bai-giang-t1-b02-cong-tac-to-chuc-cua-cdcs

CƠNG TÁC TỔ CHỨC CỦA CƠNG ĐỒN CƠ SỞ MỤC TIÊU Giúp cho cán cơng đồn nắm được: - Vị trí, vai trị - Cơ sở pháp lý - Điều kiện thành lập - Mơ hình tổ chức CĐCS để triển khai thực chức năng, nhiệm vụ tổ chức cơng đồn theo quy định Điều lệ CĐVN VỊ TRÍ, VAI TRỊ CỦA CĐCS • Là tảng tổ chức Cơng đồn Việt Nam • Nơi trực tiếp thực chức năng, nhiệm vụ tổ chức CĐ • Nơi trực tiếp tập hợp giáo dục CNVCLĐ • Hoạt động CĐCS định vững mạnh hệ thống CĐ I MỘT SỐ QUY ĐỊNH VỀ CĐCS, NGHIỆP ĐOÀN Cơ sơ pháp lý: - Bộ Luật Lao động 2012 + Khoản 1, mục c điều 5: NLĐ có quyền “thành lập, gia nhập, hoạt động CĐ, tổ chức nghề nghiệp tổ chức khác theo quy định pháp luật” + Điều 189: thành lập, gia nhập hoạt động CĐ doanh nghiệp, quan, tổ chức 1 MỘT SỐ CƠ SỞ PHÁP LÝ (tiếp) - Luật Cơng đồn 2012: + Khoản điều 5: Quy định NLĐ gia nhập CĐ + Khoản 1, điều 9: Nghiêm cấm việc cản trở NLĐ gia nhập CĐ + Khoản điều 22: Quy định trách nhiệm quan, tổ chức, doanh nghiệp CĐ - Điều lệ Cơng đồn Việt Nam 2 ĐIỀU KIỆN THÀNH LẬP CĐCS CĐCS thành lập doanh nghiệp, hợp tác xã, đơn vị hành chính, đơn vị nghiệp nhà nước, tổ chức trị, tổ chức CT XH, tổ chức XH - nghề nghiệp… có đủ điều kiện sau: - Có tư cách pháp nhân: Con dấu, tài khoản - Số lượng: có tối thiểu đồn viên CĐ trở lên - Được thừa nhận: CĐ cấp định thành lập 3 ĐIỀU KIỆN THÀNH LẬP NGHIỆP ĐOÀN Những NLĐ tự do, hợp pháp ngành, nghề địa bàn đơn vị lao động: - Có 10 đồn viên trở lên - Được thừa nhận: CĐ cấp định thành lập Sau thành lập, CĐCS, nghiệp đoàn có đủ tư cách pháp nhân, khắc dấu mở tài khoản II TỔ CHỨC CỦA CĐCS, NGHIỆP ĐOÀN Cơ cấu tổ chức: (4 loại) CĐCS, NGHIỆP ĐOÀN CĐCS, NGHIỆP ĐOÀN THÀNH VIÊN CĐCS BỘ PHẬN CĐCS BỘ PHẬN TỔ CƠNG ĐỒN TỔ CƠNG ĐỒN TỔ CƠNG ĐỒN KHƠNG CĨ TỔ CĐ LOẠI HÌNH CĐCS, NGHIỆP ĐỒN 3.1 Căn vào đặc điểm sở hữu (5 loại hình) CƠ QUAN NHÀ NƯỚC, ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP CƠNG LẬP TỔ CHỨC CHÍNH TRỊ - XÃ HỘI, XÃ HỘI NGHỀ NGHIỆP CƠNG ĐỒN CƠ SỞ DOANH NGHIỆP NHÀ NƯỚC DOANH NGHIỆP NGOÀI NHÀ NƯỚC ĐƠN VỊ SỰ NGHIỆP NGOÀI CÔNG LẬP HỢP TÁC XÃ CÔNG NGHIỆP 3.2 CĂN CỨ VÀO CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ (3 LOẠI) KHU VỰC HÀNH CHÍNH SỰ NGHIỆP CƠNG ĐỒN CƠ SƠ KHU VỰC DOANH NGHIỆP KHU VỰC HỢP TÁC XÃ ĐIỀU KIỆN THÀNH LẬP CĐCS THÀNH VIÊN • CĐCS thành viên CĐCS định thành lập, sau đồng ý CĐ cấp trực tiếp • Điều kiện thành lập: - Là tổ chức khơng có tư cách pháp nhân có tư cách pháp nhân khơng đầy đủ, chịu chi phối trực tiếp CĐCS - CĐCS có nhu cầu thành lập CĐCS thành viên 5- ĐIỀU KIỆN THÀNH LẬP CĐ BỘ PHẬN, NGHIỆP ĐOÀN BỘ PHẬN CĐ phận, nghiệp đoàn phận CĐCS, nghiệp đoàn định thành lập, theo điều kiện sau: Cơ cấu tổ chức tương đối độc lập (phân xưởng, phòng, ban ) Có số lượng đồn viên đủ để đảm bảo hoạt động Có nhu cầu cấu tổ chức CĐ phận, CĐ phận để đạo hoạt động III NHIỆM VỤ CĐCS, NGHIỆP ĐOÀN Khu vực hành nghiệp - Tuyên truyền, giáo dục đường lối, chủ trương, sách, pháp