MỐI LIÊN hệ GIỮA TÍNH CÁCH cá NHÂN với các HÀNH VI cư xử GIAO TIẾP và THÁI độ với CÔNG VIỆC

BÀI TẬP CÁ NHÂN CHỦ ĐỀ: MỐI LIÊN HỆ GIỮA TÍNH CÁCH CÁ NHÂN VỚI CÁC HÀNH VI, CƯ XỬ, GIAO TIẾP VÀ THÁI ĐỘ VỚI CÔNG VIỆC I GIỚI THIỆU: Đặt vấn đề Tìm hiểu đặc điểm tính cách thân công việc quan trọng sống công tác Việc tìm hiểu giúp ta xác định rõ ai, đặc điểm thân gì, loại tính cách có thiên hướng ứng xử Trên sở việc nghiên cứu giúp ta giải thích hành vi thực sống Không giải thích hành vi việc nghiên cứu góp phần cung cấp cho thông tin để dự báo xem tương lai có hành vi cư xử Với thông tin tổng hợp rút từ giúp đưa điều chỉnh hành vi cho phù hợp với môi trường sống môi trường làm việc Mục đích nghiên cứu: Từ lợi ích có việc nghiên cứu số mục đích sau đặt cho việc nghiên cứu tính cách hành vi thân: • Xác định tính cách thân • Giải thích hành vi thân dựa kết tìm • Định hướng hành vi cư xử tương lai Phương pháp nghiên cứu vấn đề: Để đạt mục tiêu việc nghiên cứu tính cách đặc điểm tâm lý tính cách cần sử dụng trắc nghiệm tâm lý Big5 MBTI Các kết trắc nghiệm xem xét giải thích giải thích có liên quan trắc nghiệm sở lý thuyết có liên quan thu thập qua môn học Quản trị hành vi tổ chức Việc giải thích kết minh họa ví dụ thực tế gặp phải sống II PHÂN TÍCH CÁC KẾT QUẢ THU ĐƯỢC Các kết thu từ trắc nghiêm tâm lý: a Kết trắc nghiệm Big5: Qua trắc nghiệm thân Big5 thấy người có tính cách hướng ngoại nhiệt huyết (7/7) Các đặc điểm có tính hướng ngoại khác bao gồm “Chỉ trích, thích tranh luận” (5/7), “Sẵn sàng trải nghiệm, người phóng khoáng” (6/7) Đồng thời người tự chủ với đặc điểm “Đáng tin cậy, tự chủ” (5/7) biết “Cảm thông, nồng ấm” (5/7) Với đặc điểm hướng ngoại nên người “Kín đáo, trầm lặng” (3/7) hay “Lo lắng, dễ phiền muộn” (4/7) người “Điềm tĩnh, có cảm xúc ổn định” (3/7) Và tự nhận thấy người tương đối “Thiếu ngăn nắp, bất cẩn” (4/7) b Kết trắc nghiệm MBTI Sau trả lời câu hỏi trắc nghiệm này, đặc điểm tính cách thân tóm tắt chữ sau: ENFP Theo giải thích đặc điểm tính cách nhóm người ENFP là: Người tràn sức sống, thích thay đổi, thích phần khởi đầu công việc cảm thấy không mệt mỏi Tôi người theo đuổi mệt mỏi thú vui Tôi có khả tiên lượng trước nhu cầu người khác đưa cho họ trợ giúp cần thiết Tôi biết cách mang lại niềm vui, sống động cho tất lĩnh vực sống Tôi hoạt động tốt tình mà có nhiều thay đổi diễn nơi mà thể sáng tạo Tôi người có khuynh hướng lý tưởng hóa người khác dễ thất vọng thực kỳ vọng (http://en.wikipedia.org/wiki/ENFP) Theo hướng giải thích tương tự là: Người thân thiện đáng mến, dễ mềm lòng “bồng bột” Tôi có thiên hướng nghệ thuật sân khấu Tôi thích kể chuyện vui, đặc biệt bạn bè Tôi người thích biết nhiều không cần sâu Chỉ biết vừa đủ làm cho hài lòng điều làm cho số người thuộc nhóm thiên suy nghĩ xác