1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

ĐO LƯỜNG CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN HIỆU QUẢ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA CÁC NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI CỔ PHẦN VIỆT NAM.PDF

116 593 3

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 116
Dung lượng 2,96 MB

Nội dung

Trang 3

L I CAM OAN

T́c gi cam đoan s li u trong bài vi t này là ch́nh x́c, trung th c, và đ tài “ O

L NG ĆC NHÂN T NH H NG N HI U QU HO T NG KINH DOANH C A NGÂN H̀NG TH NG M I C PH N VI T NAM” đ c trình bày

là nghiên c u c a t́c gi , ch a đ c ai công b trong b t k công trình nào kh́c

Tôi xin ch u tŕch nhi m v n i dung và t́nh trung th c c a đ tài nghiên c u này

TP.H Ch́ Minh, th́ng 11 n m 2013

Nguy n Ph ng Chi

Trang 4

M C L C

Trang ph bìa

L i cam đoan

M c l c

D anh m c các ch vi t t t

Danh m c các b ng bi u

L I M U

1 t v n đ và lỦ do nghiên c u 01

2 Câu h i nghiên c u và m c tiêu nghiên c u 01

3.Ph m vi và đ i t ng nghiên c u 02

4.N i dung nghiên c u 02

5.Ph ng ph́p nghiên c u và ti p c n v n đ 03

6 K t c u c a lu n v n 03

7.Ý ngh a khoa h c và th c ti n đ tài 03

CH NG 1: T NG QUAN V ĆC NHÂN T NH H NG N HI U QU HO T NG KINH DOANH C A NGÂN H̀NG 04

1.1 C s lý lu n v hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a ngân hƠng th ng m i 04 1.1.1 Gi i thi u v ngân hàng th ng m i 04

1.1.1.1 Kh́i ni m v ngân hàng th ng m i 04

1.1.1.2 Vai trò và ch c n ng c a ngân hàng th ng m i 05

1.1.2 C s lỦ lu n v hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP 05

1.1.2.1 Kh́i ni m hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP 05

1.1.2.2.Ćc ch tiêu đo l ng hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP 08

1.2 nh h ng c a các nhân t t i hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP 12

1.2.1 Ph ng ph́p phân t́ch CAMELS và b ch s theo chu n c a IMF 12

1.2.1.1.Ph ng ph́p phân t́ch CAMELS 13

1.2.1.2.B ch s lành m nh tài ch́nh theo tiêu chu n IMF 14

Trang 5

1.2.2 Ćc nhân t nh h ng đ n hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP 17

1.2.2.1 Các y u t bên trong 17

1.2.2.2 Ćc y u t bên ngoài 21

1.3.Các nghiên c u tr c v hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP 24

CH NG 2: NGHIÊN C U ĆC NHÂN T NH H NG N HI U QU HO T NG KINH DOANH C A NGÂN H̀NG TH NG M I C PH N VI T NAM 27

2.1 Th c tr ng ho t đ ng kinh doanh c a các NHTMCP trong nh ng n m g n đây 27

2.1.1 Quy mô th tr ng 27

2.1.2 Huy đ ng v n 29

2.1.3.H s an toàn v n: 32

2.1.4 Ho t đ ng t́n d ng: 33

2.1.5.T́i c c u ćc TCTD y u kém 39

2.1.6.L i nhu n ho t đ ng 40

2.1.7 Ćc y u t nh h ng đ n th c tr ng hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng 42

2.2 Mô t m u, thu th p x lý d li u vƠ th o lu n k t qu nghiên c u 43

2.2.1.Mô t m u nghiên c u 43

2.2.2.Thu th p và x lỦ d li u nghiên c u 44

2.2.2.1 Thu th p d li u nghiên c u 44

2.2.2.2 Qú trình x lỦ d li u nghiên c u 44

2.2.3 Th o lu n k t qu nghiên c u 47

2.3 Xây d ng mô hình nghiên c u 49

2.3.1 o l ng ćc bi n trong mô hình và ćc gi thuy t nghiên c u 49

2.3.1.1.Bi n ph thu c 49

2.3.1.2 Bi n đ c l p 50

2.3.2 Mô hình nghiên c u 54

2.4 Th ng kê mô t nghiên c u 55

2.5 Phân tích t ng quan các bi n nghiên c u 57

Trang 6

2.6 K t qu c l ng mô hình nghiên c u 58

2.6.1 ́nh gí m c đ phù h p c a mô hình h i quy 59

2.6.1.1 Bi n ph thu c ROA 59

2.6.1.2 Bi n ph thu c ROE 60

2.6.2 Phân t́ch Ủ ngh a c a ćc h s h i quy 61

2.7 K t qu đ t đ c t mô hình nghiên c u 64

CH NG 3: GI I PH́P NÂNG CAO HI U QU HO T NG KINH DOANH C A NGÂN H̀NG TMCP VI T NAM 68

3.1 Gi i pháp đ i v i các ngân hƠng TMCP Vi t Nam 68

3.1.1 Quy mô ngân hàng 68

3.1.2 Nâng cao ch t l ng qu n tr r i ro t́n d ng, gi m t l n x u : 69

3.1.3 a d ng hóa thu nh p: 70

3.1.4.Nâng cao ch t l ng qu n tr 71

3.1.5 y m nh công t́c huy đ ng v n: 72

3.1.6.Minh b ch hóa thông tin tài ch́nh 73

3.1.7.Ph́t tri n d ch v tài ch́nh ph́i sinh 73

3.2.M t s ki n ngh v i c quan có th m quy n đ c bi t lƠ Ngân hƠng NhƠ N c vƠ Chính ph 74

3.2.1 Nâng cao hi u qu thanh tra, gím śt ngân hàng t i Vi t Nam 74

3.2.2.C n ch n ch nh và c c u l i h th ng ngân hàng: 77

3.2.3.Ph́t tri n th tr ng tài ch́nh ph́i sinh: 77

3.2.4.X lỦ n x u, và t ng c ng gím śt ho t đ ng cho vay c a ćc ngân hàng 78

3.2.5 Hoàn thi n ćc quy đ nh v phân lo i n 79

3.2.6.T ng c ng gím śt v vi c huy đ ng v n c a ćc ngân hàng 79

K T LU N

T̀I LI U THAM KH O

PH L C

Ph l c 1: Th ng kê mô t

Ph l c 2: B ng ma tr n t ng quan gi a ćc bi n

Trang 7

Ph l c 3: Ki m đ nh hi n t ng đa c ng tuy n

Ph l c 4: K t qu mô hình h i quy d li u b ng đ i v i bi n ph thu c ROA

Ph l c 5: K t qu h i quy d li u b ng đ i v i bi n ph thu c ROE

Ph l c 6: Ki m đ nh Hausman test v i bi n ph thu c ROA

Ph l c 7: Ki m đ nh Hausman test v i bi n ph thu c ROE

Ph l c 8: Ki m đ nh Wald – Mô hình ROA – T́c đ ng ng u nhiên

Ph l c 9: Ki m đ nh Wald – Mô hình ROE – T́c đ ng c đ nh

Ph l c 10 Ki m đ nh ph n d trong mô hình

Trang 8

DANH M C T VI T T T

Basel Hi p c v gím śt ho t đ ng ngân hàng BIDV Ngân hàng u t và Ph́t tri n Vi t Nam NHTM Ngân hàng th ng m i

NHTMCP Ngân hàng th ng m i c ph n

NH Ngân hàng NHTMQD Ngân hàng th ng m i qu c doanh NHNNG Ngân hàng n c ngoài

NHNN Ngân hàng nhà n c VCB Ngân hàng TMCP Ngo i Th ng Vi t Nam ROA T su t sinh l i trên t ng tài s n

ROE T su t sinh l i trên v n ch s h u

CAR H s an toàn v n CTG NHTMCP Công Th ng Vi t Nam CAMELS Khung phân t́ch d a trên 6 y u t RRTD R i ro t́n d ng

DDHTN a d ng hóa thu nh p

TCTD T ch c t́n d ng NIM H s chênh l ch l̃i thu n IMF Qu ti n t qu c t

EIB Ngân hàng TMCP Xu t nh p kh u Vi t Nam STB Ngân hàng TMCP Sài Gòn Th ng T́n VCBS Cty TNHH Ch ng khón NHTMCP Ngo i Th ng VN

Trang 9

PNS Cty CP Ch ng khón Ph ng Nam NIM H s thu nh p l̃i thu n

Trang 10

DANH ŚCH ĆC B NG BI U

B ng 2.1 Top 10 t ng tr ng tài s n ngành ngân hàng 28

B ng 2.2.S l ng ngân hàng giai đo n 1991-2012 29

B ng 2.3.S l ng chi nh́nh, phòng giao d ch và ATM c a 12 NH l n trong 2010 29

B ng 2.4: Th ph n huy đ ng v n 30

B ng 2.5 T ng tr ng huy đ ng 2000 – 2010 31

B ng 2.6 Di n bi n l̃i su t theo th́ng n m 2012 và n m 2013 32

B ng 2.7 H s an toàn c a ćc ngân hàng 2010 33

B ng 2.8 : Th ph n t́n d ng c a ćc ngân hàng 33

B ng 2.9.T ng tr ng t́n d ng 2000 – 2010 34

B ng 2.10 T ng tr ng t́n d ng t 2001- 2013 36

B ng 2.11.N x u và t l n x u qua ćc n m 37

B ng 2.12.T c đ t ng tr ng GDP qua ćc n m 42

B ng 2.13 Tóm t t quan h ćc bi n và k v ng 54

B ng 2.13 Th ng kê mô t 55

B ng 2.15 Ma tr n h s t ng quan 57

B ng 2.16 K t qu ki m đ nh Hausman 58

B ng 2.17: K t qu c l ng mô hình Random Effects v i bi n ROA và Fixed Effects v i bi n ROE 58

