Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 82 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
82
Dung lượng
740,92 KB
Nội dung
1 LUẬNVĂN:Tìnhhìnhthựchiệncácchínhsáchxãhội,chếđộvềlĩnhvựcCôngtácXãhộiởHàTây 2 LờI Mở ĐầU Mỗi một quốc gia, một dân tộc đều có đường lối phát triển riêng của mình. Song không có một quốc gia, một dân tộc nào lại không quan tâm đến việc thựchiện tốt cácchínhsáchxã hội. Bởi tất cả các quốc gia, các dân tộc đều nhận thức được rằng có thựchiện tốt cácchínhsáchxãhội thì mới có thể ổn định chính trị và là tiền đề thúc đẩy tăng trưởng kinh tế. Trong những năm qua cùng với việc chăm lo phát triển kinh tế, Đảng và Nhà nước ta luôn quan tâm tới vấn đề thựchiện tốt cácchínhsáchxãhội đặc biệt là chínhsách ưu đãi xãhội và cứu trợ xã hội. Đặc biệt trong quá trình phát triển kinh tế – xãhộihiện nay để góp phần thựchiện mục tiêu : “ Dân giàu, nước mạnh, xãhộicông bằng, dân chủ và văn minh” với định hướng tiến lên cộng sản chủ nghĩa thì việc thựchiện tốt chínhsách người có công thì lại càng có ý nghĩa quan trọng. Với mục đích “Học đi đôi với hành, lý luận gắn với thực tiễn”. Là một sinh viên khoa CôngtácXãhội trường Đại học Lao động Xãhội, trong thời gian học tập tại Sở Lao động –Thương binh và Xãhội , em đã cố gắng đi sâu tìm hiểu vềtìnhhìnhthựchiệncácchínhsáchxãhội,chếđộvềlĩnhvựcCôngtácXãhộiởHàTây và đã được tổng hợp trong “Báo cáo thực tập tốt nghiệp”. Nội dung của Báo cáo thực tập tốt nghiệp gồm 2 phần: Phần 1: Những vấn đề chung vềtình hình, kết quả hoạt động CôngtácXãhội của Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây . Phần 2: Chuyên đề: “Thực trạng đời sống người có công và những biện pháp nhằm nâng cao đời sống người có công ”. . 3 Phần I Những vấn đề chung vềtìnhhình kết quả hoạt động côngtácxãhội của tỉnhhàtây I. Khái quát tìnhhình phát triển kinh tế - xãhôị của tỉnhHàTây và đặc điểm tìnhhình của Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây 1. Đặc điểm tìnhhình chung ( tự nhiên, kinh tế, văn hoá- xã hội) ởtỉnhHàTây có liên quan trực tiếp đến hoạt động côngtácxãhộiở Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHà Tây. * Về đặc điểm vị trí địa lý, điều kiện tự nhiên: HàTây là một tỉnh nằm ở vị trí địa lý khá thuận lợi 20,31 0 - 21,17 0 Vĩ Bắc và105,17 0 Kinh Đông bao quanh Hà Nội về phía Tây Nam và là cửa ngõ thủ đô. Mặt khác, HàTây còn nằm giáp danh với các tỉnh: Hoà Bình, Vĩnh Phúc, Hà Nam, Phú Thọ nên tạo nhiều điều kiện thuận lợi cho sự phát triển kinh tế – xãhội, trao đổi lưu thông hàng hoá. Địa hình: HàTây có thể chia ra thành hai vùng khác nhau khá rõ rệt: vùng đồng bằng nằm ở phiá Đông và vùng đồi núi thấp nằm dọc theo địa giới phía Tây của tỉnh. Đất đai: HàTây là một tỉnh có diện tích khá rộng lớn của cả nước, với diện tích đất tự nhiên là 2193,95km 2 được hình thành từ ba vùng sinh thái: vùng núi, gò đồi, vùng đồng bằng. HàTây có bốn loại đất chínhđó là đất phù sa trong đê, đất phù sa ngoài đê, đất đồi núi và đất bạc màu. Khí hậu HàTây mang sắc thái kiểu khí