5. Mấy điểm lớn trong chớnh sỏch
CÁCH LÃNH ĐẠO 1 Lónh đạo và kiểm soỏt
1. Lónh đạo và kiểm soỏt
"Chẳng những phải lónh đạo quần chỳng, mà lại phải học hỏi quần chỳng".
Cõu đú nghĩa là gỡ?
Nghĩa là: người lónh đạo khụng nờn kiờu ngạo, mà nờn hiểu thấu. Sự hiểu biết và kinh nghiệm của mỡnh cũng chưa đủ cho sự lónh đạo đỳng đắn. Vỡ vậy, ngồi kinh nghiệm của mỡnh, người lónh đạo cũn phải dựng kinh nghiệm của đảng viờn, của dõn chỳng, để thờm cho kinh nghiệm của mỡnh.
Nghĩa là một giõy, một phỳt cũng khụng thể giảm bớt mối liờn hệ giữa ta và dõn chỳng.
Nghĩa là phải lắng tai nghe ý kiến của đảng viờn, của nhõn dõn, của những người "khụng quan trọng".
Lónh đạo đỳng nghĩa là thế nào?
Cố nhiờn, khụng phải cứ ngồi trong phũng giấy mà viết kế hoạch, ra mệnh lệnh.
Lónh đạo đỳng nghĩa là:
1. Phải quyết định mọi vấn đề một cỏch cho đỳng. Mà muốn thế thỡ nhất định phải so sỏnh kinh nghiệm của dõn chỳng. Vỡ dõn chỳng chớnh là những người chịu đựng cỏi kết quả của sự lónh đạo của ta.
2. Phải tổ chức sự thi hành cho đỳng. Mà muốn vậy, khụng cú dõn chỳng giỳp sức thỡ khụng xong.
3. Phải tổ chức sự kiểm soỏt, mà muốn kiểm soỏt đỳng thỡ cũng phải cú quần chỳng giỳp mới được.
Những người lónh đạo chỉ trụng thấy một mặt của cụng việc, của sự thay đổi của mọi người: trụng từ trờn xuống. Vỡ vậy sự trụng thấy cú hạn.
Trỏi lại, dõn chỳng trụng thấy cụng việc, sự thay đổi của mọi người, một mặt
137 Muốn họ thành tõm sửa chữa, phải giải thớch rừ ràng, làm cho họ tự trụng thấy, tự nhận rừ sự sai lầm đú, làm cho họ vui lũng sửa đổi, chứ khụng phải bị cưỡng bức mà sửa đổi.
Sự sửa đổi khuyết điểm, một phần cố nhiờn là trỏch nhiệm của cỏn bộ đú. Nhưng một phần cũng là trỏch nhiệm của người lónh đạo.
Sửa chữa sai lầm, cố nhiờn cần dựng cỏch giải thớch thuyết phục, cảm hoỏ, dạy bảo. Song khụng phải tuyệt nhiờn khụng dựng xử phạt. Lầm lỗi cú việc to, việc nhỏ. Nếu nhất luật khụng xử phạt thỡ sẽ mất cả kỷ luật, thỡ sẽ mở đường cho bọn cố ý phỏ hoại. Vỡ vậy, hoàn toàn khụng dựng xử phạt là khụng đỳng. Mà chỳt gỡ cũng dựng đến xử phạt cũng khụng đỳng.
138
Vỡ vậy, cần phải phõn tỏch rừ ràng cỏi cớ sai lầm, phải xột kỹ lưỡng việc nặng hay nhẹ, phải dựng xử phạt cho đỳng.
Cỏch đối với cỏn bộ là một điều trọng yếu trong sự tổ chức cụng việc. Cỏch đối với cỏn bộ cú khộo, cú đỳng thỡ mới thực hiện được nguyờn tắc: "Vấn đề cỏn bộ quyết định mọi việc".
Phờ bỡnh cho đỳng, chẳng những khụng làm giảm thể diện và uy tớn của cỏn bộ, của Đảng. Trỏi lại, cũn làm cho sự lónh đạo mạnh mẽ hơn, thiết thực hơn, do đú mà uy tớn và thể diện càng tăng thờm.
V
CÁCH LÃNH ĐẠO 1. Lónh đạo và kiểm soỏt 1. Lónh đạo và kiểm soỏt
"Chẳng những phải lónh đạo quần chỳng, mà lại phải học hỏi quần chỳng".
Cõu đú nghĩa là gỡ?
Nghĩa là: người lónh đạo khụng nờn kiờu ngạo, mà nờn hiểu thấu. Sự hiểu biết và kinh nghiệm của mỡnh cũng chưa đủ cho sự lónh đạo đỳng đắn. Vỡ vậy, ngồi kinh nghiệm của mỡnh, người lónh đạo cũn phải dựng kinh nghiệm của đảng viờn, của dõn chỳng, để thờm cho kinh nghiệm của mỡnh.
Nghĩa là một giõy, một phỳt cũng khụng thể giảm bớt mối liờn hệ giữa ta và dõn chỳng.
Nghĩa là phải lắng tai nghe ý kiến của đảng viờn, của nhõn dõn, của những người "khụng quan trọng".
Lónh đạo đỳng nghĩa là thế nào?
Cố nhiờn, khụng phải cứ ngồi trong phũng giấy mà viết kế hoạch, ra mệnh lệnh.
