1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức ở huyện thạch thành, tỉnh thanh hóa hiện nay

104 2 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 104
Dung lượng 1,02 MB

Nội dung

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN NGUYỄN THẾ VĂN GIÁO DỤC ĐẠO ĐỨC CÔNG VỤ CHO CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC Ở HUYỆN THẠCH THÀNH, TỈNH THANH HÓA HIỆN NAY LUẬN VĂN THẠC SĨ XÂY DỰNG ĐẢNG VÀ CHÍNH QUYỀN NHÀ NƯỚC Hà Nội - 2017 BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ QUỐC GIA HỒ CHÍ MINH HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN NGUYỄN THẾ VĂN GIÁO DỤC ĐẠO ĐỨC CÔNG VỤ CHO CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC Ở HUYỆN THẠCH THÀNH, TỈNH THANH HÓA HIỆN NAY Chuyên ngành : Xây dựng đảng quyền nhà nước Mã số : 60 31 02 03 LUẬN VĂN THẠC SĨ XÂY DỰNG ĐẢNG VÀ CHÍNH QUYỀN NHÀ NƯỚC NGƯỜI HƯỚNG DẪN KHOA HỌC: PGS TS PHẠM HUY KỲ Hà Nội - 2017 LỜI CAM ĐOAN Tôi xin cam đoan công trình nghiên cứu riêng tơi Luận văn hồn thành hướng dẫn khoa học PGS.TS Phạm Huy Kỳ Tài liệu số liệu trích dẫn hoàn toàn trung thực đáng tin cậy Kết không trùng lặp với công trình cơng bố trước Hà Nội, ngày tháng năm 2017 TÁC GIẢ LUẬN VĂN NGUYỄN THẾ VĂN MỤC LỤC MỞ ĐẦU Chương GIÁO DỤC ĐẠO ĐỨC CÔNG VỤ CHO CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC - NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN 1.1 Đạo đức công vụ giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức 1.2 Các yếu tố cấu thành hoạt động giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức 17 1.3 Sự cần thiết phải giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức nước ta 24 Chương THỰC TRẠNG VÀ NHỮNG VẤN ĐỀ ĐẶT RA VỀ GIÁO DỤC ĐẠO ĐỨC CÔNG VỤ CHO CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC HUYỆN THẠCH THÀNH, TỈNH THANH HÓA HIỆN NAY 31 2.1 Những yếu tố ảnh hưởng đến giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa 31 2.2 Thực trạng đạo đức công vụ thực trạng giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa .43 2.3 Những vấn đề đặt giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa 68 Chương QUAN ĐIỂM VÀ GIẢI PHÁP TĂNG CƯỜNG GIÁO DỤC ĐẠO ĐỨC CÔNG VỤ CHO CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC Ở HUYỆN THẠCH THÀNH, TỈNH THANH HÓA HIỆN NAY 75 3.1 Quan điểm tăng cường giáo dục đạo đức công vụ cho cơng chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa 75 3.2 Giải pháp tăng cường giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa 81 KẾT LUẬN 94 TÀI LIỆU THAM KHẢO 96 MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài Giáo dục đạo đức công vụ mà trọng tâm giáo dục ý thức trách nhiệm nghĩa vụ cho công chức nhà nước vấn đề quốc gia quan tâm nhằm xây dựng hành chun nghiệp sạch, lợi ích xã hội Nền công vụ Việt Nam lãnh đạo Đảng xây dựng theo quan điểm Chủ tịch Hồ Chí Minh công vụ dân chủ, thân dân, trọng dân, quý dân Nền cơng vụ quản lý có hiệu hoạt động đất nước kháng chiến chống Pháp, chống Mỹ thời kỳ độ xây dựng đất nước lên chủ nghĩa xã hội Đến hơm nay, lời dạy Hồ Chí Minh cơng vụ dân cịn ngun giá trị Giáo dục đạo đức công vụ cho cán bộ, công chức, viên chức nội dung quan trọng công tác xây dựng Đảng Theo Chủ tịch Hồ Chí Minh, cơng chức, viên chức cần có đạo đức cơng vụ, thực thi cơng vụ phải thường xuyên rèn luyện phẩm chất, đạo đức đấu tranh chống chủ nghĩa cá nhân Trước lúc xa, Người để lại lời di huấn dặn dò đạo đức cách mạng: “Mỗi đảng viên cán phải thật thấm nhuần đạo đức cách mạng, phải thật cần, kiệm, liêm, chính, chí cơng vơ tư Phải giữ gìn Đảng ta thật sạch, phải xứng đáng người đầy tớ thật trung thành nhân dân”[14, tr.02 ] Từ Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ VI (1986), Đảng ta nêu vấn đề “nâng cao đạo đức cách mạng, chống chủ nghĩa cá nhân, xứng đáng người lãnh đạo, người đầy tớ thật trung thành nhân dân” Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ VII (1991) Đảng tiếp tục khẳng định: “Xây dựng quy chế công chức, viên chức lĩnh vực quản lý nhà nước, hoạt động nghiệp, sản xuất - kinh doanh nhằm hình thành đội ngũ cán chun mơn có phẩm chất, có kiến thức, thành thạo nghề nghiệp, nắm vững pháp luật” Vận dụng phát triển tư tưởng Hồ Chí Minh điều kiện mới, Đại hội Đảng lần thứ VIII (1996) rõ: “Quan tâm đào tạo, bồi dưỡng cán lãnh đạo, cán quản lý, nhà doanh nghiệp chuyên gia, trước hết đội ngũ cán chủ chốt hệ thống trị, coi trọng đức tài, đức gốc” Đại hội IX, X, XI XII Đảng khẳng định tầm quan trọng việc giáo dục học tập, rèn luyện nâng cao trình độ kiến thức, lực cơng tác, phẩm chất trị, đạo đức cơng vụ cho công chức, viên chức Hiện nay, tượng phai nhạt lý tưởng, suy thối tư tưởng trị công chức, viên chức tồn diễn biến phức tạp Thậm chí có số cơng chức, viên chức đòi đa nguyên, đa đảng, lợi dụng vấn đề dân chủ để tuyên truyền nói xấu chế độ Những cơng chức, viên chức dù vơ tình, hay cố ý tiếp tay cho lực muốn xóa bỏ vai trị lãnh đạo Đảng, tiếp tay cho chiến lược “diễn biến hịa bình” lực thù địch cố tình làm thay đổi quan niệm đạo đức, lối sống phận nhân dân, có cơng chức, viên chức Đây nguy cơ, hiểm họa, đe dọa tồn vong Đảng chế độ Bên cạnh đó, dễ dàng nhận thấy rằng, “năng lực phẩm chất phận công chức, viên chức hạn chế” “những biểu xa rời mục tiêu chủ nghĩa xã hội, “tự diễn biến”, “tự chuyển hóa” có diễn biến phức tạp Đội ngũ công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa giáo dục, đạo tạo chuẩn trình độ chun mơn nghiệp vụ, trình độ lý luận trị, rèn luyện phẩm chất đạo đức, góp phần quan trọng vào thực thắng lợi mục tiêu phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội địa bàn huyện Tuy nhiên, đội ngũ công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa cịn nhiều hạn chế trình độ chuyên môn nghiệp vụ, nhận thức, phẩm chất đạo đức có chiều hướng xuống, tình trạng vi phạm đạo đức công vụ ngày gia tăng; sa sút ý C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an chí chiến đấu, dân chủ, quan liêu, xa rời quần chúng, phong cách, đạo đức, lối sống thực dụng, chạy theo đồng tiền, gây lòng tin quần chúng nhân dân thực thi công vụ, làm ảnh hưởng không nhỏ đến uy tín Đảng quyền, gây lịng tin vào Đảng, vào quyền; ảnh hưởng đến tư tưởng nhân dân huyện Vì vậy, giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viện chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa cần thiết cấp bách Chính lý nên tác giả chọn đề tài: “Giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa nay” làm đề tài luận văn thạc sĩ ngành Xây dựng Đảng quyền nhà nước Tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài Vấn đề đạo đức Chủ tịch Hồ Chí Minh lãnh tụ Đảng đặc biệt quan tâm trình đào tạo, bồi dưỡng, rèn luyện đội ngũ đảng viên, cán bộ, công chức, viên chức Nhiều viết, nói Người để lại tập hợp cơng trình nghiên cứu sâu sắc đạo đức cách mạng Sau nhiều nhà khoa học nghiên cứu tổng kết tư tưởng Hồ Chí Minh đạo đức cách mạng đạo đức công vụ sau: - “Hồ Chí Minh đạo đức cách mạng”, Nxb Sự thật, 1976; “Chủ tịch Hồ Chí Minh với vấn đề đạo đức cách mạng”, Nxb Thông tin lý luận, Hà Nội, 1986;“Học tập đạo đức cách mạng Hồ Chí Minh”, Nxb Thơng tấn, Hà Nội, 2004 - Nguyễn Thế Kiệt, “Quan hệ kinh tế đạo đức việc định hướng giá trị đạo đức nay”, Tạp chí Tinh hoa tháng 6/1996; Nguyễn Tĩnh Gia, “Sự tác động hai mặt chế thị trường đạo đức người cán quản lý”, Tạp chí Nghiên cứu lý luận, tháng 2/1997; Dương Xuân Lộc, “Quan hệ kinh tế đạo đức với việc xây dựng đạo đức cho cán bộ, đảng viên sở (qua thực tế thành phố Hồ Chí Minh)”, Luận văn Thạc sĩ Triết học, Hà Nội, 2000 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Và có nhiều tác giả, nhiều cơng trình khoa học nghiên cứu công phu trình bày thành sách, luận án, luận văn viết tạp chí Tiêu biểu như: - PGS TS Lương Khắc Hiếu: Giáo trình Ngun lý cơng tác tư tưởng, tập 1, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 2008 Hai tập Nguyên lý công tác tư tưởng có khối lượng kiến thức lớn Tập gồm 11 chương trình bày vấn đề thuộc chất, chức năng, nguyên tắc, phương châm đặc biệt nội dung công tác giáo dục tư tưởng có nội dung đặc biệt quan trọng luận văn giáo dục đạo đức Tập trình bày vấn đề thuộc phương pháp, hình thức, phương tiện cơng tác tư tưởng Luận văn vận dụng vấn đề thuộc nội dung, phương pháp, hình thức, phương tiện để tiến hành triển khai luận văn hướng, chuyên ngành đào tạo Một số tác giả có viết mối quan hệ kinh tế đạo đức, đồng thời khẳng định giá trị đạo đức chịu tác động hai mặt từ môi trường kinh tế Các tác giả phức