Năm 2016 hợp đồng lao động thời vụ có phải đóng bảo hiểm không? tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, luận án, đồ án,...
Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Một số từ viết tắtHĐBH: Hợp đồng bảo hiểm.HĐBHNT : Hợp đồng bảo hiểm nhân thọDNBH: Doanh nghiệp bảo hiểmSPBH: Sản phẩm bảo hiểmBH: Bảo hiểmBHNT: Bảo hiểm nhân thọSTBH: Số tiền bảo hiểm1 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Lời mở đầuNgành bảo hiểm là một ngành dịch vụ, do đó SPBH cũng có các đặc điểm chung của các sản phẩm dịch vụ nh tính vô hình, tính không thể tách rời và không thể cất trữ đợc, tính không đồng nhất và không đợc bảo hộ bản quyền.Ngoài ra SPBH còn có đặc điểm riêng là "sản phẩm không mong đợi" sản phẩm có chu trình kinh doanh đảo ngợc và sản phẩm có hiệu quả xê dịch. Nếu nh đa số các sản phẩm hữu hình đợc trng bày trong các cửa hàng, đợc vẽ trên các biển hiệu, tờ rơi , quảng cáo, đợc phô diễn công dụng trớc ngời mua tiềm năng Do đó khách hàng dễ dàng nhận thấy sự tồn tại của sản phẩm. Khi mua SPBH ngời mua chỉ nhận đợc một lời hứa, lời cam kết về những đảm bảo vật chất trớc các rủi ro. Tính vô hình của SPBH làm cho việc giới thiệu, chào bán sản phẩm trở nên khó khăn hơn.Nh vậy để ký đợc một hợp đồng BH nói chung và BHNT nói riêng không dễ, nhng khi hợp đồng đã ký rồi thì việc duy trì đợc hợp đồng đó cũng là một vấn đề lớn mà các công ty hoặc doanh nghiệp bảo hiểm cần phải chú ý.Hiện nay, số lợng hợp đồng BH nói chung và hợp đồng BHNT nói chung bị huỷ trớc thời hạn rất nhiều, việc huỷ hợp đồng này gây thiệt hại cho ngời tham gia, cho các DNBH và đại lý của hợp đồng đó. Khi hợp đồng BH bị huỷ trớc thời hạn thì các bên có liên quan đến hợp đồng bị thiệt hại nh thế nào? Có cách gì để giảm bớt mức thiệt hại cho các bên có liên quan tới hợp đồng bảo hiểm không? Để phần nào giải đáp đợc thắc mắc trên trong phạm vi một đề án em xin chọn đề tài "Một vài suy nghĩ về việc chuyển đổi hợp đồng bảo hiểm nhân thọ hỗn hợp ở Việt Nam". Bố cục của đề án gồm 3 phần:Phần I: Tổng quan về BHNT và hợp đồng BHNT.Phần II: Vấn đề huỷ bỏ HĐBHNT ở Việt Nam trong thời gian qua.Phần III: Một vài suy nghĩ về việc chuyển đổi HĐBHNT hỗn hợp. Do kiến thức của em còn nhiều hạn chế trong quá trình xây dựng đề án còn nhiều thiếu sót, em mong cá thầy cô đóng góp thêm ý kiến Đề án môn học của em đợc hoàn thiện hơn.2 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Em xin chân thành cảm ơn.3 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368NộI DUNGChơng I: Lý luận chung về BHNT và hợp đồng BHNTI.Bảo hiểm nhân thọ1.Khái niệm BHNT là sự cam kết giữa ngời bảo hiểm và ngời tham gia bảo hiểm,mà trong đó ngời bảo hiểm sẽ trả cho ngời tham gia bảo hiểm hoặc ngời thụ hởng quyền lợi bảo hiểm một số tiền nhất định khi có những sự kiện đã định trớc xảy ra (ngời đợc bảo hiểm bị chết hoặc sống đến một thời điểm nhất định),còn ngời tham gia bảo hiểm phải nộp phí đầy đủ và đúng hạn.Nói cách khác,BHNT là quá trình bảo Năm 2016 hợp đồng lao động thời vụ có phải đóng bảo hiểm không Năm 2016 hợp đồng lao động thời vụ có phải đóng bảo hiểm không Luật Bảo hiểm xã hội số 58/2014/QH13 có thêm số đối tượng phải đóng bảo hiểm Vậy hợp đồng lao động thời vụ có phải đóng bảo hiểm không? VnDoc.com xin chia sẻ với bạn vấn đề sau: Hợp đồng lao động thời vụ ký trường hợp nào? Hợp đồng lao động thời vụ thỏa thuận người lao động người sử dụng lao động việc làm có trả lương theo mùa vụ công việc định có tính chất không thường xuyên, có thời hạn 12 tháng Hợp đồng lao động thời vụ ký kết trường hợp giao kết công việc người sử dụng lao động người lao động là: + Công việc có tính chất tạm thời, không thường xuyên + Công việc hoàn thành thời hạn 12 tháng + Không giao kết HĐLĐ theo mùa vụ theo công việc định có thời hạn 12 tháng để làm công việc có tính chất thường xuyên từ 12 tháng trở lên, trừ trường hợp phải tạm thời thay người lao động làm nghĩa vụ quân sự, nghỉ theo chế độ thai sản, ốm đau, tai nạn lao động nghỉ việc có tính chất tạm thời khác Hợp đồng lao động thời vụ có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Theo quy định Bộ Luật Lao Động số 10/2012/QH13 Điều 16 quy định hình thức hợp đồng lao động sau: “2 Đối với công việc tạm thời có thời hạn 03 tháng, bên giao kết hợp đồng lao động lời nói.” Theo quy luật Luật bảo hiểm xã hội số 58/2014/QH13 Điều quy định đối tượng phải tham gia bảo hiểm xã hội sau: “a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ theo công việc định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến 12 tháng, kể hợp đồng lao động ký kết người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật người 15 tuổi theo quy định pháp luật lao động; b) Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến 03 tháng;” Theo quy luật Luật bảo hiểm xã hội số 58/2014/QH13 Điều 124 quy định hiệu lực thi hành sau “1 Luật có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 01 năm 2016, trừ quy định điểm b khoản khoản Điều Luật có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2018.” Như theo quy định doanh nghiệp có ký hợp đồng lao động với lao động thời vụ với thời hạn từ đủ tháng đến tháng doanh nghiệp đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động Tuy nhiên đến ngày 01/01/2018 người lao động phải bắt buộc đóng bảo hiểm xã hội Hợp đồng lao động thời vụ có phải đóng bảo hiểm y tế không? Theo Luật bảo hiểm y tế số 46/2014/QH13 điều 1, Khoản Sửa đổi, bổ sung Điều 12 sau: “Điều 12 Đối tượng tham gia bảo hiểm y tế Nhóm người lao động người sử dụng lao động đóng, bao gồm: a) Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ tháng trở lên; người lao động người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức (sau gọi chung người lao động);” Như theo quy định người lao động có hợp đồng lao động thời vụ đóng bảo hiểm y tế không thuộc đối tượng phải đóng bảo hiểm y tế Hợp đồng lao động thời vụ có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không? Theo Luật việc làm số 38/2013/QH13 Điều 43 quy định đối tượng bắt buộc tham gia bảo hiểm thất nghiệp sau: “1 Người lao động phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp làm việc theo hợp đồng lao động hợp đồng làm việc sau: a) Hợp đồng lao động hợp đồng làm việc không xác định thời hạn; b) Hợp đồng lao động hợp đồng làm việc xác định thời hạn; c) Hợp đồng lao động theo mùa vụ theo công việc định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến 12 tháng.” Căn theo quy định doanh nghiệp ký hợp đồng lao động theo mùa vụ từ đủ tháng đến 12 tháng bắt buộc phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp Nếu doanh nghiệp ký hợp đồng lao động theo mùa vụ tháng tham gia bảo hiểm thất nghiệp Vụ mộtVụ việc tranh chấp hợp đồng bảo hiểm: Vụ kiện giữa nguyên đơn là bà Huỳnh Thị Thảo và bị đơn là Công ty trách nhiệm hữu hạn bảo hiểm Prudential Việt Nam. Theo đơn khởi kiện, ngày 7.2.2006 bà Thảo mua bảo hiểm nhân thọ (BHNT) của Prudential VN cho con trai là anh Nguyễn Văn Nghĩa, thời hạn đóng bảo hiểm 15 năm, giá trị hợp đồng 70 triệu đồng cho sản phẩm “Phú tích lũy định kỳ gia tăng”, kèm theo sản phẩm bổ trợ “chết và tàn tật” là 80 triệu đồng. Bà Thảo đã đóng tiền được 1 năm (7.590.000 đồng). Tối 05/3/2006, trên đường từ Vĩnh Long về Sa Đéc (Đồng Tháp), đến cầu Cái Cam (Vĩnh Long) thì Nghĩa bị tai nạn giao thông, tử vong. Sau đó, bà Thảo yêu cầu công ty bảo hiểm Prudential Việt Nam xem xét, đền bù quyền lợi bảo hiểm, nhưng công ty đã từ chối không đền bù vì cho rằng hợp đồng bảo hiểm trước đó đã vô hiệu, không có hiệu lực. Lý do mà công ty bảo hiểm Prudential Việt Nam đưa ra là trước khi ký hợp đồng bà Thảo đã vi phạm không kê khai trung thực về sức khỏe của anh Nghĩa. Vì vậy, Prudential Việt Nam chỉ trả lại số tiền bà Thảo đã đóng. Không chấp nhận, bà Thảo đưa vụ việc ra tòa nhờ phân xử.Tháng 8.2008, vụ kiện được Tòa án nhân dân tỉnh Đồng Tháp đưa ra xét xử sơ thẩm. Tòa sơ thẩm áp dụng Luật Kinh doanh bảo hiểm để xem xét vụ kiện. Theo tòa, hợp đồng BHNT của bà Thảo đã bị vô hiệu vì theo quy định của Prudential Việt Nam thì bà Thảo phải kê khai đầy đủ, khẳng định rõ “có” hoặc “không” các câu hỏi trong phần khai chi tiết về sức khỏe, mà cụ thể ở câu số 7(b): bạn đã, đang có sử dụng ma túy hoặc chất gây nghiện không?, bà Thảo đánh dấu chéo vào ô "không"; trong khi ngày 18.12.2001, Trung tâm y tế dự phòng Đồng Tháp ra thông báo anh Nghĩa bị HIV. Hội đồng xét xử (HĐXX) nhận xét bà Thảo đã vi phạm phần cam kết, khai không trung thực được quy định tại điều 18, 19 Luật Kinh doanh bảo hiểm năm 2000 nên tuyên bác yêu cầu của bà Thảo đòi công ty bảo hiểm Prudential Việt Nam phải bồi thường cho mình số tiền là 150 triệu đồng. 1 Tại phiên tòa phúc thẩm do Tòa án nhân dân tối cao Thành phố Hồ Chí Minh xét xử thì HĐXX nhận định bà Thảo mua BHNT không phải vì mục đích kinh doanh, nên đây chỉ là hợp đồng dân sự. Việc Tòa sơ thẩm áp tỉnh Đồng Tháp áp dụng Luật Kinh doanh bảo hiểm xem xét vụ kiện là không phù hợp. Tòa phúc thẩm cũng cho rằng, quy định ghi trong hợp đồng “nếu kê khai không trung thực . thì hợp đồng sẽ vô hiệu” là vi phạm pháp luật. Bởi lẽ, hợp đồng chỉ vô hiệu khi vi phạm các điều cấm của pháp luật, được quy định trong Bộ luật Dân sự. Nhận xét của nhóm:Trong vụ việc tranh chấp hợp đồng bảo hiểm nhân thọ giữa bà Huỳnh Thị Thảo và công ty trách nhiệm hữu hạn bảo hiểm Prudential Việt Nam qua hai phán quyết của Tòa án Nhân dân tỉnh Đồng Tháp và Tòa án Nhân dân TP HCM thì nhóm của chúng em có một số nhận xét như sau:Bà Huỳnh Thị Thảo và công ty trách nhiệm hữu hạn bảo hiểm Prudential Việt Nam đã giao kết HĐBHNT cho con trai bà là anh Nguyễn Văn Nghĩa. Trong Luật kinh doanh bảo hiểm năm 2000 tại Điều 1 về phạm vi điều chỉnh quy định : “1. Luật này điều chỉnh tổ chức và hoạt động kinh doanh bảo hiểm, xác định quyền và nghĩa vụ của tổ chức, cá nhân tham gia bảo hiểm.2. Luật này không áp dụng đối với bảo hiểm xã hội, bảo Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Ngô Thị Lan