Hệ số tương quan

Một phần của tài liệu Kh￳a-luận-tốt-nghiệp_Hồ-Ho¢ng-Nhật_K48BQTKD (Trang 66 - 68)

Mơ hình

Hệ số hồi quy chưa chuẩn hóa

Hệ số hồi quy chuẩn t Sig. Thống kêđa cộng tuyến B Std. Error Beta Dung sai VIF 1 (Constant) 0,825 0,252 3,273 0,001 X1 0,246 0,059 0,285 4,172 0,000 0,750 1,334 X3 0,361 0,067 0,389 5,345 0,000 0,660 1,514 X5 0,159 0,068 0,160 2,347 0,020 0,752 1,330

a. Biến phụ thuộc: sự hài lịng

Hệ số phóng đại phương sai của các biến (VIF) khá thấp (đều nhỏ hơn 2), do đó bác bỏ giả thuyết có hiện tượng đa cộng tuyến xảy ra trong mơ hình. Từ kết quả phân tích trên cho thấy giá trị Sig. của các nhân tốX1, X3, X5 lần lượt là 0,000; 0,000; 0,020đều nhỏ hơn 0,05 nên các biến có ý nghĩa thống kê.

Ta có được phương trình hồi quy:

HL= 0,825 + 0,246X1 + 0,361X3 + 0,159X5

Hài lòng về chất lượng dịch vụ của AMES= 0,825 + 0,246 tính tin cậy + 0,361 năng lực phục vụ+ 0,159mức đáp ứng

Nhân tố “Năng lực phục vụ” có ảnh hưởng nhiều nhất đến sự hài lòng chất lượng dịch vụvớiβ= 0,361, tiếp theo là nhân tố “Tính tin cậy” vớiβ= 0,246 và nhân tố “Mức đáp ứng” vớiβ= 0,159. Nhìn chung cả3 nhân tố đều ảnh hưởngđến biến phụ thuộc và với một thay đổi nào của một trong các nhân tố trên đều có thể tạo nên sự thay đổi đối với sự hài lòng của khách hàng.

Giá trị hài lòng vềdịch vụ sẽtăng (giảm) 0,825đơn vị khi các nhân tố khác tăng (giảm) 1 đơn vị nếu nhân tố tính tin cậy, năng lực phục vụ và mức đáp ứng khơng thay đổi.

Giá trị hài lịng về dịch vụ sẽ tăng (giảm) 0,246đơn vị khi nhân tốtính tin cậy tăng (giảm) 1đơn vị nếu nhân tố năng lực phục vụ, mức đáp ứng và các nhân tố khác không thay đổi.

Giá trị hài lòng về dịch vụ sẽ tăng (giảm) 0,361đơn vị khi nhân tố năng lực phục vụ tăng (giảm) 1đơn vị nếu nhân tố tính tin cậy, mức đáp ứng và các nhân tố khác khơng thay đổi.

Giá trị hài lịng về dịch vụ sẽ tăng (giảm) 0,159đơn vị khi nhân tốmức đáp ứng tăng (giảm) 1đơn vị nếu nhân tốtính tin cậy, năng lực phục vụ và các nhân tố khác không thay đổi.

Một phần của tài liệu Kh￳a-luận-tốt-nghiệp_Hồ-Ho¢ng-Nhật_K48BQTKD (Trang 66 - 68)

Tải bản đầy đủ (DOCX)

(103 trang)
w