cảm thấy khó chịu Đối với bạn bè quan trọng Tôi trung thành với bạn bè, bị biến thành vật hy sinh người vô tâm Tôi tìm thấy lượng cho cạnh người khác Đôi thực gặp khó khăn phải thường xuyên Tôi có khả làm cho người lạ cảm thấy thân thuộc Tôi bị bất ngờ bị tình cảm chi phối Những định vội vàng dựa tình cảm bùng nổ với kết trước (http://www.personalitypathways.com/16-personality-types2.html) Phân tích đối chiếu kết với đặc điểm thân: Tổng hợp kết hai phần đánh giá thấy nhận gần hoàn toàn với tính cách thân Lúc trước tự nhận người hướng ngoại chủ giải đặc điểm tâm lý cho nhìn tổng quan đặc điểm bàn thân Tôi đồng ý với cách diễn giải từ hai kiểm tra tính cách “chỉ trích, thích tranh luận” hay “tìm thấy lượng cạnh người khác” Điều thể rõ sống Tôi có nhiều bạn bè liên tục có thêm bạn mối quan hệ xã hội Tôi tự nhận thấy người “lắm lời” Trong giao tiếp với bạn bè hay tranh luận Việc tranh luận nhiều lại hay diễn công việc cấp có quan điểm hay định mà theo chưa hợp lý Vì ban đầu cấp thường có quan niệm người hày “cãi” Điều với nhận định người “điềm tĩnh, có cảm xúc ổn định” Về ý kiến người thích thay đổi hoạt động tốt môi trường có nhiều thay đổi, thấy ý kiến thú vị có phần nhỏ chưa tán thành Trong thực tế công việc quan thường hay phải di chuyển tới địa điểm khác để làm hoạt động đào tạo hỗ trợ kỹ thuật cho sở họ bắt đầu Mặc dù có lúc cảm thấy mệt mỏi phải xa nhà thời gian dài liên tục nhung hoàn thành tốt công việc Ban đầu không rõ làm tốt công việc tới môi trường thay đổi lúc lý tưởng để làm việc thấy rõ ràng điều hợp với tính cách mà trước tới Bên cạnh thích theo đuổi mốt thời trang (đây có lẽ đặc điểm chung phụ nữ chăng?) Điểm không hoàn toàn đồng ý với nhận định lúc thích thay đổi Hiện nhận nhiều lời đề nghị để có công việc khác có mức lương tốt điều kiện làm việc tốt chưa định thay đổi có nhiều lần có ý định tìm kiếm công việc khác Có lẽ tính thích thay đổi đứng trước thay đổi lớn có phần rụt rè Cũng có lẽ việc ngại thay đổi tính cách chung người Việt Nam Nhìn chung nhận định với Đối với ý kiến việc “trung thành với bạn bè”, “đôi bị biến thành vật hy sinh với người vô tâm hơn” nhận thấy ý kiến với họat động sống Trong nhiều trường hợp phải hủy công việc lịch hẹn liên quan trực tiếp tới thân để giúp đỡ bạn bè Tôi phải xin nghỉ làm ngày, cấp không hài lòng lắm, để tới dự đám cưới người bạn xa hứa tới người bạn thân việc đến hay không đến không quan trọng Thậm chí tự bỏ chi phí lại cho thân để đưa người bạn gia đình hưởng tuần trăng mật Đây nhiều ví dụ ý kiến Với giải việc “Tôi có khả tiên lượng trước nhu cầu người khác”, “Tôi có khả làm cho người lạ cảm thấy thân thuộc” nhận thấy giải Mặc dù không muốn tự cao tự chiêm nghiệm trải nghiệm sống thấy kỹ thuyết phục người khác tốt, dễ dàng làm người khác thấy