hậu Bắc Bộ với đặc điểm là khí hâụ nhiệt đới gió mùa ẩm, có mùa hè nóng, mưa nhiều và mùa đông lạnh, mưa ít. Về mùa hè ở đây rất dễ xảy ra tình trạng úng ngập do tập trung lượng nước mưa lớn và mực nước trên các triền sông chính thường cao hơn mực nước trong đồng nên rất khó tiêu nước. *Đặc điểm kinh tế: HàTâyhiện nay là một tỉnh có cơ cấu kinh tế nông- công nghiệp. Hoạt động nông nghiệp thu hút gần 84% dân số, cung cấp 58,3% tổng sản phẩm xãhội và 69,7% thu nhập quốc sản xuất.Sản xuất công nghiệp chiếm 24,1% tổng sản phẩm xãhội và 14,3% thu nhập quốc dân sản xuất. Như vậy, hai ngành kinh tế quan trọng nhất này đã thể hiện bộ mặt kinh tế của tỉnh, trong đó sản xuất nông nghiệp đóng vai trò quyết định 4 đối với đời sống của phần lớn dân số của tỉnh.GDP bình quân đầu người đạt 4,235 triệu đồng/năm(2003). Về nhóm nghành nông nghiệp: Tổng giá trị sản lượng lương thực đạt 4.153.000 tỷ đồng. Sản lượng lúa đạt 101,68 tấn. Năng suất lúa đạt 103 tạ/ha(2004). Tỉnh đã đảm bảo cung cấp nhu cầu lương thực cho nhân dân và có dư thừa lương thực. Chăn nuôi: chiếm 29% giá trị tổng sản lượng ngành nông nghiệp. Chăn nuôi đang có chiều hướng phát triển. HàTây có nhiều viện và trung tâm nghiên cứu về chăn nuôi của Trung Ương đóng trên địa bàn tỉnh. Số lượng gia súc, gia cầm: Trâu (9.562.000 con), Bò (11.334.000 con), Lợn (10.768.000 con), Ngựa (8.718.000 con), Dê (12.388.000 con) số lượng gia cầm là9.203.000 con. Về nhóm ngành công nghiệp và tiểu thủ công nghiệp đạt 895 tỷ đồng (2004).Thương mại và dịch vụ đóng góp khoảng 20% thu nhập quốc dân (GDP) của tỉnh. HàTây là một tỉnh có quy mô và mật độ dân số cao, theo số liệu thống kê năm 2003 của cục thống kê HàTây dân số của tỉnh là 2.490.023 người, đứng vị trí thứ 5 so với cả nước. Mật độ dân số vào khoảng 1.134 người/km 2 nhưng phân bố không đều giữa các vùng, dân tập trung chủ yếu ở thị xãHà Đông và Sơn Tây, các vùng miền núi và gò đồi dân cư ít. Dân số HàTây sống chủ yếu ở nông thôn chiếm trên 90%, số người trong độ tuổi lao động chiếm khoảng trên1,2 triệu người, trong đó là lao động trẻ, có trình độ văn hoá,gần 30% lao động đã qua các cấp đào tạo Đại Học, Cao Đẳng, Trung Học Chuyên Nghiệp, công nhân Kỹ Thuật. Đây là một lợi thế về nguồn nhân lực phục vụ cho sự nghiệp công nghiệp hoá- hiện đại hoá của tỉnh nói riêng và cả nước nói chung.Tuy nhiên, tốc độ tăng dân số của tỉnh vẫn còn ở mức cao so với cả nước 2,05% (2001) và hơn 1,8% (2003) nên đời sồng của người dân trong tỉnh nói chung vẫn còn ở mức trung bình, thu nhập bình quân đầu người mấy năm gần đây tuy cao hơn trước nhưng vẫn còn thấp, số người thất nghiệp vẫn còn cao, phân hoá giàu nghèo ngày càng rõ rệt, tình trạng dân cư đổ xô ra Hà Nội kiếm việc làm nhiều đa số là lao động tự do. * Đặc điểm văn hoá - xãhội và lịch sử: -Về mặt văn hoá - xã hội: Về giáo dục đào tạo: TỉnhHàTây luôn chú trọng đến sự nghiệp giáo dục và đã đạt được kết quả đáng kể: xoá được nạn mù chữ, phổ cập tiểu học. Tỉnh còn có một số trường cao đẳng, trung học chuyên nghiệp như: Trường Cao Đẳng Sư Phạm Hà Tây, 5 Cao đẳng Cộng đồng Hà Tây, Trung học Kinh Tế, Trung học Truyền Hình và nhiều trường dạy nghề khác đã thu hút được khá đông học sinh, sinh viên của tỉnh cũng như của một số tỉnh lân cận vào học.Cơ sở hạ tầng phục vụ cho giáo dục đào tạo cũng đã được nâng cấp. Bên cạnh đó thì sự nghiệp y tế cũng được tỉnh rất quan tâm. Toàn tỉnh có 16 bệnh viện cả tuyến tỉnh và tuyến huyện, trong đó có bệnh viện đa khoa tỉnh và bệnh viện đa khoa Sơn Tây với đội ngũ cán bộ y, bác sỹ có trình độ chuyên môn cao, cơ sở vật chất khang trang, sạch đẹp, bảo đảm cho việc khám chữa bệnh trong nhân dân toàn tỉnh. Về văn hoá: Hàng năm tỉnh đã tổ chức rất nhiều lễ hội, tiêu biểu như hội chùa Hương, chùa Thầy, Chùa Trầm, hát chèo tàu (Đan Phượng) vào ngày 1- 5 âm lịch tỉnh đã thường xuyên phát động phong trào toàn dân xây dựng làng văn hoá, gia đình văn hoá. Hiện nay, toàn tỉnh đã có rất nhiều làng văn hoá, gia đình văn hoá đã được công nhận. Về thông tin truyền hình: tỉnh có đài phát thanh và truyền hìnhHàTây đảm bảo cung cấp thông tin cập nhật tới mọi người dân trong toàn tỉnh nhằm nâng cao nhận thức của người dân. Hiện nay, mạng lưới điện thoại cũng đã được đưa vềcác thôn xóm, bình quân 2,5 máy điện thoại/100 dân. Về giao thông thuỷ lợi, điện: Giao thông: HàTây có mạng lưới giao thông vận tải khá hoàn chỉnh bao gồm đường sắt, đường bộ, đường sông. Tổng chiều dài mạng lưới đường bộ của tỉnhHàTây là 2.994km, kể cả đường do Trung Ương, tỉnh và huyện quản lý trong đó đường quốc lộ và tỉnh lộ là 469km. Mật độ đường 1,39km/km 2 . Tổng chiều dài đường sông khai thác do Trung Ương và địa phương quản lý là 199km. Tổng chiều dài đường sắt qua tỉnh 42,5km. Mạng lưới điện cũng đã được đưa về khắp các huyện thị trong toàn tỉnh. Thuỷ lợi: HàTây có nhiều hồ, đầm tự nhiên và các hệ thống sông, kênh để tiêu và tưới nước. Vì vậy đã đảm bảo cho việc tưới tiêu cây hoa màu và lương thực. -Về lịch sử: HàTây là một tỉnh có truyền thống cách mạng, người dân có lòng yêu nước, có tinh thần chống giặc ngoại xâm kiên cường, bất khuất. 6 Trong 9 năm kháng chiến chống thực dân Pháp, quân và dân tỉnh ta đã tham gia kháng chiến 12.345 trận đánh, tiêu diệt được 34.259 tên địch, 730 xe tăng, xe thiết giáp, xe quân sự, thu được 8.929 súng các loại, vận động được 35.540 binh lính ra hàng. Lực lượng vũ trang của tỉnh đã được tặng cờ quyết chiến quyết thắng giải thưởng luân lưu của Hồ Chủ Tịch. Trong kháng chiến chống Mỹ, quân dân trong toàn tỉnh đã bắn cháy 83 máy bay địch, được thưởng 582 Huân huy chương các loại cờ, quyết tâm đánh thắng giặc Mỹ xâm lược theo lời kêu gọi của Bác Hồ. Trong quá trình công nghiệp hoá- hiện đại hoá, người dân HàTây luôn luôn nỗ lực phấn đấu để góp phần xây dựng quê hương đất nước ngày càng giàu đẹp để xứng đáng với những gì cha ông ta đã giành được. 2.Đặc điểm chung Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHà Tây. 2.1 Sơ lược lịch sử thành lập và phát triển. Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây là một đơn vị quản lý Nhà nước thuộc Bộ Lao động Thương binh và Xãhội ( Bộ chủ quản) và dưới sự giám sát, chỉ đạo của UBND tỉnhHàTây đóng tại 144 Trần Phú-Thị XãHà Đông- Hà Tây. Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây được hình thành và phát triển từ những năm đầu của thế kỷ 60. Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây đã trải qua nhiều thời kỳ phát triển tuy có sự thay đổi về cơ cấu tổ chức, bộ máy chức năng, quyền hạn, tên gọi và nhiệm vụ khác nhau, song có thể chia ra thành các giai đoạn chính sau đây: Từ 1960- 1976: Ty Lao động Hà Đông. Từ 1976- 1989: Sở Lao động Hà Sơn Bình. Từ 1989- 1991: Sát nhập Sở Lao động và Sở Thương binh và XãhộiHà Sơn Bình thành Sở Lao động Thương binh và XãhộiHà Sơn Bình. Từ 1991- đến nay: Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHà Tây. Từ nhiều năm qua Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây đã nhận được những phần thưởng cao quý của Nhà nước, Chính phủ, của Bộ Lao động Thương binh và Xãhội cũng như của UBND tỉnh trao tặng. - Năm 1990-1991: Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây nhận được bằng khen của Hội đồng Bộ trưởng nay là chính phủ tặng cờ thi đua hai năm liền. 7 - Năm 1991-1995:Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây đều nhận được bằng khen vềcôngtác Lao động - Thương binh và Xã hội. - Năm 1996: Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây được chủ tịch nước trao tặng huân chương lao động hạng nhất. - Năm 1997-2001: Sở đều hoàn các nhiệm vụ được giao và đều đạt các thành tích trong côngtác của ngành và đều nhận được bằng khen của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. - Năm 2002: Chính phủ tặng thưởng huân chương độc lập hạng III, Sở có nhiều thành tích xuất sẳc trong côngtác Lao động - thương binh và xã hội. - Ngay từ khi thành lập Sở Lao động - Thương binh và XãhộitỉnhHàTây luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao trên cáclĩnhvựccôngtác được phân công. Đáp ứng được lòng mong mỏi của nhân dân nói chung cũng như các đối tượng thuộc diện chínhsáchxãhội nói riêng. 2.2 Thuận lợi và khó khăn của Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây * Thuận lợi: Được sự quan tâm chỉ đạo, lãnh đạo của tỉnh uỷ, HĐND, UBND tỉnh, sự cộngtác giúp đỡ của các cấp chính quyền, đoàn thể, sự đồng tình ủng hộ của các tầng lớp nhân dân trong tỉnh. Nhiều chủ trương mới của Đảng và Nhà nước mới được ban hành vềlĩnhvựccôngtác của nghành đã được Sở tiếp nhận và đưa và cuộc sống. Đồng thời sự trưởng thành về mọi mặt của đội ngũ cán bộ công chức toàn ngành. Những điều kiện thuận lợi đó đã tạo điều kiện để ngành Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Đặc biệt trong việc thựchiện chức năng quản lý Nhà nước về kinh tế – xãhội ( cácchếđộ với người có công – tiền công, tiền lương…) * Khó khăn: HàTây là tỉnh được hình thành từ 3 vùng sinh thái đồng bằng, đồi gò, vùng núi. Do vậy, Sở đã và đang gặp rất nhiều khó khăn cho việc quản lý lao động tại các cấp chính quyền cơ sở, côngtác hoạt động xãhội, nắm bắt tình hình, quản lý và chăm sóc các đối tượng xãhội, theo dõi sự biến động lao động của xãhội, của địa phương. Việc xác minh các đối tượng thuộc diện chínhsách như thương bệnh binh, gia đình liệt sỹ, người có công…còn gặp những khó khăn và vướng mắc từ cơ sở và các cấp chính quyền địa phương và do bản thân người có công không còn thân nhân hoặc nhân chứng. 