tỷđồng Ngoài VPSC gặp phải rủiro quy trình nghiệp vụ, rủirocông nghệ, rủiro pháp lý, rủiro sai lầm chiến lược, rủiro từ môi trường kinh tế 2.2.2 Thực trạng phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhCôngtyDịchvụTiếtkiệmBưuđiện VPSC thực phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh sáu nhóm biện pháp, bao gồm: Xây dựng hệ thống quy trình văn pháp lý; vận hành mạng tin học; thực hậu kiểm tất giao dịch phát sinh bưu cục nước; thực chế kiểm tra trực tiếp, kiểm tra nội định kỳ đột xuất; tổ chức lớp tập huấn, đào tạo thường xuyên cập nhật tình hình mạng lưới diễn biến thị trường tài ngân hàng 2.3 Đánh giá thực trạng phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhCôngtyDịchvụTiếtkiệmBưuđiện 2.3.1 Những kết đạt Một là, bước đầu xây dựng hệ thống quy trình nghiệp vụ, văn pháp lý, hệ thống kiểm tra nội bộ, kiểm tra gián tiếp, phân cấp trách nhiệm quản lý rủiro cho số phòng ban côngty Hai là, xây dựng nâng cao ý thức nhận diệnrủirophòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh cho toàn thể cán công nhân viên côngty cấp tham gia cung ứng dịchvụ TKBĐ vi Ba là, trì phát triển hoạtđộngkinhdoanh từ thành lập ngày nay, không để xảy rủiro lớn, ảnh hưởng đến niềm tin khách hàng dành cho VPSC Bốn là, VPSC bước đầu thành công việc phòng chống số loại rủirorủiro khoản, rủirohoạt động, rủiro pháp lý… 2.3.2 Hạn chế nguyên nhân Công tác phòngngừarủiro VPSC tồn bốn hạn chế bản: rủiro xảy gây nên tổn thất tương đối lớn, ảnh hưởng trực tiếp đến lợi nhuận VPSC; nhận thức rủiro chưa toàn diện, đầy đủ rủiro tác nghiệp trọng vào rủiro đạo đức; VPSC thụ độngcông tác phòngngừarủiro biện pháp phòngngừarủiro mức sơ khai, đơn giản Những hạn chế bắt nguồn từ chín nguyên nhân Nguyên nhân thứ chế quản trị doanh nghiệp chưa phù hợp Nguyên nhân thứ hai chế hoạtđộng VPSC bị bó hẹp, thụ động dễ làm xuất rủirohoạtđộngkinhdoanh Nguyên nhân thứ ba VPSC chưa tổ chức máy quản lý rủiro chuyên nghiệp có cấu tổ chức đầy đủ, khoa học, có đủ quyền hạn trách nhiệm việc dự báo xử lý loại rủiro Nguyên nhân thứ tư VPSC chưa có chiến lược định hướng quản lý toàn diện loại rủiro mà VPSC phải đối mặt hoạtđộngkinhdoanh Nguyên nhân thứ năm VPSC chưa xây dựng quy trình phòngngừarủiro hoàn chỉnh Nguyên nhân thứ sáu nhân phận quản lý rủiro VPSC vừa thiếu vừa yếu Nguyên nhân thứ bảy tảng công nghệ khả ứng dụng công nghệ VPSC mức thấp Nguyên nhân thứ tám sở pháp lý hoạtđộng VPSC chưa thực rõ ràng Nguyên nhân thứ chín môi trường kinh tế vĩ mô có nhiều biến động phức tạp vii CHƯƠNG GIẢI PHÁP PHÒNGNGỪARỦIROTRONGHOẠTĐỘNGKINHDOANHTẠICÔNGTYDỊCHVỤTIẾTKIỆMBƯUĐIỆN 3.2 Giải pháp tăng cường phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh VPSC thời gian tới 3.2.1 Hoàn thiện mô hình tổ chức chế quản trị doanh nghiệp Trong giai đoạn trước mắt, mô hình tổ chức quản lý chế quản trị doanh nghiệp phải đổi mới, hoàn thiện theo định hướng: Quy định phương án tổ chức đơn vị chủ quản dịchvụ theo hướng VPSC phải đơn vị hạch toán độc lập Quy định rõ ràng nhiệm vụ mối quan hệ đơn vị chủ quản dịchvụ với đơn vị thành viên khác dây chuyền cung ứng dịchvụ TKBĐ 3.2.2 Đổi chế hoạtđộng theo hướng mở cho VPSC VPSC cần cho phép sử dụng linh hoạt nguồn vốn huy động được, tiến tới cung cấp tín dụng cho cá nhân, doanh nghiệp kinh tế; tham gia thị trường mở, thực nghiệp vụkinh doanh, đầu tư tài khác Mặt khác, VPSC cần linh hoạt áp dụng mức lãi suất đầu khác tương ứng với hợp đồng, lựa chọn quy định thời gian định giá lại lãi suất 3.2.3 Tổ chức phận quản lý phòngngừarủiro độc lập VPSC cần thành lập phòng Quản lý rủiro trực thuộc quản lý, điều hành trực tiếp Ban giám đốc VPSC 3.2.4 Xây dựng phổ biến