thoải mái tiếp chuyện với tôi, người quen Tôi điều khiển người khác, đặc biệt người khác giới, làm theo ý mà không tạo áp lực lên họ Tôi làm ngành dịch vụ - khách sạn nên đặc tính lợi với Tôi thu nhiều thành công việc thuyết phục khách hàng thường bị “đẩy” để giải trường hợp phức tạp cần khả giao tiếp, thuyết phục khách hàng có cố xảy trình phục vụ khách Tôi tự nhận thấy người chưa cẩn thận, giải tính cách Tôi gặp vài cố thiếu cẩn thận lưu hồ sơ khách hàng, không kiểm tra kỹ giấy tờ khách hàng trước thực công việc Điều gây cho số cố nhờ tính sáng tạo, khả thân phát huy tốt tình có nhiều thay đổi hay bất ngờ với khả thuyết phục tiên lượng trước nhu cầu người khác mà vấn đề mà gây tự giải cách ổn thỏa Tuy nhiên tự nhận thấy “phòng chống” cần phải nỗ lực để rèn cho tính cẩn thận Với giải việc định bốc đồng đưa tới kết không ngờ tơi, thấy điều thú vị phản ánh trải qua Với việc hành động theo tình cảm lý trí có nhiều định mà tới tận cảm thấy có điều kiện làm lại hẳn làm theo hướng khác.Ví dụ lứa tuổi thành niên dám với anh chị em họ tự vào miền Nam để thăm người bà với điều kiện tài cho chuyến eo hẹp, điều kiện sức khỏe không tốt cho chuyến dài đặc biệt không thông báo cho gia đình để có hỗ trợ hay chuẩn bị cần thiết Ở Việt Nam, vào thời coi hành vi mạo hiểm, thiếu tính toàn mà người gái dám thực Ví dụ gần việc tham gia thiếu tính toán cụ thể vào thị trường chứng khoán Đó hành động hoàn toàn theo cảm tính gây cho số thiệt hại mặt tài mà tới đeo bám theo Bên cạnh việc theo sở thích thời trang mà không cân nhắc kỹ tình hình tài gây cho phiền phức nho nhỏ III ĐỊNH HƯỚNG ĐIỀU CHỈNH HÀNH VI TRONG TƯƠNG LAI: Định hướng điều chỉnh hành vi tương lai: Qua phân tích đặc điểm tâm lý thấy có yếu điểm ảnh hưởng lớn tới công việc sống Bốn yếu điểm là: • Chỉ trích, thích tranh luận • Thích mới, phiêu lưu mạo hiểm hành động theo cảm tính • Quá trung thành với bạn bè gây cân cho sống riêng cho công việc • Không cẩn thận Ngoài bốn điểm yếu có ưu điểm tính cách bao gồm: • Phóng khoáng, sôi nổi, hoạt bát • Làm việc tốt môi trường có nhiều thay đổi • Khả đồng cảm tiên lượng trước nhu cầu người khác • Khả làm người khác cảm thấy thân thuộc • Khả thuyết phục người khác Trong tương lai việc cần điều chỉnh phải cố gắng khắc phục điều chỉnh nhược điểm tính cách cho phù hợp với sống công việc Tôi tham vọng thay đổi hoàn toàn nhược điểm tính cách hy vọng điều chỉnh nho nhỏ giúp giảm thiểu tác động tiêu cực mà nhược điểm tính cách mang lại Các định hướng cụ thể sau: Về vấn đề thích tranh luận trích thấy tính cách loại trừ Cách điều chỉnh mà lựa chọn học cách đưa thông tin phản hồi tranh luận mà không gây tổn thương hay làm mặt người khác, học cách sử dụng từ ngữ làm “mềm hóa” luận điểm tranh luận hay trích hay phản hồi Có lẽ đăng ký