1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long

72 4 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Tiêu đề Việc Áp Dụng Tin Học Trong Lĩnh Vực Quản Lý Nhân Sự Tại Công Ty Chứng Khoán Thăng Long
Tác giả Tạ Thị Quy
Trường học Công Ty Chứng Khoán Thăng Long
Chuyên ngành Tin Học
Thể loại Đề Tài
Định dạng
Số trang 72
Dung lượng 697,15 KB

Nội dung

Tạ thị Quy Lớp Tin học 41B Lời nói đầu Trong công đổi không ngừng Khoa học Kỹ thuật Công nghệ, nhiều lĩnh vực đà phát triển v-ợt bậc đặc biệt lĩnh vực công nghệ thông tin, mà thành công lớn đời máy tính Ngay từ đời, máy tính đà ph-ơng tiện trợ giúp đắc lực cho ng-ời lĩnh vực Trong có công tác quản lý nhân tiền l-ơng, ứng dụng nhiều phần mềm để xây dựng ch-ơng trình quản lý nhân cách hiệu thiết thực Đề tài quản lý nhân tiền l-ơng đề tài bao gồm nhiều khía cạnh, công tác quản lý nhân viên , tiền l-ơng nhân viên công ty (doanh nghiệp) lớn nhỏ gặp nhiều vấn đề, quản lý nhân viên cho doanh nghiệp mà phải quản lý vấn đề l-ơng, th-ởng thay đổi thất th-ờng theo tháng v.v Từ l-u lại thông tin hồ sơ nhân viên l-ơng nhân viên theo tháng sau đ-a báo cáo trình công tác nhân viên, báo cáo l-ơng nhân viên theo yêu cầu Công ty Dựa báo cáo Công ty có định xác hình thức quản lý để đạt kết tối -u Phần mềm quản lý nhân tiền l-ơng đ-ợc xây dựng ứng dụng sở liệu Microsoft Access ngôn ngữ lập trình Visual Basic, ch-a thể giải đ-ợc tất khó khăn công tác quản lý nhân sự, nh-ng ch-ơng trình đ-ợc đem áp dụng thực tế trở thành công cụ đắc lùc cho ng-êi sư dơng Trong thêi gian thùc tËp Công ty Chứng khoán Thăng Long (Là Công ty Ngân hàng TMCP rót vốn ), Công ty hoạt động kinh doanh mang lại hiệu cao hệ thống Công ty Ngân hàng nh- sau: Để phục vụ cho việc kinh doanh quản lý Công ty, Công ty chủ yếu sử dụng số mạng máy tính Hệ điều hành mạng chủ yếu Unix cho máy trạm máy chủ Hệ quản trị sở lệu Công ty phần lớn hệ quản trị sở liệu Foxpro với phận ch-ơng trình quản lý chạy môi tr-ờng bao gồm: - Kế toán khách hàng Tạ thị Quy Lớp Tin học 41B - L-u ký chứng khoán - Nhập lệnh giao dịch vào sàn giao dịch - Quản lý nhân - Hạch toán tiền l-ơng - Ch-ơng trình toán điện tử Tuy nhiên, số nh-ợc điểm tồn hệ quản trị sở liệu không đồng thời với ch-ơng trình trên, đà có nhiều lạc hậu Do đó, h-ớng phát triển Công ty bảo trì, cải tiến, bổ xung ch-ơng trình Cụ thể để cải tiến hệ thống ng-ời ta đà xây dựng đ-ợc số ch-ơng trình sau: Quản lý nhân viết ngôn ngữ lập trình Visual Fox 6.0 phòng kế toán phần mềm, hệ thống nhập lệnh vào sàn giao dịch sử dụng ngôn ngữ Visual Basic 6.0 kết hợp với hệ quản trị sở liệu Microsoft Access Và Công ty muốn thay đổi số ch-ơng trình quản lý nh- : Hệ thống kế toán khách hàng, quản lý vốn cổ phần, l-u ký chứng khoán vào sử dụng Công ty Trong thời gian thực tập Công ty d-ới h-ớng dẫn cán Công ty, em nhận thấy tính cần thiết hệ thống thông