AnhLời mở đầuBảo hiểm (BH) là một ngành dịch vụ tài chính có phạm vi hoạt động rộng liên quan đến mọi lĩnh vực trong cuộc sống hàng ngày cũng nh trong các hoạt động sản xuất, kinh doanh khác. Đặc điểm tạo nên sự khác biệt quan trọng của BH so với các ngành tài chính khác, đồng thời củng cố vai trò của BH trong đời sống xã hội là: BH cung cấp cơ chế bảo đảm tài chính tốt nhất cho cá nhân và các tổ chức một nhu cầu không thể thiếu trong cuộc sống hiện đại.Khi nền kinh tế xã hội ngày càng phát triển, nhu cầu đi lại của nhân dân ngày càng tăng, số lợng các loại phơng tiện tham gia giao thông gia tăng nhanh chóng và hết sức đa dạng, phong phú. Đặc biệt là xe cơ giới, với tính cơ động cao, tính việt dã tốt, tham gia triệt để quá trình vận chuyển nên lợng xe tham gia giao thông ngày càng nhiều. Mặc dù xe cơ giới ngày một hiện đại hơn, cơ sở hạ tầng giao thông ngày càng đợc mở rộng, nâng cấp và hoàn thiện, song tai nạn giao thông vẫn gia tăng qua các năm làm ảnh hởng trực tiếp đến tính mạng và tàI sản của con ngời. Vì thế, bảo hiểm trách nhiệm dân sự của chủ xe cơ giới (BHTNDS) ra đời là hết sức cần thiết và đợc triển khai dới hình thức bắt buộc theo quy định của pháp luật.Tiến hành BHTNDS của chủ xe cơ giới nhằm bảo vệ quyền lợi của nạn nhân và chủ xe khi gặp sự cố rủi ro, bất trắc. Đồng thời cũng nâng cao đợc ý thức, trách nhiệm chấp hành luật lệ giao thông, đảm bảo an toàn và thể hiện tính nhân đạo vì cộng đồng.Hợp đồng (HĐ) BHTNDS của chủ xe cơ giới chỉ có hiệu lực 1 năm nên khi thời hạn của HĐ chấm dứt công ty BH muốn những khách hàng này tiếp tục tham gia BH tại công ty mình. Việc giữ khách hàng đối với công ty BH không những giúp duy trì thị phần mà còn giúp công ty tiết kiệm đợc các chi phí nh: chi phí khai thác HĐ mới, chi phí quảng cáo, đồng thời củng cố và tăng cờng vị thế của công ty.Nhận thức đợc tầm quan trọng này, qua thời gian thực tập tại công ty Bảo hiểm Hà Tây (BHHT) em đã mạnh dạn lựa chọn đề tài: Giải pháp nhằm tăng khả năng tái tục hợp đồng bảo hiểm trong nghiệp vụ bảo hiểm trách nhiệm dân sự của chủ xe cơ giới tại công ty Bảo hiểm Hà Tây làm chuyên đề thực tập tốt nghiệp.Bộ môn Kinh tế Bảo hiểm Trờng Đại học Kinh tế quốc dân Chuyên đề thực tập tốt nghiệp Ngô Thị Lan AnhNgoài lời mở đầu và kết luận nội dung của chuyên đề đợc chia làm 3 chơng:Chơng I: Lý luận chung về BHTNDS của chủ xe cơ giớiChơng II: Tình hình tái tục nghiệp vụ BHTNDS của chủ xe cơ giới tại Bảo Việt Hà Tây giai đoạn 2000-2004Chơng III: Một số kiến nghị nhằm nâng cao khả năng tái tục BHTNDS của chủ xe cơ giới tại Bảo Việt Hà TâyQua bài viết này, em xin chân thành cảm ơn sự hớng dẫn tận tình của cô giáo Th.S Tô Thiên Hơng cùng các thầy cô MỤC LỤC MỤC LỤC 1 LỜI MỞ ĐẦU 1 Chương 1. Những điểm cơ bản của hợp đồng bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế 2 1.1. Khái ni mệ 2 1.2. Phân lo i h p ng b o hi m h ng hóa v n chuy n b ng ng bi n qu c tạ ợ đồ ả ể à ậ ể ằ đườ ể ố ế 3 1.3. c tr ng c a h p ng b o hi m h ng hóa v n chuy n b ng ng bi n qu c tĐặ ư ủ ợ đồ ả ể à ậ ể ằ đườ ể ố ế 4 Chương 2: Thực trạng thực thi pháp luật về bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế ở Việt Nam 7 2.1. Các ngu n lu t i u ch nh h p ng b o hi m h ng hóa v n chuy n b ng ng ồ ậ đề ỉ ợ đồ ả ể à ậ ể ằ đườ bi n qu c t Vi t Namể ố ếở ệ 7 2.2. Nh ng h n ch , v ng m c trong quá trình th c thi pháp lu t t i Vi t Nam v b o ữ ạ ế ướ ắ ự ậ ạ ệ ề ả hi m h ng hóa v n chuy n b ng ng bi nể à ậ ể ằ đườ ể 9 Chương 3. Giải pháp hoàn thiện pháp luật Việt Nam về bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế 10 3.1. Nh ng nguyên t c c b n khi ho n thi n pháp lu t v b o hi m h ng hóa v n ữ ắ ơ ả à ệ ậ ề ả ể à ậ chuy n b ng ng bi n qu c tể ằ đườ ể ố ế 10 3.1.5. B o m tính d li u tr c c a pháp lu t b o hi m h ng h i t i Vi t Namả đả ự ệ ướ ủ ậ ả ể à ả ạ ệ 13 3.2. M t s gi i pháp v ki n ngh c th nh m ho n thi n pháp lu t b o hi m Vi t Nam ộ ố ả à ế ị ụ ể ằ à ệ ậ ả ể ệ v b o hi m h ng hóa v n chuy n b ng ng bi nề ả ể à ậ ể ằ đườ ể 14 KẾT LUẬN 25 Trên đây, nhóm chúng em đã trình bày một số vấn đề pháp lý về hợp đồng bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế cũng như các giải pháp để hoàn thiện pháp luật Việt Nam về bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế 25 LỜI MỞ ĐẦU Bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế có vai trò hết sức quan trọng trong hoạt động ngoại thương của các quốc gia, đặc biệt là những nước mà vận tải biển là phương thức vận tải chủ yếu trong thương mại quốc tế như ở Việt Nam. Bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế chịu sự điều chỉnh của một hệ thống quy phạm pháp luật hết sức phức tạp. Tính chất quốc tế của việc vận chuyển hàng hóa bằng đường biển đòi hỏi một sự tương thích nhất định giữa luật bảo hiểm hàng hải của mỗi quốc gia với các chuẩn mực tiên tiến về bảo hiểm hàng hải quốc tế. Cũng như nhiều nước trên thế giới, bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển ở Việt Nam là một nghiệp vụ bảo hiểm hàng hải, do đó nó được điều chỉnh trước tiên bởi Bộ luật hàng hải Việt Nam. Bộ luật hàng hải Việt Nam đầu tiên được ban hành từ năm 1990, sau hơn 10 năm áp dụng đã nhường chỗ cho Bộ luật hàng hải Việt Nam năm 2005. So với Bộ luật hàng hải năm 1990, Bộ luật hàng hải năm 2005 có nhiều điểm tiến bộ vượt trội. Tuy nhiên, bên cạnh những điểm tiến bộ, bản thân Bộ luật này vẫn còn có những hạn chế, khiếm khuyết. Bên cạnh đó, hiện trạng thực thi 1 pháp luật về bảo hiểm hàng hóa vận chuyển trong lĩnh vực hàng hải ở nước ta cũng đặt ra những vấn đề pháp lý cần phải giải quyết. Xuất phát từ lý do trên, nhóm đã quyết định lựa chọn đề tài "Một số giải pháp hoàn thiện pháp luật Việt Nam về hợp đồng bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế". Ngoài phần mở đầu, kết luận và danh mục tài liệu tham khảo, nội dung của tiểu luận bao gồm 3 chương: Chương 1: Những điểm cơ bản của hợp đồng bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế. Chương 2: Thực trạng thực thi pháp luật về bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế ở Việt Nam . Chương 3: Giải pháp hoàn thiện pháp luật Việt Nam về bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế Mong cô và các bạn có những đóng góp để bài tiểu luận của chúng em được hoàn thiện hơn. Chúng em xin chân thành cảm ơn! Chương 1. Những điểm cơ bản của hợp đồng bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển quốc tế 1.1. Khái niệm Khái niệm hợp đồng bảo hiểm được quy định tại Điều 567 Bộ luật dân sự 2005 và Điều 12 Luật kinh doanh bảo hiểm năm 2000. Tuy nhiên, đây chỉ là khái niệm chung về hợp đồng bảo hiểm. Cả hai đạo luật trên