1. Trang chủ
  2. » Thể loại khác

u tư pt trong DN- nhóm 13 ppt

66 158 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 66
Dung lượng 525 KB

Nội dung

1 Chương I: Lý thuyết chung về ĐTPT trong Dn I. Đầu phát triển 1. Khái niệm a. Đầu tư: Đầu nói chung là sự hy sinh các nguồn lực ở hiện tại để tiến hành các hoạt động nào đó nhằm thu về các kết quả nhất định trong tương lai lớn hơn các nguồn lực đã bỏ ra để đạt được các kết quả đó. Như vậy, mục tiêu của các công cuộc đầu là đạt được các kết quả lớn hơn so với những hy sinh về nguồn lực mà người đầu phải gánh chịu khi tiến hành đầu tư. Nguồn lực phải hy sinh đó có thể là tiền, là tài nguyên thiên nhiên, là sức lao động và trí tuệ. Những kết quả đạt được có thể là sự tăng thêm các tài sản tài chính (tiền vốn), tài sản vật chất (nhà máy, đường sá, bệnh viện, trường học…), tài sản trí tuệ (trình độ văn hoá, chuyên môn, quản lý, khoa học kỹ thuật…) và nguồn nhân lực có đủ điều kiện làm việc với năng suất lao động cao hơn trong nền sản xuất xã hội. Trong những kết quả đã đạt được trên đây, những kết quả trực tiếp của sự hy sinh các tài sản vật chất, tài sản trí tuệ và nguồn nhân lực tăng thêm có vai trò quan trọng trong mọi lúc, mọi nơi không chỉ đối với người bỏ vốn mà cả đối với toàn bộ nền kinh tế. Những kết quả này không chỉ người đầu tư mà cả nền kinh tế xã hội được thụ hưởng. Chẳng hạn, một nhà máy được xây dựng, tài sản vật chất của người đầu trực tiếp tăng thêm, đồng thời tài sản vật chất, tiềm lực sản xuất của nền kinh tế cũng được tăng thêm. 2 Lợi ích trực tiếp do sự hoạt động của nhà máy này đem lại cho người đầu là lợi nhuận, còn cho nền kinh tế là thoả mãn nhu cầu tiêu dùng (cho sản xuất và cho sinh hoạt) tăng thêm của nền kinh tế, đóng góp cho ngân sách, giải quyết việc làm cho người lao động… Trình độ nghề nghiệp, chuyên môn của người lao động tăng thêm không chỉ có lợi cho chính họ (để có thu nhập cao, địa vị cao trong xã hội) mà còn bổ sung nguồn lực có kỹ thuật cho nền kinh tế để có thể tiếp nhận công nghệ ngày càng hiện đại, góp phần nâng cao dần trình độ công nghệ và kỹ thuật cho nền sản xuất quốc gia. Loại đầu đem lại kết quả không chỉ người đầu mà cả nền kinh tế xã hội được thụ hưởng trên đây, không chỉ trực tiếp làm tăng tài sản của người chủ đầu mà của cả nền kinh tế chính là đầu phát triển. Còn các loại đầu chỉ trực tiếp làm tăng tài sản chính của người đầu tư, tác động gián tiếp đến làm tăng tài sản của nền kinh tế thông qua sự đóng góp tài chính tích luỹ của các hoạt động đầu này cho đầu phát triển, cung cấp vốn cho hoạt động đầu phát triển và thúc đẩy quá trình lưu thông phân phối các sản phẩm do các kết quả của đầu phát triển tạo ra, đó là đầu tài chính và đầu tư thương mại. b. Phân loại đầu tư: Căn cứ vào các kết quả của hoạt động đầu tư, bản chất và lợi ích do đầu đem lai chúng ta có thể chia đầu ra làm 3 loại : đầu tài chính, đầu thương mại và đầu phát triển.  