Dự án hướng nghiệp cá nhân học phần đa giác nghề luật nghề nghiệp nhân viên pháp chế doanh nghiệp

lOMoARcPSD|27827034 TRƯỜNG ĐẠI HỌC NGOẠI THƯƠNG KHOA LUẬT oOo DỰ ÁN HƯỚNG NGHIỆP CÁ NHÂN HỌC PHẦN ĐA GIÁC NGHỀ LUẬT NGHỀ NGHIỆP: NHÂN VIÊN PHÁP CHẾ DOANH NGHIỆP Họ tên: NGUYỄN THU HẰNG MSSV: 2214610033 Lớp: Anh 02 Luật Thương mại quốc tế Khóa: 61 GVHD: Mai Thị Chúc Hạnh Hà Nội, tháng năm 2023 MỤC LỤC MỞ ĐẦU NỘI DUNG .3 PHẦN I Định vị thân – xác định mục tiêu nghề nghiệp Đánh giá thân mơ hình SWOT cá nhân Mục tiêu học tập .5 Mục tiêu nghề nghiệp tương lai PHẦN II Yêu cầu nghề nghiệp nhân viên pháp chế doanh nghiệp Pháp chế doanh nghiệp Nhiệm vụ, công việc nhân viên pháp chế doanh nghiệp 7 Một số yêu cầu, điều kiện để trở thành nhân viên pháp chế doanh nghiệp Các bước để trở thành nhân viên tư vấn pháp chế doanh nghiệp 10 PHẦN III Kế hoạch học tập phát triển cá nhân 12 Kế hoạch năm – Hoàn thành bậc Cử nhân Luật .12 Kế hoạch năm sau tốt nghiệp (2026-2032) .16 Từ năm 2035 16 KẾT LUẬN 17 DANH MỤC HÌNH, BẢNG Danh mục hình: Hình 1: Mơ hình SWOT Danh mục bảng: Bảng 1: Định vị thân theo mơ hình SWOT Bảng 2: Bảng kế hoạch phát triển cá nhân năm (2023-2026) 12 MỞ ĐẦU Pháp luật nhà nước hai yếu tố song hành tách rời quốc gia Nếu nhà nước thể quản lý, lãnh đạo, định hướng phát triển quốc gia pháp luật cơng cụ để nhà nước thực công việc Luật pháp Nhà nước ban hành nhằm xác lập quy tắc xử chung mà bắt buộc tất chủ thể xã hội phải tuân thủ, sở chỉnh đốn hành vi, tư tưởng xã hội, đồng thời đảm nhận nhiệm vụ “khung xương nâng đỡ” toàn hệ thống kinh tế, văn hóa, xã hội, quốc phịng, an ninh v.v Chính tính đặc thù chun biệt mà ngành Luật nói chung cơng việc nghề Luật nói riêng địi hỏi cao chun mơn, trình độ, thái độ, tư tưởng trị lĩnh người hành nghề thành viên chuẩn bị gia nhập vào lực lượng Nghề luật ngành nghề mang tính đặc thù, “nghề luật” thường sử dụng danh từ chung để nghề nghiệp người có cấp kiến thức pháp luật định, thực công việc liên quan đến mặt khác đời sống pháp lý quan khác quan công quyền (cơ quan cơng an, tịa án, quan điều tra, viện kiểm sát, quan thi hành án) số tổ chức bổ trợ tư pháp trung tâm tư vấn pháp luật, Đôi hoạt động số phận quan hành nhà nước phận pháp chế, tra tổ chức trị, kinh tế, xã hội địi hỏi vị trí cần kiến thức chun mơn nghề luật Ngày nay, trường đại học, không trường chuyên đào tạo ngành nghề đặc thù, mà trường đại học top đầu nước (trong có trường Đại học Ngoại thương) mở thêm chuyên ngành đào tạo cử nhân Luật, cho thấy tính cập nhật vị chuyên ngành tầm nhìn nhà giáo dục nhìn nhận đánh giá cao Thực vậy, xu tồn cầu hóa điều kiện phát triển quốc gia trước hết phải yếu tố kinh tế, việc nắm bắt, hiểu rõ luật pháp điều kiện tiên cho bước khởi đầu thuận