Quá trình hình thành và phát triển của Trường:

3.1.1.1. Đặc điểm tình hình:

- Tên trường: Trường Cao đẳng nghề Long Biên

- Địa điểm: Số 765 đường Nguyễn Văn Linh - Phường Sài Đồng – Quận Long Biên – Thành phố Hà Nội

- ĐT: 043 6740833 – 046 6639506 Fax: 043 8750360 - Website: http://longbiencollege.edu.vn; http://www.lbc.edu.vn - Email: longbiencollege@lbc.edu.vn.

- Quá trình thành lập và phát triển:

Trường Cao đẳng nghề Long Biên tiền thân là Trường Đào tạo thuộc Xí nghiệp May 10 có nhiệm vụ đào tạo công nhân kỹ thuật may phục vụ chủ yếu nhu cầu sản xuất cho Xí nghiệp May 10.

- Từ năm 1995, do yêu cầu mở rộng, phát triển sản xuất kinh doanh, Lãnh đạo Công ty May 10 đã đầu tư gần 2 tỉ đồng cho cải tạo nhà xưởng, phòng học và trang thiết bị cho trường. Đến ngày 24 tháng 03 năm 1995 Bộ trưởng Bộ Công nghiệp nhẹ ra Quyết định số 362/QĐ-TCLĐ về việc thành lập Trường Đào tạo thuộc Công ty May 10 với nhiệm vụ đào tạo công nhân kỹ thuật lành nghề chuyên ngành May công nghiệp; đào tạo cán bộ quản lý cấp cơ sở, tổ trưởng sản xuất May công nghiệp phục vụ cho Công ty May 10 và các doanh nghiệp khác trong ngành;

- Ngày 17 tháng 02 năm 1996 được sự chấp thuận của Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Công nghiệp ra quyết định 608/QĐ - TCLĐ nâng cấp thành “Trường Công nhân Kỹ thuật May & Thời trang” dưới sự quản lý của Tổng Công ty Dệt - May Việt Nam và Công ty May 10. Nhiệm vụ của Nhà trường được mở rộng để phục vụ chiến lược tăng tốc của ngành Dệt - May Việt Nam nói chung và Công ty May 10 nói riêng, không chỉ công nhân kỹ thuật mà bao gồm cả trình độ cử nhân kinh tế, kỹ thuật, cán bộ quản lý.

- Đến ngày 07 tháng 11 năm 2005, khi Công ty May 10 tiến hành cổ phần hoá doanh nghiệp, Bộ trưởng Bộ Công nghiệp đã ra Quyết định số 4010/QĐ-BCN về việc đổi tên Trường CNKT May & Thời trang thành Trường CNKT May & Thời

trang - Công ty Cổ phần May 10 với nhiệm vụ đào tạo nhân viên kỹ thuật, công nhân kỹ thuật May công nghiệp, công nhân kỹ thuật sửa chữa máy may và kỹ thuật viên thiết kế thời trang, đào tạo lại, đào tạo nâng bậc cho đội ngũ công nhân ngành may, đào tạo bồi dưỡng nghiệp vụ quản lý, nghiệp vụ chuyên môn cho đội ngũ cán bộ quản lý và nhân viên kỹ thuật từ tổ trưởng sản xuất đến trưởng phó các phòng ban chức năng, tổ chức hoạt động đào tạo gắn liền với lao động sản xuất và dịch vụ theo ngành nghề.

- Ngày 17 tháng 10 năm 2008 Trường Cao đẳng nghề Long Biên được nâng cấp trên cơ sở Trường Công nhân kỹ thuật May và Thời trang theo quyết định số 1388/QĐ-BLĐTBXH của Bộ trưởng Bộ Lao động – Thương Binh – Xã hội. Với nhiệm vụ đào tạo nghề theo 3 cấp trình độ: Cao đẳng nghề, trung cấp nghề và sơ cấp nghề. Đào tạo bồi dưỡng nâng cao trình độ kỹ năng nghề cho người lao động theo yêu cầu của cơ sở sản xuất, kinh doanh, dịch vụ và người lao động; nghiên cứu, ứng dụng kỹ thuật - công nghệ nâng cao chất lượng, hiệu quả đào tạo; tổ chức sản xuất, kinh doanh, dịch vụ theo quy định của pháp luật.

Các ngành nghề trường đăng ký đào tạo:

- Hệ cao đẳng nghề: 6 nghề (May thời trang, Thiết kế thời trang, Kế toán doanh nghiệp, Quản trị khách sạn, Hướng dẫn du lịch, Kỹ thuật Sửa chữa, lắp ráp máy tính)

- Hệ trung cấp nghề: 6 nghề (May thời trang, Thiết kế thời trang, Kế toán doanh nghiệp, Quản trị khách sạn, Hướng dẫn du lịch, Kỹ thuật Sửa chữa, lắp ráp máy tính)

- Hệ Sơ cấp nghề: (May công nghiệp, Thiết kế thời trang, Kế toán doanh nghiệp, Quản trị khách sạn, Hướng dẫn du lịch, Kỹ thuật Sửa chữa, lắp ráp máy tính, Nghề Bán lẻ)

Ngoài ra nhà trường còn đào tạo nâng bậc, đào tạo theo nhu cầu cho các doanh nghiệp trong và ngoài ngành May.