B ng 2.18 K t qu ki m đ nh Wald đ i v i bi n QM, RRTD trong mô hình ROA 60

Trang 11

B ng 2.19.K t qu ki m đ nh Wald ćc bi n đ c l p QM, RRTD, CLQT, TH_KH, CAR trong mô hình ROE 60

B ng 2.20.Tóm t t k t qu nghiên c u so v i k v ng ban đ u 64

Trang 12

di n ch́nh x́c thông tin nào t́c đ ng đ n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng TMCP Vi t Nam T đó đ ra quy t đ nh đúng đ n h n trong ti n trình qu n lỦ

ho t đ ng kinh doanh c a m i ngân hàng

M t kh́c, l i nhu n ho t đ ng luôn là v n đ quan tâm c a t t c ćc thành

ph n kinh t , trong nh ng n m qua đ̃ có nhi u nghiên c u và nhi u t ch c đ̃ đi sau nghiên c u và tìm ra nh ng mô hình t t nh t đ đo l ng hi u qu ho t đ ng

c a ćc t ch c kinh t nói chung và ngành ngân hàng nói riêng ng tr c hoàn

c nh kinh t hi n nay, ćc ngân hàng th ng m i đang đ i ch i v i thua l , hi u

qu ho t đ ng gi m sút, c ng nh s bi n đ ng m nh t ćc ch s v mô đ̃ đ t

nh ng câu h i, li u ćc y u t nào s t́c đ ng nh th nào đ n hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a ćc ngân hàng th ng m i c ph n? Và đây c ng là lỦ do đ ng l c

đ t́c gi ch n đ tài nghiên c u là: “ o l ng ćc nhân t nh h ng đ n hi u

qu ho t đ ng kinh doanh c a ngân hàng th ng m i c ph n Vi t Nam” đ làm

lu n v n t t nghi p

2 Câu h i nghiên c u vƠ m c tiêu nghiên c u

 Câu h i nghiên c u :

Các NHTMCP ch u t́c đ ng c a ćc y u t nào đ n hi u qu ho t đ ng kinh doanh?

Trong ćc nhân t s đ c l a ch n thì nhân t nào t́c đ ng m nh nh t đ n

hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng th ng m i?

Trang 13

Ćc nhà qu n tr s ph n ng và ra quy t đ nh nh th nào trong đi u ki n kinh

t có nhi u y u t bi n đ ng?

 M c tiêu nghiên c u:

Nghiên c u t́c đ ng c a ćc nhân t đ n t su t l i c a ćc ngân hàng TMCP

D a trên nghiên c u th c nghi m đ a ra k t lu n và ćc ki n ngh giúp ćc nhà

qu n tr đi u hành ho t đ ng c a ngân hàng TMCP t t h n tr c nh ng bi n đ ng

t ćc nhân t , góp ph n làm gia t ng hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a t ng

ngân hàng c ng nh đóng góp vào s t ng tr ng c a n n kinh t Vi t Nam

K nghiên c u: D a trên b́o ćo tài ch́nh n m c a ćc ngân hàng TMCP t

n m 2005 đ n h t n m 2012

4 N i dung nghiên c u

Trong đ tài t p trung nghiên c u ćc v n đ sau:

Nghiên c u c s lỦ thuy t, ćch t́nh ćc nhân t kh́c nhau c a ngành ngân hàng Vi t Nam

Nghiên c u c s lỦ thuy t, ćc nghiên c u tr c v nh ng ph ng ph́p đo

l ng hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a ćc ngân hàng TMCP

Nghiên c u m i quan h gi a ćc nhân t và hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng TMCP

a ra mô hình nghiên c u t i u v đo l ng ćc nhân t nh h ng đ n hi u

qu ho t đ ng c a ćc ngân hàng TMCP

Trang 14

5 Ph ng pháp nghiên c u và ti p c n v n đ

Ph ng ph́p : S d ng ph ng ph́p đ nh t́nh đ xem xét, h th ng hóa và tóm

t t nh ng k t qu nh ng nghiên c u có liên quan đ̃ đ c ti n hành trong và ngoài

n c; thu th p ćc thông tin s li u trên b́o ćo tài ch́nh, t ng c c th ng kê và trên th tr ng ch ng khón Vi t Nam, so śnh và ti n hành phân t́ch d li u

S d ng ph ng ph́p nghiên c u đ nh l ng, ch y mô hình h i quy, l a ch n ćc bi n có liên quan đ n đ tài xây d ng và ph́t tri n mô hình h i quy thông qua

s d ng ph n m m Eviews 6 đ đo l ng m i quan h gi a bi n ph thu c và bi n

7 ́ ngh a khoa h c vƠ th c ti n đ tƠi:

Vi c nghiên c u s giúp đ a ra m t mô hình phân t́ch h i quy, có s t́c đ ng

m nh c a ćc y u t lên hi u qu ho t đ ng c a ćc ngân hàng TMCP Vi t Nam

T đó, giúp cho công t́c qu n tr ngân hàng đ c thu n l i h n

Nghiên c u này còn giúp cho ćc nhà đ u t , ćc nhà tài tr s đ́nh gí t t h n ćc ngân hàng TMCP Vi t Nam khi có nh ng bi n đ ng t ćc nhân t t́c đ ng

tr c ti p ho c gín ti p t đó đ a ra nh ng quy t đ nh th́ch h p trong công vi c

đ u t ć nhân ho c g i ti n vay ti n

Trang 15

CH NG 1: T NG QUAN V ĆC NHÂN T NH

C A NGÂN H̀NG

Ch ng m t nghiên c u tìm hi u v m t s c s lý thuy t liên quan đ n đ tài trong

đó b c c đ c chia ra làm ba ph n, ph n m t s gi i thi u v ngân hàng th ng

m i và hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng Ph n hai s gi i thi u v các y u t tác

đ ng đ n ngân hàng, qua đó cho th y m i quan h gi a các y u t đó v i hi u qu

ho t đ ng c a ngân hàng th ng m i Ph n ba, nghiên c u đi tìm hi u m t vài nghiên c u tr c đây liên quan t i hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

1 1 C s lý lu n v hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a ngân hƠng th ng m i

1 1.1 Gi i thi u v ngân hƠng th ng m i

1.1.1.1 K hái ni m v ngân hƠng th ng m i

i v i đ nh ngh a v ngân hàng th ng m i thì hi n nay có r t nhi u đ nh ngh a kh́c nhau Tuy nhiên, nhìn chung thì ngân hàng th ng m i đ u tiên ph i là

m t ngân hàng trung gian M : ngân hàng th ng m i là m t công ty kinh doanh chuyên cung c p ćc d ch v tài ch́nh và h at đ ng trong ngành d ch v tài ch́nh Ph́p: ngân hàng th ng m i là nh ng x́ nghi p hay c s nào th ng xuyên

nh n ti n c a công chúng d i hình th c ḱ th́c hay hình th c kh́c ćc s ti n mà

h dùng cho ch́nh h vào nghi p v chi t kh u, t́n d ng hay d ch v tài ch́nh

n : ngân hàng th ng m i là c s nh n ćc kho n ḱ th́c đ cho vay hay tài

tr và đ u t Th Nh Kì: ngân hàng th ng m i là h i tŕch nhi m h u h n thi t l p nh m m c đ́ch nh n ti n ḱ th́c và th c hi n ćc nghi p v h i đói, nghi p v công h i phi u, chi t kh u và nh ng hình th c vay m n khác

Vi t Nam theo Lu t ngân hàng Nhà N c và Lu t ćc t ch c t́n d ng n m

1997 thì “ngân hàng th ng m i là m t t ch c t́n d ng th c hi n toàn b ho t

đ ng ngân hàng là ho t đ ng kinh doanh và d ch v v i n i dung th ng xuyên

nh n ti n g i và s d ng ti n này đ c p t́n d ng, cung ng d ch v thanh tón” Theo Lu t ćc t ch c t́n d ng s 47/2010/QH12 đ̃ đ c Qu c h i n c C ng hòa x̃ h i ch ngh a Vi t Nam khóa XII, k h p th 7 thông qua ngày 16 th́ng 6

Trang 16

n m 2010 thì là lo i hình ngân hàng đ c th c hi n t t c ćc ho t đ ng c a ngân hàng và t t c ćc ho t đ ng kinh doanh kh́c theo lu t nh m m c tiêu l i nhu n

1.1.1.2 Vai trò vƠ ch c n ng c a ngân hƠng th ng m i

Ngân hàng th ng m i gi m t vai trò r t quan tr ng trong n n kinh t và đ c nhi u ng i v́ nh là huy t m ch c a n n kinh t c a m t qu c gia Theo quan

đi m truy n th ng thì ngân hàng th ng m i có nh ng vai trò c n b n sau:

M t là, vai trò t p trung v n c a n n kinh t th c hi n vai trò này ćc ngân hàng th ng m i huy đ ng và t p trung ćc ngu n v n nhàn r i trong n n kinh t thông qua ćc công c nh s n ph m ti n g i, tŕi phi u, c phi u,…M t kh́c, v i

s v n nhàn r i này, ngân hàng s cung ng ra cho ćc nhu c u c a n n kinh t đ

s n xu t kinh doanh, tiêu dùng,…Nh v y, v i vai trò này ngân hàng v a là ng i

đi vay v a là ng i cho vay v i m t m c l̃i su t chênh l ch đ duy trì ho t đ ng

Ba là, ch c n ng t o ra ti n ngân hàng thông qua h th ng ngân hàng th ng

m i Ch́nh nh vai trò này, ngân hàng th ng m i còn là công c đ ngân hàng Nhà N c th c hi n ćc ch́nh śch ti n t