tin quản lý nhân tiền l-ơng Công ty cần phải cải tạo Do hệ thống quản lý nhân có ý nghĩa không phần quan trọng so với phần mềm khác mang tính hoạt động Công ty Bởi Các Công ty ngày có hay không phẩm chất, trình độ, gắn bó công nhân viên Công ty Để tồn phát triển đ-ờng đ-ờng Quản trị tài nguyên nhân cách có hiệu nhân tài nguyên quý giá Quản trị tài nguyên nhân việc hoạch định, tuyển mộ, tuyển chọn, trì , phát triển, sử dụng, động viên tạo điều kiện thuận lợi cho tài nguyên nhân thông qua tổ chức, nhằm đạt đ-ợc mục tiêu Công ty Tài nguyên nhân bao gồm tất cá nhân tham gia vào hoạt động Công ty, vai trò cuả họ Quản trị nhân thành tố quan trọng chức quản trị có gốc rễ nhánh trải rộng khắp nơi công ty Tạ thị Quy Lớp Tin học 41B Trên thực tế Công ty Chứng khoán Thăng Long tin học hoá đà đ-ợc ứng dụng lĩnh vực quản lý nhân song mức độ thấp ch-a đáp ứng đ-ợc đòi hỏi ngày cao xác hoạt động kinh doanh Xuất phát từ quan điểm nh- vậyvà đ-ợc đồng ý thầy giáo h-ớng dẫn với giúp đỡ quan thực tập em đà định chọn đề tài Việc áp dụng tin học lĩnh vực quản lý nhân Công ty Chứng khoán Thăng Long cho chuyên đề thực tập nhằm góp phần vào việc nâng cao chất l-ợng quản lý nhân sự, để đáp ứng đ-ợc yêu cầu nhân ngày lớn Phần mềm quản lý nhân cho phép cung cấp thông tin nhân cách nhanh chóng, xác cho nhà quản lý Tạ thị Quy Líp Tin häc 41B Ch-¬ng I Tỉng quan vỊ c¬ quan thùc tËp I Giíi thiƯu vỊ c¬ quan thực tập Lịch sử hình thành phát triển Sau năm vào hoạt động, Ngân hàng TMCP (th-ơng mại cổ phần) Quân đội đà b-ớc khẳng định đ-ợc uy tín, vị trí thị tr-ờng tài chính- tiền tệ So sới thời điểm 31-12-1994 sau năm, Ngân hàng TMCP Quân đội đà có tăng tr-ởng khá: vốn điều lệ tăng lần; tổng tài sản tăng 32 lần; d- nợ tăng 50 lần th-ờng xuyên đạt lợi nhuận năm sau cao năm tr-ớc, bảo đảm quyền lợi cho cổ đông Vì Ngân hàng TMCP Quân đội đà đ-ợc xếp vào nhóm ngân hàng TMCP hoạt động có hiệu Việt Nam Với mục tiêu phát triển bền vững, Ngân hàng TMCP Quân đội không ngừng đa dạng hoá hoạt động kinh doanh, thực ph-ơng trâm đáp ứng tốt nhu cầu dịch vụ tài - tiền tệ khách hàng, cung cấp sản phẩm có chất l-ợng mang tính cạnh tranh cao Với mục tiêu phát triển bền vững nh- Ngân hàng đà thành lập công ty vào hoạt động nh- Công ty mua bán nợ, Công ty Chứng khoán Do đó, sau hai năm nghiên cứu tích cực chuẩn bị, công ty TNHH Chứng khoán Thăng Long đời, công ty TNHH chứng khoán Thăng Long công ty trực thuộc Ngân hàng TMCP Quân đội Ngân hàng đà rót vốn cho công ty chứng khoán Thăng Long vào hoạt ®éng Víi sè vÊn ®iỊu lƯ ban ®Çu tû đồng, công ty hoạt động nhiều lĩnh vực, bao gồm: môi giới chứng khoán, t- vấn đầu t- chứng khoán, quản lý danh mục đầu t-, l-u kýđăng ký chứng khoán hoạt động khác liên quan đến lĩnh vực chứng khoán Với nguyên tắc phục vụ khách hàng cách nhanh chóng, an toàn, trung thực, hiệu đạt trình độ chuyên môn cao, Công