8 2.3 Chức năng, nhiệm vụ và hệ thống tổ chức bộ máy của Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây *Chức năng nhiệm vụ của Sở: Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây chịu sự chỉ đạo trực tiếp của Đảng Uỷ, HĐND, UBND tỉnhHàtây và sự chỉ đạo nghiệp vụ của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội. Sở có chức năng và nhiệm vụ chủ yếu sau: - Thống kê tổng hợp lao động và chínhsáchxã hội. - Hướng dẫn kiểm tra chếđộ tiền lương. - Hướng dẫn chỉ đạo trực tiếp các cơ sở dạy nghề và dịch vụ việc làm. - Kiểm tra thựchiệnchếđộ Bảo hiểm Xã hội. - Tổ chức thựchiện và kiểm tra các ngành, các cấp vềthựchiệnchếđộchínhsách đối với cán bộ lão thành cách mạng, cán bộ tiền khởi nghĩa, người bị nhiễm chất độc hoá học do Mỹ sử dụng chiến tranh ở Việt Nam… - Thựchiệnchínhsách đối với trẻ em mồ côi, người già yếu không còn nơi nương tựa, các nạn nhân chiến tranh, các đối tượng xãhội khác cần có sự cứu trợ của Nhà nước, các tổ chức phi chính phủ… - Chủ trì phối hợp cùng các cơ quan liên quan về mặt điều tra, kết luậncác vụ tai nạn lao động, quản lý và tổ chức các chương trình phòng chống tệ nạn xãhội, xoá đói giảm nghèo. - Xem xét giải quyết các đơn từ khiếu nại tố cáo của nhân dân trong lĩnhvực Lao động - Thương binh và Xã hội. - Quản lý tổ chức cán bộ và các đơn vị trực thuộc, tổ chức bồi dưỡng nghiệp vụ cho cán bộ côngtác trong lĩnhvực Lao động Thương binh và Xãhội trên địa bàn tỉnh. * Hệ thống tổ chức bộ máy chung ở Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây Để côngtác tổ chức quản lý của ngành lao động thương binh và xãhội được thựchiện tốt để phù hợp với nhiệm vụ của ngành,Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây có tổ chức bộ máy khá dầy đủ: - Ban giám đốc Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây . Ban lãnh đạo sở gồm: +01: Giám đốc sở có nhiệm vụ điều hành công việc chung của toàn sở. +02: Phó giám đốc. 9 01: Phó giám đốc có nhiện vụ giúp giám đốc Sở giám sát chỉ đạo chỉ đạo công việc thuộc lĩnhvực thương binh, liệt sỹ và người có công, phòng chống tệ nạn xãhội,lĩnhvực tài chính, hành chính tổng hợp. 01: Phó giám đốc có nhiệm vụ giúp giám đốc Sở giám sát chỉ đạo việc thựchiệnchínhsách lao động, an toàn lao động, cứu trợ xãhội, thanh tra chínhsách và quản lý đào tạo nghề. - Các phòng chuyên môn của Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây gồm 09 phòng ban với 55 cán bộ. + phòng tổ chức hành chính tổng hợp. + phòng kế hoạch tài chính. + phòng chínhsách thương binh liệt sỹ. + phòng cứu trợ xã hội. + phòng phòng chống tệ nạn xã hội. + phòng quản lý đào tạo nghề. + phòng chínhsách lao động. + an toàn lao động. + thanh tra Sở. - Các đơn vị trực thuộc Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây với 95 cán bộ công nhân viên chức: + trung tâm nuôi dưỡng đối tượng xãhội ( 20 người). + trung tâm nuôi dưỡng trẻ em khuyết tật ( 22 người). + trung tâm nuôi dưỡng người có công ( 21 người). + trung tâm giáo dục lao động xãhội (27 người). + trung tâm dịch vụ việc làm (5 người). 