1.1.2 C s lý lu n v hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP

1.1.2 1 Khái ni m hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP

Theo McMahon (1995) cho r ng hi u qu ho t đ ng kinh doanh nh là m t ch

s đ c t́nh tón d a trên ćc s li u k tón Nó đ́nh gí hi u qu qú trình t o ra ćc gí tr t i đa cho ćc c đông

Theo quan đi m truy n th ng hi u qu kinh t c a m t qú trình đ c đ nh ngh a nh sau: “nó bi u hi n m i quan h t ng quan gi a k t qu thu đ c và

Trang 17

toàn b chi ph́ b ra đ có k t qu đó, ph n ́nh đ c ch t l ng c a ho t đ ng kinh t đó”

L i nhu n liên quan ch t ch đ n kh n ng ho t đ ng c a ćc ngân hàng đ đ t

đ c l i ́ch Nhi u nghiên c u s d ng bi n đ c l p t́c đ ng đ n bi n ph thu c

l i nhu n trên t ng tài s n (ROA) và l i nhu n trên v n ch s h u (ROE) nh m t

bi n ph́p đ c s d ng đ ph n ́nh l i nhu n c a m t ngân hàng ROA đo l ng

l i nhu n thu đ c t m i đ ng ti n c a tài s n ph n ́nh nh th nào qu n lỦ s

d ng ngu n th c s c a đ u t cho m t l i nhu n (Ben Naceur-Goaied, 2005)

Hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a ngân hàng th ng m i c ph n đo l ng

b ng t su t sinh l i Theo ćc nghiên c u v hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a ngân hàng c a ćc nghiên c u tr c trong n c và trên th gi i thì d a trên hai lỦ thuy t c b n sau đây: m t là lỦ thuy t quy n l c th tr ng (MP – Market Power); hai là, lỦ thuy t c u trúc hi u qu (Es – Efficient Structure)

Lý thuy t quy n l c th tr ng MP

MP có hai h ng ti p c n ch́nh: LỦ thuy t v c u trúc – hành vi – hi u qu (SCP) và lỦ thuy t quy n l c t ng đ i (RMP)

LỦ thuy t SCP cho r ng, c u trúc c a th tr ng quy t đ nh đ n hành vi c a công ty, và quy t đ nh hành vi là k t qu c a c u trúc th tr ng, ch ng h n nh

hi u qu ho t đ ng, ti n b và t ng tr ng Theo Bain (1951) thì nhi u ngành t p trung quy n l c qú cao d n t i đ c quy n, đ̃ t o ra nh ng k t qu nghèo nàn, là nguyên nhân gi m s n l ng hình thành nên gí đ c quy n D a trên lỦ thuy t SCP thì th tr ng ngành ngân hàng càng t p trung, càng đ c quy n thì l̃i su t cho vay càng cao, l̃i su t huy đ ng càng th p, d n đ n thi t h i cho ng i vay, ng i g i

ti n và n n kinh t Theo Al-Muharrami và Matthews (2009), ćc ông đ̃ nghiên

c u hi u qu ho t đ ng c a ngành ngân hàng theo lỦ thuy t SCP thì có th chia làm nhóm theo ph ng ph́p đo l ng hi u qu đ c s d ng

Nhóm đ u tiên đo l ng gí c m t s s n ph m và d ch v ngân hàng c th Nhóm này có th b sai l ch t́nh đa d ng s n ph m c a ngân hàng

Nhóm th hai, s d ng th c đo hi u qu ho t đ ng nh t su t sinh l i trên

t ng tài s n (ROA), t su t sinh l i trên v n ch s h u (ROE) Bi n ph́p này có

Trang 18

th cung c p nhi u thông tin h n, nh ng c ng có th gi i th́ch khó kh n vì t́nh

ph c t p c a ćc th t c k tón

Trong m t s tr ng h p đ c bi t, theo Berger (1995) thì lỦ thuy t MP là lỦ thuy t quy n l c th tr ng t ng đ i, đ i v i lỦ thuy t này thì cho r ng nh ng công ty có th ph n l n và s n ph m kh́c bi t có th s d ng quy n l c th tr ng,

đ c quy n đ ki m l i nhu n không c nh tranh nh ngân hàng l n, th ng m i c

ph n nhà n c v i l i th th ng hi u, ch t l ng s n ph m, quy n l c nhà n c

có th t ng gí s n ph m d ch v đ thu l i nhu n đ́ng k

Lý thuy t ES

LỦ thuy t ES ng c l i v i lỦ thuy t MP, lỦ thuy t ES cho r ng c u trúc th

tr ng đ c x́c đ nh b i hi u xu t c a công ty, ngh a là hi u su t công ty t o nên

c u trúc th tr ng Theo Olweny và Shipho (2011) l i nhu n ngân hàng càng cao thì chúng càng ho t đ ng hi u qu LỦ thuy t ES c ng đ c đ xu t v i hai h ng

ti p c n, tùy theo t ng lo i hi u xu t xem xét

Theo h ng ti p c n hi u qu X (X-Efficiency), theo Al-Muharrami và Matthews (2009), nh ng công ty đ t đ c hi u qu cao h n th ng thì có l i nhu n cao, th ph n l n b i vì h có kh n ng gi m thi u chi ph́ s n xu t, chi ph́

qu n lỦ

H ng ti p c n hi u qu theo quy mô (Scale – Efficiency) M i quan h gi a

hi u qu ho t đ ng và quy mô đ c gi i th́ch d a trên nguyên lỦ t́nh kinh t theo quy mô Theo Olweny và Shipho (2011) cho r ng, ngân hàng càng l n chi ph́ ho t

đ ng càng th p nh đó l i nhu n thu đ c cao h n

Ngoài hai lỦ thuy t MP và ES ćc nhà nghiên c u còn d a trên lỦ thuy t đ u t cân b ng (Balanced Porfolio Theory) đ nghiên c u v ho t đ ng ngân hàng (Nzongang và Atemnkeng, 2006) LỦ thuy t này còn đ c bi t đ n v i ći tên là lỦ thuy t danh m c đ u t hi n đ i, lỦ thuy t cho r ng nhà đ u t có th gi m thi u

r i ro th tr ng thông qua đa d ng hóa danh m c đ u t đ đ t đ c l i nhu n k

v ng Hi u qu t ng th c a vi c đa d ng hóa này có th gi m thi u bi n đ ng c a

l i nhu n k v ng Theo Agu (1992) nói r ng vi c t i u hóa danh m c đ u t là

m t hàm ćc quy t đ nh v ch́nh śch đ c x́c đ nh b i y u t nh t su t l i

Trang 19

nhu n trên toàn b tài s n trong danh m c đ u t , m c đ r i ro đ i v i m i lo i tài

s n và ḱch c c a danh m c đ u t cho nên, đa d ng hóa danh m c đ u t là k t

qu mong mu n c a ban qu n tr NHTMCP

Nh v y, có nhi u ćch ti p c n đo l ng hi u qu ho t c a NHTM nh MP,

ES, lỦ thuy t danh m c đ u t Ćc lỦ thuy t đ u cho r ng hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng ch u t́c đ ng c a nhi u y u t bên trong và bên ngoài

Và trên th c t đ̃ có nhi u nhà nghiên c u đ̃ s d ng ćc lỦ thuy t trên đ đo

l ng ćc y u t t́c đ ng đ n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng Tuy nhiên, không

có m t lỦ thuy t nào có th li t kê đ y đ c y u t bên trong và bên ngoài đó đ

gi i th́ch cho s thay đ i v hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng th ng m i Trong nghiên c u này, t́c gi s d ng ćc y u t bên trong và bên ngoài đ gi i th́ch cho

s thay đ i v hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng Ćc y u t đ c l y d a trên khung phân tích CAMELS và b ch s theo chu n c a IMF và d a trên hoàn c nh

th c t Vi t Nam đ ch n ra m t mô hình th́ch h p đo l ng hi u qu ho t đ ng

c a ngân hàng th ng m i

1.1.2.2 Các ch tiêu đo l ng hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP

Nh chúng ta đ̃ bi t huy đ ng v n và cho vay là nh ng m ng ho t đ ng kinh doanh truy n th ng c a ćc Ngân hàng th ng m i (NHTM), nó t o ra ngu n l i nhu n ch y u cho ngân hàng Kh́c v i nh ng ngân hàng th ng m i kh́c trên

th gi i v i nhi u s n ph m tài ch́nh đa d ng, phong phú đ̃ hình thành nên nh ng ngu n thu đa d ng cho ćc ngân hàng thì ćc NHTM Vi t Nam v n ch d m chân

t i hai m ng ho t đ ng truy n th ng trên Vì th đ đ́nh gí hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTM nhóm xin đ c chia thành ćc nhóm ch tiêu theo hai m ng

Trang 20

Ch tiêu này dùng đ so sánh s t ng tr ng d n tín d ng qua ćc n m đ đ́nh giá kh n ng cho vay, tìm ki m kh́ch hàng và đ́nh tình hình th c hi n k ho ch tín d ng c a ngân hàng Ch tiêu càng cao thì m c đ ho t đ ng c a NH càng n

Ch tiêu này dùng đ so sánh s t ng tr ng tín d ng qua ćc n m đ đ́nh kh

 T l thu lãi (%):

T ng l̃i đ̃ thu trong n m

T l thu l̃i (%) = - x 100%

T ng l̃i ph i thu trong n m

Ch tiêu này dùng đ đ́nh gí tình hình th c hi n k ho ch tài chính c a ngân hàng, đ́nh gí kh n ng đôn đ c, thu h i lãi và tình hình th c hi n k ho ch doanh thu c a ngân hàng t vi c cho vay Ch tiêu càng cao thì tình hình th c

hi n k ho ch tài ch́nh c ng nh tình hình tài chính c a NH càng t t, ng c l i

NH đang g p khó kh n trong vi c thu lãi, nh h ng nghiêm tr ng đ n doanh thu

c a ngân hàng, ch tiêu này c ng th hi n tình hình b t n trong cho vay c a ngân hàng, có th n x u (tín d ng đen) trong ngân hàng t ng cao nên nh h ng đ n

kh n ng thu h i lãi c a ngân hàng, và có th nh h ng đ n kh n ng thu h i n trong t ng lai (thông th ng t l này ph i trên 95% m i là t t)

