Phân tích khái quát báo cáo tài chính công ty tnhh long trang

BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ TP HCM KHOA TÀI CHÍNH – THƢƠNG MẠI ĐỒ ÁN TÀI CHÍNH PHÂN TÍCH KHÁI QUÁT BÁO CÁO TÀI CHÍNH CƠNG TY TNHH LONG TRANG Ngành: TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG Chun ngành: TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG Nhóm sinh viên thực hiện: 11 Họ tên: LÊ ĐĂNG KHOA Họ tên: TRẦN TẤN LỘC Họ tên: PHẠM NGỌC PHÚ Họ tên: PHẠM NGỌC HUY Họ tên: NGUYỄN MINH TUẤN MSSV: 2081900164 MSSV: 2081900346 MSSV: 2081900224 MSSV: 2081900327 MSSV: 2081900282 Lớp: 20DTCC2 Lớp: 20DTCC2 Lớp: 20DTCC2 Lớp: 20DTCC2 Lớp: 20DTCC2 TP Hồ Chí Minh, 2022 i BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƢỜNG ĐẠI HỌC CƠNG NGHỆ TP HCM KHOA TÀI CHÍNH – THƢƠNG MẠI ĐỒ ÁN TÀI CHÍNH PHÂN TÍCH KHÁI QT BÁO CÁO TÀI CHÍNH CƠNG TY TNHH LONG TRANG Ngành: TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG Chuyên ngành: TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG GIẢNG VIÊN HƢỚNG DẪN: TH.S NGUYỄN PHÚC KHOA TP Hồ Chí Minh, 2022 ii LỜI CAM ĐOAN Chúng tơi xin cam kết báo cáo tiểu luận với đề tài: “ Phân tích khái quát báo cáo tài công ty TNHH LONG TRANG “là nghiên cứu độc lập Các số liệu kết nghiên cứu hồn tồn trung thực, khơng chép từ cơng trình nghiên cứu khác Tất tài liệu trích dẫn báo cáo tiểu luận ghi rõ nguồn gốc Chúng xin hoàn toàn chịu trách nhiệm trước nhà trường phát bất cứu sai phạm hay chép đề tài TP Hồ Chí Minh, ngày 12 tháng 11 năm 2022 SINH VIÊN THỰC HIỆN Lê Đăng Khoa Trần Tấn Lộc Phạm Ngọc Phú Phạm Ngọc Huy Nguyễn Minh Tuấn iii LỜI CẢM ƠN Lời cho phép gửi lời cảm ơn chân thành sâu sắc đến Thầy Nguyễn Đăng Khoa – giảng viên hướng dẫn môn “Đồ án nghiệp vụ Ngân hàng 2”, trường Đại học Công nghệ TP HCM Trong trình học tập thực báo cáo đồ án, tận tình giải đáp thắc mắc sẵn sàng hỗ trợ gặp phải khó khăn Đồng thời, tạo nhiều hội để tiếp cận với kiến thức khơng mặt lý thuyết mà cịn kinh nghiệm thực tế Vì kỹ trình bày, nắm bắt kiến thức nhiều hạn chế với kinh nghiệm non nớt tránh khỏi thiếu sót trơng báo cáo đồ án Chúng tơi mong nhận ý kiến đóng góp, phê bình Đó hành trang q giá để chúng tơi tiếp thu thêm nhiều học hồn thiện kiến thức Chúng tơi xin chân thành cảm ơn! TP Hồ Chí Minh, ngày 12 tháng 11 năm 2022 SINH VIÊN THỰC HIỆN Lê Đăng Khoa Trần Tấn Lộc Phạm Ngọc Phú Phạm Ngọc Huy Nguyễn Minh Tuấn iv KHOA TÀI CHÍNH – THƢƠNG MẠI NHẬN XÉT CỦA GIẢNG VIÊN HƢỚNG DẪN Họ tên GVHD: TH.S Nguyễn Đăng Khoa Học hàm/học vị: Thạc Sỹ Đơn vị cơng tác: Khoa Tài Chính - Thƣơng mại (Hutech) NHẬN XÉT VỀ QUÁ TRÌNH VIẾT ĐỒ ÁN CỦA SINH VIÊN Họ tên sinh viên: Lê Đăng Khoa Mã sinh viên: 2081900164 Họ tên sinh viên: Trần Tấn Lộc Mã sinh viên: 2081900346 Họ tên sinh