luật Đảng, Nhà nước, CĐ nhằm nâng cao trình độ cho cán bộ, CNVCLĐ - Kiểm tra, giám sát thực chế độ sách, pháp luật, đảm bảo thực quyền lợi cho cán bộ, CNVCLĐ - Đấu tranh chống tham nhũng, tiêu tực, phát tham gia giải khiếu nại, tố cáo, tranh chấp LĐ - Phối hợp tổ chức thực quy chế dân chủ sở 1 Khu vực hành nghiệp (tiếp) • Đại diện tham gia hoạt động CĐCS • Tổ chức, vận động CB CNVCLĐ tham gia phong trào thi đua • Tham gia cải tiến lề lối làm việc, cải cách thủ tục hành • Phát triển, quản lý đồn viên • Tham gia xây dựng Đảng • Xây dựng CĐCS vững mạnh • Đối với đơn vị nghiệp: Đại diện NLĐ xây dựng, thương lượng, ký kết TƯLĐTT; hướng dẫn NLĐ giao kết hợp đồng lao động 2 Khu vực doanh nghiệp  Tham gia xây dựng nội quy, quy chế có liên quan đến NLĐ  Hướng dẫn NLĐ ký giao kết HĐLĐ với NSDLĐ  Đại diện tập thể NLĐ xây dựng, ký giám sát việc thực TƯLĐTT  Đại diện tập thể NLĐ tham gia hoạt động hòa giải, giải tranh chấp LĐ  Tổ chức lãnh đạo đình cơng 2 Khu vực doanh nghiệp (tiếp)  Tổ chức cho đoàn viên tham gia phong trào thi đua, hoạt động CĐ  Giúp nâng cao trình độ, nghề nghiệp  Chăm lo cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao đời sống cho NLĐ  Phổ biến chế độ, sách, pháp luật, nội quy, quy chế doanh nghiệp cho NLĐ kiểm tra giám sát việc thi hành  Tuyên truyền, phát triển, quản lý đoàn viên  Xây dựng CĐCS vững mạnh  Tham gia xây dựng Đảng 3 Khu vực hợp tác xã  Giám sát thực chế độ, sách, phân phối thu nhập, lợi nhuận  Đại diện tập thể NLĐ xây dựng, thương lượng, ký kết giám sát việc thực TƯLĐTT  Hướng dẫn NLĐ (không phải xã viên) giao kết HĐLĐ  Tham gia cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao đời sống NLĐ  Tham gia giải tranh chấp lao động, thực quyền CĐ 3 Khu vực hợp tác xã (tiếp)  Tuyên truyền đường lối, chủ trương, sách Đảng, nhà nước  Hỗ trợ, giúp đỡ nghề nghiệp, khó khăn  Phát triển, quản lý đoàn viên  Xây dựng CĐCS vững mạnh  Tham gia xây dựng Đảng 4 Nhiệm vụ nghiệp đoàn  Tuyên truyền đường lối, chủ trương Đảng, sách, pháp luật Nhà nước nhiệm vụ tổ chức CĐ  Giáo dục nâng cao trình độ mặt cho NLĐ  Đại diện, quan hệ với địa phương quan chức nhằm chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, đáng cho NLĐ  Đồn kết, tương trợ giúp đỡ nghề nghiệp 4 Nhiệm vụ nghiệp đoàn (tiếp)     Đấu tranh chống tệ nạn xã hội Phát triển, quản lý đoàn viên Xây dựng nghiệp đoàn vững mạnh Tham gia xây dựng Đảng THẢO LUẬN Đối với đơn vị hành chính, nghiệp cơng lập chế lãnh đạo, quản lý là: - Đảng lãnh đạo toàn diện; - Nhà nước (đại diện thủ trưởng, quan đơn vị) bảo đảm: điều kiện, phương tiện làm việc, chế độ, sách theo quy định pháp luật, phúc lợi tập thể… Hỏi: Cơng đồn sở phải làm gì? THẢO LUẬN Đối với doanh nhiệp, chế quản lý hoạt động là: - Nhà nước quản lý giám sát thực b ằng sách, pháp luật, chế tài, quy định khung - Quan hệ NLĐ NSDLĐ chủ yếu thông qua HĐLĐ Là chủ tịch CĐCS, Anh/chị phải làm để bảo vệ quyền, lợi ích đáng, hợp pháp cho NLĐ?