lợi để đạt thành công nào, pháp luật cần phải liền với kinh tế Việc đào tạo, bồi dưỡng, mở rộng phạm vi giáo dục chuyên ngành đặc thù ngành Luật trở thành vấn đề cấp thiết quan tâm hàng đầu hệ thống giáo dục Sự nhận thức tôn chỉ, sứ mệnh, mục đích nghề Luật góp phần to lớn việc định hướng tư tưởng, thái độ trị, phương hướng rèn luyện tinh thần trách nhiệm đội ngũ sinh viên, từ mà có cứ, tảng vững vàng để bước vào thị trường việc làm, sinh viên làm trịn bổn phận nghĩa vụ với quốc gia, chịu trách nhiệm hành vi thân cộng đồng xã hội trước pháp luật NỘI DUNG PHẦN I ĐỊNH VỊ BẢN THÂN – XÁC ĐỊNH MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP Đánh giá thân mơ hình SWOT cá nhân 1.1 Cơ sở lý thuyết SWOT mơ hình phân tích tiếng việc phân tích yếu tố tích cực, tiêu cực, chủ quan khách quan mơ hình kinh doanh để từ có phương hướng, chiến lược cải thiện, phát triển đắn SWOT viết tắt chữ: Strengths (Điểm mạnh), Weaknesses (Điểm yếu), Opportunities (Cơ hội) Threats (Thách thức) Mơ hình SWOT thể hình ảnh đây: Hình 1: Mơ hình SWOT Theo mơ hình này, mạnh điểm yếu nhân tố chủ quan (Internal) thuộc chủ thể phân tích, sức mạnh nguy nội thân chủ thể; hội thách thức hai nhân tố khách quan (External), nằm tầm chi phối chủ thể có sức ảnh hưởng lớn tới khả thành công doanh nghiệp (công ty ) hay cá nhân Những nhân tố khách quan yếu tố đòi hỏi phải có khả nắm bắt, cập nhật sẵn sàng thích nghi Đối với người kinh doanh hay chuẩn bị đưa định quan trọng cho nghiệp đời mình, việc xây dựng, phân tích đánh giá mơ hình SWOT bước tiên để hoạch định rõ định, hành động Cần phải tận dụng yếu tố tích cực (Helpful) điểm mạnh, hội chủ động phát huy, tận dụng, nắm bắt; ngược lại với yếu tố tiêu cực (Harmful) điểm yếu hay thách thức cần cẩn trọng xem xét, tìm biện pháp cải thiện, phịng ngừa ln cảnh giác với nguy đe dọa tới mức độ khả thi thành công 1.2 Vận dụng cho thân Bảng 1: Định vị thân theo mơ hình SWOT Điểm mạnh • Khả thuyết trình, giao tiếp trước đám đơng mức tự tin • Có thể hồn thành nhiệm vụ làm việc nhóm cá nhân hiệu • Kiên trị, cầu tiến, khơng ngại khó ngại khổ theo đuổi mục tiêu • Quyết tâm, kiên định với lựa chọn định • Khả ngoại ngữ mức ổn • Biết nhìn nhận khắc phục khiếm khuyết thân • Là sinh viên năm - động, nhiệt huyết có nhiều thời gian để vun đắp, bồi dưỡng kỹ • Có kỹ lập kế hoạch, thời gian biểu Điểm yếu • Bị cảm xúc chi phối, không nhanh làm quen với người • Đã có kế hoạch lại không theo (lịch đột xuất, sức khỏe muốn làm vậy) • Kỹ tin học văn phịng, độ phản xạ mức bình thường Cơ hội • Mơi trường học tập rèn luyện động • Cơ hội tiếp xúc tạo dựng mối quan hệ với nhiều người giỏi • Với tư cách sinh viên Ngoại thương, có cơng việc làm thêm tốt (gia sư, trợ giảng, trợ lý, ) • Khi tốt nghiệp thực tập nhiều công ty, doanh nghiệp lớn thành tích tốt Thách thức • Sự cạnh tranh đối thủ mạnh thị trường lao động • Sự phát triển cơng nghệ trí tuệ nhân tạo AI Mục tiêu học tập 2.1 Về kiến thức GPA: 3.2 trở lên (Giỏi – Xuất sắc) Nắm vững kiến thức chuyên ngành, song song với kiến thức thực tiễn xã hội đời sống, trị, kinh tế, văn hóa, đặc biệt cập nhật kiến thức pháp luật 2.2 Về kỹ  Kỹ mềm − Tích cực tham gia hoạt động ngoại khóa, hoạt động tình nguyện để trở nên hịa đồng − Tham gia khóa học tâm lý, kiềm chế cảm xúc xem videos trang web − Học hỏi tư phản biện nhanh nhạy từ người (trong buổi học, thuyết trình tranh biện lớp, sau hỏi riêng) tình xung quanh sống − Học cách từ chối, nói “Khơng” với tình cần thiết thẳng thắn chia sẻ ý kiến, không bị cảm xúc chi phối  Kỹ ngoại ngữ: − Kết hợp tự học app học tiếng anh với đăng ký học trung tâm để có định hướng test định kỳ − Có chứng tiếng anh (IELTS/TOEFL) năm để năm thực tập  Kỹ tin học văn phòng: cải thiện cách xem hướng dẫn Youtube khóa học miễn phí mạng 2.3 Về thái độ Tư tưởng trị: tin yêu Đảng Nhà nước, tin theo sách, định hướng Nhà nước, tuân thủ pháp luật, thượng tôn pháp luật, kiên chống đối lực thù địch phản động Thái độ học tập: − Tinh thần trách nhiệm − Kiên trì, tâm − Chủ động, cầu tiến Mục tiêu nghề nghiệp tương lai 3.1 Mục tiêu muốn đạt  Làm việc với vai trò tư vấn pháp lý cho doanh nghiệp phận pháp chế doanh nghiệp  Được làm việc doanh nghiệp lớn doanh nghiệp lớn có phận, phịng ban pháp chế chuyên biệt  Mức lương mong muốn 10 triệu đồng có thăng tiến nghiệp 3.2 Những điều cần chuẩn bị cho mục tiêu tương lai Nâng cao giá trị thân: tốt nghiệp loại giỏi lợi cạnh tranh lớn cho thân thị trường việc làm đầy sóng gió điểm cộng tuyệt vời mắt nhà tuyển dụng Tuy nhiên, kinh nghiệm thực tập vốn kiến thức xã hội phong phú, chuẩn bị tốt cho khâu vấn (tìm hiểu kỹ doanh nghiệp mà hướng tới) hành trang tiên cho người tìm kiếm việc làm hội Tham khảo, cập nhật thơng tin tuyển dụng vị trí nhân viên pháp chế doanh nghiệp từ trang web, đăng tuyển dụng, tìm hiểu u cầu, điều kiện sách bên tuyển dụng ứng viên để tìm cơng việc phù hợp chuẩn bị kỹ cho Tham gia khóa đào tạo (khi có tốt nghiệp), tích cực thực tập doanh nghiệp có hội để tăng tiếp xúc với yêu cầu thực tiễn, dự án cụ thể, nắm bắt rèn luyện kỹ xử lý thủ tục, tiến hành quy trình Phải có nhiều kỹ mềm kiến thức lĩnh vực khác để hồn thành tốt nhiệm vụ mình, hỗ trợ trử nên động, người nhân viên ưu tú dù vị trí pháp chế doanh nghiệp vị trí khác PHẦN II YÊU CẦU CỦA NGHỀ NGHIỆP NHÂN VIÊN PHÁP CHẾ DOANH NGHIỆP Pháp chế doanh nghiệp Pháp chế doanh nghiệp vị trí có chức tư vấn pháp luật cho doanh nghiệp, tham mưu, tư vấn vấn đề pháp lý liên quan đến tổ chức, quản lý, hoạt