 T l D n /T ng ngu n v n ( % ):

Trang 21

D a vào ch tiêu này, so śnh qua ćc n m đ đ́nh gí m c đ t p trung v n tín

d ng c a NH Ch tiêu càng cao thì m c đ ho t đ ng c a NH, đ́nh gí kh n ng

s d ng v n đ cho vay c a ngân hàng, ch tiêu càng cao thì kh n ng s d ng

v n càng cao, ng c l i càng th p thì ngân hàng đang b tr tr v n, s d ng v n

b lãng phí, có th gây nh h ng đ n doanh thu c ng nh t l thu lãi c a ngân hàng

 T l D n /V n huy đ ng ( % ):

Ch tiêu này ph n ́nh NH cho vay đ c bao nhiêu so v i ngu n v n huy đ ng,

nó còn nói lên hi u qu s d ng v n huy đ ng c a ngân hàng, th hi n ngân hàng đ̃ ch đ ng trong vi c tích c c t o l i nhu n t ngu n v n huy đông hay ch a

Ch tiêu này l n th hi n kh n ng tranh th v n huy đ ng, n u ch tiêu này l n

h n 1 thì ngân hàng ch a th c hi n t t vi c huy đ ng v n, v n huy đ ng tham gia vào cho vay ít, kh n ng huy đ ng v n c a NH ch a t t, n u ch tiêu này nh

h n 1 thì ngân hàng ch a s d ng hi u qu toàn b ngu n v n huy đ ng, gây lãng phí

 H s thu n ( % ):

Doanh s thu n

H s thu n ( % ) = - x 100%

Doanh s cho vay

Ch tiêu này đ́nh gí hi u qu tín d ng trong vi c thu n c a NH.Nó ph n ánh trong 1 th i k nào đó, v i doanh s cho vay nh t đ nh thì ngân hàng s thu v

đ c bao nhiêu đ ng v n.T l này càng cao càng t t

 T l thu n đ n h n (%):

Doanh s thu n đ n h n

T l thu n đ n h n (%) = - x 100%

T ng d n đ n h n

Ch tiêu này đ́nh gí hi u qu tín d ng trong vi c thu n c a NH Nó th hi n

ch t l ng tín d ng c a ngân hàng, đ́nh gí kh n ng thu h i n c a các kho n tín d ng đ̃ cho vay, đ ng th i đ́nh gí hi u qu th c hi n k ho ch tín d ng c a ngân hàng, k ho ch cho vay, đôn đ c thu h i n c a ngân hàng.T l này càng cao càng t t

Trang 22

 T l n quá h n (%):

N qú h n

T l n qú h n ( % ) = - x 100

T ng d n

Ch tiêu này cho th y tình hình n quá h n t i ngân hàng, đ ng th i ph n ánh kh

n ng qu n lý tín d ng c a ngân hàng trong khâu cho vay, đôn đ c thu h i n c a ngân hàng đ i v i các kho n vay ây là ch tiêu đ c dùng đ đ́nh gí ch t

l ng tín d ng c ng nh r i ro tín d ng t i ngân hàng T l n quá h n càng cao

Trang 23

Ch tiêu này ph n ánh s l ng khách hàng c a ngân hàng qua các th i k , cho

th y kh n ng thu hút kh́ch hàng c a ngân hàng trong th i gian qua

b Các ch tiêu đánh giá ho t đ ng huy đ ng v n huy đ ng v n:

 T tr ng các lo i ti n g i: ch tiêu này th hi n c c u v n huy đ ng theo các tiêu th c: th i gian, lo i ti n, s n ph m: ti n g i thanh toán, ti n g i ti t

ki m,th tín d ng,thanh toán POS

 V n huy đ ng/V n t có: Ch tiêu này đ́nh gí kh n ng huy đ ng v n c a

ngân hàng so v i v n t có, ch tiêu này kho ng 20 l n là t t

 V n huy đ ng/t ng ngu n v n: ch tiêu này đ́nh gí t l v n huy đ ng đ c

so v i t ng ngu n v n, cho th y trong t ng ngu n v n ho t đ ng c a ngân hàng

có bao nhiêu v n hình thành t huy đ ng

 V n huy đ ng/d n : Ch tiêu này đ́nh gí kh n ng huy đ ng v n c a các

chi nh́nh đ ph c v cho vay, ch tiêu này còn đ́nh gí ngân hàng có s d ng

hi u qu v n huy đ ng đ cho vay hay không

 T l chi phí huy đ ng v n/t ng chi phí: Ch tiêu này đ́nh gí chi ph́ c a

ngân hàng ph i b ra cho ho t đ ng huy đ ng v n so v i t ng chi phí ho t đ ng

 T l doanh s huy đ ng v n/doanh s cho vay: th hi n kh n ng và hi u

qu s d ng v n c a ngân hàng, n u ch tiêu này l n h n 1, cho th y ngân hàng

ch a s d ng v n h p lý, s v n huy đ ng v còn d th a ch a s d ng h t

 T l lãi thu t ho t đ ng cho vay/lãi chi cho ho t đ ng huy đ ng v n: ch

tiêu này ph n ánh t l chênh l ch gi a doanh thu t cho vay và chi phí cho

ho t đ ng huy đ ng v n

 Chênh l ch thu chi: (thu t cho vay tr chi cho huy đ ng v n) Ch tiêu này th

hi n thu nh p ròng mà ngân hàng nh n đ c trong ho t đ ng kinh doanh gi a huy đ ng v n và cho vay

 T l chênh l ch thu chi/t ng doanh thu: Ch tiêu này cho th y t l thu nh p

ròng t ho t đ ng cho vay và huy đ ng v n trên t ng doanh thu

Vòng quay huy đ ng v n: t ng doanh thu/t ng v n huy đ ng

1.2 nh h ng c a các nhân t t i hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a

NHTMCP

1.2.1 Ph ng pháp phân tích CAMELS vƠ b ch s theo chu n c a IMF

Trang 24

M c đ an toƠn v n (Capital Adequacy): th hi n s v n t có đ h tr cho

ho t đ ng kinh doanh c a ngân hàng Ngân hàng càng ch p nh n nhi u r i ro thì càng đòi h i ph i có nhi u v n t có đ h tr ho t đ ng c a ngân hàng và bù đ p

t n th t ti m n ng liên quan đ n m c đ r i ro cao h n Vi t Nam theo thông t

s 13/2010/TT-NHNN ngày 20/5/2010 t l này đ c quy đ nh là 9% T l an toàn

v n đ c t́nh: CAR = [(V n c p I + V n c p II) / (Tài s n đ̃ đi u ch nh r i ro)] * 100%

Ch t l ng tƠi s n có (Asset Quality): ch t l ng tài s n có là nguyên nhân c

b n d n đ n ćc v đ v ngân hàng Thông th ng đi u này xu t ph́t t vi c

qu n lỦ không đ y đ trong ch́nh śch cho vay t tr c đ n nay N u th tr ng

bi t r ng ch t l ng tài s n kém thì s t o ́p l c lên tr ng th́i ngu n v n ng n h n

c a ngân hàng, và đi u này có th d n đ n kh ng ho ng thanh kho n, ho c d n đ n tình tr ng đ xô đi rút ti n ngân hàng

Qu n lý (Management): nhi u nhà phân t́ch chuyên nghi p coi qu n lỦ là y u

t quan tr ng nh t trong h th ng phân t́ch CAMELS, b i vì qu n lỦ đóng vai trò quy t đ nh đ n thành công trong ho t đ ng c a ngân hàng c bi t, ćc quy t đ nh

c a ng i qu n lỦ s nh h ng tr c ti p đ n nh ng y u t nh : ch t l ng tài s n

có, m c đ t ng tr ng c a tài s n có, m c đ thu nh p

L i nhu n (Earnings): l i nhu n là ch s quan tr ng nh t đ đ́nh gí công t́c

qu n lỦ và ćc ho t đ ng chi n l c c a nhà qu n lỦ thành công hay th t b i L i nhu n s d n đ n hình thành thêm v n, đây là đi u h t s c c n thi t đ thu hút thêm v n và s h tr ph́t tri n trong t ng lai t ph́a ćc nhà đ u t L i nhu n còn c n thi t đ bù đ p ćc kho n cho vay b t n th t và tŕch d phòng đ y đ

B n ngu n thu nh p ch́nh c a ngân hàng là: thu nh p t l̃i, thu nh p t phí, hoa

h ng, thu nh p t kinh doanh mua b́n, thu nh p kh́c

Trang 25

Thanh kho n (Liquidity): có hai nguyên nhân gi i th́ch t i sao thanh kho n l i

có Ủ ngh a đ c bi t quan tr ng đ i v i ngân hàng Th nh t, c n ph i có thanh kho n đ đ́p ng yêu c u vay m i mà không c n ph i thu h i nh ng kho n cho vay đang trong h n ho c thanh lỦ ćc kho n đ u t có k h n Th hai, c n có thanh kho n đ đ́p ng t t c ćc bi n đ ng hàng ngày hay theo mùa v v nhu

c u rút ti n m t ćch k p th i và có tr t t Do ngân hàng th ng xuyên huy đ ng

ti n g i ng n h n (v i l̃i su t th p) và cho vay s ti n đó v i th i h n dài h n (l̃i

su t cao h n) nên ngân hàng v c b n luôn có nhu c u thanh kho n r t l n

M c đ nh y c m v i r i ro th tr ng (Sensitivity to Market Risk): m c đ

nh y c m v i r i ro th tr ng đ c th hi n b ng ch ći S (Sensitivity) trong h

th ng phân t́ch CAMELS Phân t́ch S nh m đo l ng m c đ nh h ng c a thay

đ i v l̃i su t và t gí đ n gí tr c a l i nhu n hay v n c ph n Phân t́ch S quan tâm đ n kh n ng c a ban l̃nh đ o ngân hàng trong vi c x́c đ nh, gím śt, qu n

lỦ và ki m sót r i ro th tr ng, đ ng th i đ a ra d u hi u ch d n đ nh h ng rõ ràng và t p trung