10 2.4 Đội ngũ cán bộ công chức, viên chức lao động. Hiện nay, đội ngũ cán bộ công chức lao động của Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây là 60 người, trong đó có 51 người là cán bộ công chức, 09 là hợp đồng. Một số chỉ tiêu phân tích tìnhhình của cán bộ công chức, viên chức trong Sở: -Lao động phân theo giới tính: + nam giới: 41 người chiếm 68,3% + nữ giới: 19 người chiếm 31,7% -Lao động phân theo trình độ đào tạo: + trên đại học: 05 người + đại học: 40 người + cao đẳng: 06 người + trungcấp: 05 người + lao động chưa qua đào tạo: 04 người - Lao động chia theo độ tuổi: + dưới 30 tuổi : 07 người + từ 30 đến dưới 35 tuổi: 07 người + từ 35 đến dưới 45 tuổi: 14 người + từ 45 đến dưói 50 tuổi: 23 người + từ 50 đến dưới 60 tuổi: 09 người Hiện nay, Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây có một đội ngũ cán bộ năng động và nhiệt tình trong công việc, những cán bộ công chức hầu hết đã qua đào tạo trên đại học, đại học, cao đẳng và trung cấp. Vì vậy, về cơ bản đã đáp ứng được sự [...]... công chức, viên chức này đều tham gia thựchiện đầy đủ các điều lệ bảo hiểm xãhộido Nhà nước quy định 2.2 côngtác thu chi quản lý quỹ Bảo hiểm xãhội của Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây : Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTâythựchiện vai trò tham gia quản lý nhà nước về bảo hiểm xãhộivề một số lĩnhvực sau: 27 Thựchiện tăng cường về việc quản lý chínhsách bảo hiểm xã. .. bảo hiểm xãhội cho đối tượng tham gia bảo hiểm xãhội tại Sở Tiến hành kiểm tra việc thực hiệnchínhsách bảo hiểm xãhộiở những lĩnhvựcdo mình quản lý Thực hiệncông tác tuyên truyền vận động mọi người tham gia bảo hiểm xãhội Tiếp nhận đơn thư khiếu nại vềchếđộ Bảo hiểm xãhội trong phạm vi của mình Nhờ thựchiện tốt cácchếđộchínhsách đúng luật nên bảo hiểm xãhộiở Sở Lao động Thương... quyết tâm của các cán bộ làm côngtác thương binh liệt sỹ 1.2 .Tình hìnhthựchiệnchínhsách chế độ ưu đãi do Nhà nước quy định đối với thương binh, gia đình liệt sỹ và người có côngHiện nay , Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây đã triển khai và thựchiện nghị định 210/NĐ - CP/2004 của chính phủ, tìnhhìnhthựchiệnchếđộ ưu đãi người có công như sau: 1.2.1 Đối với người hoạt động cách mạng... HàTây Sở Lao động Thương binh và Xãhộitỉnh H Tây đã tổ chức chỉ đạo và triển khai thựchiệncác hoạt động chăm sóc đời sống thương bệnh binh, gia đình liệt sỹ và người có công ngoài việc thựchiệnchếđộ ưu đãi người có công như ta đã trình bày ở trên, Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây đã thực hiệnchínhsách ưu đãi do Nhà nước quy định đối