ty TNHH ( trách nhiệm hữu hạn ) Chứng Khoán Thăng Long mong muốn nhận đ-ợc giúp đỡ Tạ thị Quy Lớp Tin học 41B quan hữu trách, hợp tác, hỗ trợ quý khách hàng, nhà đầu t- n-ớc sở hai bên có lợi T- cách pháp nhân: Quyết định thành lập: số 78/2000NHQĐ chủ tịch hội đồng Quản trị Ngân hàng TMCP Quân đội ban hành 14 tháng 04 năm 2000 Giấy phép hoạt động: số 05GPHĐKINH DOANH Uỷ ban chứng khoán Nhà n-ớc cấp ngày 11 tháng 05 năm 2000 Vốn điều lệ thời điểm thành lập : tỷ đồng Các lĩnh vực hoạt động Với số vốn điều lệ thời điểm thành lập nh- Công ty Chứng khoán Thăng Long thực nghiệp vụ đ-ợc cấp phép theo hình thức sau: - Môi giới chứng khoán - T- vấn đầu t- chứng khoán - Quản lý danh mục đầu t- L-u ký chứng khoán a) Môi giới chứng khoán Công ty làm trung gian, đại diện mua bán chứng khoán cho khách hàng - Tổ chức giao dịch chứng khoán theo hình thức đặt lệnh mua bán chứng khoán trực tiếp - Cung cấp ph-ơng thức giao dịch từ xa qua điện thoại, fax - Cung cấp thông tin chứng khoán, thông tin tài khoản cho khách hàng sàn giao dịch qua th- điện tử b) T- vấn đầu t- chứng khoán Chứng khoán tài sản tài chính, đầu t- chứng khoán loại hình đầu t- tài + Cung cấp thông tin, h-ớng dẫn, trao đổi kinh nghiệm để khách hàng định đầu t- sáng suốt Tạ thÞ Quy Líp Tin häc 41B + Cung cÊp báo cáo phân tích loại chứng khoán với c¸c ý kiÕn t- vÊn mua b¸n chøng kho¸n + Đến với Công ty Chứng khoán Thăng Long khách hàng đ-ợc tvấn để có chiến l-ợc đầu t- phù hợp để tránh rủi ro c) Quản lý danh mục đầu t- chứng khoán + Nhận uỷ thác thay mặt khách hàng thực đầu t- chứng khoán + Khách hàng không thời gian nghiên cứu, phân tích thị tr-ờng thực giao dịch d) Đăng ký l-u ký chứng khoán - L-u giữ chứng khoán cho khách hàng, giúp khách hàng thực quyền chứng khoán + Dịch vụ với chi thấp thủ tục đơn giản thuận tiện + Khách hàng đ-ợc đảm bảo tài sản, tránh đ-ợc rủi ro xảy tự l-u giữ chứng khoán e) Dịch vụ bổ trợ + Dịch vụ ứng tr-ớc tiền bán chứng khoán + Dịch vụ ứng tr-ớc cổ tức + Dịch vụ cầm cố giấy tờ có giá để vay vốn đầu t- chứng khoán + Dịch vụ cho vay cầm cố chứng khoán + Dịch vụ cho vay bảo chứng Ngoài Công ty thực l-u ký cổ phiếu ch-a niêm yết, đồng thời phối hợp với Ngân hàng mẹ Ngân hàng Quân đội thực dịch vụ bổ trợ nhằm hỗ trợ nhà đầu t- doanh nghiệp cổ phần hoá, công ty cổ phần Những tiện ích bao gåm: - Cho vay mua cỉ phÇn + L·i st -u ®·i ®èi víi ng-êi lao ®éng vay vèn mua cổ phần + Thời hạn tối thiểu năm Tạ thị Quy Lớp Tin học 41B + Thủ tục đơn giản thuận tiện + Có sách cho vay đặc biệt dành cho cán chủ chốt - Cho vay øng tr-íc tiỊn b¸n chøng kho¸n + ¸p dụng loại chứng khoán niêm yết đà có xác nhận giao dịch Công ty Chứng khoán Thăng Long + LÃi suất tính theo ngày vay thực tế - Cho vay cầm cố chứng khoán + áp dụng cho chứng khoán niêm yết + Khi công ty cổ phần ch-a niêm yết có nhu cầu, làm việc trực tiếp với