0
  1. Trang chủ >
  2. Kinh tế - Quản lý >
  3. Quản trị kinh doanh >

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH thương mại dịch vụ CNTT G O L

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH thương mại dịch vụ CNTT G.O.L

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH thương mại dịch vụ CNTT G.O.L

... GVHD: Ths Nguyễn Hoàng Long SVTH: Trương Công Luận Trang 29 2.2 Thực trạng công tác quản trị quản nguồn nhân l c tại Công ty TNHH TM-DV CNTT G. O. L 2.2.1 Phòng nhân sự tại công ty 2.2.1.1 ... CNTT G. O. L em quyết định chọn đề tài Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân l c tại công ty TNHH TM-DV CNTT G. O. L l m đề tài cho khóa luận tốt nghiệp của mình. GVHD: Ths Nguyễn Hoàng Long ... trị nguồn nhân l c tại công ty G. O. L 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu - Đối tượng nghiên cứu của khóa luận: Toàn bộ những hoạt động về quản trị nguồn nhân l c của công ty G. O. L và những hoạt...
  • 64
  • 420
  • 0
Các giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH DV-TM HOÀNG VŨ.doc

Các giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH DV-TM HOÀNG VŨ.doc

... cơng ty Chương 3: Các giải pháp hồn thiện cơng tác quản trị nguồn nhân l c tại cơng ty Đối tượng và phạm vi nghiên cứu của đề tài: Đối tượng l cơng tác quản trị nguồn nhân l c tại cơng ty TNHH ... Công ty. * Công ty TNHH DV-TM HOÀNG VŨ l Công ty cung cấp các loại vật liệu dùng trong xây dựng,trang trí nội thất và các dòch vụ sau bán hàng nên Công ty đặt nặng v o các phòng ban l phòng ... chuyên nghiệp trong hoạt động qản trò nguồn nhân l c. 1.3.1 Kết quả quản trò nguồn nhân l c: l i được đánh giá đònh l ợng theo2 chỉ tiêu:* L i ích kinh tế trong sử dụng nguồn nhân l c, thông qua...
  • 70
  • 3,568
  • 115
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Năng lượng Sáng Ban Mai.DOC

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Năng lượng Sáng Ban Mai.DOC

... công công tác quản trị đòi hỏi các quản trị gia phải ứng dụng nhuần nhuyễn cả 3 chức năng. 1.2.4. Vai trị của quản trị nguồn nhn l c  Thiết l p hoặc tham gia thiết l p các chính sách nguồn nhân ... nghiệp.- Phân tích hiện trạng quản trị nguồn nhân l c trong doanh nghiệpSVTH: L Văn Trường Trang 11Khóa luận tốt nghiệp GVHD: ThS. Trịnh Đặng Khánh Toàn- Dự b o khối l ợng công việc (đối với các ... viên trong doanh nghiệp. Theo cách thức tổ chức:Đ o t o chính qui: học viên được thoát ly khỏi các công việc hàng ngày tại công ty. Thời gian đ o t o ngắn và chất l ợng đ o t o cao hơn các...
  • 86
  • 2,105
  • 54
Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty Taxi Vinasun.doc

Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty Taxi Vinasun.doc

... nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân l c tại công ty. Luận văn tốt nghiệp GVHD: NGUYỄN THỊ THU HÒA l ơng tương xứng cho công việc này. Chất l ợng của công tác đánh giá phụ thuộc v o phương ... nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân l c tại công ty Taxi Vinasun” cho chuyên đề tốt nghiệp của mình. Mục tiêu : Đề ra một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân l c ... KỸ THUẬT CÔNG NGHỆ TP. HCMKHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH  KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP ĐẠI HỌCNgành: Quản Trị Kinh DoanhMỘT SỐ BIỆN PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN L C TẠI CÔNG TY TAXI...
  • 82
  • 1,656
  • 46
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Kim khi Hà nội

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Kim khi Hà nội

... hành tại Công ty. Nội dung của chuyên đề bao g m:Chương 1 .L luận chung về công tác quản trị nguồn nhân l c trong tổ chứcChương 2.Thực trạng công tác quản l nguồn nhân l c tại Công ty cổ ... bắt nguồn từ triết l quản l của l nh đ o Công ty. Các l nh đ o của Công ty luôn coi người lao động l động l c chính cho sự phát triển của Công ty, l mục tiêu hoạt động của tổ chức. Công ty ... công của công tác quản trị nhân sự trong Công ty. 2.2.1.1. Triết l quản l của l nh đ o Công ty Công tác quản trị nhân l c của Công ty chịu ảnh hưởng rất l n bởi các chính sách của Công ty. Và...
  • 77
  • 1,334
  • 12
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH Starprint Việt Nam