tham dự thêm khóa đào tạo kỹ giao tiếp, kỹ giám sát mà có phần chuyên mặt đưa ý kiến phản hồi, nhận xét, đánh giá Với đặc tính thích phiêu lưu, mạo hiểm lại hành động theo cảm tính có lẽ lớp học dạy cách kiềm chế vấn đề thân, Việt Nam Việc đến với bác sĩ tâm lý để giúp điều chình hành vi điều mẻ với nói riêng với người Việt Nam nói chung có lẽ đáng để thử Một cách làm khác mà thử tìm tác động bên để “hãm” bớt định mạo hiểm Với công việc lựa chọn tạo môi trường làm việc định cần phải thông qua tập thể có đóng góp ý kiến tập thể Với sống riêng cần có người thân thực đáng tin cậy để tư vấn cho định Vì đặc điểm thân tách rời môi trường có bạn bè người thân (hay gọi không được) nên người bạn, người thân tốt có ảnh hưởng tốt tới định Để cân bạn bè công việc sống riêng nghĩ nên tập trung vào người bạn thực hiểu mình, muốn tốt cho không lợi dụng Tôi giành thời gian để kiểm lại danh sách bạn mối quan hệ xã hội để loại bỏ người mối quan hệ không cần thiết theo cách làm nguyên lý 20 – 80 Theo nguyên lý áp dụng cho mối quan hệ số 100 người bạn mối quan hệ có 20 người mối quan hệ thực mang lại cho 80% lợi ích mặt nên đầu tư thời gian tình cảm cho số 20 thay cho số 80 người bạn mối quan hệ mang lại cho 20% lợi ích mặt Việc quan tâm tới số 20 người bạn quan hệ giúp bớt thời gian làm công việc kiểu “trung thành với bạn bè” mà từ bỏ tính cách (vốn việc làm thực được) Với tính cách không cẩn thận có cách làm dán tờ giấy nhắc nhở ngày Tôi thực theo phương châm: tính tình thói quen, thói quen việc lặp lặp lại hàng ngày Định hướng cho công việc nghề nghiệp tương lai: Dựa ưu điểm tính cách liệt kê thấy thích hợp làm công việc ngành dịch vụ công tác xã hội Hiện làm ngành khách sạn vị trí thường xuyên phải tiếp xúc với khách hàng nên phát huy mạnh Tuy nhiên sau có thăng tiến chuyển sang ngành khác thấy nên chọn vị trí chăm sóc khách hàng (Customer service), quan hệ công chúng (Public Relation), bán hàng tiếp thị (Sales and Marketing) công tác có liên quan tới nhân IV KẾT LUẬN Hai trắc nghiệm tâm lý Big5 MBTI giúp ích cho việc xác định đặc điểm tính cách Kết hai phản ánh gần hết đặc điểm tính cách Nhờ kết liên hệ, phân tích giải thích hành vi hành động khứ Thông qua kết hai với việc liên hệ, phân tích giải thích hành vi xác định điểm mạnh điểm yếu tính cách Từ việc nhận dạng có định hướng kế hoạch điều chỉnh hành vi cho phù hợp có định hướng cho công việc sau Có thể nói, Big5 MBTI hai trắc nghiệm tâm lý bổ ích rói riêng với học viên học theo chương tình nói chung Nó giúp có lợi người khác chưa tiếp cận với trắc nghiệm thông qua chương trình hay kênh thông tin khác Tuy nhiên, học viên có lẽ bỡ ngỡ có hướng dẫn cụ thể cách giải mã (interpretation) kết hai trắc nghiệm tâm lý, đặc biệt Big5 Mặc dù việc tự tìm hiểu thông tin cách