viên: Phạm Ngọc Phú Mã sinh viên: 2081900224 Họ tên sinh viên: Phạm Ngọc Huy Mã sinh viên: 2081900327 Họ tên sinh viên: Nguyễn Minh Tuấn Mã sinh viên: 2081900282 Thời gian kiến tập: Từ 05/09/2022 đến 02/11/2022 Trong trình viết báo cáo thực tập sinh viên thể hiện: Thực viết báo cáo đồ án theo quy định: Tốt Khá Không đạt Trung bình Thường xuyên liên hệ trao đổi chuyên môn với giảng viên hướng Dẫn Thường xuyên Ít liên hệ Không Báo cáo đồ án đạt chất lượng theo u cầu: Tốt Khá Trung bình Khơng đạt TP HCM, ngày … tháng ….năm 202 Giảng viên hƣớng dẫn (Ký tên, ghi rõ họ tên) v vi DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU, CHỮ VIẾT TẮT TNHH Trách nhiệm hữu hạn CBCNV Cán công nhân viên HTK Hàng tồn kho QLDN Quản lý doanh nghiệp VNĐ Việt Nam đồng vii DANH MỤC CÁC BẢNG VÀ HÌNH Hình 1 Sơ đồ tổ chức công ty TNHH Long Trang Hình Đồ thị khả toán thời 30 Bảng Bảng phân tích bảng cân đối kế tốn cơng ty TNHH Trang Long 21 Bảng 2 Bảng phân tích báo cáo kết hoạt động kinh doanh theo chiều dọc 26 Bảng 3.Bảng phân tích khả tốn thời cơng ty TNHH Long Trang 29 Bảng 4.Bảng phân tích khả tốn nhanh công ty TNHH Long Trang 31 Bảng Bảng phân tích vịng quay hàng tồn kho Công ty TNHH Long Trang 34 Bảng Bảng phân tích vịng quay khoản phải thu Cơng ty TNHH Long Trang 35 Bảng 7.Bảng phân tích Vịng quay tài sản cố định công ty TNHH Long Trang 36 Bảng 8.Bảng phân tích Tỉ số nợ tổng tài sản Công ty TNHH Long Trang 38 Bảng 9.Bảng phân tích Tỉ số nợ vốn chủ sở hữu Công ty TNHH Long Trang 39 Bảng 10.Bảng phân tích tỉ số lợi nhuận doanh thu Công ty TNHH Long Trang 40 Bảng 11.Bảng phân tích Tỉ suất sinh lời Tài sản công ty TNHH Long Trang (ROA) 41 Bảng 12.Bảng phân tích Tỉ suất sinh lời Vốn chủ sở hữu Công ty TNHH Long Trang (ROE) 43 viii MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN iii LỜI CẢM ƠN iv NHẬN XÉT CỦA GIẢNG VIÊN HƢỚNG DẪN v NHẬN XÉT CỦA ĐƠN VỊ KIẾN TẬP Error! Bookmark not defined DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU, CHỮ VIẾT TẮT vii DANH MỤC CÁC BẢNG VÀ HÌNH viii LỜI MỞ ĐẦU CHƢƠNG GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY TNHH LONG TRANG 1.1 Tổng quan Công ty TNHH Long Trang 1.1.1 Quá trình hình thành phát triển Công ty TNHH Long Trang 1.1.2 Nguyên tắt hoạt động kinh doanh lĩnh vực hoạt động kinh doanh công ty TNHH Long Trang 1.2 Tổ chức máy công tác quản lý công ty TNHH Long Trang 1.2.1 Cơ cấu tổ chức máy 1.3 Chức năng, nhiệm vụ phận Tóm tắt Chƣơng 1: 12 CHƢƠNG PHÂN TÍCH BÁO CÁO TÀI CHÍNH CƠNG TY TNHH LONG TRANG 12 2.1 Khái quát sở lý luận phân tích báo cáo tài doanh nghiệp 12 2.1.1 Khái niệm loại báo cáo tài doanh nghiệp 13 2.1.2 Vai trị phân tích báo cáo tài 14 2.1.3 Ý nghĩa phân tích báo cáo tài 14 2.1.4 Cơ sở liệu phân tích