Đầu tài chính: 3 Đầu tài chính là loại đầu trong đó người có tiền bỏ ra cho vay hoặc mua các giấy tờ có giá để hưởng lãi suất định trước, hay lãi suất tuỳ thuộc vào kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh của cơ quan phát hành. Đầu tài chính không tạo ra tài sản mới cho nền kinh tế (Nếu không xét đến quan hệ quốc tế trong lĩnh vực này) mà chỉ làm tăng giá trị tài sản tài chính của các tổ chức, cá nhân. Với sự hoạt động của hình thức đầu này, vốn được lưu chuyển dễ dàng, khi cần có thể rút ra nhanh chóng. Đây thực sự là một nguồn cung cấp vốn quan trọng cho đầu phát triển.  Đầu thương mại: Đầu thương mại là hình thức đầu trong đó người có tiền bỏ tiền ra mua hàng hóa và sau đó bán với giá cao hơn nhằm thu lợi nhuận chênh lệch do giá khi mua và khi bán. Loại đầu này không tạo ra tài sản mới cho nền kinh tế (nếu không xét đến ngoại thương), mà chỉ làm tăng tài sản tài chính của nhà đầu trong quá trình mua đi bán lại, chuyển giao quyền sở hữu hàng hoá giữa người bán với nhà đầu và giữa nhà đầu với khách hàng của họ. Tuy nhiên đầu thương mại có tác dụng thúc đẩy quá trình lưu thông của cải vật chất do đầu phát triển tạo ra. Từ đó thúc đẩy đầu tư phát triển, tăng thu cho ngân sách, tăng tích luỹ vốn cho phát triển sản xuất kinh doanh dịch vụ nói riêng và nền sản xuất xã hội nói chung.  Đầu phát triển : Đầu phát triển là những hoạt động đầu tạo ra tài sản mới cho nền kinh tế, làm tăng tiềm lực sản xuất kinh doanh và mọi hoạt động xã hội khác, là điều kiện chủ yếu để tạo việc làm, nâng cao đời sống của mọi người dân trong xã hội. Nói cách khác đầu phát triển là việc bỏ tiền ra để xây 4 dựng, sửa chữa nhà cửa, kết cấu hạ tầng, mua sắm trang thiết bị và lắp đặt chúng trên nền bệ, bồi dưỡng đào tạo nguồn nhân lực, thực hiện các chi phí thường xuyên gắn liền với hoạt động của các tài sản này nhằm duy trì tiềm lực hoạt động của các cơ sở đang tồn tại và tạo tiềm lực mới cho nền kinh tế xã hội. Ba loại đầu trên luôn tồn tại và có mối quan hệ tương hỗ với nhau, trong đó đầu phát triển là cơ bản nhất, tạo tiền đề đề tăng tích lũy, phát triển hoạt động đầu tài chính và đầu thương mại. Đầu phát triển là điều kiện tiên quyết cho sự ra đời, tồn tại và tiếp tục phát triển của mọi cơ sở sản xuất kinh doanh dịch vụ. Bên cạnh đó, đầu tài chính và đầu thương mại hỗ trợ và tạo điều kiện để tăng cường đầu phát triển. Tuy nhiên trong khuân khổ của đề tài này chúng ta chỉ đi sâu, tiềm hiểu, xem xét các vấn đề kinh tế của đầu phát triển- loại đầu quyết định trực tiếp sự phát triển của nền sản xuất xã hội, là điều kiện tiên quyết cho sự ra đời, tồn tại và tiếp tục phát triển của mọi cơ sở sản xuất kinh doanh dịch vụ. c. Khái niệm Đầu phát triển Là bộ phận cơ bản của đầu tư, là việc sử dụng vốn trong hiện tại vào các hoạt động nào đó, là việc đánh đổi lợi ích trước mắt lấy lợi ích lâu dài nhằm tạo ra những tài sản mới, năng lực sản xuất mới, tạo thêm việc làm và vì mục tiêu phát triển. Đầu phát triển đòi hỏi rất lớn nhiều loại nguồn lực. Theo nghĩa hẹp, nguồn lực sử dụng cho đầu phát triển là tiền vốn. Theo nghĩa