giải mã, tác dụng hai giúp ích nhiều cho việc tự học học viên có băn khoăn nho nhỏ cách hiểu nghiên cứu có so với chương trình mong đợi không Nếu băn khoăn không cần thiết mong chương trình xem thông tin tham khảo bên lề BIG (Phụ lục 1) Mười điểm ghi nhận tính cách cá nhân Một số tính cách cá nhân (có thể không với bạn) liệt kê bảng Hãy đánh dấu vào ô tương ứng bên cạnh câu để thể đồng ý hay không đồng ý bạn với Bạn nên đánh dấu thể cho mức độ tính cách phù hợp với có tính cách khác phù hợp = Cực kỳ phản đối = Rất phản đối = Phản đối = Trung lập = Đồng ý = Rất đồng ý = Cực kỳ đồng ý Tôi tự thấy Hướng ngoại, nhiệt huyết Chỉ trích, tranh luận Đáng tin cậy, tự chủ Lo lắng, dễ phiền muộn Sẵn sang trải nghiệm, người phóng khoáng Kín đáo, trầm lặng Cảm thông, nồng ấm Thiếu ngăn nắp, bất cẩn Điềm tĩnh, cảm xúc ổn định 10 Nguyên tắc, sáng tạo X X X X X X X X X X MBTI (Phụ lục 2) Tính cách cá nhân – Bản đánh giá học viên bắt đầu đây: Q1 Nguồn lượng định hướng tự nhiên bạn gì? Mỗi người có hai mặt Một mặt hướng giới bên hành động, nhiệt tình, người, vật Một mặt khác lại hướng vào giới bên suy nghĩ, mối quan tâm, sáng tạo tưởng tượng Đây hai mặt khác biệt tách rời chất người, hầu hết người thiên nguồn lượng giới bên hay bên cách tự nhiên Vì mặt họ, Hướng ngoại (E) Hướng nội (I), dẫn dắt phát triển tính cách đóng vai trò chủ đạo hành vi họ Tính cách hướng ngoại Tính cách hướng nội • Hành động trước, suy nghĩ/ suy xét • Nghĩ/ suy xét trước, hành sau động • Cảm thấy chán nản bị cắt mối • Thường cần khoảng "thời gian giao tiếp với giới bên riêng tư" để tái tạo lượng • Thường cởi mở khích lệ • Được khích lệ từ bên trong, tâm hồn người hay việc giới "đóng lại" với giới bên bên • Tận hưởng đa dạng thay đổi • Thích mối quan hệ giao tiếp mối quan hệ người – Chọn điều phù hợp nhất: • Hướng ngoại (E) Hướng nội (I) Q2 Cách lĩnh hội hiểu biết “tự động” tự nhiên? Phần giácquan (S) não cảm nhận hình ảnh, âm thanh, mùi chi tiết cảm nhận HIỆN TẠI Nó phân loại, tổ chức, ghi nhận lưu giữ chi tiết thực Nó dựa THỰC TẠI, giải việc "là gì." Nó cung cấp chi tiết cụ thể trí nhớ & thu thập lại từ kiện QUÁ KHỨ Phần Trực giác (N) não tìm kiếm hiểu biết, diễn giải hình thành mô hình TỔNG QUÁT thông tin thu thập, ghi nhận mô hình mối quan hệ Nó suy đoán dựa CÁC KHẢ NĂNG, bao gồm việc xem xét dự đoán TƯƠNG LAI Nó trình hình tượng hóa quan niệm Trong hai lĩnh hội cần thiết sử dụng người, người vô thức sử dụng cách nhiều cách Các đặc điểm giác quan Các đặc điểm trực giác • Tinh thần sống với Hiện Tại, • Tinh thần song với Tương Lai, ý tới hội ý tới hội tương lai • Sử dụng giác quan thông • Sử dụng trí tưởng tượng tạo thường tự động tìm kiếm ra/ khám phá triển vọng giải pháp mang tính thực tiễn tự nhiên • Tính gợi nhớ giàu chi tiết • Tính gợi