- Đặc điểm chính của Nhà trường:

Trường nằm trong khu vực có nhiều khu công nghiệp tập trung, địa bàn Quận Long Biên là quận có tốc độ đô thị hoá rất nhanh, nhu cầu cung cấp nhân lực rất lớn, là điều kiện để mở rộng quy mô đào tạo.

Trường Cao đẳng nghề Long Biên - LBC được thành lập dựa trên mô hình mới ở Việt Nam, đó là mô hình Trường đào tạo bên cạnh Doanh nghiệp – Tổng Công ty May 10 thuộc Tập đoàn Dệt May Việt Nam. Mô hình đào tạo này đã rất thành công ở các nước phát triển trên thế giới như Mỹ, Đức, Hà Lan, Nhật Bản, Úc… Sinh viên đến với LBC bởi lợi thế và điểm mạnh mà không phải trường đào tạo nào cũng có được. Tại trường sinh viên được học rất nhiều kiến thức, tại doanh nghiệp sinh viên được hoàn thiện kỹ năng và tiếp cận văn hóa, kinh nghiệm sống, kỷ luật lao động, tác phong công nghiệp của doanh nghiệp trong đó có những chuyên gia Việt Nam và Quốc tế và đặc biệt củanhững nhà quản lý giàu kinh nghiệm chuyên môn và những người thợ giỏi, những nhân viên giỏi nghề với những thao tác rất thuần thục. Sinh viên được học tại mọi nơi, mọi thời điểm, từ mọi người trong một môi trường chuyên nghiệp đẳng cấp Quốc tế. Do đó, sinh viên sẽ giỏi nghề và đam mê nghề nghiệp vì LBC đã cho các em sinh viên tích lũy rất nhiều bí quyết, kinh nghiệm xử lý tình huống, xử lý kỹ thuật ngay trên những dây chuyền công nghệ hiện đại. Qua từng giai đoạn đào tạo ngắn theo chương trình đã được môđun hóa, sinh viên sẵn sàng làm được việc ngay từ những nghiệp vụ chuyên môn cụ thể trong quá trình học tại trường. Tại chính những doanh nghiệp thực tập, sinh viên sẽ được đón nhận vào làm việc sau khi tốt nghiệp - Đây là nơi sinh viên bắt đầu sự nghiệp của mình, giỏi một nghề trong tay để ước mơ của mình trở thành sự thật.

3.1.1.2. Sơ đồ cơ cấu tổ chức và chức năng quyền hạn của Nhà trường.

 Tổ chức bộ máy nhà trường gồm:

Hình 3.1. Sơ đồ cơ cấu tổ chức Trường CĐN Long Biên

(Nguồn: Phòng Tổ chức hành chính 2013)

BAN GIÁM HIỆU

BAN GIÁM HIỆU CHI BỘ ĐẢNG CHI BỘ ĐẢNG CÁC TỔ CHỨC ĐOÀN THỂ CÁC TỔ CHỨC ĐOÀN THỂ CÁC KHOA CÁC KHOA CÁC PHÒNG BAN CHỨC NĂNG CÁC PHÒNG BAN CHỨC NĂNG TRUNG TÂM TRUNG TÂM KHOA CÔNG NGHỆ MAY KHOA CÔNG NGHỆ MAY KHOA KINH TẾ & DU LICH KHOA KINH TẾ & DU LICH KHOA KHOA HỌC CƠ BẢN KHOA KHOA HỌC CƠ BẢN P.TÀI CHÍNH KẾ TOÁN P.TÀI CHÍNH KẾ TOÁN P.TUYỂN SINH&GTVL P.TUYỂN SINH&GTVL P. ĐÀO TẠO & CTHSSV P. ĐÀO TẠO & CTHSSV P.TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH P.TỔ CHỨC HÀNH CHÍNH TT. ĐÁNH GIÁ KNN QUỐC GIA LBC TT. ĐÁNH GIÁ KNN QUỐC GIA LBC TT. CẢI TIẾN NĂNG LỰC DN (CES) TT. CẢI TIẾN NĂNG LỰC DN (CES) CÔNG ĐOÀN CÔNG ĐOÀN Đ. THANH NIÊN Đ. THANH NIÊN HỘI ĐỒNG TRƯỜNG HỘI ĐỒNG TRƯỜNG

3.1.1.3. Chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của Nhà trường:

* Chức năng:

Đào tạo bồi dưỡng nguồn nhân lực có trình độ Cao đẳng nghề, Trung cấp nghề và sơ cấp nghề, gồm các chuyên ngành chủ yếu: May thời trang, Thiết kế thời trang, Kế toán doanh nghiệp, Quản trị khách sạn, Hướng dẫn du lịch, Kỹ thuật Sửa chữa, lắp ráp máy tính, Quản trị doanh nghiệp và nghề Bán lẻ

Nhà trường cũng đã được Nhà nước công nhận đạt 02 nghề trọng điểm Quốc tế (Nghề May thời trang và Thiết kế thời trang), 01 nghề trọng điểm Quốc gia (Nghề Bán lẻ).

