Những vấn đề cơ bản của quản trị nguồn nhân lực

Một số vấn đề cơ bản về quản trị nguồn nhân lực

... hiệu nguồn nhân lực tổ chức, để tổ chức đạt mục tiêu đề Tài liệu tham khảo: Tập giảng quản trị nguồn nhân lực- giảng viên Hồ Diệu Khánk Nguồn: http://www.kilobooks.com/threads/280912-Tuyển-dụng -nguồn- nhân- ... tuyển mộ Nhưng mục tiêu không thực hợp tác nhà quản trị khác, người có vị trí tốt dự đoán nhu cầu nguồn nhân lực cho phận nhà quản trị cấp quản trị. Họ biết phân tích đánh giá người nào, kỹ phù ... hoá nhân lực tổ chức Kế hoạch hoá nhân lực trình đánh giá, xác định nhu cầu nguồn nhân lực để đáp ứng mục tiêu công việc tổ chức xây dựng kế hoạch lao động để đáp ứng nhu cầu Kế hoạch hoá nhân lực...

12
1,107
3

Những vấn đề cơ bản của quản trị hệ thống bán hàng

... dung quản trị hệ thống bán hàng doanh nghiệp thương mại Quản trị hệ thống bán hàng hoạt động bao trùm toàn hệ thống bán hàng, quản trị hệ thống bán hàng bao gồm ba nội dung : Xây dựng hệ thống ... trị kể trên.Dưới xem xét nội dung quản trị hệ thống bán hàng 1.2.1 Xây dựng hệ thống phân phối bán hàng Quản trị hệ thống bán hàng trước hết phải xây dựng hệ thống bán hàng Phải có hệ thống bán ... phối bán hàng; Tổ chức quản lý hệ thống bán hàng; Kiểm tra, đánh giá hệ thống bán hàng Muốn phát huy hết hiệu hệ thống bán hàng, đòi hỏi công tác quản trị hệ thống bán hàng phải ý ba khâu trình quản...

Những vấn đề cơ bản về quản trị rủi ro tín dụng

... nguyên nhân gây rủi ro tín dụng, rủi ro tín dụng xảy gây tác động hậu xấu ngân hàng 1.1.2.4 Sự cần thiết quản trị rủi ro tín dụng tác động xấu rủi ro tín dụng gây : Rủi ro tín dụng xuất lúc hoạt ... lý rủi ro tín dụng nội dung quản lý Ngân Hàng Thương Mại, quản lý rủi ro tín dụng bao gồm : nhận biết đánh giá mức độ rủi ro, thực biện pháp hạn chế khả xảy rủi ro giảm thiểu tổn thất rủi ro tín ... hợp với khoản vay 1.1.2 1.1.2.1 Quản lý rủi ro tín dụng ngân hàng : Định nghĩa rủi ro tín dụng : Rủi ro tín dụng định nghĩa khoản lỗ tiềm tang vốn có tạo cấp tín dụng cho khách hàng Có nghĩa khả...

NHỮNG LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC

... động quản trị nguồn nhân lực doanh nghiệp - Cố vấn cho lãnh đạo trực tuyến kỹ quản trị nguồn nhân lực - Kiểm tra đôn đốc thực sách, thủ tục nguồn nhân lực Để thực tốt chức phòng quản trị nguồn nhân ... báo họach định nguồn nhân lực, phân tích công việc, vấn, trắc nghiệm, thu thập, lưu trữ xử lý thông tin nguồn nhân lực doanh nghiệp 1.2.2 Nhóm chức đào tạo phát triển nguồn nhân lực Nhóm chức ... biện pháp khắc phục NỘI DUNG CỦA QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 2.1 Hoạch định nguồn nhân lực 2.1.1 Khi niệm: Là hoạt động nghiên cứu, xác định vấn đề liên quan đến nhân cơng ty cách có hệ thống Giúp cho...

16
1,836
8

NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ TÀI CHÍNH DOANH NGHIỆP VÀ HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ TÀI CHÍNH DOANH NGHIỆP

... hiệu công tác quản trị doanh nghiệp nói chung công tác quản trị tài nói riêng Quản trị tài doanh nghiệp có hiệu phải phân tích nguồn từ nguồn liệu nh: thông tin kế toán, thống kê, phân tích tài ... nhập doanh nghiệp, phân phối quỹ khen thởng, quỹ lơng, thực hợp đồng kinh tế 1.1.3 Mục tiêu quản trị tài doanh nghiệp Mục tiêu quản trị tài doanh nghiệp tối đa hóa lợi ích chủ sở hữu: Đối với doanh ... tổng giá trị tài sản giá trị phận tài sản (tài sản ngắn hạn tài sản dài hạn) cần có, mối quan hệ cân đối phận tài sản doanh nghiệp Quyết định đầu t đợc xem định quan trọng định tài doanh nghiệp...