nhớ nhấn mạnh vào thông tin kiện bố trí, ngữ cảnh, mối liên khứ kết • Ứng biến giỏi từ kinh • Ứng biến giỏi từ hiểu nghiệm khứ biết mang tính lý thuyết • Thích thông tin rành mạch • Thoải mái với không cụ thể, rõ ràng; không thích phải đoán liệu không thống với thông tin "mù mờ" việc đoán biết ý nghĩa Chọn điêu phù hợp nhất: Giác quan (S) • Trực giác (N) Q3 Việc hình thành Phán xét lựa chọn tự nhiên nhất? Phần Lý trí (T) não phân tích thông tin cách TÁCH BẠCH, khách quan Nó hoạt động dựa nguyên tắc đáng tin cậy, rút hình thành kết luận cách hệ thống Nó chất luận lý Phần Cảm tính (F) não rút kết luận cách CẢM TÍNH chút hành xử mang tính thiếu công minh, dựa vào thích/ không thích, ảnh hưởng tới thứ khác, tính nhân hay giá trị thẩm mỹ Đó chất cảm tính Trong người sử dụng hai phương tiện để hình thành nên kết luận, có xu hướng thiên lệch cách nên chúng hướng ta theo hướng đối lập – có cách lựa chọn Các đặc điểm suy nghĩ Các đặc điểm cảm tính • Tự động tìm kiếm thông tin • Tự động sử dụng cảm xúc cá nhân ảnh hợp lý tình hưởng tới người khác tình cần định cần định • Luôn phát công việc • Nhạy cảm cách tự nhiên với nhu cầu nhiệm vụ cần phải hoàn thành phản ứng người • Dễ dàng đưa phân tích • Tìm kiếm đồng thuận ý kiến tập thể giá trị quan trọng cách tự nhiên • Chấp nhận mâu thuẫn • Không thoải mái với mâu thuẫn; có phản ứng phần tự nhiên bình thường tiêu cực với không hòa hợp mối quan hệ người Chọn điều phù hợp nhất: Lý trí (T) • Cảm tính (F) Q4 "Xu hướng hành xử bạn" với giới bên nào? Mọi người sử dụng hai trình đánh giá (suy nghĩ cảm xúc) lĩnh hội (ghi nhận cảm nhận) để chứa thông tin, tổ chức ý kiến, định, hành động thu xếp sống Tuy vật số chúng (Đánh giá Lĩnh hội) dường dẫn dắt mối quan hệ với giới bên điều lại làm chủ nội tâm Phong cách Đánh giá (J) tiếp cận giới bên VỚI MỘT KẾ HOẠCH mục tiêu tổ chức lại xung quanh, chuẩn bị kỹ càng, định hướng tới chu, hoàn thành Phong cách Lĩnh hội (P) đón nhận giới bên NHƯ NÓ VỐN CÓ sau đón nhận hòa hợp, mềm dẻo, kết thúc mở đón nhận hội thay đổi kế hoạch Tính cách đánh giá Tính cách lĩnh hội • Lập kế hoạch tỉ mỉ cụ thể trước hành • Thoải mái tiến hành công việc mà động không cần lập kế hoạch; vừa làm vừa • Tập trung vào hành động hướng công tính việc; hoàn thành phần quan trọng • Thích đa nhiệm, đa dạng, làm chơi trước tiến hành kết hợp • Làm việc tốt tránh stress cách • Thoải mái đón nhận áp lực thời xa thời hạn cuối hạn; làm việc tốt hạn chót tới • Sử dụng mục tiêu, thời hạn chu gần trình chuẩn để quản lý sống • Tránh ràng buộc gây ảnh hưởng tới mềm dẻo, tự đa dạng Chọn điều phù hợp nhất: • Lĩnh hội (P) Đánh giá (J) Bốn chữ biểu tính cách bạn E N F P [...]