tạp vấn đề đạo đức xã hội: đạo đức vừa phải đấu tranh với hệ thống đạo đức khác, vừa phải đấu tranh tự đổi điều kiện Điển hình nhóm cơng trình loại có cơng trình nghiên cứu sau: - Dương Chúc Linh, Giáo dục đạo đức cách mạng cho cán bộ, đảng viên tỉnh Cà Mau nay”, Luận văn Thạc sĩ Chính trị học, 2014 Trong cơng trình này, tác giả đưa chuẩn mực đạo đức, nguyên tắc yêu cầu đạo đức cách mạng cán bộ, đảng viên Tác giả có lý luận giải việc giáo dục đạo đức nói chung đạo đức cách mạng nói riêng phải đặt bối cảnh mơi trường kinh tế, văn hóa, xã hội định, từ đưa giải pháp chủ yếu nhằm nâng cao đạo đức cách mạng cho cán bộ, đảng viên - Phạm Văn Hùng, “Vấn đề nâng cao đạo đức cách mạng cho đội ngũ cán lãnh đạo ,quản lý Nhà nước giai đoạn nay”, Luận văn Thạc Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an sĩ Triết học, 2000; Bùi Văn Hà, “Vấn đề xây dựng đạo đức cho cán bộ, đảng viên điều kiện kinh tế thị trường (qua thực tế Hưng Yên)”, Luận văn Thạc sĩ Triết học, Hà Nội, 2004 - Nguyễn Thị Kim Hoa, “Giáo dục đạo đức cơng dân q trình xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa nước ta nay”, Nxb Lý luận trị, 2008 Trên sở nêu lên khái niệm đạo đức, sách rõ: đạo đức sản phẩm xã hội, gắn liền với nhân sinh quan giới quan người Trong xã hội có giai cấp đạo đức có tính giai cấp Những chuẩn mực quy tắc đạo đức yêu cầu xã hội giai cấp định đề cho hành vi cá nhân - Đề tài “Những giải pháp điều kiện thực phịng chống suy thối tư tưởng trị, đạo đức, lối sống cán bộ, đảng viên” mã số KX 04.09/06-10, Tiến sĩ Ngô Văn Thạo làm chủ nhiệm, Ban Tuyên giáo Trung ương quan chủ trì, thuộc chương trình khoa học xã hội trọng điểm cấp Nhà nước “nghiên cứu khoa học lý luận trị giai đoạn 2006 - 2010” mã số KX 04/06-10 Đề tài nghiên cứu xác định sở lý luận liên quan đến giải pháp điều kiện phịng chống suy thối, xây dựng tư tưởng trị, đạo đức, lối sống cán bộ, đảng viên Trên sở thực hàng ngàn phiếu điều tra xã hội học (đối tượng cán bộ, đảng viên tầng lớp nhân dân phạm vi nước từ 2006 2010), đề tài đánh giá thực trạng tình hình suy thối thực trạng cơng tác phịng chống suy thối tư tưởng trị, đạo đức, lối sống cán bộ, đảng viên có hiệu thiết thực - Nguyễn Khát Đạt (chủ biên): “Nâng cao đạo đức cách mạng, chống chủ nghĩa cá nhân – Một số vấn đề lý luận thực tiễn”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 2006 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Như tên gọi sách, tập thể tác giả nêu rõ nâng cao đạo đức cách mạng chống chủ nghĩa cá nhân cán bộ, đảng viên toàn xã hội nhiệm vụ thường xuyên, quan trọng đảng cách mạng, đặc biệt đảng cầm quyền Đảng Cộng sản Việt Nam Nhiều năm qua, đặc biệt từ sau Đại hội VII, VIII, IX, X, XI, XII Đảng đến nay, Đảng ta liên tiếp phát động vận động nghiên cứu học tập tư tưởng, gương đạo đức Hồ Chí Minh Những vận động góp phần quan trọng vào việc quán triệt Đảng nhân dân tư tưởng đạo đức Người Qua Đảng huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa vận dụng phát triển sáng tạo vào việc giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức Tuy nhiên, việc nghiên cứu để vận dụng vào tình hình thực tế Đảng huyện chưa quan nghiên cứu cách khoa học để đưa giải pháp phù hợp, có hệ thống để áp dụng thực tiễn vào Đảng huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa Sự nghiên cứu tác giả đề tài góp phần làm rõ sở lý luận thực tiễn giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện cụ thể Mục đích nhiệm vụ nghiên cứu 3.1 Mục đích nghiên cứu Làm sáng tỏ vấn đề lý luận giáo dục đạo đức công vụ thực trạng giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa, đề xuất luận giải sở khoa học quan điểm giải pháp nhằm tăng cường giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa thời gian tới 3.2 Nhiệm vụ nghiên cứu - Làm rõ vấn đề lý luận việc giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức nước ta Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 86 nghành đồn thể trị xã hội Đây vấn đề lớn, thể rõ chủ trương Đảng, sách Nhà nước thực tiễn phịng chống suy thối tư tưởng trị, đạo đức lối sống công chức, viên chức Mặt trận đại diện cho quần chúng nhân dân giám sát, phản biện xã hội, hoạt động mang tính trị, Mặt trận đoàn thể nhân dân phận cấu thành hệ thống trị Trong xã hội ta, người, công chức, viên chức tham gia tổ chức trị - xã hội Công chức, viên chức phải chịu giáo dục mặt tư tưởng, đạo đức tổ chức thuộc hệ thống trị Khi vai trị tổ chức thuộc hệ thống trị phát huy giáo dục đạo đức công vụ; có phối hợp chặt chẽ tổ chức hiệu giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức cao Các tổ chức hệ thống trị huyện, từ sở Đảng đến quan Nhà nước, đơn vị nghiệp, đoàn thể quần chúng cần nhận thức rõ vai trò chủ thể giáo dục để tham gia chủ động phối hợp với tổ chức khác giáo dục công chức, viên chức mặt đạo đức công vụ * Phát huy vai trị dư luận xã hội Có thể nói, giáo dục đạo đức kể đạo đức công vụ, dư luận xã hội đóng vai trị to lớn Dư luận xã hội với chức khen – chê, đồng tình – khơng đồng tình, ủng hộ - phản đối chức giám sát, tư vấn, góp phần to lớn vào việc điều chỉnh ý thức hành vi đạo đức công vụ công chức, viên chức Trong dư luận xã hội có vai trị đánh giá, điều chỉnh quan hệ xã hội, giáo dục, giám sát, tư vấn - phản biện giải tỏa tâm lý xã hội Vận dụng dư luận xã hội để phát huy chức việc giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức, nhằm đấu tranh, phịng chống suy thối tư tưởng trị, đạo đức cơng vụ cơng chức, viên chức Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 87 Dư luận xã hội thể thái độ phán xét, đánh giá công chúng kiện, tượng, vật, vấn đề sống Dư luận xã hội có vai trị định việc hình thành thang bậc giá trị xã hội Trong điều kiện nay, cần định hướng cho dư luận xã hội đắn Chủ nghĩa MácLênin, tư tưởng Hồ Chí Minh, đường lối đổi Đảng, tư tưởng, gương đạo đức Hồ Chí Minh, coi chuẩn mực, thang bậc giá trị cần giữ gìn phát huy Dư luận xã hội “luật bất thành văn”, góp phần điều chỉnh quan hệ xã hội thông qua việc tác động đến hành vi mối quan hệ cá nhân với nhau, cá nhân với nhóm xã hội, tập thể hay nhóm, tập thể với Trước tượng tiêu cực, hành vi, vi phạm pháp luật sai lệch chuẩn mực phổ biến lây lan nhanh nay, thái độ phản ứng gay gắt dư luận xã hội có sức ép lớn đến suy nghĩ, hành động cá nhân có tác động định việc thay đổi nhận thức, hành vi họ, góp phần phịng chống, suy thối tư tưởng trị, đạo đức cơng vụ cơng chức, viên chức Đặc biệt, với chức giáo dục, dư luận xã hội góp phần chuyển giao giá trị tinh thần, giá trị đạo đức, lý luận từ hệ sang hệ khác Phát huy vai trò dư luận xã hội để giáo dục “phải - trái”, “đúng - sai”, “thiện - ác”… góp phần vào việc giáo dục ý thức trách nhiệm cá nhân nhiệm vụ chung, luân thường đạo lý xã hội…, thông qua việc đồng tình hay lên án Trong lĩnh vực cần ý đấu tranh, loại bỏ dư luận có tác động tiêu cực, bảo thủ, kìm hãm hành vi tích cực sáng tạo, dư luận tiêu cực xuất phát từ mục tiêu tự bào chữa phần tử hội, tham nhũng, tiêu cực tạo nên Phát huy vai trò dư luận xã hội gây sức ép tệ quan liêu, tham nhũng, suy thối tư tưởng trị, đạo đức cơng vụ cơng chức, viên chức Vì xã hội nay, cơng luận (kể báo chí) có vai trị lớn Các quan, đơn vị, công chức, viên Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 88 chức tham nhũng, quan liêu, suy thối tư tưởng trị, đạo đức cơng vụ báo chí, dư luận xã hội ln sẵn sàng tố cáo, lên án phê phán họ 3.2.4 Tăng cường sở vật chất – kỹ thuật, kinh phí cho giáo dục đạo đức công vụ công chức, viên chức Cấp ủy quyền chủ động quan tâm tập trung huy động nguồn lực đầu tư xây dựng sở hạ tầng nông nghiệp, nông thơn, cơng trình đầu mối mà nhân dân sở khơng có khả đầu tư như: trụ sở quan Đảng, Nhà nước, đơn vị nghiệp, lưới điện, giao thông, thủy lợi, trường học, trạm y tế xã Phải vận dụng sáng tạo tình hình thực tiễn mạnh địa phương để huy động vốn đầu tư xây dựng mở rộng chợ đầu mối Đầu tư phát triển nhanh hạ tầng tạo điều kiện thuận lợi thu hút nhà đầu tư vào sản xuất kinh doanh địa bàn huyện Tập trung, lồng ghép nguồn lực từ dự án, chương trình mục tiêu Chính phủ, nguồn vốn ngân sách tỉnh, ngân sách huyện huy động đóng góp nhân dân để bước xây dựng hệ thống kết cấu hạ tầng đồng từ huyện đến xã, thị trấn Xây dựng điểm bưu điện xã, nhà văn hóa xã, thị trấn theo quy chuẩn Bộ Văn hóa Thể thao Du lịch Mở rộng xây dựng khu vui chơi giải trí cho thiếu nhi, người cao tuổi xã, thị trấn Xây dựng Trung tâm bồi dưỡng trị huyện đạt chuẩn theo nội dung Quyết định 100-QĐ/TW Ban