Ngân hàng công ty Chứng khoán Thăng Long để thực cầm cố cổ phiếu để vay vốn - T- vấn xây dựng điều lệ, ph-ơng án cổ phần hoá + Xây dựng điều lệ theo điều lệ mẫu, phù hợp với luật doanh nghiệp thông lệ tốt quản trị công ty + Điều lệ mẫu phù hợp với quy định UBCK (Uỷ ban chứng khoán )nhà n-ớc chứng khoán thị tr-ờng chứng khoán + T- vấn hoàn thiện ph-ơng án kinh doanh - Ch-ơng trình quản lý cổ đông + Sử dụng giấy chứng nhận cổ đông thay chứng cổ phiếu thực hoạt động quản lý máy tính + Ch-ơng trình máy tính quản lý cổ đông ã Sử dụng đơn giản thuận tiện, dễ dàng việc theo dõi hồ sơ cổ đông việc chuyển nh-ợng cổ phiếu ã Một biểu báo cáo chuẩn ã Soạn thảo th-, giấy mời theo ý muốn ã Cung cấp miễn phí cho công ty cổ phần - Quá trình cổ phần hoá Tạ thị Quy Líp Tin häc 41B + C¸c b-íc thùc hiƯn cỉ phần hoá: cung cấp cho doanh nghiệp b-ớc việc cổ phần hoá + Lợi ích việc cổ phần hoá doanh nghiệp ng-ời lao động - Cung cấp dịch vụ tài + Cho vay vốn l-u động phục vụ sản xuất kinh doanh + Cho vay theo dự án trung dài hạn để đầu t- mới, tăng lực sản xuất doanh nghiệp * Góp vốn đầu t- vào dự án, công ty cổ phần Các khách hàng lớn Công ty Chứng khoán Thăng Long Thị tr-ờng giao dịch chứng khoán đà hoạt động đ-ợc hai năm thu hút quan tâm đông đảo công chúng đầu t- n-ớc Công ty Chứng khoán Thăng Long thành viên thị tr-ờng giao dịch Các bạn hàng Công ty : a Uỷ ban chứng khoán Nhà n-ớc - quan quản lý cao b Công ty phát hành c Công ty chứng khoán khác Ngoài nhà đầu t- tổ chức có nhà đầu t- cá nhân họ đà mở tài khoản Ngân hàng Tôn hoạt động Tinh thần, thái độ làm việc nhân viên quan đ-ợc thực nh- sau: - Kinh doanh có kỹ năng, có tinh thần trách nhiệm - Ưu tiên thực lệnh khách hàng tr-ớc thực lệnh công ty - Có nghĩa vụ bảo mật cho khách hàng, không đ-ợc tiết lộ thông tin tài khoản khách hàng ch-a đ-ợc khách hàng đồng ý văn có yêu cầu quan quản lý nhà n-ớc - Có tinh thần tập thể cao Tạ thị Quy Lớp Tin học 41B - Khi thực công việc t- vấn phải cung cấp thông tin đầy đủ cho khách hàng giải thích rõ ràng rủi ro mà khách hàng phải gánh chịu, đồng thời họ không đ-ợc khẳng định lợi nhuận khoản đầu t- mà họ t- vấn - Công ty không đ-ợc phép nhận khoản thù lao khoản thù lao thông th-ờng cho dịch vụ t- vấn - Nghiêm cấm thực giao dịch nội gián, công ty không đ-ợc phép sử dụng thông tin nội để mua bán chứng khoán cho mình, gây thiệt hại đến lợi ích cho khách hàng - Công ty không đ-ợc tiến hành hoạt động làm cho khách hàng công chúng hiểu lầm giá cả, giá trị chất chứng khoán hoạt động khác gây thiệt hại cho khách hàng - Đảm bảo yêu cầu vốn, cấu vốn nguyên tắc hạch toán, báo cáo theo quy định UBCK Nhà n-ớc Đảm bảo nguồn tài cam kết kinh doanh chứng khoán với khách hàng - Công ty không d-ợc dùng tiền khách hàng làm nguồn tài để kinh doanh, ngoại trừ tr-ờng hợp số tiền dùng phục vụ cho giao dịch khách hàng - Công ty phải