... hoàn thành Phong cách Lĩnh hội (P) đón nhận thế giới bên ngoài NHƯ NÓ VỐN CÓ và sau đó đón nhận và hòa hợp, mềm dẻo, kết thúc mở và đón nhận các cơ hội mới và thay đổi kế hoạch Tính cách đánh giá Tính cách lĩnh hội • Lập kế hoạch tỉ mỉ và cụ thể trước khi hành • Thoải mái tiến hành công vi c mà động không cần lập kế hoạch; vừa làm vừa • Tập trung vào hành động hướng công tính vi c; hoàn thành các phần...Q3 Vi c hình thành sự Phán xét và lựa chọn nào là tự nhiên nhất? Phần Lý trí (T) của bộ não chúng ta phân tích thông tin một cách TÁCH BẠCH, khách quan Nó hoạt động dựa trên các nguyên tắc đáng tin cậy, rút ra và hình thành kết luận một cách hệ thống Nó là bản chất luận lý của chúng ta Phần Cảm tính (F) của bộ não chúng ta rút ra kết luận một cách CẢM TÍNH và chút nào đó hành xử mang tính thiếu công. .. tính • Tự động tìm kiếm thông tin và • Tự động sử dụng các cảm xúc cá nhân và ảnh sự hợp lý trong một tình huống hưởng tới người khác trong một tình huống cần quyết định cần quyết định • Luôn phát hiện ra công vi c và • Nhạy cảm một cách tự nhiên với nhu cầu và nhiệm vụ cần phải hoàn thành phản ứng của con người • Dễ dàng đưa ra các phân tích • Tìm kiếm sự đồng thuận và ý kiến tập thể một giá trị và. .. làm và chơi trước khi tiến hành kết hợp • Làm vi c tốt nhất và tránh stress khi cách • Thoải mái đón nhận áp lực về thời xa thời hạn cuối hạn; làm vi c tốt nhất khi hạn chót tới • Sử dụng các mục tiêu, thời hạn và chu gần trình chuẩn để quản lý cuộc sống • Tránh sự ràng buộc gây ảnh hưởng tới sự mềm dẻo, tự do và đa dạng Chọn điều phù hợp nhất: • Lĩnh hội (P) Đánh giá (J) Bốn chữ cái biểu hiện tính cách. .. minh, dựa vào sự thích/ không thích, ảnh hưởng tới những thứ khác, và tính nhân bản hay các giá trị thẩm mỹ Đó là bản chất cảm tính của chúng ta Trong khi mọi người sử dụng hai phương tiện này để hình thành nên kết luận, mỗi chúng ta đều có xu hướng thiên lệch về một cách nào đó vậy nên khi chúng hướng ta theo những hướng đối lập nhau – sẽ chỉ có một cách được lựa chọn Các đặc điểm suy nghĩ Các đặc điểm... tin, tổ chức các ý kiến, ra các quyết định, hành động và thu xếp cuộc sống của mình Tuy vật chỉ một trong số chúng (Đánh giá hoặc Lĩnh hội) dường như dẫn dắt mối quan hệ của chúng ta với thế giới bên ngoài trong khi điều còn lại làm chủ nội tâm Phong cách Đánh giá (J) tiếp cận thế giới bên ngoài VỚI MỘT KẾ HOẠCH và mục tiêu tổ chức lại những gì xung quanh, chuẩn bị kỹ càng, ra quyết định và hướng tới... quan trọng cách tự nhiên • Chấp nhận mâu thuẫn như một • Không thoải mái với mâu thuẫn; có phản ứng phần tự nhiên và bình thường tiêu cực với sự không hòa hợp trong mối quan hệ của con người Chọn điều phù hợp nhất: Lý trí (T) • Cảm tính (F) Q4 "Xu hướng hành xử của bạn" với thế giới bên ngoài thế nào? Mọi người đều sử dụng cả hai quá trình đánh giá (suy nghĩ và cảm xúc) và lĩnh hội (ghi nhận và cảm nhận)