báo cáo tài 15 2.2 Phƣơng pháp nghiên cứu 17 2.3 Phân tích thực trạng báo cáo tài cơng ty TNHH Long Trang 20 2.3.1 Phân tích tổng quát báo cáo tài 20 ix 2.3.2 Phân tích tỷ số tài 29 2.4 Nhận xét 43 2.4.1 Ƣu điểm 43 2.4.2 Nhƣợc điểm 44 Tóm tắt Chương 44 CHƢƠNG GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH CƠNG TY TNHH LONG TRANG VÀ BÀI HỌC KINH NGHIỆM 45 3.1 Giải pháp nhằm nâng cao hiệu tình hình tài cơng ty 45 3.1.1 Cải thiện khả toán 45 3.1.2 Nâng cao khả sinh lời 47 3.1.3 Về cấu tài 47 3.1.4 Về công tác quản lý 48 3.2 Kiến nghị 49 3.3 Bài học kinh nghiệm rút 49 3.4 Định hƣớng nghề nghiệp thời gian tới 51 Tóm tắt Chương 53 KẾT LUẬN CHUNG 53 PHỤ LỤC 54 TÀI LIỆU THAM KHẢO 59 x Chương đề cập đến thực trạng tài cơng ty thơng qua số tài như: Các khoản phải thu khách hàng có xu hướng giảm, nguồn vốn công ty sử dụng hiệu quả, nợ ngắn hạn cơng ty có xu hướng tăng, khả khoản công ty thấp năm trước… Như vậy, chương thể thực trạng tài cơng ty cho thấy mạnh, hội, điểm yếu, tồn cần khắc phục…tại đơn vị, từ hình thành nên sở đưa biện pháp chương CHƢƠNG GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ TÌNH HÌNH TÀI CHÍNH CƠNG TY TNHH LONG TRANG VÀ BÀI HỌC KINH NGHIỆM 3.1 Giải pháp nhằm nâng cao hiệu tình hình tài cơng ty 3.1.1 Cải thiện khả tốn * Nâng cao tính khoản khoản phải thu: - Cần xây dựng quy trình quản lý thu hồi cơng nợ, có phân loại khách hàng áp dụng chiết khấu toán thời gian trả nợ khác - Thực theo dõi chi tiết khoản phải thu, phân loại chi tiết khoản nợ theo quy mô nợ thời gian nợ - Thường xun cập nhật tình hình tốn đối chiếu công nợ với khách hàng, đôn đốc thu hồi nợ dây dưa, kéo dài - Gắn kết trách nhiệm thu hồi nợ nhân viên kinh doanh kế tốn cơng nợ 45 * Nâng cao tính khoản hàng tồn kho: - Chủ động xây dựng phương án mua hàng có chọn lọc từ lúc mua vào, để tìm nguồn cung cấp hàng hóa nhằm làm cho việc sản xuất thuận lợi nhất, đáp ứng yêu cầu chất lượng, số lượng giá hợp lý - Tổ chức tốt công tác nhập khẩu, mua hàng, vận chuyển dự trữ hàng hóa có cân nhắc, phù hợp với nhu cầu kinh doanh thực tế nhằm làm giảm số hàng tồn kho tối thiểu Phát kịp thời xử lý ứ đọng lâu để tránh tình trạng ứ đọng vốn * Cải thiện khả toán: - Khả toán: Là lực trả nợ đáo hạn doanh nghiệp Đây xem tiêu chí quan trọng phản ánh tình hình tài lực kinh doanh, giúp đánh giá hiệu tài thấy rõ rủi ro tài doanh nghiệp Đây tiêu mà nhà đầu tư, cho vay thơng qua để đánh giá khả toán khoản nợ ngắn hạn dài hạn cơng ty Do đó, doanh nghiệp cần chế quản lý hợp lý: - Đảm bảo lượng tiền mặt định để toán khoản vay gần đến hạn Kể khoản nợ chưa đến hạn cần đề phòng rủi ro từ phía chủ nợ cần tốn gấp, doanh nghiệp gần dự trữ tiền mặt để toán Dự trữ chứng khốn có tính khoản cao để chuyển đổi