tách bạch tiền chứng khoán khách hàng với tài sản Công ty không đ-ợc dùng chứng khoán khách hàng làm vật chấp để vay vốn trừ tr-ờng hợp đ-ợc khách hàng đồng ý văn - Có trách nhiệm nhiệt tình với công việc - ý thức chấp hành nội quy tốt - Tôn trọng khách hàng Mục tiêu hoạt động - Trở thành công ty chứng khoán hàng đầu Việt Nam khu vực - Tạo lập mạng l-ới khách hàng rộng lớn n-ớc - ứng dụng công nghệ tin học đại quản trị kinh doanh - Trở thành địa đáng tin cậy chủ đầu t- Tạ thị Quy 10 Lớp Tin học 41B Hệ thống chi nhánh Công ty Chứng khoán Thăng Long toàn quốc Địa điểm Tên chi nhánh Công ty Chứng khoán Thăng Long 14C Lý Nam Đế Tel: 9434943, Fax: 9438635 Hà nội TP Hồ Chí Minh Văn Phòng đại diện Quận Tel: 9303279, Fax: 9304513 Tổ chức máy hoạt động công ty Hội đồng quản trị Ban giám đốc Phòng hành tổng hợp Phòng kế toán & l-u ký Phòng công nghệ thông tin Phòng nghiên cứu phát triển Phòng nghiệp vụ kinh doanh đại diện giao dịch Hồ chí minh Phòng kiểm soát nội Tạ thị Quy 58 Lớp Tin học 41B 3.2 Thuật toán tìm kiếm Bắt đầu Mở form tìm kiếm Bấm vào nút tìm kiếm Nhập điều kiện tìm Có Có tồn không ? Điều kiện đầy đủ liệu thoả mÃn Không Lời thông báo liệu thoả mÃn Kết thúc Không Tạ thị Quy Lớp Tin học 41B 59 3.3 Thuật toán lập báo cáo Bắt đầu Mở form báo c¸o NhËp liƯu chn b¸o c¸o Cã b¸o c¸o hay kh«ng Kh«ng Cã Cã xem tr-íc in kh«ng ? Không In báo cáo Không Kết thúc Có Mở báo cáo Tạ thị Quy Lớp Tin học 41B 60 3.4 Thuật toán xoá Bắt đầu Mở form cập nhật Bấm vào nút xoá Nhập thông tin cần xoá Không Có xoá không ? Có Xoá Kết thúc Không Tạ thị Quy 61 Líp Tin häc 41B mét sè giao diƯn ch-ơng trình quản lý nhân tiền l-ơng: Tr-ớc bắt đầu ch-ơng trình hình giao diện ch-ơng trình có dạng: Form đòi hỏi ng-ời sử dụng phải có quyền đ-ợc sử dụng ch-ơng trình hay không Sau khai báo đủ thông tin phần khởi động ch-ơng trình xuất giao diện ch-ơng trình: Tạ thị Quy 62 Lớp Tin học 41B Lúc tuỳ theo cần thiết ng-ời sử dụng mà cập nhật liệu thông qua form Form nhân viên d-ới cho phép thêm nhân viên sửa thông tin cần thiết cho phù hợp với tệp hồ sơ l-u trữ Giao diện form nhân viên: Thông tin nhân đ-ợc thể hiƯn qua giao diƯn sau: Giao diƯn form phßng ban Tạ thị Quy 63 Lớp Tin học 41B Giao diện form danh mơc chøc vơ Víi form danh mơc chøc vụ ng-ời quản lý hệ thống biêt đ-ợc nhân viên có chức vụ t-ơng ứng Do việc thiết kế form chức vụ nhân viên giúp cho ng-ời sử dụng they đ-ợc nhân viên có chức vụ t-ơng ứng Tạ thÞ Quy 64 Líp Tin häc 41B Giao diƯn form chức vụ nhân viên Với form trình độ nhân viên làm cho ng-ời quản lý biết chi tiết trình độ chuyên môn ng-ời Công ty Tạ thị Quy 65 Lớp Tin học 41B Để việc theo dõi thay đổi nhân viên có điều động nhân viên công Việc thiết kế form chấm công giúp cho ng-ởi quản lý theo dõi cụ thể ngày công nhân viên Các tính sử dụng form đ-ợc thông qua nút lệnh thị form Tạ thị Quy 66 Líp