động sản xuất, kinh doanh doanh nghiệp công việc khác liên quan đến pháp luật doanh nghiệp Ở doanh nghiệp vừa nhỏ, thường cần đến hai nhân viên phụ trách pháp chế, kiêm nhiệm cơng tác nhân sự, cơng tác hành trợ lý kinh doanh Trái lại, doanh nghiệp có quy mơ lớn, công tác pháp chế thường đươc giao cho phận, phịng/ban, phụ trách nhóm người, tổ chức phân cấp, phân công rõ ràng công việc, khơng kiêm nhiệm cơng việc khác ngồi chun mơn Việc chun mơn hóa phịng/ ban pháp chế giúp tăng tính chun mơn, vai trị hiệu làm việc phận doanh nghiệp Nhiệm vụ, công việc nhân viên pháp chế doanh nghiệp Khi thành viên phận pháp chế doanh nghiệp, người nhân viên cần đảm nhiệm nhiều công việc như: - Thực việc tư vấn nội doanh nghiệp: tư vấn, hỗ trợ nhà quản lý xây dựng nội quy doanh nghiệp; kiểm tra, giảm sát hiệu tuân thủ quy định cá nhân, phòng ban; tư vấn, hỗ trợ tổ chức lấy ý kiến cho việc định doanh nghiệp, hỗ trợ tư vấn việc thử việc, ký kết, thực hiện, chấm dứt hợp đồng lao động, thực chế độ bảo hiểm, phúc lợi cho người lao động, thực thủ tục hành lao động,… - Tư vấn hợp đồng, soạn thảo hỗ trợ soạn thảo dự thảo hợp đồng phục vụ cho toàn hoạt động kinh doanh, giao dịch doanh nghiệp Đồng thời thực thủ tục, đàm phán xử lý việc sửa đổi, chuyển nhượng hợp đồng, giải vấn đề phát sinh, chấm dứt, lý hợp đồng Nhân viên pháp chế kiêm nhiệm rà soát, hiệu chỉnh dự thảo hợp đồng đối tác, khách hàng, phận chun mơn trình lên cho nhà quản lý nhằm đảm bảo hợp đồng khơng vi phạm quy định pháp luật, giảm thiểu rủi ro pháp lý - Trong trường hợp doanh nghiệp bị rơi vào tranh chấp phận pháp chế doanh nghiệp có trách nhiệm tư vấn, đại diện cho doanh nghiệp tham gia giải tranh chấp Cụ thể nghiên cứu hồ sơ, tư vấn cho doanh nghiệp có khởi kiện hay khơng, tư vấn phương án, lập tờ trình xin ý kiến việc khởi kiện; chuẩn bị hồ sơ khởi kiện, soạn thảo đơn khởi kiện, giấy tờ, tài liệu cần ký để kèm theo đơn khởi kiện; nộp hồ sơ khởi kiện, thực thủ tục để Tòa án/Trọng tài thương mại thụ lý vụ tranh chấp… - Bên cạnh công việc đặc trưng pháp chế doanh nghiệp phận cần phải thực thủ tục pháp lý khác liên quan đến hoạt động doanh nghiệp xin giấy phép, đăng ký nhãn hiệu, logo Một số yêu cầu, điều kiện để trở thành nhân viên pháp chế doanh nghiệp  Về kiến thức Một người nhân viên pháp chế doanh nghiệp cần nắm kiến thức pháp luật theo tiêu chuẩn đầu chương trình đào tạo cử nhân luật, nắm hệ thống quy định pháp luật hành liên quan đến hoạt động doanh nghiệp, bao gồm luật văn hướng dẫn thi hành (kể văn thay hiệu lực nhằ m sử dung tư vấn, giaỉ cać công viêc ̣ phat́ sinh tai thờ i điểm văn bản đã đươc thay coǹ hiêu lư ), nắm vững c thủ tục thực thủ tục mà pháp luật yêu cầu Những ngành luật liên quan trực tiếp đến hoạt động