Sau khi đánh giá kết quả 5 năm thực hiện Nghị quyết số 05- NQ/TU, ngày 14-01- 2005, Về xây dựng đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số [121, tr.1-8], Tỉnh ủy Đắk
Lắk chỉ đạo tiếp tục thực hiện cơng tác quy hoạch, bố trí, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ DTTS giai đoạn 2011-2015 như sau [121, tr.8-12]:
Một là, tiếp tục nâng cao nhận thức cho các cấp ủy đảng, các tổ chức và cán bộ,
đảng viên trong HTCT từ tỉnh đến cơ sở về ý nghĩa và tầm quan trọng của công tác cán bộ DTTS cho cả trước mắt và lâu dài.
Hai là, tiến hành đồng bộ việc đánh giá, quy hoạch, luân chuyển, đào tạo, bồi
dưỡng và bố trí sử dụng đội ngũ cán bộ DTTS đương chức.
Ba là, tiếp tục triển khai thực hiện đồng bộ công tác quy hoạch, đào tạo, bổ sung
nguồn cán bộ người DTTS.
Bốn là, các cấp uỷ, các địa phương, cơ quan đơn vị cần làm tốt hơn nữa việc bố
trí, sử dụng số học sinh, sinh viên DTTS đã tốt nghiệp phổ thông trung học trở lên.
Năm là, nghiên cứu ban hành, bổ sung các chế độ, chính sách đối với học sinh
và cán bộ DTTS.
Ban Thường vụ Tỉnh uỷ đề nghị các đảng đoàn, ban cán sự đảng, Ban Thường vụ các huyện uỷ, thị uỷ, thành uỷ, đảng uỷ trực thuộc, thủ trưởng các cơ quan, đơn vị cần tiếp tục tổ chức thực hiện Nghị quyết số 05-NQ/TU, ngày 14-01-2005 của Tỉnh uỷ về lãnh đạo xây dựng đội ngũ cán bộ DTTS trên địa bàn tỉnh, góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XV.
Sau 5 năm thực hiện, chính sách cán bộ người DTTS đạt một số kết quả khả quan. Tổng số cán bộ, công chức, viên chức cấp huyện trở lên trên địa bàn tỉnh tính đến ngày 31-12-2013 là 44.769 người, trong đó cán bộ cơng chức là 3.321 người (DTTS có 375 người), viên chức là 41.448 người (DTTS có 4.852 người). Số lượng cán bộ, cơng chức cấp xã là người DTTS trong biên chế nhà nước là 848/4.254 người, chiếm tỉ lệ 19,93%. Trong đó, cán bộ 531/2.178 người, chiếm tỉ lệ 24.38%; Thường trực HĐND và thành viên UBND cấp xã có 236/854 người, chiếm 27,63%; cơng chức cấp xã có 317/2.076 người, chiếm tỉ lệ 15,27% [179, tr.10].
Về đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng cán bộ người DTTS: Từ năm 2010 đến năm 2015, tỉnh đã cử 19 trường hợp là cán bộ, công chức, viên chức người DTTS đi học sau đại học (02 tiến sỹ, 14 thạc sỹ, 02 chuyên khoa cấp 1, 01 chuyên khoa cấp 2). Tỉnh đã bố trí việc làm cho 30 sinh viên người DTTS tốt nghiệp lớp cử tuyển ngành kinh tế -
nông lâm, 18 sinh viên tốt nghiệp ngành bác sỹ hệ cử tuyển, 37 sinh viên cử tuyển và ký hợp đồng cho 02 trường hợp khác [179, tr.10].
Thực hiện theo Quyết định số 1951/2011/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ và Quyết định số 985/QĐ-UBND, ngày 18-4-2011 của UBND tỉnh về việc nâng mức hỗ trợ sinh hoạt phí cho học sinh sinh viên trường Cao đẳng nghề Thanh niên dân tộc Tây Nguyên từ mức 70.000 đồng /người /tháng lên 200.000 đồng /người /tháng. Sau 5 năm số lượng học sinh sinh viên được hưởng các chính sách trên là 17.190 người với tổng kinh phí 2,922 tỷ đồng.
Thực hiện Chương trình việc làm và dạy nghề theo Nghị quyết 81/2012/NQ- HĐND của HĐND tỉnh, đã cho 6.000 lao động vay vốn để giải quyết việc làm, trong đó có trên 80% là lao động DTTS và lao động thuộc hộ nghèo, kinh phí thực hiện là 16,800 tỷ đồng.
Trong hơn 10 năm từ khi chia tách tỉnh, nhất là nhiệm kỳ 2011-2015, việc tham chính của người DTTS luôn được Đảng bộ tỉnh Đắk Lắk chú trọng. Bầu cử HĐND 3 cấp (2004-2011) và đại hội đảng bộ các cấp nhiệm kỳ 2011-2015 tỉ lệ cán bộ DTTS đều tăng hơn trước. Tỉ lệ Tỉnh ủy viên nhiệm kỳ 2011-2015 là người DTTS chiếm 32,7% tăng 13,2% so với nhiệm kỳ 2005-2010; Huyện ủy viên và tương đương nhiệm kỳ 2011-2015 là 16,4%, giảm so nhiệm kỳ 2005-2010 là 0,71%; Cấp ủy cơ sở nhiệm kỳ 2011-2015 là 13,91%, tăng so nhiệm kỳ 2005-2010 là 2,26%. Tỉ lệ đại biểu HĐND người DTTS ở cấp tỉnh chiếm 34,7%; huyện, thị xã, thành phố là 25,8%; xã, phường, thị trấn 31,2% [121, tr.5]. Tỉ lệ cán bộ DTTS đang công tác tại các cơ quan, đơn vị, địa phương đạt tỉ lệ 11,6% năm 2010 và 13% năm 2015. Tổng số cán bộ, công chức, viên chức cấp huyện trở lên trên địa bàn tỉnh tính đến ngày 31-11-2015 là 41.209 người, trong đó: cán bộ cơng chức là 4.031 người (DTTS có 390 người), viên chức là 37.178 người (DTTS có 4.548 người). Số lượng cán bộ cơng chức cấp xã là người DTTS là 851/4.143 người [182, tr.11].
Đến năm 2015, tỉ lệ cán bộ, công chức, viên chức người DTTS vẫn thấp hơn nhiều so với tỉ lệ dân số là người DTTS. Sau nhiều năm thực hiện công tác xây dựng đội ngũ cán bộ DTTS, trong đó có những biện pháp quyết liệt của Tỉnh ủy, nhưng tỉ lệ cán bộ, công chức, viên chức người DTTS trên địa bàn tỉnh Đắk Lắk chỉ đạt 13%
(trong khi tỉ lệ dân số là người DTTS chiếm 33%). Tỷ lệ này ở tỉnh Đắk Nông là 9%, Lâm Đồng là 5,63%, Gia Lai là 13,46%.