Tin häc 41B Sau ®· theo dâi ngày công nhân viên cách xác thông qua form chấm công, form tính l-ơng nơi định tiền l-ơng nhân viên qua tháng Các báo cáo danh sách nhân viên bảng l-ơng đ-ợc thiết kế ding để in danh sách nhân viên bảng l-ơng có yêu cầu phòng nhân hay cấp Tạ thị Quy 67 Lớp Tin học 41B Tạ thị Quy 68 Lớp Tin học 41B Ch-ơng IV Cài đặt phát triển hệ thống I Cài đặt ch-ơng trình 1.Yêu cầu chung Phần mềm đ-ợc chạy môi tr-ờng hệ điều hành Windows, hệ điều hành đ-ợc sử dụng phổ biến Các thiết bị nhập liệu chủ yếu chuột bàn phím thuận tiện Thiết bị đ-a liệu hình, hầu hết hình có độ phân giải cao VGA, SVGA nhiều loại hình tốt khác, thn tiƯn cho ng-êi sư dơng viƯc truy xt thông tin Hệ thống ch-ơng trình quản lý nhân tiền l-ơng đ-ợc tổ chức hoạt động máy tính cá nhân Để đảm bảo tốc độ làm việc cịng nh- c¸c thao t¸c tÝnh to¸n xư lý, c¸c thiết bị phần cứng cần đảm bảo cấu hình tối thiểu nhsau: Máy tính cá nhân pentium II trở lªn ➢ CPU 233 MHZ trë lªn ➢ Bé nhí tối thiều MB trở lên Màn hình SVGA có độ phân giải thấp 640X 480, 256 màu Chuột điều khiển, bàn phím tiếng Anh Đối với phần mềm hệ thống cần có: Hệ điều hành Windows Công cụ thiết kế Visual Basic 6.0 Công cụ lập trình Visual Basic 6.0 Cơ sở liệu Microsoft Access 2000 ABC 2.0 Phiên 32 bit Cài đặt ch-ơng trình Để ch-ơng trình làm việc b-ớc cài đặt cần tiến hành nh- sau: Font tiếng việt ABC Tạ thị Quy 69 Líp Tin häc 41B ➢ T¹o th- mơc víi tên Qly_Nsu ổ C Tạo th- mục Program Project với đ-ờng dẫn C: \ Qly_Nsu \Program\ Project ➢ Copy file Qly_Nsu Mdb vµo th- mơc Project ➢ Copy file Qly_Nsu exe vµo th- mơc Project Khëi động ch-ơng trình Tại hình th- mục Windows ta bÊm cht ph¶i ➢ Chän mơc New/ Shortcut ➢ Tại dòng lện Command line đánh lệnh C:\ Qly_Nsu\ Program\Project\qlyns Kết file ch-ơng trình Qly_Nsu.exe đ-ợc mở hình Desktop Từ ta bấm chuột thực yêu cầu cần thiết để vào ch-ơng trình II Đánh giá sản phẩm Đánh giá kết thực ch-ơng trình - Hệ thống quản lý nhân tiền l-ơng ch-ơng trình chạy môi tr-ờng windows với cấu hình đòi hỏi không cao Nó đảm bảo linh hoạt ứng dụng thay đổi bên hệ thống cấu trúc hệ thống có thay đổi không đáng kể - Hệ thống ch-ơng trình thay toàn trình tính toán l-ơng mà ng-ời quản lý dùng ph-ơng pháp thủ công tốn nhiều thời gian công sức Với hệ thống ch-ơng trình đà làm giảm việc l-u trữ thông tin sổ sách, tốn không gian l-u trữ, dễ liệu Ng-êi sư dơng cã thĨ dƠ dµng sư dơng theo chức cho phép nhờ giao diện tiện dùng vµ hƯ thèng trùc tun cho tõng néi dung thể - Mỗi module ch-ơng trình hệ thống hoàn chỉnh bao gồm chức quản trị sở liệu nh- thêm, sửa, xoá, l-u, lên báo cáo theo quy định yêu cầu công việc - Với hệ thống cửa sổ, menu công việc, nút lệnh, công cụ, biện pháp thực giao tiếp ng-ời máy theo chế hỏi đáp thông qua hình Tạ thị Quy 70 Lớp Tin học 41B lµm cho ng-êi sư dơng dƠ dµng lµm quen víi ph-ơng pháp làm