* Nhiệm vụ:

Tổ chức đào tạo nguồn nhân lực trực tiếp trong sản xuất, dịch vụ ở các trình độ: cao đẳng nghề, trung cấp nghề, sơ cấp nghề, nhằm trang bị cho người học năng lực thực hành tương xứng với trình độ đào tạo, có sức khoẻ, đạo đức lương tâm nghề nghiệp, ý thức kỷ luật tác phong công nghiệp, tạo điều kiện cho người học có khả năng tìm việc làm, tự tạo việc làm hoặc tiếp tục học lên trình độ cao hơn, đáp ứng yêu cầu thị trường lao động trong và ngoài nước.

+ Tổ chức xây dựng, phê duyệt và thực hiện các nội dung chương trình, giáo trình, học liệu đào tạo và dạy nghề đối với các ngành nghề được phép đào tạo.

+ Xây dựng kế hoạch tuyển sinh và tổ chức tuyển sinh theo quy định.

+ Tổ chức các hoạt động dạy và học, thi, kiểm tra, công nhận tốt nghiệp; cấp bằng tốt nghiệp, chứng chỉ nghề theo quy định của Bộ Lao động - Thương binh & Xã hội, Bộ Giáo dục - Đào tạo.

+ Tuyển dụng, quản lý đội ngũ giáo viên, cán bộ, nhân viên của trường đủ về số lượng, chất lượng phù hợp quy mô, ngành nghề và trình độ đào tạo theo quy định của pháp luật.

+ Tổ chức nghiên cứu khoa học, ứng dụng tiến bộ khoa học kỹ thuật, chuyển giao công nghệ, thực hiện sản xuất kinh doanh và dịch vụ khoa học kỹ thuật theo quy định của pháp luật.

+ Tư vấn học nghề, tư vấn việc làm cho người học nghề.

+ Phối hợp với các doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân, gia đình người học trong hoạt động dạy nghề.

+ Tổ chức cho giáo viên, cán bộ, nhân viên và người học tham gia các hoạt động xã hội.

+ Thực hiện dân chủ, công khai trong việc thực hiện các nhiệm vụ dạy nghề, nghiên cứu, ứng dụng khoa học công nghệ vào dạy nghề và hoạt động tài chính.

+ Quản lý, sử dụng đất đai, cơ sở vật chất, thiết bị và tài chính của trường theo quy định của pháp luật hiện hành.

+ Thực hiện chế độ báo cáo định kỳ và đột xuất theo quy định.

+ Đưa nội dung giảng dạy về ngôn ngữ, phong tục tập quán, pháp luật có liên quan của nước mà người lao động đến làm việc và pháp luật có liên quan của Việt Nam vào chương trình dạy nghề khi tổ chức dạy nghề cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo quy định của Bộ LĐTB&XH.

+ Thực hiện các nhiệm khác theo quy định của pháp luật.

* Quyền hạn

+ Được chủ động xây dựng và tổ chức thực hiện kế hoạch phát triển nhà trường phù hợp với chiến lược phát triển dạy nghề và quy hoạch phát triển mạng lưới các trường cao đẳng nghề.

+ Được huy động, nhận tài trợ, quản lý, sử dụng các nguồn lực theo quy định của pháp luật nhằm thực hiện các hoạt động dạy nghề.

+ Quyết định thành lập các đơn vị trực thuộc trường theo cơ cấu tổ chức đã được phê duyệt trong điều lệ của trường; quyết định bổ nhiệm các chức vụ từ cấp trưởng phòng, khoa và tương đương trở xuống.

+ Được thành lập và tổ chức cơ sở sản xuất kinh doanh và dịch vụ theo quy định của pháp luật.

+ Phối hợp với các tổ chức và cá nhân trong hoạt động dạy nghề về lập kế hoạch dạy nghề, xây dựng chương trình, giáo trình dạy nghề, tổ chức thực tập nghề. Hợp tác liên kết với các tổ chức kinh tế, giáo dục, nghiên cứu khoa học trong và ngoài nước nhằm mở rộng lĩnh vực, nâng cao chất lượng dạy nghề, gắn dạy nghề với việc làm và thị trường lao động.

+ Sử dụng nguồn thu từ hoạt động đào tạo và các nguồn thu hợp pháp khác để đầu tư xây dựng cơ sở vật chất, chi cho các hoạt động đào tạo và dạy nghề, bổ sung nguồn tài chính của trường.

+ Được chủ sở hữu hoặc Nhà nước giao/cho thuê đất, giao hoặc cho thuê cơ sở vật chất, được hỗ trợ ngân sách khi thực hiện nhiệm vụ Nhà nước giao theo đơn đặt hàng, được hưởng các chính sách ưu đãi về thuế và tín dụng theo quy định của pháp luật.

+ Thực hiện các quyền tự chủ khác theo quy định của pháp luật.