R t nhi u nghiên c u đ́nh gí đ n ćc y u t t́c đ ng lên hi u qu ho t đ ng

c a NHTM trên th gi i d a trên n n t ng c a CAMELS nh nghiên c u c a Olweny và Shipho (2011) và CAMELS c ng đ c y ban gím śt ngân hàng Basel và Qu ti n t Qu c t IMF đ xu t s d ng Nghiên c u này c ng s d ng CAMELS làm c s cho mô hình

1.2.1.2 B ch s lƠnh m nh tƠi chính theo tiêu chu n IMF (FSIs)

Theo Ngân hàng nhà n c Vi t Nam (2011), b ch s lành m nh tài ch́nh (Financial Soundness Indicators: FSIs) đ c Qu Ti n t Qu c t (IMF) xây d ng vào th́ng 6/2001, d a trên tham v n t ćc chuyên gia và kh o śt ćc qu c gia thành viên V i m c đ́ch là nh m cung c p thêm công c cho vi c gím śt l nh

v c tài ch́nh, t ng t́nh minh b ch và n đ nh c a h th ng tài ch́nh, c ng nh t ng

c ng k lu t th tr ng B ch s này đo l ng s lành m nh tài ch́nh c a m i

qu c gia, có vai trò r t quan tr ng trong vi c đ́nh gí, nhìn nh n ch́nh x́c th c

tr ng ho t đ ng c a h th ng tài ch́nh m i qu c gia c ng nh toàn c u, đ ng th i

có vai trò l n trong vi c d đón, c nh b́o s m và ho ch đ nh ch́nh śch, đ a ra ćc bi n ph́p qu n lỦ h p lỦ nh m h n ch nh ng b t n, r i ro có th x y ra, góp

Trang 26

ph n ng n ch n, gi m thi u h u qu c a kh ng ho ng tài ch́nh B ch s này g m

có 40 ch s tài ch́nh, trong đó có 25 ch s ph n ́nh tình hình tài ch́nh c a khu

v c tài ch́nh nh n ti n g i (12 ch s c t lõi và 13 ch s khuy n kh́ch); 2 ch s

ph n ́nh tình hình tài ch́nh khu v c t ch c tài ch́nh kh́c; 5 ch s ph n ́nh tình hình tài ch́nh khu v c phi tài ch́nh; 2 ch s tài ch́nh c a khu v c h gia đình; 4

ch s c a tình hình th tr ng b t đ ng s n

i v i nghiên c u này, nghiên c u v hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

th ng m i nghiên c u ch quan tâm đ n 12 ch s c t lõi c a ćc t ch c nh n ti n

g i T nh ng ch s này nghiên c u k t h p v i th c ti n c a Vi t Nam đ ch n

ra nh ng bi n ph bi n cho mô hình D a trên 12 ch s tài ch́nh c t lõi c a IMF

và khung phân t́ch CAMLES ta có th phân chia thành 5 nhóm:

Nhóm 1: ch tiêu an toàn v n g m có 3 ch s tài chính c t lõi:

M t là, t s v n c p m t và c p 2 so v i tài s n đi u ch nh theo tr ng s r i ro

Ch s này đo l ng t l an toàn v n c a t ch c nh n ti n g i hay ch́nh là đo

l ng kh n ng đ́m ng v n c a t ch c này Ch s này c ng cho bi t kh n ng

đ i phó c a t ch c nh n ti n g i tr c ćc cú s c

Hai là, t l v n c p 1 so v i tài s n đi u ch nh theo tr ng s r i ro ây là đo

l ng ch s an toàn c a t ch c nh n ti n g i d a trên kh́i ni m c t lõi v v n

c a y Ban Gím Śt Ngân Hàng

Ba là, n x u ròng trên v n Dùng đ đ́nh gí s an toàn c a t ch c nh n ti n

g i và là m t ch b́o quan tr ng v n ng l c v n c a t ch c nh n ti n g i trong

nh ng t n th t do n x u gây ra

Nhóm 2, ch t l ng tài s n g m có 2 ch s c t lõi đo l ng

Ch s n x u trên t ng d n , ch s này dùng đ xem xét đ́nh gí ch t l ng tài s n và th ng đ c s d ng nh m t bi n đ i di n cho ch t l ng tài s n c a t

ch c nh n ti n g i đ ng th i, ch s này dùng đ x́c đ nh đ r i ro c a tài s n trong danh m c cho vay

Và ch s t tr ng d n theo l nh v c kinh t so v i t ng d n ây là ch s đ́nh gí ch t l ng tài s n, cung c p nh ng thông tin v phân b ćc kho n vay

Trang 27

đ i v i ng i c trú và ng i không c trú Thi u s đa d ng hóa trong danh m c cho vay s là t́n hi u t n t i s b t n trong h th ng tài ch́nh

Nhóm 3, thu nh p và hi u qu ho t đ ng ph n ánh nhóm 3 g m có 4 ch

s c t lõi nh sau:

Th nh t, l i nhu n ròng trên tài s n Ch s này đ́nh gí v l i nhu n c a t

ch c nh n ti n g i và dùng đ đo l ng hi u qu s d ng tài s n c a ngân hàng

Th hai, l i nhu n trên v n ch s h u Dùng đ đ́nh gí hi u qu s d ng v n

ch s h u c a ćc t ch c nh n ti n g i

Th ba, thu nh p ròng t l̃i so v i t ng thu nh p Dùng đ so śnh gi a thu

nh p ròng t l̃i (thu nh p tr cho l̃i ph i tr ) và t ng thu nh p N u t ch c nh n

ti n g i có đòn b y tài ch́nh th p, thì ch s này th ng có xu h ng cao h n

Th t , chi ph́ ngoài l̃i trên t ng thu nh p Dùng đ đo l ng chi ph́ so v i

t ng thu nh p và đ́nh gí hi u qu s d ng ngu n v n c a ćc t ch c nh n ti n

g i

Nhóm 4, thanh kho n Nhóm này dùng hai ch s đ đo l ng ch y u sau:

T s tài s n thanh kho n trên t ng tài s n T s này đo l ng ćc lo i tài s n thanh kho n c a ćc t ch c nh n ti n g i, và ph n ́nh v kh n ng đ́p ng nhu

c u rút ti n m t d t́nh và b t th ng c a kh́ch hàng M c đ thanh kho n càng cao cho th y kh n ng đ i phó v i t ch c nh n ti n g i tr c nh ng cú s c

Và ch s tài s n thanh kho n trên n ng n h n, dùng đ đo l ng kh n ng thanh tón n đ n h n c a ćc t ch c nh n ti n g i, c ng nh cân đ i gi a n và tài s n thanh kho n ng th i ch tiêu này c ng cho bi t kh n ng đ́p ng vi c rút

v n ng n h n c a kh́ch hàng mà không nh h ng đ n t́nh thanh kho n c a t

ch c

Nhóm 5, đ nh y c m c m v i r i ro th tr ng dùng m t ch s c t lõi đ đo

l ng c th nh sau:

Tr ng th́i ngo i t ròng so v i v n, dùng đ đ́nh gí nguy c r i ro t gí Ch

s này cho bi t kh n ng cân đ i gi a tài s n ngo i t và tr ng th́i v n, dùng đ đ́nh gí nguy c r i ro do bi n đ i t gí

Trang 28

1.2.2 Các nhân t nh h ng đ n hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP

Nh nghiên c u tr c đây, hi n nay có r t nhi u nghiên c u trên th gi i và trong n c nghiên c u v hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng, có th nói là có r t nhi u y u t t́c đ ng đ n hi u qu ho t đ ng c a m t t ch c kinh t nói chung và ngân hàng th ng m i nói riêng Nh ng bài nghiên c u có th chia làm hai nhóm: nhóm ćc y u t bên trong và nhóm ćc y u t bên ngoài Ćc y u t ch́nh t́c

đ ng c a ćc nghiên c u tr c đ n hi u qu ho t đ ng ngân hàng và theo tình hình

th c t c a Vi t Nam s đ c trình bày d i đây

1 2.2.1 Các y u t bên trong

Ćc y u t bên trong ch u s t́c đ ng m nh m t ćc quy t đ nh c a h i đ ng

qu n tr , ban đi u hành c a ngân hàng, bao g m nh ng y u t sau đây:

N ng su t lao đ ng

N ng su t lao đ ng là th c đo cao nh t cho hi u qu ho t đ ng c a x̃ h i, t

ch c và c a t ng công ty Do đó, n ng su t lao đ ng l nh v c ngân hàng không

n m ngo i l đó Thông qua n ng su t lao đ ng, nghiên c u có th đ́nh gí đ c toàn b n ng l c đi u hành, trình đ ph́t tri n khoa h c công ngh c ng nh ph́t tri n con ng i

Theo Athanasoglou và c ng s (2005) đ̃ tìm th y đ c t ng tr ng n ng su t lao đ ng t́c đ ng t́ch c c đ n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng V i ćch đo

l ng b ng t ng doanh thu trên cho t ng nhân viên, v i ćch đó t́c gi c ng cho

th y r ng s t ng tr ng n ng su t lao đ ng cao h n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng Hay nghiên c u có th nói r ng, ngân hàng nên gia t ng n ng su t lao đ ng

b ng ćch tuy n d ng nh ng ng i gi i, làm đ c nhi u vi c h n là tuy n nhi u lao đ ng không chuyên nghi p

