CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ QUẢN TRỊ NHÃN HIỆU SẢN PHẨM

... 1. CƠ SỞ LÝ THUYẾT VỀ QUẢN TRỊ NHÃN HIỆU SẢN PHẨM Phần thứ nhất của chuyên đề trình bày một số vấn đề mang tính lý luận về quản trị nhãn hiệu sản phẩm trong doanh nghiệp. ... niệm nhãn hiệu và Quản trị nhãn hiệu. Đây chính là cơ sở lý luận cho việc đánh giá thực trạng quản trị nhãn hiệu (Phần 2) và đề xuất các giải pháp nhằm cải thiện hiệu quả quản...

Ngày tải lên: 26/10/2013, 10:20

... Cơ sở lý luận về quản trị tiêu thụ sản phẩm trong các doanh nghiệp I. Đặc điểm kinh doanh trong cơ chế thị trường và vai trò của quản trị tiêu thụ sản phẩm đối với hoạt động ... dựng chiến lược tiêu thụ sản phẩm . - Những căn cứ xây dựng chiến lược tiêu thụ sản phẩm : + Căn cứ vào nhu cầu thị trường về sản phẩm như chất lượng sản phẩm, cơ cấu sản...

Ngày tải lên: 19/10/2013, 21:20

... CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ TIÊU THỤ SẢN PHẨM TRONG CÁC DOANH NGHIỆP I. VAI TRÒ CỦA TIÊU THỤ SẢN PHẨM ĐỐI VỚI HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CÁC DOANH NGHIỆP SẢN XUẤT 1. Khái ... , giới thiệu sản phẩm mới , củng cố uy tín của nhãn hiệu hàng hoá và uy tín hay biểu tượng của doanh nghiệp . + Nội dung quảng cáo : Tuỳ thuộc mục tiêu , loại sản phẩm , phương tiện quảng cáo ... đa d...

Ngày tải lên: 30/10/2013, 08:20

... trò của quản trò nhân sự đối với doanh nghiệpQuản trò nhân sự là một lónh vực quan trọng của quản lý trong mọi tổ chức, quản lý nguồn lực khác sẽ không hiệu quả nếu tổ chức không quản lý tốt nguồn ... GVHD: TS. Trương Quang DũngCHƯƠNG 1:CƠ SƠÛ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1.1. KHÁI NIỆM VÀ VAI TRÒ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1.1.1. Khái niệmĐối với Việt Nam là một nước có nền ... giải trí...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:10

... Đinh Thái LinhCHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰI. TỔNG QUÁT VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1. Khái Niệm Về Quản Trị Nhân Sự: Ngày nay người ta bắt đầu nói nhiều về quản trị nhân sự, khi người ... thể, đến hiệu quả làm việc, đến hiệu quả sản xuất kinh doanh.Dưới đây là nội dung cơ bản của ba lý thuyết khác nhau về triết lý nhân sự.1. Cách nhìn nhận và đánh giá về co...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:10

... Chương 1: Cơ sở lý luận về Quản trị nhân sựCHƯƠNG 1CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1.1Khái niệm, vai trò và ý nghĩa của quản trị nhân sự:1.1.1 Khái niệm về quản trị nhân sự:Theo James ... 1: Cơ sở lý luận về Quản trị nhân sự1.1.2 Vai trò của Quản trị nhân sự đối với Doanh nghiệp:Mục đích cơ bản của bộ phận quản trị nhân sự là đảm bảo cho nguồn nhân...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:10

... công tác quản trị nhân sự`SVTH: Đỗ Ngọc Vẹn 7 GVHD: ThS.Phạm Thị Kim Dung Chương 1: Cơ sở lý luận về quản trị nhân sự1. TÓM TẮT CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ:1.1 Tổng quát về quản trị nhân ... Chương 1: Cơ sở lý luận về quản trị nhân sựCHƯƠNG 1CƠ SỞ LÝ LUẬNVỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ1.1 Tổng quát về quản trị nhân sự1.2 Hoạch định, tuyển mộ và tuyển chọn ......

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:30

Ngày tải lên: 22/03/2013, 12:52

... CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ I. BẢN CHẤT,CHỨC NĂNG VÀ VAI TRÒ CỦA QUẢN TRỊ NHÂN SỰ: 1. Khái niệm quản trị nhân lực: Các công ty ngày nay hơn nhau hay không là do phẩm chất trình ... ty nghĩa là các nhà quản trị phải nhận thức và đề ra chiến lược quản trị nhân sự của mình một cách có hiệu quả nhất. Từ đó quản trị nhân sự được thể hiện như sau :" Quản trị nhâu...

Ngày tải lên: 18/10/2013, 07:20

... Cơ sở lý luận về quản trị nhân sự 1.1. Khái niệm quản trị nhân sự 1.1.1. Khái niệm quản trị Quản trị là một quá trình tổng thể về bố trí, sắp xếp nhân lực và tài nguyên hiệu quả hướng ... nhân văn hơn bất cứ một lĩnh vực quản trị nào khác. 1.2. Vai trò quản trị nhân sự Vai trò của quản trị nhân sự là quản lý tài sản lớn nhất của tổ chức, quản l...

Ngày tải lên: 20/10/2013, 08:20