doanh nghiệp kể gồm: luật doanh nghiệp, luật thuế, luật tài sản, luật hợp đồng, luật bất động sản (đất đai, nhà ở, xây dựng, kinh doanh bất động sản …), luật giao dịch bảo đảm … Sau làm, tùy doanh nghiệp kinh doanh ngành nào, nghiên cứu thêm pháp luật quy định cụ thể ngành nghề doanh nghiệp đó, ví dụ: dược, xuất đồ gỗ, chế biến thủy sản, khách sạn, nhà hàng,  Kỹ nghề nghiệp - Kỹ tư vấn pháp luật, tư vấn hợp đồng: để tư vấn giải pháp, phương án cho vấn đề doanh nghiệp gặp phải, cho doanh nghiệp thấy ưu điểm, bất lợi giải pháp, phương án tốt để doanh nghiệp lựa chọn - Kỹ đàm phán hợp đồng: Khi đàm phán ta cần có kỹ lắng nghe, thấu hiểu, nhanh nhạy tìm nhu cầu đối phương để đưa phương án đàm phán tốt Sau phải mềm dẻo, “trong cương có nhu, nhu có cương”, tiến hành đàm phán khơng gấp rút, vội vã, nóng nảy có hiệu tốt - Kỹ xây dựng văn chế độ: Văn chế độ hiểu pháp luật riêng doanh nghiệp đó, bao gồm quy định, quy chế, quy trình áp dụng cho tồn thể cán bộ, nhân viên doanh nghiệp Để việc điều hành, quản lý doanh nghiệp hiệu quả, có trật tự, với pháp luật hành người làm pháp chế doanh nghiệp phải có đầu óc biết xây dựng văn chế độ phù hợp, chắn, khơng có kẽ hở, đảm bảo hạn chế rủi ro pháp lý cho doanh nghiệp - Kỹ lập kế hoạch, tổ chức cơng việc: Để đảm bảo hồn thành tốt đầy đủ công việc mặt pháp lý doanh nghiệp người làm pháp lý doanh nghiệp chắn phải có kỹ lập kế hoạch tốt Đặc biệt thời điểm doanh nghiệp gặp nhiều vấn đề rắc rối liên quan, cách xếp, tổ chức cơng việc tốt bạn khó mà hoàn thành hết nhiệm vụ pháp chế - Kỹ giao tiếp tâm lý học: Hai kỹ đặc biệt quan trọng việc tư vấn pháp lý đàm phán tranh chấp Không làm việc với tài liệu, văn pháp luật mà chuyên viên pháp lý phải làm việc với nhiều đối tác bên ngoài, nên kỹ giao tiếp vô quan trọng Hơn nữa, với vai trò truyền đạt tư vấn pháp luật cho cấp quản lý, chuyên viên pháp chế cần thể rõ ràng, khúc chiết lời nói để tránh hiểu lầm, sai sót q trình người nghe tiếp nhận thông tin  Các kỹ khác - Tư luật sư: Khi gặp phải vấn đề, luật sư phải tìm kiện mấu chốt, từ phát phương hướng giải cho vụ tranh chấp phù hợp với pháp luật Doanh nghiệp thân chủ/ khách hàng người nhân viên pháp chế Và nhiệm vụ người nhân viên pháp chế tìm hướng giải mâu thuẫn, tranh chấp cách ổn thỏa, phù hợp pháp luật - Ngoại ngữ: Những doanh nghiệp lớn thường có mối quan hệ hợp tác, làm việc nhiều với đối tác nước ngồi chí thân doanh nghiệp doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngồi Vì việc có khả ngoại ngữ trơi chảy, lưu lốt vốn hiểu biết văn hóa đa phương đòi hỏi cần phải lưu tâm rèn luyện từ sớm - Chứng tin học: Xuất phát từ nhiệm vụ, công việc phận pháp chế doanh nghiệp, kỹ tin học văn phòng yêu cầu thiếu, trình soạn hợp đồng, xin