Tình tr ng công ngh thông tin

Khoa h c công ngh là m t trong nh ng b c ti n đ thúc đ y x̃ h i loài ng i ph́t tri n Hi n nay, khoa h c công ngh đ̃ đi sâu vào nhi u ngành ngh , l nh v c

ho t đ ng s n xu t kinh doanh trong đó có ngành ngân hàng Vi c ćc NHTM đ y

m nh ng d ng công ngh thông tin nh internetbanking,mobilebanking, homebanking, … đ̃ t o đi u ki n thu n l i cho kh́ch hàng ti p c n v i ćc d ch

Trang 29

v ngân hàng hi n đ i ng d ng công ngh thông tin giúp ćc NHTM có ch

đ ng v ng ch c trong s c nh tranh kh c li t nh hi n nay

Theo Porter và Millar (1985), cho r ng vi c gia t ng công ngh thông tin s giúp cho ćc NHTM c t gi m đ c nhi u chi ph́ và nâng cao n ng su t lao đ ng,

kh n ng c nh t đó gia t ng hi u qu ho t đ ng ròng

 Quy mô ngân hàng

M t trong nh ng câu h i quan tr ng trong ćc ch́nh śch c a ćc t ch c tài ch́nh v quy mô c a ngân hàng nh h ng nh th nào đ n t i u hóa l i nhu n

c a nó, Athanasoglou và c ng s (2005) gi s r ng nh h ng c a quy mô ngân hàng đ̃ có t́c đ ng t́ch c c v l i nhu n c a ćc ngân hàng Tuy nhiên khi m t ngân hàng tr nên r t l n, nh h ng c a quy mô ngân hàng t́c đ ng tiêu c c đ n

hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

Trong các nghiên c u tr c đây cho r ng quy mô ngân hàng nh h ng r t l n

đ n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng theo lỦ thuy t t́nh l i ́ch kinh t theo quy

mô, quy mô l n s giúp cho ćc ngân hàng có l i th trong vi c gi m chi ph́ s n

ph m, nâng cao hi u qu ho t đ ng (Olweny và Shipho, 2011) Gul và c ng s (2011), Olweny và Shipho (2011) đ̃ tìm th y b ng ch ng cho r ng quy mô t́c

đ ng cùng chi u lên ho t đ ng c a ngân hàng Tuy nhiên c ng có nhi u t́c gi l i không tìm th y m i quan h gi a quy mô và hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

nh Athanasoglou và c ng s (2005), Said và Tumin (2011)

M ng l i phân ph i

Trong nh ng n m g n đây, ho t đ ng m r ng m ng l i đ c ćc NHTM chú

tr ng và gia t ng s l ng ćc chi nh́nh, phòng giao d ch ph r ng kh p c n c

i u này t o thêm nhi u c h i ho t đ ng cho ćc ngân hàng nh m r ng l nh v c

đ u t , ph́t tri n thêm nhi u s n ph m, khai th́c tri t đ ćc m i quan h giúp c i thi n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng Và đây là m t c nh tranh kh c li t v

m ng l i ho t đ ng

Theo k t qu nghiên c u c a Hirtle (2005) t i M trong giai đo n 1995 đ n

2003 đ̃ không tìm đ c b ng ch ng nào cho th y có m i quan h gi a hi u qu

ho t đ ng c a ngân hàng và m ng l i, ông cho r ng ngân hàng có m ng l i càng

Trang 30

l n s b t l i trong tranh c nh vì chi ph́ ho t đ ng qú cao, không th qu n lỦ h t

đ c

M c đ an toƠn v n

M c đ an toàn v n hay g i là t l an toàn v n (CAR) CAR đ c đo l ng

b ng t l v n t có so v i t ng tài s n đ̃ đi u ch nh đ tài tr cho ćc ho t đ ng

c a ngân hàng Theo hi p c Basel II thì yêu c u t l này duy trì m c 8%, trong khi t l này Vi t Nam đ c yêu c u t i thi u là 9% theo Thông t 13/TT-NHNN i v i ch s này ćc ngân hàng cho r ng, ch s này càng cao thì giúp h

đ i phó v i ćc r i ro t t h n, ho t đ ng an toàn h n đ ng th i c ng s làm cho h

m t nhi u c h i kinh doanh hi u qu Theo ćc k t qu nghiên c u tr c đây h u

nh đ u cho r ng t l CAR t́c đ ng t́ch c c lên hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng ch ng h n nh ćc nghiên c u c a Berger (1995), Athanasoglou và c ng s (2005), Sufian và Chong (2008)

R i ro tín d ng

R i ro t́n d ng đ c t́nh tón đ đo ch t l ng c a ćc tài s n c a ngân hàng.V m t lỦ thuy t, s gia t ng r i ro t́n d ng th ng đ c g n li n v i s s t

gi m l i nhu n c a ćc ngân hàng (Athanasoglou và c ng s , 2005) Vì v y, và do

đó là m t m i quan h tiêu c c trong mô hình t́c đ ng

R i ro t́n d ng là kh n ng bên vay không tr đ c n cho bên cho vay khi n

đ n h n Theo Olweny và Shipho (2011) thì ch t l ng t́n d ng ph thu c vào

ch t l ng tài s n n m gi c a ćc ngân hàng Ngân hàng nào c ng có nh ng tiêu chu n cho vay nh t đ nh, n u ngân hàng nào tiêu chu n càng cao thì nh ng kho n vay c a ngân hàng s h n ch đ c nh ng r i c a ho t đ ng t́n d ng và ng c l i Theo Athanasoglou và c ng s (2005), Sufian và Chong (2008), Nguy n Minh

Ki u (2011) cho r ng, r i ro t́n d ng t́c đ ng tiêu c c lên hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

Ch t l ng qu n tr chi phí

Qu n tr chi ph́ là quan tâm hàng đ u c a t t c ćc đ n vi kinh t , đ c bi t trong l nh v c ngân hàng, ho t đ ng kinh doanh đ c thù v i nhi u l nh v c kh́c nhau do đó công t́c qu n tr chi ph́, r i ro luôn đ c quan tâm cao Theo Olweny

Trang 31

và Shipho (2011), Athanasoglou và c ng s (2005), Nguy n Minh Ki u (2011) thì ngân hàng nào qu n lỦ chi ph́ t t thì ho t đ ng s cao Tuy nhiên, theo nghiên c u

c a Sufian và Habibullah (2009) t i Bangladesh l i cho th y m i quan h ng c chi u gi chi ph́ ho t đ ng và hi u qu ho t đ ng doanh nghi p ngh a là ngân hàng nào tr l ng cao cho nhân viên, cho l̃nh đ o ngân hàng thì s có đ ng l c

đ nhân viên t́ch c c làm vi c t đó t o ra nhi u l i nhu n cho ngân hàng h n

R i ro thanh kho n

R i ro thanh kho n cao h n có th cho th y hi u qu ngân hàng t t h n b i vì

nó s làm t ng thu nh p l̃i Tuy nhiên, t l qú cao c ng có th làm gi m t́nh thanh kho n và t ng s l ng c a kh́ch hàng vay có nguy c ph́ s n (Fu và Heffernan, 2008)

R i ro thanh kho n s t́c đ ng tiêu c c đ n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

N u vi c gi thanh kho n m c cao đ gi m thi u r i ro thì t n nhi u chi ph́ c

h i trong ho t đ ng kinh doanh c ng nh đ u c a ngân hàng, m t kh́c n u gi thanh kho n th p thì có th gây ra r i ro không thanh tón đ c ćc kho n n đ n

h n hay b kh́ch hàng rút ti n hàng lo t Ćc nghiên c u tr c đây cho r ng, thanh kho n t́c đ ng cùng chi u lên hi u qu ho t đ ng kinh doanh (Olweny và Shipho, 2011) Tuy nhiên c ng có nghiên c u cho r ng r i ro thanh kho n s t́c đ ng

ng c chi u v i hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng nh (Athanasoglou và c ng s , 2005) Bên c nh đó, Said và Tumin (2011) cho r ng thanh kho n không t́c đ ng

đ n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

M c đ đa d ng hóa thu nh p

Ngày nay, ćc NHTM đang t́ch c c đa d ng hóa ngu n thu nh p, không ph thu c ch y u vào ngu n thu nh p t ho t đ ng t́n d ng nh tr c đây Kh́i ni m

v s đa d ng hóa thu nh p b t đ u b ng lỦ thuy t qu n lỦ danh m c đ u t Tuy còn nhi u tranh c̃i v lỦ thuy t này nh ng nhìn chung nó đang có t́c d ng đ i v i

ho t đ ng c a NHTM, h đang chú Ủ nhi u h n trong vi c ph́t tri n ćc s n ph m

d ch v kh́c ngoài t́n d ng nh : d ch v th , thanh tón, d ch v ngân hàng t i nhà,…

Trang 32

Theo nghiên c u c a Sufian (2011), Olweny và Shipho (2011) cho th y m i quan h t ng quan gi a thu nh p ngoài l̃i t́c đ ng cùng chi u lên hi u qu ho t

đ ng c a NHTM Trong khi đó, Kotrozo và Choi (2006) thì cho r ng đa d ng hóa qú nhi u danh m c đ u t thì s làm gi m hi u qu ho t đ ng c a NHTM so v i NHTM t p trung vào m t s l nh v c ch́nh