rộng, nguồn lực đầu bao gồm cả tiền vốn, đất đai, lao động, máy móc, thiết bị, tài nguyên. Như vậy, khi xem xét lựa chọn dự án đầu hay đánh giá hiệu quả hoạt động đầu phát triển cần tính đúng tính đủ các nguồn lực tham gia. 5 Đối tượng của đầu phát triển là tập hợp các yếu tố được chủ đầu tư bỏ vốn thực hiện nhằm đạt được những mục tiêu nhất định. Trên quan điểm phân công lao động xã hội, có hai nhóm đối tượng đầu chính là đầu tư theo ngành và đầu theo lãnh thổ. Trên góc độ tính chất và mục đích đầu tư, đối tượng đầu chia làm hai nhóm chính: công trình vì mục tiêu lợi nhuận và công trình phi lợi nhuận. Trên góc độ xem xét mức độ quan trọng, đối tượng đầu chia thành: loại được khuyến khích đầu tư, loại không được khuyến khích đầu và loại cấm đầu tư. Từ góc độ tài sản, đối tượng đầu tư chia thành: những tài sản vật chất (tài sản thực) và tài sản vô hình. Tài sản vật chất, ở đây, là những tài sản cố định được sử dụng cho sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp và nền kinh tế và tài sản lưu động. Tài sản vô hình như phát minh sáng chế, uy tín, thương hiệu… Kết quả của đầu phát triển là sự tăng thêm về tài sản vật chất (nhà xưởng, thiết bị… ), tài sản trí tuệ (trình độ văn hoá, chuyên môn, khoa học, kỹ thuật…) và tài sản vô hình (những phát minh sáng chế, bản quyền…). Các kết quả đạt được của đầu góp phần làm tăng thêm năng lực sản xuất của xã hội. Hiệu quả của đầu phát triển phản ánh quan hệ so sánh giữa kết quả kinh tế xã hội thu được với chi phí chi ra để đạt kết quả đó. Kết quả và hiệu quả đầu tư phát triển cần được xem xét cả trên phương diện chủ đầu và xã hội, đảm bảo kết hợp hài hoà giữa các loại lợi ích, phát huy vai trò chủ động sáng tạo của chủ đầu tư, vai trò quản lý, kiểm tra giám sát của cơ quan quản lý Nhà nước các cấp. Thực tế, có những khoản đầu tuy không trực tiếp tạo ra tài sản cố định và tài sản lưu động cho hoạt động sản xuất kinh doanh như đầu tư cho y tế, giáo dục, xoá đói giảm nghèo… nhưng lại rất quan trọng để nâng cao chất lượng cuộc sống và vì mục tiêu phát triển, do đó, cũng được xem là đầu phát triển. 6 Mục đích của đầu phát triển là vì sự phát triển bền vững, vì lợi ích quốc gia, cộng đồng và nhà đầu tư. Trong đó, đầu Nhà nước nhằm thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, tăng thu nhập quốc dân, góp phần giải quyết việc làm và nâng cao đời sống cho các thành viên trong xã hội. Đầu của doanh nghiệp nhằm tối thiểu chi phí, tối đa lợi nhuận, nâng cao năng lực cạnh tranh và chất lượng nguồn nhân lực… Đầu phát triển thường được thực hiện bởi một chủ đầu nhất định. Xác định rõ chủ đầu có ý nghĩa quan trọng trong quá trình quản lý đầu tư nói chung và vốn đầu nói riêng. Chủ đầu là người sở hữu vốn hoặc được giao quản lý, sử dụng vốn đầu (luật đầu 2005). Theo nghĩa đầy đủ, chủ đầu là người sở hữu vốn, ra quyết định đầu tư, quản lý quá trình thực hiện và vận hành kết quả đầu và là người hưởng lợi từ thành quả đầu tư đó. Chủ đầu chịu trách nhiệm kiểm tra giám sát đầu tư, chịu trách