thành tiền nhanh chóng cần toán khoản nợ ngắn hạn 46 3.1.2 Nâng cao khả sinh lời * Nâng cao khả sinh lời: Cố gắng khai thác thị trường nữa, đẩy mạnh cơng tác tìm kiếm khách hàng, áp dụng hình thức ưu đãi giảm giá cho cơng trình có quy mơ vừa lớn Thực tốt dịch vụ hậu với khách hàng để củng cố mối quan hệ thêm bền lâu với công ty Thực sách linh hoạt đối tượng khách hàng riêng biệt, đặc biệt khách hàng tiềm để tạo ấn tượng tốt ban đầu * Nâng cao hiệu suất sử dụng tài sản: Tổ chức quản lý trình sản xuất kinh doanh thơng suốt, nhịp nhàng, hạn chế tối đa tình trạng thời gian nhàn rỗi máy móc thiết bị, ví dụ thời gian ngừng hoạt động lỗi sản xuất Khi trình thực đồng giúp doanh nghiệp tận dụng tối đa công suất máy móc, nâng cao suất lao động, giảm chi phí sản xuất, từ dẫn đến tăng lợi nhuận Để đạt điều này, phòng cung ứng vật tư kỹ thuật phân xưởng nhà máy phải phối hợp cách có hiệu việc lập kế hoạch sản xuất, kế hoạch sửa chữa kịp thời thay đổi sản lượng sản xuất biến động thị trường 3.1.3 Về cấu tài Tăng cường đầu tư lượng vốn đáng kể cho việc mua, thuê loại máy móc, trang thiết bị đại Đây chiến lược dài hạn Công ty; Trong chiến lược kinh doanh, Cơng ty cịn phải tính đến việc phát triển sản phẩm mới, phải 47 xem xét thái độ sản phẩm người tiêu dùng để kịp thời đưa giải pháp cần thiết Công ty cần quán triệt sâu sắc việc coi trọng chiến lược sản phẩm gắn với việc đổi sản phẩm, chiến lược nhãn hiệu chiến lược dịch vụ gắn với sản phẩm; Hoàn thiện chiến lược phân phối tổ chức mạng lưới bán hàng Ngồi ra, Cơng ty cịn tiến hành hoạt động marketing làm tăng vị Công ty tăng thị phần thị trường nước, góp phần làm tăng lực kinh doanh Cơng ty 3.1.4 Về công tác quản lý Xây dựng hệ thống quản lý kiểm sốt Cơng ty cần có kế hoạch thực hiện, phân công trách nhiệm cụ thể cho cán có liên quan Giám đốc Hội đồng thành viên cần quan tâm đạo, đánh giá trình xây dựng hoạt động hệ thống kiểm soát quản trị, làm cho hệ thống có tác dụng thiết thực việc hồn thiện nâng cao lực tài Hệ thống thơng tin quản lý phải xây dựng sử dụng cách đồng để cung cấp thông tin cho Ban quản lý với chất lượng cao Mặt khác, người quản lý phải có đủ lực để điều hành khai thác hệ thống thông tin quản lý cách tích cực Hệ thống bao gồm tất phận người, phần mềm, thiết bị phương tiện nguyên tắc hoạt động Để thường xun có đầy đủ thơng tin, liệu phục vụ hệ thống kiểm sốt quản trị, cơng tác thu thập, xử lý cung cấp liệu phải đảm bảo tính hệ thống đồng Qua thực tế cho thấy rằng: Để xây dựng hệ thống thơng tin quản lý có hiệu điều định người 48 trang thiết bị Do đó, cần ý cơng tác đào tạo, vận động có quy định chặt chẽ hệ thống thông tin quản lý 3.2 Kiến nghị - Công ty tạo điều kiện giúp đỡ sinh viên thực tập thực tế nữa, giao