Chính sách lưi su t c a ngân hƠng

Trong qú trình ho t đ ng thì NHTM luôn th c hi n đi u ch nh l̃i su t huy

đ ng v n và cho vay, sao thu hút đ c nhi u kh́ch hàng và thu đ c nhi u l i nhu n nh t Ch́nh śch l̃i su t s t́c đ ng m nh m đ n hi u qu ho t đ ng c a NHTM i v i l̃i su t huy đ ng v n s quy t đ nh đ n chi ph́ huy đ ng v n c a ngu n cho vay, còn đ i v i l̃i su t vay thì quy t đ nh đ n l ng kh́ch hàng s

d ng v n c a ngân hàng Theo Bobakova (2003) cho th y r ng, ch́nh śch l̃i su t t́c đ ng m nh m đ n hi u qu ho t đ ng c a NHTM, h i đ ng qu n tr d a vào ch́nh śch l̃i su t đ gia t ng hi u qu ho t đ ng ngân hàng c a mình

1 2.2.2 Các y u t bên ngoƠi

L m phát

M i quan h gi a l m ph́t và hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng ho c vi c d đón l m ph́t tr c khó d đón tr c đ c Trong tr ng h p đ u tiên d đón

l m ph́t, các ngân hàng có th đi u ch nh l̃i su t v th i gian, có ngh a là thu

nh p t ng nhanh h n chi ph́, do đó s t o ra nh h ng t́ch c c t i l i nhu n Trong tr ng h p l m ph́t b t ng ́t ngân hàng nào đi u ch nh k p ćc m c l̃i

su t d n đ n làm chi ph́ t ng nhanh h n thu nh p i u này s gây ra nh h ng tiêu c c đ n l i nhu n c a ćc ngân hàng

Bourke (1989); Molyneux và Thornton (1992), Demirgüç-Kunt và Huizinga (1999), kh ng đ nh r ng l m ph́t có t́c đ ng t́ch c c v l i nhu n ngân hàng Trong khi đó có nhi u nghiên c u th c nghi m kh́c l i tìm th y m i quan h

ng c chi u gi a l m ph́t và hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng nh Molyneux và Thornton (1992), Sufian và Chong (2008)

T ng tr ng kinh t

Trang 33

Khi n n kinh t t ng tr ng t t, nhi u t ch c kinh t , ć nhân n nên làm ra s làm cho l ng ti n ti t ki m gia t ng, đ ng th i nhu c u s d ng v n đ đ u t

đ c t ng cao, t đó có th giúp ngân hàng huy đ ng và cho vay nhi u h n ng

th i, khi n n kinh t t ng t t t t thì kh n ng tr n và r i ro t́n d ng c ng s gi m

đi r t nhi u T nh ng lỦ do đó, nghiên c u có th kh ng đ nh r ng t ng tr ng kinh t s t́c đ ng t́ch c c đ n hi u qu ho t đ ng c a NHTM, hay ngân hàng s thu đ c nhi u l i nhu n khi n n kinh t t ng tr ng t t

Th c t ćc nghiên c u tr c đây nhi u n c c ng đ̃ đ a ra nh ng k t lu n

v m i quan h gi a t ng tr ng kinh t và hi u qu ho t đ ng ngân hàng Theo Guru và c ng s (2002) tìm th y m i quan h cùng chi u gi a hai y u t trên Trong khi đó, , Sufian và Chong (2008) l i không tìm th y b ng ch ng nào v m i quan h gi a t ng tr ng kinh t và hi u qu ho t đ ng NHTM t i Macau và Philippin

S phát tri n c a th tr ng ch ng khoán

Th tr ng ch ng khón th ng là m t n i đ huy đ ng v n, th c hi n ćc nghi p v mua gi i tài ch́nh khi th tr ng ch ng khón ph́t tri n thì ho t đ ng huy đ ng v n nh ph́t hành tŕi phi u, t́n phi u, c phi u s ph́t tri n s giúp cho nhi u t ch c kinh t huy đ ng v n t t h n và ngân hàng không ngo i l đó rõ ràng, ho t đ ng kinh doanh c a ngân hàng s có nhi u t́c đ ng t́ch c c t th

tr ng ch ng khón

Theo ćc nghiên c u t i ćc n c trên th gi i nh Sufian (2011), Naceur (2003), Sufian và Chong (2008), Gul và c ng s (2011) đ u cho r ng s ph́t tri n

c a th tr ng ch ng khón s t́c đ ng cùng chi u v i hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

Th ph n

Ćc doanh nghi p có l i th v quy mô, danh hi u và có th ph n l n t o nên

đ c nhi u l i th trong kinh doanh, t đó gia t ng đ c hi u qu ho t đ ng c a mình d a theo lỦ thuy t Quy n l c th tr ng t ng đ i (RMP) theo Berger (1995) cho r ng công ty có th ph n l n và ćc s n ph m kh́c bi t có th th c hi n quy n

l c th tr ng và ki m l i nhu n không c nh tranh Th c t c ng đ̃ ch ng minh t i

Trang 34

Vi t Nam, nh ng ngân hàng có quy mô l n nh Vietcombank, EIB, ACB,… đ u

có nh ng l i th l n trong huy đ ng v n và cho vay

Trong ćc nghiên c u tr c đây t i ćc n c ph́t tri n và đang ph́t tri n đ u

có nh ng nh n đ nh kh́c nhau v s t́c đ ng c a th ph n lên hi u qu ho t đ ng

c a doanh nghi p Theo Athanasoglou và c ng s (2005) khi nghiên c u t i ćc

n c ông Nam Châu Âu thì th y r ng th ph n t́c đ ng cùng chi u v i hi u qu

ho t đ ng c a ngân hàng M t kh́c, nghiên c u c a Guru và c ng s (2002) t i Malaysia l i không tìm ki m đ c m i quan h nào gi a th ph n và hi u qu ho t

đ ng c a ngân hàng

M c đ t p trung vƠo th tr ng

Ngày nay, tr c ́p l c c a c nh tranh kh c li t ćc NHTM th ng đa d ng hóa ćc s n ph m thay vì ch t p trung vào m t s s n ph m truy n th ng nh tr c đây Tuy nhiên theo lỦ thuy t quy n l c th tr ng (MP) thì cho r ng, ngân hàng càng t p trung vào m t đ i t ng th tr ng thì m c đ c nh tranh s gi m đi và ćc ngân hàng có t́nh đ c quy n cao có th ki m đ c l i nhu n

Và ćc nghiên c u tr c đây c ng cho th y r ng m c đ t p trung vào th

tr ng t́c đ ng cùng chi u lên hi u qu ho t đ ng c a NHTM (Nzongang và Attemnkeng, 2006; Athanosoglou và c ng s , 2005), k t qu nghiên c u này đ̃

vì đ u t vào nh ng tài s n thanh kho n kh́c nh ch ng khón, t́n phi u, tŕi phi u,… n u ch t l ng ćc kho n vay m i t t thì l i nhu n c a ngân hàng s t ng cao

Trên th c t , ćc nghiên c u th c nghi m kh́c nhau cho th y nh ng k t lu n khác nhau Theo Molynex và Thornton (1992) thì tìm th y m i quan h đ ng bi n

Trang 35

gi a l̃i su t th tr ng và hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng Trong khi đó Naceur (2003) không tìm th y m i quan h nào gi a l̃i su t th tr ng và hi u qu ho t

đ ng c a ngân hàng

T giá

T gí ngo i t s nh h ng đ n hi u su t c a ćc ngân hàng vì chi ph́ ho t

đ ng kinh doanh c a h và nh ng kho n thu nh p b ng USD ho c ngo i t kh́c

c ng ph thu c vào s bi n đ ng c a t gí h i đói đang x y ra Do đó, r i ro t gí h i đói đóng m t ph n quan tr ng t o ra l i nhu n, ho c thua l c a ngân hàng

và ngân hàng đ̃ có nhi u ch́nh śch đ h n ch r i ro t gí cho ho t đ ng c a mình Abreu và Mendes (2002) cho r ng bi n t gí h i đói đ xem xét nh h ng

c a ch́nh śch t gí h i đói do ngân hàng th c hi n t́c đ ng lên hi u qu ho t

đ ng c a ngân hàng Abreu và Mendes (2001) thì cho r ng không có m i quan h

gi a t gí và hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng khi ông nghiên c u ćc ngân hàng

t i Châu Âu Trong đó, Davydenko (2010) khi nghiên c u tai Ukraina thì l i tìm

th y m i quan h cùng chi u gi a t gí và hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

Nh v y, hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng th ng m i ch u nhi u t́c đ ng

c a nhi u y u t kh́c nhau, có nh ng y u t nghiên c u có th li t kê, đo l ng và

c ng có nhi u y u t không th đo l ng đ c và không th li t kê đ c M i y u

t s t́c đ ng t́ch c c ho c tiêu c c lên hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng thì ph thu c vào t ng qu c gia, t ng vùng l̃nh th , t ng khu v c và t ng giai đo n nghiên c u

1.3 Các nghiên c u tr c v hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTMCP

Nghiên c u c a Sufian vƠ Chong (2008)

T́c gi đ̃ nghiên c u ngành ngân hàng t i Philippines, các tác gi đ̃ s d ng

d li u th c p t ćc b́o ćo tài ch́nh giai đo n t n m 1990 – 2005 Ćc t́c gi

s d ng ćc ch s v mô đ c thu th p t ngu n d li u IMF Nghiên c u đ̃ s

d ng 5 ch s bên trong là Quy mô, r i ro t́n d ng, m c đ đa d ng hóa thu nh p,

qu n tr chi ph́ và m c đ an toàn v n; và 4 ch s nghiên c u ćc y u t bên ngoài

nh t ng tr ng kinh t , t ng tr ng cung ti n, l m ph́t, m c v n hóa th tr ng

Trang 36

t đó đo l ng t́c đ ng lên hi u qu s d ng tài s n ROA qua ph ng ph́p h i quy tuy n tính

