* M c tiêu đào t o:
- ào t o n ng l c c b n: cung c p nh ng ki n th c, k n ng và thái đ c b n
c n thi t đ đ m b o s đ ng b v n ng l c c b n c a CB-NV Nova nh m đáp ng
t t công vi c hi n t i.
- ào t o nâng cao n ng l c chuyên môn:
+ c i thi n k t qu công vi c hi n t i v m t chuyên môn, nâng cao tính chuyên nghi p.
+ Ph c v đ nh h ng phát tri n trong t ng lai: đ nh h ng đ n s phát tri n c a Nova (chi n l c phát tri n) và đ nh h ng đ n s phát tri n c a cá nhân, t o ngu n nhân l c k th a
* i t ng đào t o:
- CB-NV đã ký h p đ ng lao đ ng chính th c v i công ty, có nhu c u đào t o h p lý đ c công ty ch p thu n ho c công ty yêu c u đào t o.
* Các n i dung có th đào t o:
- Nh ng ki n th c, k n ng và thái đ c b n: + Lch s hình thành NOVA ADS
+ V n hóa công ty
+ N i quy lao đ ng
+ Chính sách, quy đ nh c a công ty liên quan đ n vi c th c hi n công vi c
- Ki n th c, k n ng c b n đ th c hi n công vi c
Nhu c u đào t o s đ c th c hi n thông qua k t qu kh o sát n ng l c c b n
c a CB-NV (theo đ nh k )
- ào t o các quy đnh, quy trình liên quan đ n h th ng qu n lý ch t l ng: m c tiêu ch t l ng, chính sách ch t l ng)
- ào t o chuyên môn: xác đ nh t đ xu t c a c p qu n lý tr c ti p, xác đnh t đ xu t c a Ban Giám c d a trên chi n l c phát tri n c a công ty, xác đnh t vi c phân tích k t qu làm vi c
- ào t o v qu n lý: ki n th c và k n ng c b n c a ng i qu n lý, ki n th c và k n ng qu n lý nâng cao
HU
TE
CH
SVTH: Võ Th M Dung 45
* Các hình th c đào t o:
- ào t o d a trên công vi c: h ng d n, kèm c p, th c t p, th vi c,…
- ào t o ngoài công vi c: m i gi ng viên bên ngoài v đào t o t i công ty, c
CB-NV đi h c bên ngoài, t đào t o b ng tài li u và s h tr c a ph n m m đào t o
trên máy vi tính, mô ph ng….
* Ph ng pháp t ch c đào t o: thuy t gi ng, th o lu n nhóm, chia s thông tin
– đóng góp ý ki n, th c hành, di n vai, trò ch i, tham quan, h i và tr l i câu h i