23
1,572
9

những vấn đề cơ bản về quản trị tài sản có của Ngân hàng thương mại

... lựa chọn định quy mô, cấu TS có NH 1.2.2 Nội dung quản trị tài sản có 1.2.2.1 Quản trị kết cấu tài sản có Quản trị kết cấu TS có việc NH tổ chức quản lý danh mục TS Có, điều chỉnh phân bổ tỷ trọng ... hoạt động NH 1.3.1 Quản trị thời lợng TS nợ & TS có Nếu tài sản có tài sản nợ có chênh lệch thời gian có nguy xảy rủi ro lãi suất biến đổi Nếu thời hạn tài sản có lớn thời hạn tài sản nợ NH gặp rủi ... hàng, mức vốn tự có, giá trị tài sản đảm bảo, khả nguồn vốn ngân hàng, khả hoàn trả khách hàng Tuy nhiên ngân hàng tài trợ tối đa nhu cầu khách hàng phù hợp với điều kiện dựa tính toán ngân hàng...

24
2,190
5

NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ TÀI CHÍNH NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI

... dung Quản trị Tài Ngân hàng thương mại Quản trị Tài NHTM phức tạp bao gồm nhiều nội dung nhà Quản trị Ngân hàng thường tập trung vào nội dung sau: - Quản trị Tài sản Có - Quản trị Tài sản Nợ - Quản ... dự định 1.2 Quản trị Tài Ngân hàng thương mại kinh tế thị trường 1.2.1 Khái niệm Quản trị Tài Ngân hàng thương mại Ngân hàng đời gắn liền với vận động vốn trình sản xuất lưu thông hàng hoá, sản ... động Tín dụng toán hệ thống Ngân hàng phát triển ổn định 1.1.2 Tài Ngân hàng thương mại 1.1.2.1 Khái niệm Tài Ngân hàng thương mại Tài phạm trù giá trị tồn kinh tế hàng hoá, khái niệm dùng để...

43
1,610
9

NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN CỦA QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP

... phát triển 1.2 Nhà quản trị nhiệm vụ chủ yếu nhà quản trị doanh nghiệp - Nhà quản trị doanh nghiệp Các nhà quản trị người thực hoạt động để quản trị doanh nghiệp, phận doanh nghiệp (phòng, ban, ... yếu quản trị kinh doanh gồm có: - Chức quản trị cung ứng - Chức quản trị nhân - Chức quản trị tài - kế toán - Chức quản trị tác nghiệp - Chức quản trị Marketing Người quản trị chức người quản trị ... hàng) VI PHÂN CẤP TRONG QUẢN TRỊ Theo cấp quản trị kinh doanh TOP 1.1 Quản trị cấp cao: Quản trị chung tất hoạt động kinh doanh doanh nghiệp, người quản trị cấp gọi nhà quản trị cấp cao (chủ tịch,...

Tài liệu CHƯƠNG 2: NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN CỦA QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP docx

... yếu quản trị kinh doanh gồm có: - Chức quản trị cung ứng - Chức quản trị nhân - Chức quản trị tài - kế toán - Chức quản trị tác nghiệp - Chức quản trị Marketing Người quản trị chức người quản trị ... phát triển 1.2 Nhà quản trị nhiệm vụ chủ yếu nhà quản trị doanh nghiệp - Nhà quản trị doanh nghiệp Các nhà quản trị người thực hoạt động để quản trị doanh nghiệp, phận doanh nghiệp (phòng, ban, ... hàng) VI PHÂN CẤP TRONG QUẢN TRỊ Theo cấp quản trị kinh doanh TOP 1.1 Quản trị cấp cao: Quản trị chung tất hoạt động kinh doanh doanh nghiệp, người quản trị cấp gọi nhà quản trị cấp cao (chủ tịch,...