cho sinh viên nhiều việc có liên quan cụ thể đến ngành nghề - Cơng ty cần có them nhiều đãi ngộ nhân sự, giữ lại tuyển chọn người tài giỏi, phù hợp với công việc - Công ty cần có thêm nhiều sách ưu đãi để thu hút khách hang, mở rộng thị trường - Công ty nên mở them lớp bồi dưỡng chuyên môn cho nhân viên, nâng cấp sở vật chất kỹ thuật, đổi công tác quản lý kinh doanh doanh nghiệp 3.3 Bài học kinh nghiệm rút - Kinh nghiệm học chủ động Nếu trường, có thói quen ỷ lại, đợi thầy cơ, bạn bè nhắc nhở nghiên cứu, học bài, nộp tập,… bước vào mơi trường làm việc ngồi xã hội lại hồn tồn khác Mọi thứ cần chủ động không muốn thân trở nên yếu kém, thụt lùi không nhận đánh giá tốt Tại nơi làm việc, người ta khơng quan tâm q trình thực hiện, họ cần kết Hơn nữa, người có cơng việc riêng, họ khơng thể tìm đến dẫn chút Mình thiếu chủ động, chờ đợi tức đánh hội thân Chủ động học lớn mà kiến tập cần phải học 49 hỏi Đơn giản chủ động làm quen với người, chủ động mày mị, tìm hiểu cơng việc, đề xuất giúp đỡ, hợp tác từ người,… Tất điều giúp cho nhanh chóng hịa nhập phát triển kỹ - Thứ hai kinh nghiệm từ thực tế Kiến tập khoảng thời gian vơ bổ ích, hội để bạn có nhiều trải nghiệm, kinh nghiệm quý giá từ thực tế định hướng tương lai sau cho Nó học kinh nghiệm báo cáo kiến tập để có kết tốt hơn, đại học trở nên sáng, đẹp Những học chắn không trường dạy mà có sau khoảng thời gian làm việc, áp dụng thực tế lý thuyết trường đời Bên cạnh đó, kết đạt sau kỳ kiến tập giúp hồn thiện thân kiến thức, kỹ phong cách sống - Thứ ba phát triển thêm mối quan hệ Sau thời gian kiến tập, cịn có hội mở rộng, làm giàu thêm mối quan hệ Trước đây, quẩn quanh phạm vi trường học, có vài người bạn chơi thân, ngồi khơng có Thế nhưng, sau trải qua – 14 tuần kiến tập, có thêm người đồng nghiệp, bạn tốt khác bên ngồi, chí tiền bối trước, người có kinh nghiệm, người tài giỏi nghề,… Những mối quan hệ vô tốt, giúp cho học hỏi có hội phát triển nghiệp tương lai - Thứ tư học hỏi kiến thức kĩ 50 Kiến thức vơ hạn, học đời chưa hiểu hết nhân loại Do đó, mơi trường đại học chưa thể cho tất kiến thức cần thiết cho cơng việc sau Khi tham gia kiến tập, tiếp cận, biết thêm nhiều điều từ anh chị trước Họ am hiểu chuyên sâu công việc, lĩnh vực mà bạn theo đuổi tất nhiên, chủ động học hỏi, nắm bắt hội bạn thu nạp “kho kiến thức đồ sộ” Ngồi ra, kỹ cần thiết công việc Khi trường, thầy giảng giải lý thuyết, thực tế Tuy nhiên, hội để thực hành vào cơng việc chưa có Và kiến tập thời gian mà trau dồi, rèn luyện kỹ Ví dụ, kỹ tin học văn phịng, kỹ ngoại ngữ, giao tiếp,… có làm việc, trải nghiệm thực tế, làm thành thạo, làm nhanh Còn nghe lý thuyết lớp khó mà thực Đây học tuyệt vời mà có sau kiến tập 3.4 Định hƣớng nghề nghiệp thời gian tới