nhiệm toàn diện về những sai phạm và hậu quả do ảnh hưởng của đầu đến môi trường môi sinh và do đó, có ảnh hưởng quan trọng đến việc nâng cao hiệu quả hoạt động đầu tư. Thực tế quản lý còn có những nhận thức không đầy đủ về chủ đầu tư. Hoạt động đầu phát triển là một quá trình, diễn ra trong thời kỳ dài và tồn tại vấn đề “độ trễ thời gian”. Độ trễ thời gian là sự không trùng hợp giữa thời gian đầu với thời gian vận hành các kết quả đầu tư. Đầu ở hiện tại nhưng kết quả đầu thường thu được trong tương lai. Đặc điểm này của đầu cần được quán triệt khi đánh giá kết quả, chi phí và hiệu quả hoạt động đầu phát triển. Nội dung đầu phát triển ở phạm vi doanh nghiệp và phạm vi nền kinh tế có thể khác nhau. Trên góc độ nền kinh tế, đầu phát triển phải làm 7 gia tăng tài sản cho nền kinh tế chứ không phải là hiện tượng chu chuyển tài sản giữa các đơn vị. Ví dụ, việc mua bán tài sản cố định giữa các đơn vị, vẫn được xem là hoạt động đầu của đơn vị này, nhưng trên phương diện nền kinh tế, không có đầu tăng thêm mà chỉ chuyển quyền sở hữu từ đơn vị này sang đơn vị khác. 2. Đặc điểm Đầu phát triển + Quy mô tiền vốn, vật tư, lao động cần thiết cho hoạt động đầu tư thường rất lớn. Vốn đầu nằm khê đọng lâu trong suốt quá trình thực hiện đầu tư. Quy mô vốn đầu lớn đòi hỏi phải có giải pháp tạo vốn và huy động vốn hợp lý, xây dựng các chính sách, quy hoạch, kế hoạch đầu đúng đắn, quản lý chặt chẽ tổng vốn đầu tư, bố trí vốn theo tiến độ đầu tư, thực hiện đầu trọng tâm trọng điểm. Lao động cần sử dụng cho các dự án rất lớn, đặc biệt đối với các dự án trọng điểm quốc gia. Do đó, công tác tuyển dụng, đào tạo, sử dụng và đãi ngộ cần tuân thủ một kế hoạch định trước, sao cho đáp ứng tốt nhất nhu cầu từng loại nhân lực theo tiến độ đầu tư, đồng thời, hạn chế đến mức thấp nhất những ảnh hưởng tiêu cực do vấn đề “hậu dự án” tạo ra như việc bố trí lao động, giải quyết lao động dôi dư… + Thời kỳ đầu kéo dài: Thời kỳ đầu tính từ khi khởi công thực hiện dự án đén khi dự án hoàn thành và đưa vào hoạt động. Nhiều công trình đầu tư phát triển có thời gian đầu kéo dài hàng chục năm. Do vốn nằm khê đọng trong suốt quá trình thực hiện đầu nên để nâng cao hiệu quả vốn đầu tư, cần tiến hành phân kỳ đầu tư, bố trí vốn và các nguồn lực tập trung hoàn 8 thành dứt điểm từng hạng mục công trình, quản lý chặt chẽ tiến độ kế hoạch đầu tư, khắc phục tình trạng thiếu vốn, nợ đọng vốn đầu xây dựng cơ bản. + Thời gian vận hành các kết quả đầu kéo dài: Thời gian này tính từ khi dưa công trình vào hoạt động cho đến khi hết thời hạn hoạt động và đào thải công trình. Nhiều thành quả đầu phát huy kết quả lâu dài, có thể tồn tại vĩnh viễn như các Kim tự tháp Ai Cập, Nhà thờ La Mã ở Rôm, Vạn Lý Trường Thành ở Trung Quốc, ĂngCoVát ở Cam-pu-chia… Trong suốt quá trình vận hành, các thành quả đầu chịu sự tác động hai mặt, cả tích cực và tiêu cực của nhiều yếu tố tự nhiên, chính trị, kinh tế, xã hội… + Các thành quả của hoạt động đầu phát triển mà là các công trình xây dựng thường phát