giấy cấp phép, - Kỹ làm việc độc lập làm việc nhóm: phận pháp chế doanh nghiệp khơng có hay thành viên mà số lượng đơng hơn, doanh nghiệp có quy mơ lớn Hiệu làm việc phận chịu ảnh hưởng lớn đoàn kết, tinh thần làm việc nhóm tất người để thực công việc cách hiệu  Thái độ: có ý thức chấp hành pháp luật, tơn trọng kỷ luật doanh nghiệp, cầu tiến sẵn sàng nhận lỗi, sửa sai Các bước để trở thành nhân viên tư vấn pháp chế doanh nghiệp Bước 1: Hồn thành chương trình đào tạo bậc Cử nhân trường Đại học Ngoại thương Có kinh nghiệm thực tập, làm dự án thời gian sinh viên chưa tốt nghiệp tốt nghiệp Bước 2: Tìm hiểu doanh nghiệp mà hướng tới (giá trị cốt lõi, yêu cầu nghiệp vụ cho vị trí pháp chế doanh nghiệp, mạnh doanh nghiệp, hội thách thức cho thân, yếu tố thị trường mà doanh nghiệp hướng tới, ) Bước 4: Có giấy chứng nhân tốt nghiệp đào tạo nghề luật sư Ở Việt Nam, cử nhân sau tốt nghiệp cần theo học khóa đào tạo luật sư Học viện Tư pháp (hiện theo quy định pháp luật thời gian đào tạo 12 tháng)1 Sau hoàng thành cấp tốt nghiệp lớp đào tạo Luật sư Bước 5: Đi tập luật sư tổ chức hành nghề Luật sư Sau hồn thành khóa đạo tạo nghề bắt buộc phải đăng ký tập tổ chức hành nghề Luật sư Người tập đăng ký tập Đoàn luật sư địa phương nơi có trụ sở tổ chức mà tập để cấp giấy chứng nhận người tập hành nghề luật sư Kỳ tập kéo dài 12 tháng tính từ ngày đăng ký Đồn luật sư Trong trình tập sự, bạn cọ xát với tình huống, vấn đề thực tiễn liên quan tới luật pháp có hội trau dồi kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm cho thân Về lương tùy vào tổ chức bạn đăng ký tập sự, có nơi cịn u cầu thu phí tập Kết thúc thời gian tập có kiểm tra tập Bộ Tư pháp – thử thách cuối để có chứng hành nghề Bước 6: Vượt qua kỳ kiểm tra tập Nếu điểm thi đạt cấp chứng hành nghề Ngược lại gia hạn tập kiểm tra lại Trường hợp chưa đạt người tập phải đăng ký tập lại từ đầu (12 tháng) Bước 7: Nhận chứng gia nhập Đoàn luật sư, xin cấp thẻ hành nghề luật sư Điều 12 Luật Luật sư năm 2006 sửa đổi Khoản Điều Luật Luật sư sửa đổi năm 2012 Ở Việt Nam, trước thực hành nghề luật sư, cá nhân phải làm hồ sơ xin cấp chứng hành nghề Bộ Tư pháp cấp, gia nhập Đoàn luật sư xin cấp thẻ hành nghề Luật sư từ Liên đoàn Luật sư Việt Nam Luật sư phải đóng quỹ đồn phí luật sư năm đầu tiên, đồn luật sư có chi phí khác Bước 8: Nộp đơn vào doanh nghiệp có tuyển dụng vị trí chuyên viên pháp chế Khi thực đủ tất bước trên, việc cần làm tới doanh nghiệp mà bạn đặt mục tiêu bước 2, ứng tuyển vào vị trí mà mong đợi Dĩ nhiên cần phải có kế hoạch dự phịng cho trường hợp xấu xảy ra, bạn truy cập trang web tuyển dụng, tìm kiếm việc làm (Việc làm Luật sư | CareerLink.vn, ) đăng tải hồ sơ trang tuyển dụng (Nhà Tuyển Dụng (nhanlucnganhluat.vn), ) để