Sau trình kiến tập công ty chúng em tiếp xúc phần nhỏ mơ hình cơng việc sau chúng em làm, phần nhỏ cho chúng em thấy tính chất cơng việc phân tích báo cáo tài Hiện chúng em cần phải rèn luyện học tập tốt, thực tốt nghiệp vụ phân tích để làm tản sau làm việc, tiếp tục tiếp xúc với công việc nhiều để làm quen dần tích lũy thêm nhiều kinh nghiệm cho sau 51 52 Tóm tắt Chương Chương đưa giải pháp nhằm nâng cao hiệu tình hình tài cơng ty khả sinh lời, cấu tài cơng tác quản lý Bên cạnh ta cho thấy công việc thực tập công ty, ta nhận điểm mạnh, điểm yếu thân để giúp thân việc xác định công việc tương lai sau Trong thời gian thực tập làm việc Công ty khoảng thời gian gắn bó lâu dài thực tập làm việc công ty em cảm thấy thoải mái, tự tin làm tốt công việc mà cấp giao phó Trong cơng ty nhân viên có tinh thần tập thể, đồn kết giúp đỡ lẫn công việc Công việc ngày nhiều vào cuối tháng nhân viên phịng ln có tinh thần trách nhiệm, tương trợ, giúp đỡ lẫn Khi có nhân viên bệnh ốm hay lý phải nghĩ phép nhiều ngày nhân viên kiêm thêm phần việc người nghỉ để đảm bảo không bị tồn đọng công việc làm ảnh hưởng thời gian nộp báo cáo trình lên ban lãnh đạo KẾT LUẬN CHUNG Đồ án kiến tập đề tài “Phân tích khái qt báo cáo tài Cơng ty TNHH Long Trang” nhằm giúp Cơng ty TNHH Long Trang hồn thiện tối ưu doanh thu lợi nhuận công ty, nhằm góp phần giúp cơng ty phát triển mở rộng thị trường kinh doanh đáp ứng nhu cầu hội nhập phát triển bền vững kinh tế thị trường 53 Trong trình kiến tập thực đồ án, chúng em thực làm rõ nội dung sau: 1/ Đồ án làm rõ sở lý luận kế toán doanh thu kết hoạt động kinh doanh Công ty TNHH Long Trang 2/ Thực tìm hiểu, nghiên cứu, phân tích thực trạng hoạt động kinh doanh Cơng ty Trên sở đó, đồ án kiến tập ưu điểm, hạn chế - tồn nguyên nhân tồn 3/ Đưa giải pháp khắc phục hạn chế không hoạt động kinh doanh Cơng ty TNHH Long Trang mà cịn áp dụng cho doanh nghiệp ngành khác Với nội dung thực hiện, đồ án kiến tập chúng em đáp ứng mục tiêu đề tài nghiên cứu Tuy nhiên, chúng em chưa có nhiều kinh nghiệm việc phân tích đưa đánh giá, đồ án khó tránh khỏi thiếu sót q trình thực Nhóm em mong nhận góp ý, dẫn Thầy để khắc phục thiếu sót chúng em Từ nhóm em có học kinh nghiệm để hoàn thành tốt đồ án học phần sau PHỤ LỤC 54 55 56 57 58 TÀI LIỆU THAM KHẢO -Giáo trình Phân tích báo cáo tài trường Đại học Cơng nghệ TP Hồ Chí Minh phát hành -Bảng CĐKT, Bảng KQHĐKD, Bảng Lưu chuyển tiền tệ Công ty TNHH Long Trang cung cấp [1] Thông tin khái quát Công ty TNHH Long Trang, trrang web: https://masothue.com/0304906572-cong-ty-tnhh-long-trang [2] Những điều cần biết Công ty TNHH, trang web: https://thuvienphapluat.vn [3] Các số tài phân tích báo cáo tài chính, trang web: https://apt.edu.vn 59