đều không quy định về bất kỳ hợp đồng bảo hiểm cụ thể nào. Do đó, để đi đến khái niệm về hợp đồng bảo hiểm hàng hóa vận chuyển bằng đường biển Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Một số từ viết tắtHĐBH: Hợp đồng bảo hiểm.HĐBHNT : Hợp đồng bảo hiểm nhân thọDNBH: Doanh nghiệp bảo hiểmSPBH: Sản phẩm bảo hiểmBH: Bảo hiểmBHNT: Bảo hiểm nhân thọSTBH: Số tiền bảo hiểm1 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Lời mở đầuNgành bảo hiểm là một ngành dịch vụ, do đó SPBH cũng có các đặc điểm chung của các sản phẩm dịch vụ nh tính vô hình, tính không thể tách rời và không thể cất trữ đợc, tính không đồng nhất và không đợc bảo hộ bản quyền.Ngoài ra SPBH còn có đặc điểm riêng là "sản phẩm không mong đợi" sản phẩm có chu trình kinh doanh đảo ngợc và sản phẩm có hiệu quả xê dịch. Nếu nh đa số các sản phẩm hữu hình đợc trng bày trong các cửa hàng, đợc vẽ trên các biển hiệu, tờ rơi , quảng cáo, đợc phô diễn công dụng trớc ngời mua tiềm năng Do đó khách hàng dễ dàng nhận thấy sự tồn tại của sản phẩm. Khi mua SPBH ngời mua chỉ nhận đợc một lời hứa, lời cam kết về những đảm bảo vật chất trớc các rủi ro. Tính vô hình của SPBH làm cho việc giới thiệu, chào bán sản phẩm trở nên khó khăn hơn.Nh vậy để ký đợc một hợp đồng BH nói chung và BHNT nói riêng không dễ, nhng khi hợp đồng đã ký rồi thì việc duy trì đợc hợp đồng đó cũng là một vấn đề lớn mà các công ty hoặc doanh nghiệp bảo hiểm cần phải chú ý.Hiện nay, số lợng hợp đồng BH nói chung và hợp đồng BHNT nói chung bị huỷ trớc thời hạn rất nhiều, việc huỷ hợp đồng này gây thiệt hại cho ngời tham gia, cho các DNBH và đại lý của hợp đồng đó. Khi hợp đồng BH bị huỷ trớc thời hạn thì các bên có liên quan đến hợp đồng bị thiệt hại nh thế nào? Có cách gì để giảm bớt mức thiệt hại cho các bên có liên quan tới hợp đồng bảo hiểm không? Để phần nào giải đáp đợc thắc mắc trên trong phạm vi một đề án em xin chọn đề tài "Một vài suy nghĩ về việc chuyển đổi hợp đồng bảo hiểm nhân thọ hỗn hợp ở Việt Nam". Bố cục của đề án gồm 3 phần:Phần I: Tổng quan về BHNT và hợp đồng BHNT.Phần II: Vấn đề huỷ bỏ HĐBHNT ở Việt Nam trong thời gian qua.Phần III: Một vài suy nghĩ về việc chuyển đổi HĐBHNT hỗn hợp. Do kiến thức của em còn nhiều hạn chế trong quá trình xây dựng đề án còn nhiều thiếu sót, em mong cá thầy cô đóng góp thêm ý kiến Đề án môn học của em đợc hoàn thiện hơn.2 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Em xin chân thành cảm ơn.3 Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368NộI DUNGChơng I: Lý luận chung về BHNT và hợp đồng BHNTI.Bảo hiểm nhân thọ1.Khái niệm BHNT là sự cam kết giữa ngời bảo hiểm và ngời tham gia bảo hiểm,mà trong đó ngời bảo hiểm sẽ trả cho ngời tham gia bảo hiểm hoặc ngời thụ hởng quyền lợi bảo hiểm một số tiền nhất định khi có những sự kiện đã định trớc xảy ra (ngời đợc bảo hiểm bị chết hoặc sống đến một thời điểm nhất định),còn ngời tham gia bảo hiểm phải nộp phí đầy đủ và đúng hạn.Nói cách khác,BHNT là quá trình bảo Vụ mộtVụ việc tranh chấp hợp đồng bảo hiểm: Vụ kiện giữa nguyên đơn là bà Huỳnh Thị Thảo và bị đơn là Công ty trách nhiệm hữu hạn bảo hiểm Prudential Việt Nam. Theo đơn khởi kiện, ngày 7.2.2006 bà Thảo mua bảo hiểm nhân thọ (BHNT) của Prudential VN cho con trai là anh Nguyễn Văn Nghĩa, thời hạn đóng bảo hiểm 15 năm, giá trị hợp