việc máy tính - Khả sửa liệu thuận tiện trình nhập góp phần tạo môi tr-ờng giao tiếp thuận lợi ng-ời máy Hệ thống ch-ơng trình quản lý nhỏ nh-ng giải đ-ợc phần công tác quản lý nhân tiền l-ơng nhân Công ty Chứng khoán Thăng Long Ch-ơng trình đ-ợc dùng để tham khảo cho việc hoàn thiện hệ thống quản lý thông tin nhân tiền l-ơng Công ty thời gian tới Các tồn Tính mở hệ thống ch-a đ-ợc thực cách trọn vẹn Do thời gian thực tập làm đề tài hạn chế nên hệ thống ch-a đ-ợc hoàn thiện dừng lại mức làm đ-ợc phần cốt lõi, số vấn đề giao diện, hỗ trợ h-ớng dẫn phần ch-a đ-ợc hoàn thiện III H-ớng phát triển Ch-ơng trình viết môi tr-ờng Windows nên hệ thống mở kết nối phát triển thành mạng cục LAN, WAN cho phép nhiều ng-ời sử dụng với chế độ bảo mật hữu hiệu cho phép kiểm soát quyền sử dụng để trạm làm việc Do đó, dễ dàng mở rộng tầm hoạt động, áp dụng cách có hệ thống cho Công ty Chứng khoán khác thành phố Tạ thị Quy 71 Lớp Tin học 41B Kết luận Trong xu quốc tế hoá hội nhập diễn mạnh mẽ, quốc gia trở thành mắt xích kinh tế giới, quốc gia dù lớn mạnh đến đâu lại ng-ợc với xu mà phát triển đ-ợc Nếu xét phạm vi doanh nghiệp tồn phát triển doanh nghiệp đòi hỏi máy quản lý phải có đầy đủ kiến thức tổng hợp chuyên sâu lĩnh vực Trong chiễn l-ợc quản lý tin học giữ vai trò quan trọng, cung cấp thông tin cần thiết cách nhanh cho việc định ng-ời lÃnh đạo Tin học hoá quản lý trình áp dụng thành tựu khoa học công nghệ thông tin phục vụ cho hoạt động quản lý, nhằm tự động hoá b-ớc trình quản lý với tốc độ cao độ xác tối đa Trên sở nghiên cứu lý luận vai trò tin học lĩnh vực quản lý với thời gian tìm hiểu thực tế việc áp dụng tin học vào hoạt động quản lý Công ty Chứng khoán Thăng Long em đà hoàn thành chuyên đề với đề tài Hoàn thiện công tác ứng dụng tin học vào hoạt động quản lý nhân tiền lương Công ty Chứng khoán Thăng Long Nội dung chuyên đề đề cập đến qúa trình ứng dụng ngôn ngữ Visual Basic 6.0 hệ quản trị sở liệu Microsoft Access 2000 vào quản lý nhân tiền l-ơng Với khả non trẻ nên đề tài không tránh khỏi nhiều thiếu sót Em mong nhận đ-ợc ý kiến đóng góp thầy cô giáo ng-ời quan tâm đến đề tài để chuyên đề đ-ợc hoàn thiện Em xin trân thành cảm ơn thầy giáo Trịnh Phú C-ờng toàn thể thầy cô giáo khoa Tin học quản lý cán phòng tin học Công ty Chứng khoán Thăng Long đà tận tình bảo, giúp đỡ em việc nghiên cứu hoàn thành chuyên đề thực tập Tạ thị Quy 72 Lớp Tin học 41B Danh mục tài liệu tham khảo Tr-ơng Văn Tú Giáo trình phân tích thiết kế hệ thống thông tin quản lý NXB Thống kê, Hà Nội, 1994 Trần Công Uẩn Cơ sở liệu Access Đại häc Kinh tÕ Quèc D©n Ph©n tÝch thiÕt kÕ hệ thông thông tin Thành phố Hồ Chí Minh Những thực hành sở liệu Visual Basic 6.0 NXB Thèng kª, Hå ChÝ Minh Lª TiÕn V-ợng Cơ sở liệu quan hệ Đại học Bách Khoa Hµ Néi 1994 ... tài Việc áp dụng tin học lĩnh vực quản lý nhân Công ty Chứng khoán Thăng Long cho chuyên đề thực tập nhằm góp phần vào việc nâng cao chất l-ợng quản lý nhân sự, để ? ?