Thông qua k t qu nghiên c u t́c gi đ̃ k t lu n r ng m c đ an toàn v n t́c

đ ng cùng chi u lên ROA, trong khi đó quy mô, r i ro t́n d ng, chi ph́ ho t đ ng t́c đ ng ng c chi u v i hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng i v i ćc ch s v

mô thì l m ph́t t́c đ ng ng c chi u lên ROA, ćc ch s kh́c t́c đ ng không đ́ng k đ n hi u qu ho t đ ng c a ćc NHTMCP

Nghiên c u c a Thangavelu vƠ Findlay (2009)

T́c gi đ̃ nghiên c u ćc ngân hàng t i ćc qu c gia ông Nam ́, giai đo n

t n m 1998 – 2004, s d ng ph ng ph́p đ nh l ng bình ph ng t i thi u và t́c

đ ng c đ nh, t́c đ ng ng u nhiên Nghiên c u ch y u t p trung xem xét các khía

c nh sau: t́c đ ng ho t đ ng ngo i b ng, t do hóa tài ch́nh v i s tham gia c a

c a ćc t ch c n c ngoài, t́c đ ng c a ćc quy đ nh v gím śt ngân hàng Ćc

y u t dùng đ đo l ng t́c đ ng nh : an toàn v n, ho t đ ng ngo i b ng, thanh kho n, s h u n c ngoài, t́nh đ i chúng, r i ro đ o đ c đ đo l ng t́c đ ng lên

hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

Thông qua nghiên c u, ćc t́c gi đ̃ k t lu n r ng ho t đ ng ngo i b ng làm

gi m l i nhu n ho t đ ng c a ngân hàng Ngân hàng có s h u v n n c ngoài,

đ c n c ngoài giám sát thì làm t ng hi u qu ho t đ ng Ćc y u t kh́c t́c

đ ng không đ́ng k đ n hi u qu ho t đông c a ngân hàng

Nghiên c u c a Gul vƠ c ng s (2011)

T́c gi s d ng b d li u c a 15 ngân hàng l n nh t t i Pakistan giai đo n t 2005-2009 và ćc ch s kinh t v mô trong giai đo n này B ng ph ng ph́p đ nh

l ng t ng bình ph ng bé nh t v i b s bi n nh tài s n, v n vay, v n ch s

h u, ti n g i, t ng tr ng kinh t , m c v n hóa th tr ng đ đo l ng t́c đ ng lên ROA, ROE, ROEC, NIM

K t qu nghiên c u cho th y r ng, nh ng ngân hàng có t ng tài s n, v n ch s

h u, ti n g i, m c v n hóa th tr ng l n thì khi l m ph́t t ng s t o ra đ c nhi u

l i nhu n h n Ngoài ra t́c gi còn k t lu n ćc y u t v mô t́c đ ng đ́ng k lên

hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng

Trang 37

v n huy đ ng trên t ng tài s n, t c đ t ng tr ng GDP, t l l m ph́t đ đo l ng

s t́c đ ng lên t́nh thanh kho n c a ngân hàng b ng ph ng ph́p phân t́ch đ nh

l ng

K t qu nghiên c u cho th y d phòng t n th t t́n d ng trên t ng tài s n, l i nhu n trên t ng tài s n, th i gian ho t đ ng c a ngân hàng, t c đ t ng tr ng GDP có m i quan h cùng chi u v i t́nh thanh kho n c a ngân hàng Trong khi

đó, thu nh p l̃i c n biên, d n cho vay trên ngu n v n huy đ ng, t l l m ph́t

l i t́c đ ng ng c chi u lên t́nh thanh kho n c a ngân hàng

K t lu n ch ng m t

Ch ng m t đ̃ gi i thi u kh́i qút v NHTM, hi u qu ho t đ ng kinh doanh

và vai trò trong n n kinh t Bên c nh đó đ̃ nêu ra đ c m t s c s lỦ thuy t đ

đo l ng hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a ngân hàng th ng m i hi n nay đó là

lỦ thuy t MP và ES, trình bày m t s ch tiêu đo l ng hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTM ng th i đ̃ trình bày m t s y u t bên trong, bên ngoài t́c

đ ng đ n hi u qu ho t đ ng c a ngân hàng th ng m i Và đ̃ nêu ra m t s nghiên c u tr c v đo l ng hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a NHTM đ làm c

s đ đo l ng ćc nhân t t́c đ ng đ n hi u qu ho t đ ng c a NHTM i u này đ̃ đ t ra lỦ do nghiên c u đo l ng t́c đ ng ćc nhân t nh h ng đ n hi u qu

ho t đ ng kinh doanh c a NHTM s đ c trình bày trong ch ng hai

Trang 38

li u sau đó là th o lu n k t qu nghiên c u Sau đó đo l ng các bi n và đ a ra

mô hình thích h p đ th c hi n các b c ti p theo trong nghiên c u mô hình th c nghi m v i ph ng pháp đ nh l ng d a trên b ng s li u thu th p đ c

N i dung c a ch ng hai s bao g m th ng kê mô t d li u, k t qu c l ng

mô hình h i quy, k t qu ki m đ nh đ l a ch n mô hình phù h p Bên c nh đó,

nh n xét đánh giá và th o lu n v k t qu nghiên c u c ng s đ c trình bày trong

ch ng này

Ch ng hai s trình bày chi ti t phân tích k t qu h i quy cho th y các y u t

nh h ng đ n hi u qu ho t đ ng c a các ngân hàng TMCP Vi t Nam, bên c nh

đó c ng đã phân tích ý ngh a c a các h s t t ng quan d a trên các k t qu nghiên c u tr c và đi u ki n kinh t c th Vi t Nam

2.1 Th c tr ng ho t đ ng kinh doanh c a các NHTMCP Vi t Nam trong nh ng

n m g n đây

2.1 1 Quy mô th tr ng:

T ng tƠi s n: Trong th i gian 2005-2012, t ng tài s n ngành NH có xu h ng

t ng qua ćc n m đ c bi t t ng g p đôi trong giai đo n 2007 – 2010 Quy mô ngành Ngân hàng Vi t Nam đ̃ m r ng đ́ng k trong nh ng n m g n đây Theo

s li u c a IMF, t ng tài s n c a ngành đ̃ t ng g p 2 l n trong giai đo n 2007 –

2010, t 1.097 nghìn t đ ng (52,4 t USD) lên 2.690 nghìn t đ ng (128,7 t USD) Con s này đ c t ng lên 3.667 ngh n t đ ng (175,4 t USD) vào th i

Trang 39

đi m cu i n m 2012 Vi t Nam c ng n m trong danh śch 10 qu c gia có t c đ

t ng tr ng tài s n ngành NH nhanh nh t trên th gi i theo th ng kê c a The Banker, đ ng v tŕ th 2 (ch sau Trung Qu c) Trong đó, Eximbank là NH duy

nh t c a Vi t Nam n m trong t p 25 NH t ng tr ng nhanh nh t v tài s n trong

2010, đ ng v tŕ th 13

B ng 2.1 Top 10 t ng tr ng tƠi s n ngƠnh ngân hƠng

Ngu n: www.thebankerdatabase.com Ngành NH t ng tr ng nhanh c v s l ng và qui mô tài s n trong giai đo n 2005 –

2012 Tuy nhiên ch có 25,6% ngân hàng n i đ a có v n đi u l trên 5.000 t đ ng Th ph n t́n d ng và huy đ ng c a kh i NHTMQD v n d n đ u, tuy nhiên s t gi m m nh do s chi m l nh c a kh i NHTMCP trong 5 n m tr l i đây Trong khi đó, kh i NH n c ngoài

đ c gõ b h n ch v huy đ ng và b t đ u tham gia cu c c nh tranh th c s bình đ ng v i

ćc NHTM trong n c k t đ u 2011

S l ng ngân hƠng :Nhi u ngân hàng v i qui mô nh T́nh đ n cu i n m 2012, th

tr ng Vi t Nam có 48 ngân hàng, bao g m ngân hàng th ng m i (NHTM) trong n c, ngân hàng n c ngoài (NHNNG) và chi nh́nh ngân hàng n c ngoài C th , có 5 NHTM

qu c doanh (bao g m c VCB và CTG), 34 NHTM c ph n, 5 NHNNG và 4 NH liên doanh Theo đ́nh gí c a Ngân hàng Th gi i (WB), Vi t Nam hi n có qú nhi u ngân hàng có qui mô nh , xu t ph́t đi m là ćc NHTM nông thôn nh ng l i v n ra ho t đ ng

t i thành th , do đó có t c đ t ng tr ng tài s n và danh m c cho vay ph́t tri n qú nóng Kèm theo đó là h th ng qu n lỦ r i ro và k n ng qu n lỦ ho t đ ng ngân hàng còn t ng

đ i kém, gây t́c đ ng không t t đ n s lành m nh c a h th ng ngân hàng

Trang 40

B ng 2.2.S l ng ngân hàng giai đo n 1991-2012

Ngu n :sbv.gov.vn

M ng l i ho t đ ng: Không ch ph́t tri n v s l ng, qui mô m ng l i

c a ćc NHTM c ng t ng lên nhanh chóng Tuy nhiên, s l ng chi nh́nh, phòng giao d ch (CN, PGD) và ATM c a ćc NH còn kh́ chênh l ch nhau do chi n l c ph́t tri n và đ c tr ng c a t ng ngân hàng Riêng 5 NHTMQD đ̃ chi m 35,7% t ng

s l ng ATM c a toàn h th ng Tuy nhiên, hi u qu ho t đ ng ATM c a NHTMQD

ch a cao, ch a t ng ng v i qui mô Trong khi đó, ćc NHTM nh ông ́, K

Th ng v i th m nh là ho t đ ng th có m ng l i ATM l n th 3 và 4 trong khi qui

t ng đ u qua ćc n m 2005-2010 t 17.8% đ n 43.4% trong khi kh i NHTMQD

gi m t 74.2% xu ng còn 47.7%

Ngày đăng: 08/08/2015, 16:23

TRÍCH ĐOẠN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w