Bí thư Trung ương Đảng Phải tăng cường trùng tu, tôn tạo, sửa chữa, nâng cấp, khai thác di tích lịch sử văn hóa, Chiến Khu Ngọc Trạo, Hang moong, du lich tâm linh đền phú cát, phục hồi lễ hội tuyền thống tốt đẹp địa bàn, làm tảng sức mạnh tinh thần cho cán bộ, công chức, viên chức, nhân dân nghiệp xây dựng quê hương chống lại xâm nhập phản văn hóa, phi văn hóa, văn hóa ngoại lai… khơng phù hợp truyền thống địa phương người Việt Nam Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 89 Ngồi ra, phải quan tâm đầu tư kinh phí để mở lớp đào tạo, bồi dưỡng, buổi báo cáo chuyên đề đạo đức công vụ giáo dục đạo đức công vụ Thực tiễn cho thấy, kinh phí, Trung tâm bồi dưỡng trị cấp huyện, Đảng ủy xã không mở lớp, khơng mời báo cáo viên có chất lượng cao Do vậy, thực tế giáo dục đạo đức công vụ không quan tâm tăng cường, chất lượng, hiệu thấp 3.2.5 Phát huy tính tích cực, chủ động, tinh thần tiên phong, gương mẫu đội ngũ công chức, viên chức thực thi công vụ Mỗi cán công chức, viên chức phải động sáng tạo việc thực nhiệm vụ tích cực vận động nhân tố tác động từ bên ngồi để nâng cao đạo đức cơng vụ cho công chức, viên chức quan trọng Tuy nhiên, nhân tố định trình phải nhân tố bên trong, từ chủ thể đạo đức (đối tượng nâng cao) chủ thể nâng cao Bởi lẽ, Bác Hồ nói đạo đức cách mạng đội ngũ công chức, viên chức khơng từ trời rơi xuống, đấu tranh, rèn luyện bền bỉ hàng ngày mà phát triển củng cố Cũng ngọc mài sáng, vàng luyện Nâng cao đạo đức công vụ cho công chức, viên chức công việc thường xuyên, lâu dài, địi hỏi tham gia tích cực khơng đội ngũ cơng chức, viên chức mà cịn cấp, ngành toàn thể nhân dân Với quan tâm cấp ủy Đảng, quyền huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa tồn thể xã hội, đạo đức cơng vụ đội ngũ công chức, viên chức huyện nhà đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ đặt Trong giáo dục đạo đức công vụ, yếu tố tự giáo dục, tự rèn luyện đóng vai trị quan trọng Hành vi đạo đức nói chung hành vi đạo đức cơng vụ nói riêng hành động, hành vi mang tính tự giác, thơi thúc động bên áp đặt Vì vậy, yếu tố chủ động, tự giác học tập, rèn Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 90 luyện, tu dưỡng đạo đức công vụ cơng chức, viên chức đóng vai trị quan trọng 3.2.6 Thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội, nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho công chức, viên chức; củng cố an ninh trị trật tự xã hội địa bàn huyện 3.2.6.1 Phát triển nông nghiệp theo hướng xây dựng nơng nghiệp hàng hóa, gắn sản xuất với chế biến tiêu thụ sản phẩm, đảm bảo an ninh lương thực, phát triển bền vững gắn với xây dựng nông thôn Phát triển sản xuất nông nghiệp theo hướng đảm bảo ổn định đời sống nhân dân huyện, đảm bao an ninh lương thực vững chắc, chuyển đổi vật nuôi, trồng sang sản xuất hàng hóa , theo nhu cầu thị trường, khai thác lợi vùng, hướng vào sản phẩm có giá trị hiệu kinh tế cao Tập trung phát triển ngành chăn tán rừng nuôi trâu , bị, dê, lợn mán, đàn ong Về nơng - lâm khuyến khích kinh tế trang trại, trồng mía tím, mía nguyên liệu cho nhà máy Đường Việt Đài ăn như: bưởi Diễn, cam giấy, trồng rừng kinh tế địa, có chu kỳ sinh trưởng ngắn, nguyên liệu gỗ, giấy, dược liệu phù hợp với điều kiện đất đai huyện, gắn sản xuất nông, lâm nghiệp với công nghiệp chế biến 3.2.6.2 Đẩy mạnh phát triển công nghiệp, tiểu thủ công nghiệp Phát triển công nghiệp dựa việc khai thác tiềm mạnh huyện như: chế biến nông - lâm - sản, sản xuất vật liệu xây dựng, khai thác khoáng sản Quy hoạch xây dựng khu công nghiệp, cụm công nghiệp theo tiềm lợi huyện nguồn nhân lực, tài nguyên rừng, khống sản, hạn chế xuất hàng thơ 3.2.6.3 Phát triển nhanh dịch vụ thương mại, du lịch sinh thái trở thành ngành kinh tế chủ lực Xác định thương mại-dịch vụ ngành phát triển mang tính đột phá, có tỷ trọng cao cấu kinh tế, phân vùng xây dựng chợ đầu mối Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 91 đại vừa tiêu thụ sản phẩm nông - lâm - thủy sản, vừa cung cấp hàng tiêu dùng cho nhân dân thuận tiện Đẩy nhanh phát triển ngành du lịch dựa sắc văn hóa địa phương, khai thác du lịch mạnh địa phương, Phát huy tốt quần thể di tích phi vật thể Chiến Khu Ngọc Trạo, hang moong, du lịch sinh thái thác voi, du