áp ứng đ-ợc yêu cầu nhân. .. Lớp Tin học 41B II Bài toán quản lý nhân Công ty Chứng khoán Thăng Long nêu lêm nhiệm vụ chức toán nh- sau: Nội dung hệ thống thông tin cần quản lý a) Quản lý nhân sự: ã Quản lý lý lịch nhân. .. động nh- Công ty mua bán nợ, Công ty Chứng khoán Do đó, sau hai năm nghiên cứu tích cực chuẩn bị, công ty TNHH Chứng khoán Thăng Long đời, công ty TNHH chứng khoán Thăng Long công ty trực thuộc

Ngày đăng: 05/07/2022, 16:46

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

Sơ đồ luồng thông tin của hệ thống quản lý nhân sự - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Sơ đồ lu ồng thông tin của hệ thống quản lý nhân sự (Trang 40)
Sơ đồ ngữ cảnh của hệ thống - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Sơ đồ ng ữ cảnh của hệ thống (Trang 41)
Bảng chấm công - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Bảng ch ấm công (Trang 42)
Sơ đồ DFD mức 0 của hệ thống - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
m ức 0 của hệ thống (Trang 42)
Bảng chấm - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Bảng ch ấm (Trang 43)
Sơ đồ DFD phân rã tiến trình quản lý các thông tin liên quan nhân sự - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
ph ân rã tiến trình quản lý các thông tin liên quan nhân sự (Trang 43)
Sơ đồ dòng dữ liệu (DFD) của quá trình quản lý l-ơng - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Sơ đồ d òng dữ liệu (DFD) của quá trình quản lý l-ơng (Trang 44)
Sơ đồ quan hệ các thực thể ERD - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Sơ đồ quan hệ các thực thể ERD (Trang 47)
Bảng chấm   công - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Bảng ch ấm công (Trang 48)
Sơ đồ BFD của hệ thống quản lý nhân sự - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
c ủa hệ thống quản lý nhân sự (Trang 51)
Bảng danh mục phòng ban - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Bảng danh mục phòng ban (Trang 53)
Bảng chức vụ nhân viên - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Bảng ch ức vụ nhân viên (Trang 53)
Bảng danh mục chức vụ - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Bảng danh mục chức vụ (Trang 53)
Bảng trình độ chuyên môn của nhân viên - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Bảng tr ình độ chuyên môn của nhân viên (Trang 54)
Bảng tính l-ơng - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
Bảng t ính l-ơng (Trang 54)
Bảng điều động - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
ng điều động (Trang 55)
3.1. Sơ đồ thuật toán nhập dữ liệu: - Việc áp dụng tin học trong lĩnh vực quản lý nhân sự tại Công ty Chứng khoán Thăng Long
3.1. Sơ đồ thuật toán nhập dữ liệu: (Trang 57)

TRÍCH ĐOẠN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w