chiến lược quản lý rủiro Chiến lược quản lý rủiro VPSC phải xây dựng cách cẩn trọng, chi tiết đầy Mặt khác, chiến lược phải phổ biến rộng rãi cho cán công nhân viên công ty, giúp họ nhận biết tuyến đầu phát kiểm soát rủiro 3.2.5 Xây dựng Quy trình phòngngừarủiro chuẩn mực toàn hệ thống Đi kèm với chiến lược quản lý phòngngừarủi ro, VPSC cần phải xây dựng cho quy trình quản lý phòngngừarủiro Quy trình thiết kế mang tính đồng có gắn kết với việc xây dựng thực thi chiến lược quản lý phòngngừarủiro mà VPSC đề viii 3.2.6 Xây dựng đội ngũ nhân quản lý rủiro đủ số lượng, đảm bảo chất lượng VPSC cần xây dựng cho đội ngũ nhân phận quản lý phòngngừarủiro thực giỏi, đào tạo quy lĩnh vực tài ngân hàng, có kiến thức chuyên môn kinh nghiệm thực tiễn sâu rộng, đầy lòng nhiệt huyết với công việc 3.2.7 Tăng cường công tác tra, kiểm tra trực tiếp Yêu cầu cần thiết VPSC phải tăng cường công tác kiểm tra trực tiếp toàn hệ thống TKBĐ Bên cạnh đó, VPSC cần phải phối hợp chặt chẽ với cấp bưuđiện nhằm tận dụng ưu khoảng cách địa lý nguồn nhân lực sẵn có đơn vị 3.2.8 Ứng dụng công nghệ thông tin đại phòngngừarủiro Trước mắt, VPSC cần phải thực giải pháp phát triển, ứng dụng công nghệ thông tin: Nối mạng cho toàn bưu cục mạng lưới, Xây dựng chiến lược phát triển công nghệ thông tin dài hạn Tăng cường đầu tư cho ứng dụng công nghệ thông tin đại vào hoạtđộngkinhdoanhphòngngừarủiro 3.3 Các kiến nghị Luận văn đưa số kiến nghị Nhà nước, NHNN Bộ tài chính, bao gồm: Hoàn thiện môi trường pháp lý liên quan đến hoạtđộngdịchvụ TKBĐ an toàn hoạtđộng VPSC; Ổn định môi trường trị - xã hội tăng trưởng kinh tế, ổn định đồng tiền quốc gia; Có sách lãi suất đầu dịchvụ TKBĐ linh hoạt Thay đổi chế hoạtđộngdịchvụ TKBĐ, cho phép VPSC cung cấp dịchvụ tín dụng, sản phẩm tài thấu chi cho khách hàng Đồng thời, luận văn đề số kiến nghị VNPOST: Xem xét chế độ tài chính, chế độ phân chia cước, phân cấp quản lý cung ứng dịch vụ; Thúc đẩy trình xếp lại cấu tổ chức VPSC; Thường xuyên đôn đốc, kiểm tra, giám sát phận tham gia cung cấp dịchvụ Đưa định hướng, chiến lược phát triển dịchvụ TKBĐ VPSC cách rõ ràng, cụ thể chiến phát triển chung ngành ix KẾT LUẬN Mặc dù VPSC đời hoạtđộng 10 năm lý luận mô hình hoạtđộng thực tiễn quản lý, phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh mẻ Những học từ tổn thất loại rủiro gây nên giai đoạn 2005 - 2009 hồi chuông cảnh báo cho nguy rủiro tiềm ẩn hoạtđộngkinhdoanh VPSC Vì vậy, cần thiết phải tăng cường công tác phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanh để thúc đẩy hoạtđộngkinhdoanh phát triển an toàn, hiệu quả, giới hạn rủiro VPSC Trên sở áp dụng lý luận vào thực tiễn, tác giả góp phần hoàn thiện lý luận phòngngừarủirohoạtđộngkinhdoanhdoanh nghiệp TKBĐ, mô tả trạng rủi ro, biện pháp phòngngừarủiro đánh giá kết quả, hạn chế công tác phòngngừarủiro VPSC giai đoạn 2005-2009 Từ việc nguyên nhân hạn chế công tác phòngngừarủiro VPSC, luận văn đề giải pháp kiến nghị nhằm tăng cường công tác phòngngừarủiro VPSC giai đoạn 2011-2015 ... BẢN VỀ PHÒNG NGỪA RỦI RO TRONG HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA DOANH NGHIỆP DỊCH VỤ TIẾT KIỆM BƯU ĐIỆN 1.1 Khái quát hoạt động kinh doanh doanh nghiệp dịch vụ TKBĐ 1.1.1 Khái niệm dịch vụ TKBĐ, doanh. .. nghệ, rủi ro pháp lý, rủi ro sai lầm chiến lược, rủi ro từ môi trường kinh tế 2.2.2 Thực trạng phòng ngừa rủi ro hoạt động kinh doanh Công ty Dịch vụ Tiết kiệm Bưu điện VPSC thực phòng ngừa rủi ro. .. trị pháp lý iv CHƯƠNG THỰC TRẠNG PHÒNG NGỪA RỦI RO TRONG HOẠT ĐỘNG KINH DOANH TẠI CÔNG TY DỊCH VỤ TIẾT KIỆM BƯU ĐIỆN 2.1 Giới thiệu Công ty Dịch vụ Tiết kiệm Bưu điện VPSC thành lập vào năm 1999