lịch tâm linh Đền Phú Cát, để phát triển du lịch sinh thái, du lịch tâm linh, ẩm thực Với việc phát triển kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa, vấn đề đạo đức công vụ chịu tác động nhiều nhân tố Để hạn chế mặt trái kinh tế thị trường tác động đến đạo đức cơng vụ cần có tảng đạo đức công vụ vững Nền tảng cần phải xây dựng dựa tiêu chí đánh giá cơng chức, viên chức mang tính truyền thống trung thực, thẳng thắn, không vụ lợi: cần, kiệm, liêm, chính, chí cơng, vơ tư Mặt khác, cần thực theo điều lệ Đảng, theo pháp luật cần thiết để bảo đảm cho chuẩn mực đạo đức thi hành công vụ, để thực tốt đạo đức cơng vụ cơng chức, viên chức cần trọng đến số nội dung sau: Thứ nhất, “vít kín lỗ thủng” thơng qua hệ thống pháp luật, hồn thiện chế quản lý, đặc biệt lĩnh vực kinh tế, quản lý đất đai, vốn, tài sản doanh nghiệp nhà nước, cấp phép đầu tư Xây dựng quy chế công vụ, đạo đức công chức thông qua hệ thống pháp luật thưởng phạt nghiêm minh; Thứ hai, tiếp tục chương trình cải cách hành chính, phát sớm loại bỏ thủ tục không cần thiết, bất hợp lý, gây phiền hà cho dân Cùng với đó, Nhà nước cần chấn chỉnh, đổi công tác đăng ký tài sản công dân, kê khai thu nhập, coi khâu quan trọng trình quản lý nhà nước; Thứ ba, tăng cường công tác giáo dục, bồi dưỡng phẩm chất lực cho cán bộ, công chức, viên chức đề cao trách nhiệm thực quy Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 92 định pháp luật, cần, kiệm, liêm, chính, chí cơng, vơ tư, giữ gìn lối sống giản dị, sạch, vững mạnh, tôn trọng tận tụy phục vụ nhân dân; Thứ tư, thực tốt công tác tuyển dụng, đề bạt bố trí cán bộ, cơng chức, viên chức Đây coi bước đột phá thực nghiêm túc công khai công tác tuyển dụng công chức, viên chức để đưa công chức, viên chức “ngồi vị trí” Từ việc làm này, tạo dân chủ, bình đẳng trưng dụng nhân tài đội ngũ công chức, viên chức kinh tế thị trường Thứ năm, xây dựng sở để dân biết công khai, công chức, viên chức, quan nhà nước, đơn vị nghiệp làm làm Đồng thời, xây dựng chế để người dân quyền tham gia giám sát hoạt động công chức, viên chức hoạt động quan, đơn vị Thứ sáu, xây dựng chế bắt buộc báo cáo không quan, đơn vị mà cịn cơng chúng hoạt động quan, đơn vị công chức, viên chức; Thứ bảy, xây dựng cam kết công chức, viên chức tổ chức hành vi ứng xử, đạo đức công chức, viên chức việc phục vụ công dân Thứ tám, tăng cường công tác kiểm tra công chức, viên chức; Thứ chín, có biện pháp khen thưởng kịp thời gương “người tốt, việc tốt”, tạo nên phong trào hăng say lao động quần chúng nhân dân Xử lý nghiêm cơng chức, viên chức có hành vi, vi phạm đạo đức Tổ chức tốt việc “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” Tiểu kết chương Từ sở lý luận thực trạng giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa, luận văn đề xuất quan điểm giải pháp tăng cường giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện thời gian tới Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 93 Các kết nghiên cứu từ thực trạng giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa nay; kết phân tích cụ thể mặt lý luận thực tiễn, cho phép khẳng định giải pháp đề xuất đắn, khoa học, khả thi Thơng qua cho thấy, công tác giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức vơ cần thiết; có tác dụng nâng cao nhận thức chuẩn mực đạo đức cơng vụ phát huy tính tích cực rèn luyện đạo đức công vụ công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa nay; góp phần đào tạo đội ngũ công chức, viên chức vừa “hồng”, vừa “chuyên”, đáp ứng yêu cầu nâng cao phẩm chất lực công chức, viên chức huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa tình hình Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 94 KẾT LUẬN Giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức tác động hệ thống, có mục đích, có kế hoạch chủ thể giáo dục đến đội ngũ công chức, viên chức nhằm biến chuẩn mực đạo đức công vụ, quy định Nhà nước nghĩa vụ, trách nhiệm người công chức, viên chức trở thành hệ thống nguyên tắc chuẩn mực đạo đức cá nhân công chức, viên chức Giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức cấu thành yếu tố chủ thể - đối tượng – mục đích – nội dung – phương pháp – hình thức – phương tiện hiệu Mục đích giáo dục đạo đức cơng vụ hình