gia tăng hội có việc làm PHẦN III KẾ HOẠCH HỌC TẬP VÀ PHÁT TRIỂN CÁ NHÂN Kế hoạch năm – Hoàn thành bậc Cử nhân Luật Bảng 2: Bảng kế hoạch phát triển cá nhân năm (2023-2026) Thời gian Hè năm Nhiệm vụ Ghi - Học IELTS, chơi môn thể thao để - Nắm bắt lịch cải thiện sức khỏe vóc dáng đăng ký tín - Đọc tài liệu, học trước mơn tiên tốn học quyết, quan trọng chương trình - Đi làm thêm (gia sư/ bán quần áo/ ) - Thử làm content tảng tiktok/ youtube - Đọc sách, thư viện - Đi du lịch phí Kỳ năm - Đăng ký tín thành cơng 7-8 mơn/ - Nếu việc sáng học kỳ tạo content thời - Cố gắng đạt A 8,0 môn gian thành quan trọng ngành cơng tiếp - Tiếp tục học IELTS tục - Cân việc tham gia câu lạc trường với học tập giải trí, giao lưu với bạn bè - Có thể tham gia hỗ trợ tư vấn tuyển sinh, hè dạy thêm tiếp tục dạy - Mở rộng mối quan hệ xã hội cách tham gia hoạt động ngoại khóa trường hoạt động tình nguyện xã hội - Đọc 1-2 sách - Tìm hiểu cơng ty, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng vị trí pháp chế doanh nghiệp Kỳ năm hè - Đăng ký tín thành công 7-8 môn/ học kỳ - Cố gắng đạt A 8,0 môn quan trọng ngành - Cố gắng săn học bổng - Tiếp tục học IELTS - Cân việc tham gia câu lạc trường với học tập giải trí, giao lưu với bạn bè - Tìm hiểu cơng ty, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng vị trí pháp chế doanh nghiệp - Ôn thi MOS Hè năm - Cố gắng bứt phá để thi lấy chứng IELTS (6.5+) - Dựa vào tìm hiểu năm để đăng ký ứng tuyển làm thực tập sinh vị trí pháp chế doanh nghiệp Nếu kết không khả quan theo hướng làm thực tập sinh vị trí khác (để có kinh nghiệm, thâm nhập hiểu sâu hệ thống doanh nghiệp) - Tham gia hoạt động khoa, hỏi xin ý kiến, lời khuyên thầy cô, anh chị trước để chuẩn bị cho thực tập - Chơi thể thao - Đọc sách Kỳ năm - Đăng ký thành cơng 8-10 tín GPA - Nếu đạt 3.0+ đăng ký văn - Săn học bổng trường (đang - Cân học – làm thêm – xem xét Tài tham gia ngoại khóa – Ngân hàng với - Tiếp tục học tiếng anh (đặc biệt Kinh doanh quốc giao tiếp) tế) - Năng nổ tham gia hoạt động - Cải thiện khoa, trường vào CV xin khuyết điểm để giấy giới thiệu vào thực tập - Chuẩn bị CV giấy giới thiệu để doanh thực tập nghiệp mong muốn (nếu năm chưa thành cơng) Kỳ năm - Đăng ký 8-10 tín GPA đạt 3.0+ - Tiếp tục thực tập vòng 1-2 tháng - Làm báo cáo thực tập sau kết thúc thực tập doanh nghiệp - Lên kế hoạch tìm hiểu khóa luận tốt nghiệp cách đọc tài liệu website trường, hỏi thầy cô, anh chị, Hè năm bạn bè (trong vòng tháng) - Đăng ký học cải thiện mơn chưa đạt (nếu có) - Học thêm ngơn ngữ (tiếng Hàn) - Chơi thể thao - Đã kết thúc thực tập doanh nghiệp A, tự tin nhận vào làm tập trung vào hồn thành khóa luận tốt nghiệp, khơng tiếp tục tìm hiểu doanh nghiệp khác - Có thể khởi nghiệp