huy tác dụng ở ngay tại nơi nó được tạo dựng nên, do đó, quá trình thực hiện đầu cũng như thời kỳ vận hành các kết quả đầu tư chịu ảnh hưởng lớn của các nhân tố về tự nhiên, kinh tế xã hội vùng. + Đầu phát triển có độ rủi ro cao. Do quy mô vốn đầu lớn, thời kỳ đầu kéo dài và thời gian vận hành các kết quả đầu cũng kéo dài… nên mức độ rủi ro của hoạt động đầu phát triển thường cao. Rủi ro đầu do nhiều nguyên nhân, trong đó, có nguyên nhân chủ quan từ phía các nhà đầu tư như quản lý kém, chất lượng sản phẩm không đạt yêu cầu… có nguyên nhân khách quan như giá nguyên liệu tăng, giá bán sản phẩm giảm, công suất sản xuất không đạt công suất thiết kế… 3. Vai trò của hoạt động đầu phát triển: a. Đối với nền kinh tế  Đầu vừa tác động đến tổng cung vừa tác động đến tổng cầu của nền kinh tế: 9 -Về mặt cầu: đầu là yếu tố chiếm tỷ trọng lớn trong tổng cầu toàn bộ nền kinh tế( từ 24-28%). Đối với tổng cầu, tác động của đầu làm cho tổng cầu tăng kéo theo sản lượng cân bằng tăng và dẫn đến giá, các yếu tố đầu vào của đầu cũng tăng theo. -Về mặt cung: khi thành quả của đầu phát huy tác dụng, các năng lực mới đivào hoạt động thì tổng cung, đặc biệt là tổng cung dài hạn tăng lên, kéo theo sản lượng tiềm năng tăng và do đó giá cả sản phẩm giảm. Sản lượng tăng, giá cả giảm cho phép tiêu dùng tăng. Tăng tiêu dùng đến lượt mình lại tiếp tục kích thích sản xuất hơn nữa. Sản xuất phát triển là nguồn gốc cơ bản để tăng tích luỹ, phát triển kinh tế, tăng thu nhập cho người lao động, nâng cao đời sống cho mọi thành viên trong xã hội.  Đầu tác động tăng trưởng và phát triển kinh tế: - Kết quả nghiên cứu của các nhà kinh tế cho thấy: muốn giữ tốc độ tăng trưởng ở mức bình thường thì tỷ lệ đầu phải đạt được từ 15-25% so với GDP tuỳ thuộc vào hệ số ICOR. Ở Việt Nam tính bình quân giai đoạn 1995- 1999 thì tỷ lệ vốn đầu xã hội so với GDP đạt 28,2%, tốc độ tăng GDP so với giá hiện hành là 7,5% và hệ số ICOR là 3,8 lần. - Đầu có tác động hai mặt đến sự ổn định của nền kinh tế: Với việc tăng đầu sẽ tăng công ăn việc làm dẫn đến giảm thất nghiệp, nâng cao đời sống nhân dân, do đó góp phần giảm tệ nạn xã hội,…Nhưng bên cạnh đó do tăng chi đầu dẫn đến lạm phát ảnh hưởng tiêu cực đến nền kinh tế. 10 Giảm đầu thì hạn chế được lạm phát, đời sống nhân dân ổn định nhưng ngược lại cũng giảm công ăn việc làm, tình trạng thất nghiệp tăng, làm ảnh hưởng đến tiêu cực xã hội.  Đầu ảnh hưởng đến việc chuyển dịch cơ cấu: Đầu có tác động đến chuyển dịch cơ cấu kinh tế thông qua những chính sách tác động đến cơ cấu đầu tư. Trong điều hành chính sách đầu tư, Nhà nước có thể can thiệp trực tiếp như thưc hiện chính sách phân bổ vốn, kế hoạch hoá, xây dựng cơ chế quản lý đầu hoặc điều tiết gián tiếp qua các công cụ chính sách như thuế, tín dụng, lãi suất để xác lập và định hướng một cơ cấu đầu dẫn dắt sự dịch chuyển cơ cấu kinh tế ngày càng hợp lý hơn. Kinh nghiệm của nhiều nước cho thấy nếu có chính sách đầu hợp lý sẽ tạo đà cho sự tăng trưởng và chuyển dịch cơ cấu kinh tế. Tỷ trọng phân bổ vốn cho các ngành khác nhau sẽ mang lại kết quả và hiệu quả khác nhau. Vốn đầu cũng như tỷ trọng vốn đầu cho các ngành và các vùng kinh tế có ảnh hưởng trực tiếp đến sự chuyển dịch cơ cấu kinh tế ngành, cơ cấu kinh tế vùng và cũng đồng thời ảnh hưởng đến tốc độ tăng trưởng chung của cả nền kinh tế. Không những thế, giữa đầu và tăng trưởng kinh tế cũng như dịch chuyển cơ cấu kinh tế có mối quan hệ khăng khít với nhau. Việc đầu vốn nhằm mục đích mang lại hiệu quả kinh tế cao, tăng trưởng nhanh trên phạm vi toàn bộ nền kinh tế cũng sẽ dẫn đến hình thành cơ cấu đầu hợp lý. Ngược lại tăng trưởng kinh tế cao kết hợp với việc chuyển dịch cơ cấu đầu tư hợp lý sẽ tạo nguồn vốn đầu dồi dào, định hướng đầu vào các ngành hiệu quả hơn. [...]... các kh u sản xuất không đủ có thể khiến dây chuyền sản xuất bị ngưng trệ Vì 21 vậy, hệ số vòng quay hàng tồn kho cần phải đủ lớn để đảm bảo mức độ sản xuất và đáp ứng được nhu c u khách hàng  Đặc điểm của đ u hàng tồn trữ: - Dự trữ chuyển hóa thành các dạng khác nhau trong quá trình sản xuất sản phẩm - Quy mô đ u dự trữ phụ thuộc vào nhi u nhân tố như dự đoán nhu  - c u ti u dùng trong ng... năm qua Trong đó hoạt động đ u phát triển đóng góp lớn vào sự tăng trưởng đó Đặc biệt y u tố vốn đ u ngày càng có đóng góp quan trọng Đ u phát triển trong thời gian qua tăng cả về quy mô và tốc độ, tạo nguồn lực quan trọng cho phát triển sản xuất Bi u đồ 2.1 : Tỷ lệ vốn đ u so với GDP giai đoạn 1998 -2007 ( Nguồn : Niên giám thống kê tóm tắt 2007) Thực hiện vốn đ u phát triển thuộc nguồn... riêng của Đ u phát triển trong Doanh nghiệp nhà nước Đ u phát triển trong DNNN: - Chủ đ u là DNNN nhưng người có quyền quyết định đ u lại chính là chính phủ - Nguồn vốn để ĐTPT được lấy chủ y u từ NSNN, còn một số nguồn khác như cổ phi u, vốn tự có của DN - Quá trình để chính phủ xem xét và đi đến quyết định duyệt hay không duyệt dự án đ u là khá l u 29 - Quá trình giải ngân vốn là rất... động đ u phát triển trong doanh nghiệp cũng mang những đặc điểm chung của đ u phát triển như là quy mô tiền vốn,vật tư, lao động cần thiết cho hoạt động đ u thường rất lớn;thời kì đ u kéo dài ;thời gian vận hành các kết quả đ u kéo dài; có độ rủi ro cao… 2 Nội dung của đ u phát triển trong doanh nghiệp: 2.1 Đ u xây dựng cơ bản: Đ u xây dựng cơ bản chính là đ u nhằm tái tạo tài... nhất cho nhu c u dự án - Mục đích của ĐTPT trong DN nhân là tối đa hóa lợi nhuận Do đó DN nhân sẽ lựa chọn phương án đ u đem lại lợi nhuận cao nhất 3.4 Nguồn vốn cho hoạt động ĐTPT trong DNNN a Vốn chủ sở h u - Vốn ngân sách nhà nước cấp ban đ u - Vốn từ lợi nhuận để lại: Trong quá trình kinh doanh, n u hoạt động hi u quả thì doanh nghiệp sẽ có lãi DNNN có thể giữ lại phần lợi nhuận này để... doanh nghiệp đ u một lượng vốn đ u lớn, nhưng kết quả thu nhận được chưa rõ ràng Bởi vậy những người quản lý phải có một tầm nhìn nhất định về vai trò đ u phát triển vào công nghệ trong việc nâng cao hi u quả hoạt động sản xuất kinh doanh  Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Nguồn nhân lực có vai trò quan trọng trong quá trình hình thành và phát triển của doanh nghiệp N u như đ u vào tài sản... ứng được nhu c u của khách hàng Có những hàng hóa mà thời gian sản xuất và ti u dùng không cùng một lúc,do đó việc dự trữ là hoàn toàn cần thiết  Các hoạt động của đ u bổ sung hàng tồn trữ: Đ u vào nguyên vật li u, đ u vào bán thành phẩm và sản phẩm hoàn thành nhập kho • Đ u vào nguyên vật li u Nguyên vật li u là một bộ phận hàng tồn trữ không thể thi u của doanh nghiệp sản xuất nhưng lại... triển nguồn nhân lực bao gồm:  Đ u cho hoạt động đào tạo nguồn nhân lực: Kinh tế nước ta có khả năng cạnh tranh với các nước trong khu vực và thế giới, thu hút được mạnh mẽ các nguồn đ u tư, đ u phụ thuộc phần lớn vào chất lượng nguồn nhân lực Và giáo dục đào tạo có vai trò quyết định đối với việc hình thành quy mô và chất lượng nguồn nhân lực Chính vì vậy, đ u nguồn nhân lực cũng là đ u vào... phi u phụ thuộc vào những y u tố sau: Lãi suất của trái phi u Kỳ hạn của trái phi u Uy tín của doanh nghiệp 33  Trái phi u có lãi suất thay đổi: Là loại trái phi u mà lợi tức được trả trong các kỳ có sự khác nhau và được tính theo một lãi suất có sự biến đổi theo một lãi suất tham chi u Trong đi u kiện có mức lạm phát khá cao và lãi suất thị trường không ổn định, doanh nghiệp có thể khai thác tính u. .. là, đ u cho hoạt động Nghiên c u và phát triển để cho ra đời những phát minh mới, hai là, các hoạt động chuyển giao công nghệ từ nước ngoài thông qua mua quyền sở h u, mua license, thu hút đ u nước ngoài… Cả hai con đường này đòi hỏi nguồn vốn đ u phát triển cho các hoạt động nghiên c u ứng dụng và cơ bản, cho mua công nghệ hay cho vốn đ u mồi (xây dựng cơ sở hạ tầng cứng và mềm) để thu hút . tư có ý nghĩa quan trọng trong quá trình quản lý đ u tư nói chung và vốn đ u tư nói riêng. Chủ đ u tư là người sở h u vốn hoặc được giao quản lý, sử dụng vốn đ u tư (luật đ u tư 2005). Theo nghĩa. đầy đủ, chủ đ u tư là người sở h u vốn, ra quyết định đ u tư, quản lý quá trình thực hiện và vận hành kết quả đ u tư và là người hưởng lợi từ thành quả đ u tư đó. Chủ đ u tư ch u trách nhiệm. gian đ u tư với thời gian vận hành các kết quả đ u tư. Đ u tư ở hiện tại nhưng kết quả đ u tư thường thu được trong tư ng lai. Đặc điểm này của đ u tư cần được quán triệt khi đánh giá kết quả, chi

Ngày đăng: 30/03/2014, 17:20

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

Bảng 2.1 Tài sản cố định và đầu tư  tài chính dài hạn 31-12 hàng năm (Tỷ đồng) - u tư pt trong DN- nhóm 13 ppt
Bảng 2.1 Tài sản cố định và đầu tư tài chính dài hạn 31-12 hàng năm (Tỷ đồng) (Trang 37)
Bảng 2. Doanh thu thuần (tỷ đồng) - u tư pt trong DN- nhóm 13 ppt
Bảng 2. Doanh thu thuần (tỷ đồng) (Trang 38)
Bảng 4: Lực lượng lao động làm việc trong các DN giai đoạn 2001-2008 - u tư pt trong DN- nhóm 13 ppt
Bảng 4 Lực lượng lao động làm việc trong các DN giai đoạn 2001-2008 (Trang 41)

TRÍCH ĐOẠN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w