thành cho công chức, viên chức nhận thức đạo đức đúng, tình cảm đạo đức tích cực hành vi đạo đức chuẩn mực thực thi công vụ Giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức cần thiết Điều xuất phát từ vai trị đạo đức cơng vụ giáo dục đạo đức công vụ cho công chức, viên chức; từ vị trí, vai trị cơng chức, viên chức việc thực thi cơng vụ xây dựng hành sạch, minh bạch, xây dựng hệ thống trị vững mạnh Đồng thời cịn xuất phát từ vai trị cơng tác giáo dục đạo đức cơng vụ cho công chức, viên chức Đảng, Nhà nước Thạch Thành huyện miền núi tỉnh Thanh Hóa Trong năm qua chăm lo giáo dục đạo đức công vụ cho cán bộ, công chức, viên chức nên đạo đức công vụ họ đáp ứng yêu cầu nghiệp xây dựng địa phương Cán bộ, công chức, viên chức tạo lịng tin nhân dân hồn thành tốt nhiệm vụ giao Tuy nhiên, nguyên nhân khách quan chủ quan giáo dục đạo đức công vụ cho cơng chức, viên chức cịn nhiều hạn chế Tình hình đạo đức nói chung đạo đức cơng vụ cơng chức, viên chức cịn nhiều bất cập Một bố phận cơng chức, viên chức có biểu Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 95 suy thoái đạo đức, lối sống mà không ngăn chặn kịp thời ảnh hưởng đến chất lượng đội ngũ công chức, viên chức, ảnh hưởng đến uy tín tổ chức Đảng, Chính quyền, đồn thể nhân dân Để khắc phục tình trạng yếu đạo đức cơng vụ, suy thối đạo đức, lối sống phận cơng chức, viên chức cần thực đồng quan điểm giải pháp nêu Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 96 TÀI LIỆU THAM KHẢO Ban Bí thư Trung ương (2012), Quy định số 101-QĐ/TW Ban Bí thư Trung ương Đảng, trách nhiệm nêu gương cán bộ, đảng viên, cán lãnh đạo chủ chốt cấp Ban Chấp hành Trung ương Đảng (2012), Nghị số 12-NQ/TW – Nghị Hội nghị lần thứ BCH Trung ương Đảng khóa XI “Một số vấn đề cấp bách xây dựng Đảng nay” Ban Chấp hành Trung ương Đảng (2013), Kết luận số 64-KL/TW BCH Trung ương Đảng (khóa XI) số vấn đề tiếp tục đổi mới, hồn thiện hệ thống trị từ Trung ương đến sở Ban Chấp hành Trung ương Đảng (2013), Kết luận số 64-KL/TW BCH Trung ương Đảng (khóa XI) số vấn đề tiếp tục đổi mới, hồn thiện hệ thống trị từ Trung ương đến sở Ban Chấp hành Đảng huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa (2010), Nghị Đảng huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa XXIII, nhiệm kỳ 2010 – 2015 Ban Chấp hành Đảng huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa (2015), Nghị Đảng huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa XXIV, nhiệm kỳ 2015 – 2020 Ban Tổ chức Huyện ủy huyện Thạch Thành, tỉnh Thanh Hóa (2014), Báo cáo số 16-BC/BTCHU, Báo cáo công tác tổ chức xây dựng Đảng năm 2014 phương hướng, nhiệm vụ năm 2015 Ban Tuyên giáo Trung ương (2007), Tài liệu học tập nghị TW (khóa X), Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Ban Tuyên giáo Trung ương (2008), Giáo dục đạo đức cách mạng thời kỳ mới, Nxb Lao động – Xã hội, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 97 10 Ban Tư tưởng - Văn hóa Trung ương (2007), Một số lời dạy mẩu chuyện gương đạo đức Chủ tịch Hồ chí Minh, Tài liệu phục vụ vận động “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 11 Bộ Chính trị (2004), Nghị số 42-NQ/TW Bộ Chính trị, “công tác quy hoạch cán lãnh đạo, quản lý thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước” 12 Bộ Chính trị (2012), Kết luận số 24-KL/TW Bộ Chính trị khóa XI, đẩy mạnh công tác quy hoạch cán đến năm 2020 năm 13 Di chúc Chủ tịch Hồ Chí Minh cơng bố năm 1969, có đề ngày 10/5 gồm trang in khổ 14,5x22 cm, Nxb Lý luận trị 14 Đảng Cộng sản Việt Nam (1986), Văn kiện Đại hội đại biểu Đảng toàn quốc lần thứ VI, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 15 Đảng Cộng sản Việt Nam (1991), Văn kiện Đại hội đại biểu Đảng toàn quốc lần thứ VII, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 16 Đảng Cộng sản Việt Nam (1996), Văn kiện Đại hội đại biểu Đảng tồn quốc lần thứ VIII, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 17 Đảng Cộng sản Việt Nam (2001), Văn kiện Đại hội đại biểu Đảng toàn quốc lần thứ IX, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 18 Đảng Cộng sản Việt Nam (2016), Chỉ thị số 05-CT/TW Bộ Chính trị khóa XII tổ chức vận động “Học tập làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” 19 Đảng Cộng