40
1,392
8

Tài liệu Những vấn đề cơ bản của quản trị học doc

... MỤC LỤC Những vấn đề quản trị học MỤC LỤC CHUYÊN ĐỀ 1: QUẢN TRỊ HỌC PHẦN 1: NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN CỦA QUẢN TRỊ CHƯƠNG TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ VÀ MÔI ... NIỆM VÀ CHỨC NĂNG CỦA QUẢN TRỊ Khái niệm - Quản trị hoạt động cần thiết thực người kết hợp với tổ chức nhằm đạt mục tiêu chung - Quản trị tác động chủ thể quản lý đến đối tượng quản lý nhằm đạt ... với hiệu cao - Quản trị tiến trình hoạch định, tổ chức, lãnh đạo kiểm tra công việc với phối hợp nỗ lực người tham gia vào hoạt động chung để đạt mục tiêu với hiệu cao Hiệu quản trị ...

Những vấn đề cơ bản của quản trị doanh nghiệp

... tổng hợp doanh nghiệp 2 Các cấp quản trị A, Nhà quản lý cấp cao • Nhiệm vụ quản trị viên cấp cao: Xác định mục tiêu phương hướng kinh doanh cho doanh nghiệp Xây dựng máy quản trị doanh nghiệp ... thực quản trị liên quan chủ yếu đến việc huy động phương tiện(tài nguyên) mà nhà quản trị sử dụng để đạt mục tiêu mà nhà quản trị tự đề giao cho 1 Tổng quan quản trị • Vai trò quản trị doanh nghiệp: ... lực thông tin) 2 Các cấp quản trị Nhà quản lý cấp cao Nhà quản lý cấp trung gian Nhà quản lý cấp sở Các cấp quản trị A, Nhà quản lý cấp cao • Quản trị viên cấp cao (quản trị viên hàng đầu): Giám...

25
1,533
8

QUẢN TRỊ MARKETING NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN CỦA QUẢN TRỊ MARKETING

... Hiện giảng viên Trường ĐH Cơng Nghiêp Tp.HCM; Trưởng khoa QTKD Trường Cao đẳng Bách Việt Bài 1: NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN CỦA QUẢN TRỊ MARKETING I NHỮNG KHÁI NIỆM CƠ BẢN CỦA MARKETING Nhu cầu Là thiếu ... Triết lý Marketing e Triết lý Marketing xã hội TIẾN TRÌNH QUẢN TRỊ MARKETING Theo J.Mc Cathy, quản trị Marketing có nội dung chủ yếu: - Hoạch định chiến lược Marketing - Thực chiến lược Marketing ... khách hàng tổ chức” (Hiệp hội Marketing Hoa Kỳ - 1995) Vậy, Quản trị Marketing q trình phân tích, lập kế hoạch, thực kiểm tra hoạt động Marketing Các triết lý quản trị Marketing a Triết lý sản xuất...

119
1,040
0

NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN CỦA QUẢN TRỊ pot

... C Quản trị tiến trình D Cả phương án Câu 10: Luôn ghi nhận ý kiến đóng góp nhân viên, khuyến khích nhân viên báo cáo vấn đề tƣ tƣởng lí thuyết quản trị: A Quản trị hệ thống B Quản trị theo ... Câu 11: Quản trị việc: A Đạt mục tiêu nhờ nỗ lực thân nhà quản trị B Đạt mục tiêu nhờ nỗ lực nhà quản trị cấp quản trị C Đạt mục tiêu nhờ nỗ lực người khác D Tất phương án Câu 12: Nhà quản trị tự ... viên cấp quản trị nào? A Cấp cao C Cả ba cấp quản trị B Cấp sở D Cấp trung gian Câu 16: Kỹ tổ chức cần thiết cho quản trị viên cấp quản trị nào? A Cấp cao B Cấp sở C Cả ba cấp quản trị D Cấp...

Quản lý Doanh nghiệp: CHƯƠNG 2 NHỮNG VẤN ĐỀ CƠ BẢN CỦA QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP ppsx

... đẩy phát triển 1 .2 Nhà quản trị nhiệm vụ chủ yếu nhà quản trị doanh nghiệp - Nhà quản trị doanh nghiệp Các nhà quản trị người thực hoạt động để quản trị doanh nghiệp, phận doanh nghiệp (phòng, ... yếu quản trị kinh doanh gồm có: - Chức quản trị cung ứng - Chức quản trị nhân - Chức quản trị tài - kế toán - Chức quản trị tác nghiệp - Chức quản trị Marketing Người quản trị chức người quản trị ... hàng) VI PHÂN CẤP TRONG QUẢN TRỊ Theo cấp quản trị kinh doanh TOP 1.1 Quản trị cấp cao: Quản trị chung tất hoạt động kinh doanh doanh nghiệp, người quản trị cấp gọi nhà quản trị cấp cao (chủ tịch,...

Những vấn đề cơ bản của quản trị nguồn nhân lực

...

Xem thêm