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH Starprint Việt Nam

... Tập o n Unilever (VN) 224 Hemma (Belgium) 215 Công ty Colgate Palmolive(VN)Co.,Ltd 135 Emma (UK) 110 Red Bull (VN) Co.,ltd 82 Cowley Robinson Publishing (England) 180 Abbott Laboratories ... trợ giúp của phương tiện nghe nhìn, đ o t o theo kiểu phòng thí nghiệm, đ o t o kỹ năng xử l công văn, giấy tờ.  Đ o t o trong công việc - Đ o tạ o trong công việc l hình thức đ o t o trực ... vấn đề quản trị nguồn nhân l c l đó em đã mạnh dạn chọn đề tài: Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân l c tại công ty TNHH Starprint Việt Nam” l m đề tài cho khóa luận tốt nghiệp của...
  • 77
  • 1,102
  • 8
262 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn đầu tư dự án quốc tế (ICC)

262 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần tư vấn đầu tư dự án quốc tế (ICC)

... nhân l c tại Công ty. 3.1 THÀNH L P PHÒNG QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN L C TRONG CÔNG TY ICC Mục đích cơ bản của phòng quản trò nguồn nhân l c l b o đảm cho nguồn l c của công ty được quản l và ... và hoàn thiện công tác quản trò nguồn nhân l c tại công ty ICC. Bước tiếp theo đó l Phòng quản trò nguồn nhân l c cần phải tham mưu và kết hợp với Ban G am đốc công ty hoàn thiện công tác quản ... của công ty. 2.2 THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN L C TẠI CÔNG TY ICC 2.2.1 Đặc điểm cơ cấu nguồn nhân l c công ty Kể từ khi thành l p năm 2001 đến nay, số l ợng công nhân viên công ty không ngừng gia...
  • 51
  • 1,081
  • 11
143 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty viễn thông liên tính đến năm 2015

143 Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Công ty viễn thông liên tính đến năm 2015

... Công ty. Nguồn từ nội bộ Công ty chủ yếu nhằm bổ sung đội ngũ quản trị gia các cấp. Nguồn nội bộ Công ty thường l người thân của NV trong Công ty. Trong đó, nguồn lao động tuyển dụng thông ... trạng công tác quản trị nguồn nhân l c tại Công ty VTN 25 2.2.2.1. Đặc điểm, cơ cấu nguồn nhân l c: 25 2.2.2.2. Công tác phân tích công việc: 28 2.2.2.3. Công tác hoạch định nguồn nhân l c: ... và năng l c phù hợp cho công việc của doanh nghiệp. - Hoạch định nguồn nhân l c: công tác này giúp cho doanh nghiệp thấy rõ phương hướng, cách thức quản trị nguồn nhân l c trong doanh nghiệp...
  • 74
  • 993
  • 9
HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN  TRỊ NGUỒN NHÂN LƯC TẠI CÔNG TY TNHH DV-TM  HOÀNG VŨ

HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LƯC TẠI CÔNG TY TNHH DV-TM HOÀNG

... năng l c thực hiện công việc tại công ty 483.3.3 Hoàn thiện công tác trả l ơng, thưởng tại công ty 483.4 Hoàn thiện công tác đ o t o và phát triển nhân viên trong doanh nghiệp 493.4.1 L do ... nghiệp g m ba chương như sau Chương1: Cơ sở l luận về quản trị nguồn nhân l c Chương 2: Thực trạng cơng tác quản trị nguồn nhân l c tại cơng ty Chương 3: Các giải pháp hồn thiện cơng tác quản ... rằng”điều quyết đònh cho sự tồn tại và phát triển của công ty l những con người mà công ty đang có”. Những quyết đònh tổng hợp trong công tác quản trò nguồn nhân l c hổ trợ cho sự thành công...
  • 70
  • 675
  • 7

Xem thêm

Từ khóa: giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lựcmột số giải phapshoanf thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty viễn thông liên ti9nhrchức năng của công tác quản trị nguồn nhân lựccông tác quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệpthực trạng công tác quản trị nguồn nhân lựcnội dung của công tác quản trị nguồn nhân lựcBáo cáo quy trình mua hàng CT CP Công Nghệ NPVNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Thơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngThiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíSở hữu ruộng đất và kinh tế nông nghiệp châu ôn (lạng sơn) nửa đầu thế kỷ XIXChuong 2 nhận dạng rui roTăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)chuong 1 tong quan quan tri rui roGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtBÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMTÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