sản Việt Nam (2011), Văn kiện Đại hội đại biểu Đảng tồn quốc lần thứ XI, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 20 Đảng Cộng sản Việt Nam (2016), Văn kiện Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 98 21 Lương Khắc Hiếu (Chủ biên) (2009), Nguyên lý công tác tư tưởng, tập 1,2, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 22 Huyện ủy Thạch Thành (2014), Đề án số -ĐA/HU Ban Thường vụ huyện ủy việc quy hoạch Ban Chấp hành, Ban Thường vụ huyện ủy, chức danh lãnh đạo chủ chốt huyện nhiệm kỳ 2015 - 2020 nhiệm kỳ 23 Huyện ủy Thạch Thành (2014), Nghị số -NQ/TU Ban Chấp hành Đảng tỉnh xây dựng hệ thống trị nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức giai đoạn 2011-2015 định hướng đến năm 2020 24 Huyện ủy Thạch Thành (2014), Báo cáo sơ kết năm thực Nghị Trung ương (khóa XI) “Một số vấn đề cấp bách xây dựng Đảng nay” 25 Vũ Khiêu (1978), “Mấy vấn đề đạo đức cách mạng”, Nxb Thành phố Hồ Chí Minh 26 Trần Hậu Kiêm (1997), Giáo trình đạo đức học, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội 27 Phạm Huy Kỳ (2001), Quan hệ cá nhân xã hội tư tưởng đạo đức Hồ Chí Minh với vấn đề giáo dục đạo đức cách mạng cho cán lãnh đạo, quản lý nay, Luận án tiến sĩ triết học, Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh 28 Nguyễn Ngọc Long (2001), Kết hợp chặt chẽ giáo dục lý luận với xây dựng đạo đức cách mạng người cán lãnh đạo, quản lý, Tạp chí Lý luận trị 29 Luật số 55/2005/QH11 Quốc hội: Luật phòng, chống tham nhũng 30 Luật số 22/2008/QH12 Quốc hội: Luật Cán bộ, công chức 31 Luật số 58/2010/QH12 Quốc hội: Luật Viên chức 32 Hồ Chí Minh (1976), Về đạo đức cách mạng, Nxb Sự thật, Hà Nội Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an 99 33 Hồ Chí Minh (2000), Tồn tập, tập 5, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 34 Hồ Chí Minh (2000), Tồn tập, tập 6, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 35 Hồ Chí Minh (2004), Tồn tập, tập 5, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 36 Hồ Chí Minh (2004), Tồn tập, tập 9, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 37 Hoàng Trà My (2007), Tăng cường giáo dục rèn luyện trị, tư tưởng,đạo đức cách mạng, nâng cao lực hoạt động thực tiễn cho cán bộ, đảng viên tình hình mới, Nxb Quân đội nhân dân 38 Thang Văn Phúc (1998), “Đạo đức, phong cách, lề lối làm việc cán bộ, cơng chức theo tư tưởng Hồ Chí Minh”, Nxb Khoa học xã hội, Hà Nội 39 Vũ Văn Phúc – PGS.TS Ngơ Văn Thạo (2012), Thực phịng, chống suy thối tư tưởng trị, đạo đức lối sống cán bộ, đảng viên – Những giải pháp điều kiện, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 40 Vũ Xuân Thái (Chủ biên), (1998), Từ điển Tiếng Việt Thơng Dụng Nxb Văn Hóa – Thơng Tin, Hà Nội 41 Nguyễn Thế Thắng (2002), Tìm hiểu tư tưởng đạo đức Hồ Chí Minh, Nxb Lao động, Hà Nội 42 Trần Đình Thắng (2013), Đảng lãnh đạo xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức nhà nước, NXB Chính trị quốc gia - Sự thật, Hà Nội 43 Nguyễn Phú Trọng - Trần Xuân Sầm (đồng chủ biên) (2001), Luận khoa học cho việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán thời kỳ đẩy mạnh cơng nghiệp hóa, đại hóa đất nước, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội 44 Ủy ban Kiểm tra Huyện ủy Thạch Thành (2010), Báo cáo số 11 BC/UBKTHU Báo cáo kết thực nhiệm vụ công tác kiểm tra, giám sát năm 2010 phương hướng nhiệm vụ năm 2011 45 Ủy ban Kiểm tra Huyện ủy Thạch Thành(2011), Báo cáo số 21 BC/UBKTHU Báo cáo kết thực nhiệm vụ công tác kiểm tra, giám sát năm 2011 phương hướng nhiệm vụ năm 2012 Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn C.33.44.55.54.78.65.5.43.22.2.4 22.Tai lieu Luan 66.55.77.99 van Luan an.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.C.33.44.55.54.78.655.43.22.2.4.55.22 Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an.Tai lieu Luan van Luan an Do an Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhd 77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77.77.99.44.45.67.22.55.77.C.37.99.44.45.67.22.55.77t@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn.Stt.010.Mssv.BKD002ac.email.ninhddtt@edu.gmail.com.vn.bkc19134.hmu.edu.vn

Ngày đăng: 22/08/2023, 01:42

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w