Môn Tiêu chuẩn lao động Quốc tế 11 Tại sao tiêu chuẩn lao động quốc tế lại được đưa vào các hiệp định thương mại tự do thế hệ mới? Trả lời Các tiêu chuẩn lao động quốc tế được đưa vào các hiệp định th.
Môn Tiêu chuẩn lao động Quốc tế 11 Tại tiêu chuẩn lao động quốc tế lại đưa vào hiệp định thương mại tự hệ mới? Trả lời: Các tiêu chuẩn lao động quốc tế đưa vào hiệp định thương mại tự hệ Bởi lẽ tiêu chuẩn lao động quốc tế coi chuẩn mực để chủ thể QHLĐ tham gia vào thị trường tồn cầu, sở quan trọng để nhà nước ban hành thực thi pháp luật QHLĐ quốc gia để NLĐ, NSDLĐ tổ chức đại diện họ am hiểu vai trị, vị trí lực cần có để tham gia QHLĐ cách chủ động “tròn vai” Trong bối cảnh tồn cầu hóa, bên cạnh mặt tích cực, tồn cầu hố bộc lộ nhiều vấn đề lao động Tình trạng trẻ em, lao động cưỡng bức, bóc lột, tình trạng phân biệt đối xử lao động, điều kiện lao động tồi tàn diễn xu hướng ngày phức tạp Do với, tiêu chuẩn lao động quốc tế đóng vai trị quan trọng Chính mà cần đưa tiêu chuẩn lao động quốc tế vào hiệp định thương mại tự sử dụng chế tài thương mại quốc gia vi phạm PLLĐ quốc tế Trong suốt hai thập kỷ qua chứng kiến gia tăng gấp lần số lượng hiệp định thương mại, chứng kiến hệ FTA ( Hiệp định thương mại tự hệ mới) đời với cam kết mở cửa sâu cam kết mở cửa thương mại bình thường Tuân thủ tiêu chuẩn quốc tế lao động nội dung đề cập nhằm bảo đảm quyền lợi NLĐ ngày coi trọng sở coi NLĐ người trực tiếp làm sản phẩm hàng hóa, dịch vụ thương mại quốc tế nên trước hết họ phải người hưởng lợi, chia sẻ thành q trình tồn cầu hố 1997: có hiệp định có nội dung lao động 2015: có 76 hiệp định bao trùm 135 kinh tế có chứa nội dung lao động Hiệp định thương mại tự hệ mới: TPP, CPTPP 12 Phân tích tương thích nội dung Hiệp định Đối tác Tồn diện Tiến xuyên Thái Bình Dương (CPTPP) với nội dung tuyên bố 1998 nguyên tắc quyền lao động? Trả lời: Trong toàn văn nội dung hiệp định CPTPP, chương 19 quy định lao động, gồm 15 điều, nội dung lao động gồm: Cam kết chung quyền lao động Đầu mối liên lạc Hội đồng lao động Hợp tác bên Đối thoại Sự tham gia công chúng Tham vấn lao động Các cam kết chung quy định Chương Lao động CPTPP bao gồm: bên thông qua trì đạo luật quy định thực tiễn quyền lao động nêu Tuyên bố 1998 ILO: tự liên kết thương lượng tập thể; xóa bỏ lao động cưỡng bức; xóa bỏ lao động trẻ em; xóa bỏ hình thức phân biệt đối xử lao động (mức thơng qua trì mức độ cam kết cao FTA giới) Cam kết cụ thể quan hệ lao động: Về chủ thể quan hệ lao động: Hiệp định CPTPP khẳng định lại quyền tự lập hội theo quy định Công ước số 87 (năm 1948) ILO yêu cầu thành viên CPTPP phải cam kết thực Theo nhấn mạnh tồn tất yếu đồng thời nhiều tổ chức đại diện cho NLĐ, NSDLĐ hệ thống QHLĐ Về hình thức tương tác quan hệ lao động: cần bảo đảm nghĩa vụ thương lượng thiện chí NSDLĐ tiến hành thương lượng tập thể với tổ chức NLĐ tiền lương điều kiện lao động khác cho NLĐ Về nội dung tương tác quan hệ lao động: bên thơng qua trì đạo luật quy định, điều chỉnh điều kiện làm việc chấp nhận lương tối thiểu, làm việc an toàn sức khỏe nghề nghiệp Tóm lại, CPTPP khơng tạo tiêu chuẩn lao động quốc tế nào, CPTPP lại thỏa thuận thương mại tự bao gồm điều khoản lao động Điều địi hỏi quốc gia thành viên thơng qua trì luật pháp quy định thực hành quyền nêu Tuyên bố 1988 Tổ chức lao động quốc tế ILO ... mức độ cam kết cao FTA giới) Cam kết cụ thể quan hệ lao động: Về chủ thể quan hệ lao động: Hiệp định CPTPP khẳng định lại quyền tự lập hội theo quy định Công ước số 87 (năm 1948) ILO yêu cầu thành... quốc tế nào, CPTPP lại thỏa thuận thương mại tự bao gồm điều khoản lao động Điều đòi hỏi quốc gia thành viên thơng qua trì luật pháp quy định thực hành quyền nêu Tuyên bố 1988 Tổ chức lao động quốc. .. hệ lao động: bên thông qua trì đạo luật quy định, điều chỉnh điều kiện làm việc chấp nhận lương tối thiểu, làm việc an toàn sức khỏe nghề nghiệp Tóm lại, CPTPP khơng tạo tiêu chuẩn lao động quốc