với các đối tượng trên chư chínhsách ưu tiên... tiếp cho đối tượng c Tình hìnhthựchiệnchínhsách chế độxãhội thường xuyên ởtỉnhHàTây Để thựchiện tốt côngtác cứu trợ xãhội thường xuyên, tỉnhHàTây hàng năm đều tổ chức các cuộc diều tra, thống kê nhằm nắm chắc số lượng trên địa bàn và phân loại mức độ để có những biện pháp phù hợp Các cán bộ làm côngtác này đều được tỉnh tổ chức tập huấn kỹ lưỡng TỉnhHàTây đã thựchiện mức trợ cấp cứu... động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây trong những năm qua Nhờ có sự nỗ lực phấn đấu, khắc phục những khó khăn mà trong những năm qua, Sở Lao động Thương binh và XãhộitỉnhHàTây đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ mà cấp Uỷ, chính quyền và ngành giao cho Cụ thể: Thựchiện tốt chínhsách người có côngThựchiện tốt côngtác “Đền ơn đáp nghĩa” Thựchiện tốt côngtác cứu trợ xãhộiThựchiện tốt và có hiệu... và giải quyết chínhsáchchếđộ với thương binh, liệt sỹ và người có công của Sở Lao động Thương binh và Xãhộitỉnh H Tây và những biện pháp giải quyết Nhận xét đánh giá côngtác chỉ đạo thực hiệnchínhsách ưu đãi xãhội 25 Thựchiện nghiêm túc các chủ trương chínhsách của Đảng và nhà nước với người có công như pháp lệnh ưu đãi người có công , pháp lệnh quy định danh hiệu vinh dự Nhà nước “bà mẹ... trong cácchếđộchínhsách đối với cán bộ làm côngtác thương binh liệt sỹ và người có côngở cơ sở 2 lĩnhvực bảo hiểm xãhội Bảo hiểm xãhội có ý nghĩa rất quan trọng trong cuộc sống của người lao động Bởi trong thực tiễn cuộc sống, trong lao động không phải lúc nào con người cũng gặp thuận lợi, có đủ thu nhập và điều kiện sinh sống bình thường mà thường phải đứng trước những biến cố trong xãhội, . .. - CP về ban hành điều lệ xây dựng và quản lý quỹ “Đền ơn đáp nghĩa” Tỉnh ủy – UBND tỉnhHàTây đã thường xuyên có nghị quyết chỉ thị thông tư… hướng dẫn, chỉ đạo các cấp, các ngành, các đoàn thể xãhội thống nhất triển khai thựchiện Ban chỉ đạo tỉnh thường xuyên kiểm tra đôn đốc ban chỉ đạo các huyện thị xã trong việc thựchiệnchếđộchínhsách với người có công đảm bảo chếđộ quy định của Nhà nước... kinh tế, chính trị, xãhội và nhân đạo sâu sắc 3.1 Côngtác cứu trợ thường xuyên Trong những năm qua, Đảng bộ, chính quyền nhân dân tỉnhHàTây luôn quan tâm đến côngtác cứu trợ xãhội nói chung và côngtác cứu trợ thường xuyên nói riêng, với tư tưởng đây là trách nhiệm của Nhà nước và của toàn xãhội, là hoạt động mang tính nhân đạo sâu sắc a Quy mô cơ cấu đối tượng thuộc diện cứu trợ xãhội thường . Lao động Xã hội, trong thời gian học tập tại Sở Lao động –Thương binh và Xã hội , em đã cố gắng đi sâu tìm hiểu về tình hình thực hiện các chính sách xã hội, chế độ về lĩnh vực Công tác Xã hội. 1 LUẬN VĂN: Tình hình thực hiện các chính sách xã hội, chế độ về lĩnh vực Công tác Xã hội ở Hà Tây 2 LờI Mở ĐầU Mỗi một quốc gia, một. chung về tình hình kết quả hoạt động công tác xã hội của tỉnh hà tây I. Khái quát tình hình phát triển kinh tế - xã hôị của tỉnh Hà Tây và đặc điểm tình hình của Sở Lao động Thương binh và Xã