gặp hội Kỳ năm - Tiếp tục học mơn cịn thiếu để chuẩn bị kết thúc chương trình - Chuẩn bị cho khóa luận tốt nghiệp - Học cải thiện mơn chưa đạt (nếu có) Kỳ năm - Tập trung, tích cực hồn thành khóa luận tốt nghiệp - Tìm kiếm cơng việc sau trường Kế hoạch năm sau tốt nghiệp (2026-2032) Sau tốt nghiệp Cử nhân Luật, em bắt đầu nghiệp 2027: Trước hết cần có giấy chứng nhận tốt nghiệp đào tạo Luật sư Học viện Tư pháp 2028: Đi tập luật sư tổ chức hành nghề Luật sư Thời gian tập thông thường 12 tháng 2029: Kiểm tra tập xin cấp Thẻ, chứng hành nghề gia nhập Đoàn luật sư Tử 2030: Xin làm thức doanh nghiệp Hai năm đầu 2030 – 2032 không tránh khỏi việc vấp ngã, gặp nhiều khó khăn mặt tài nản chí chưa có chỗ đứng vững vị trí thân doanh nghiệp Nhưng giống khởi nghiệp, công việc bắt đầu khó khăn, có khó khăn thành cơng gặt hái sau mang “vị ngọt” Từ năm 2035 năm làm việc doanh nghiệp khoảng thời gian vừa để rèn luyện, xây dựng nghiệp cho thân, thời gian để trau dồi kiến thức, kinh nghiệm Em nghĩ thời gian năm đủ để nhìn thấy bước trưởng thành thăng tiến người nhân viên Nếu suốt năm mà khơng có thăng cấp nào, em tiến hành định vị lại thân đưa định quan trọng khác (kiến nghị lên cấp trên/ xin nghỉ để chuyển sang doanh nghiệp khác/ định hướng khác ) KẾT LUẬN Việc lập kế hoạch phát triển cho thân thời gian hoạch định cơng việc khó khăn, thời điểm khác nhau, hoàn cảnh cá nhân bối cảnh khách quan xã hội lại khác nhau, khơng có thước đo đong đếm dự trù hết tất Có người nói “Điều chắn khơng có chắn cả”, thân ta ngày có vận động nội tại, ngày hôm khác so với ngày hôm trước Tuy nhiên, việc vạch sẵn kế hoạch có ưu điểm: Khi nhìn vào kế hoạch đề ra, lúc nản lịng phương hướng ta có lại chỗ dựa, có lại tinh thần “chiến đấu” nhìn lại thân khứ nhiệt huyết tâm tới nhường nào, khơng thể để khó khăn đánh bại đạp đổ hết phấn đấu suốt thời gian qua Đó động lực, bàn đạp thúc đẩy cố gắng, nỗ lực thân ta, giúp ta khơng chùn bước trước khó khăn, “giơng tố” đời Bên cạnh đó, ta sử dụng quản lý thời gian hiệu hơn, chủ động cơng việc thân, có tinh thần trách nhiệm xây dựng phong cách sống khoa học, gây dựng mối quan hệ tốt đẹp với người xung quanh Năm đại học trôi qua, em ¼ chặng đường dự án hướng nghiệp Chặng đường tới chắn cịn nhiều chơng gai thử thách, mong chuẩn bị em, dự án hướng nghiệp cá nhân này, trở thành người bạn đồng hành, điểm tựa tinh thần kim nam để định hướng, cổ vũ thân vượt qua “phép thử” sống Kế hoạch cá nhân em nhiều hạn chế khuyết điểm, thể tính non nớt cô sinh viên năm nhất, chứa đựng tâm ước mơ thân nghiệp sống sau Mong cô đọc tới đây, cô cảm nhận phần cố gắng em – người thiên cảm xúc, hành động cảm tính kiên trì suy nghĩ nghiêm túc viết kế hoạch cho tương lai Em cảm ơn giảng dạy môn Đa