Lónh đạo đỳng nghĩa là:
1. Phải quyết định mọi vấn đề một cỏch cho đỳng. Mà muốn thế thỡ nhất định phải so sỏnh kinh nghiệm của dõn chỳng. Vỡ dõn chỳng chớnh là những người chịu đựng cỏi kết quả của sự lónh đạo của ta.
2. Phải tổ chức sự thi hành cho đỳng. Mà muốn vậy, khụng cú dõn chỳng giỳp sức thỡ khụng xong.
3. Phải tổ chức sự kiểm soỏt, mà muốn kiểm soỏt đỳng thỡ cũng phải cú quần chỳng giỳp mới được.
Những người lónh đạo chỉ trụng thấy một mặt của cụng việc, của sự thay đổi của mọi người: trụng từ trờn xuống. Vỡ vậy sự trụng thấy cú hạn.
Trỏi lại, dõn chỳng trụng thấy cụng việc, sự thay đổi của mọi người, một mặt
137 Muốn họ thành tõm sửa chữa, phải giải thớch rừ ràng, làm cho họ tự trụng thấy, tự nhận rừ sự sai lầm đú, làm cho họ vui lũng sửa đổi, chứ khụng phải bị cưỡng bức mà sửa đổi.
Sự sửa đổi khuyết điểm, một phần cố nhiờn là trỏch nhiệm của cỏn bộ đú. Nhưng một phần cũng là trỏch nhiệm của người lónh đạo.
Sửa chữa sai lầm, cố nhiờn cần dựng cỏch giải thớch thuyết phục, cảm hoỏ, dạy bảo. Song khụng phải tuyệt nhiờn khụng dựng xử phạt. Lầm lỗi cú việc to, việc nhỏ. Nếu nhất luật khụng xử phạt thỡ sẽ mất cả kỷ luật, thỡ sẽ mở đường cho bọn cố ý phỏ hoại. Vỡ vậy, hoàn toàn khụng dựng xử phạt là khụng đỳng. Mà chỳt gỡ cũng dựng đến xử phạt cũng khụng đỳng.
138
Vỡ vậy, cần phải phõn tỏch rừ ràng cỏi cớ sai lầm, phải xột kỹ lưỡng việc nặng hay nhẹ, phải dựng xử phạt cho đỳng.
Cỏch đối với cỏn bộ là một điều trọng yếu trong sự tổ chức cụng việc. Cỏch đối với cỏn bộ cú khộo, cú đỳng thỡ mới thực hiện được nguyờn tắc: "Vấn đề cỏn bộ quyết định mọi việc".
Phờ bỡnh cho đỳng, chẳng những khụng làm giảm thể diện và uy tớn của cỏn bộ, của Đảng. Trỏi lại, cũn làm cho sự lónh đạo mạnh mẽ hơn, thiết thực hơn, do đú mà uy tớn và thể diện càng tăng thờm.
V
CÁCH LÃNH ĐẠO 1. Lónh đạo và kiểm soỏt 1. Lónh đạo và kiểm soỏt
"Chẳng những phải lónh đạo quần chỳng, mà lại phải học hỏi quần chỳng".
139 Cõu đú nghĩa là gỡ?
Nghĩa là: người lónh đạo khụng nờn kiờu ngạo, mà nờn hiểu thấu. Sự hiểu biết và kinh nghiệm của mỡnh cũng chưa đủ cho sự lónh đạo đỳng đắn. Vỡ vậy, ngồi kinh nghiệm của mỡnh, người lónh đạo cũn phải dựng kinh nghiệm của đảng viờn, của dõn chỳng, để thờm cho kinh nghiệm của mỡnh.
Nghĩa là một giõy, một phỳt cũng khụng thể giảm bớt mối liờn hệ giữa ta và dõn chỳng.
Nghĩa là phải lắng tai nghe ý kiến của đảng viờn, của nhõn dõn, của những người "khụng quan trọng".
Lónh đạo đỳng nghĩa là thế nào?
Cố nhiờn, khụng phải cứ ngồi trong phũng giấy mà viết kế hoạch, ra mệnh lệnh.
140
Lónh đạo đỳng nghĩa là:
1. Phải quyết định mọi vấn đề một cỏch cho đỳng. Mà muốn thế thỡ nhất định phải so sỏnh kinh nghiệm của dõn chỳng. Vỡ dõn chỳng chớnh là những người chịu đựng cỏi kết quả của sự lónh đạo của ta.
2. Phải tổ chức sự thi hành cho đỳng. Mà muốn vậy, khụng cú dõn chỳng giỳp sức thỡ khụng xong.
3. Phải tổ chức sự kiểm soỏt, mà muốn kiểm soỏt đỳng thỡ cũng phải cú quần chỳng giỳp mới được.
Những người lónh đạo chỉ trụng thấy một mặt của cụng việc, của sự thay đổi của mọi người: trụng từ trờn xuống. Vỡ vậy sự trụng thấy cú hạn.
Trỏi lại, dõn chỳng trụng thấy cụng việc, sự thay đổi của mọi người, một mặt
137 Muốn họ thành tõm sửa chữa, phải giải thớch rừ ràng, làm cho họ tự trụng thấy, tự nhận rừ sự sai lầm đú, làm cho họ vui lũng sửa đổi, chứ khụng phải bị cưỡng bức mà sửa đổi.
Sự sửa đổi khuyết điểm, một phần cố nhiờn là trỏch nhiệm của cỏn bộ đú. Nhưng một phần cũng là trỏch nhiệm của người lónh đạo.
Sửa chữa sai lầm, cố nhiờn cần dựng cỏch giải thớch thuyết phục, cảm hoỏ, dạy bảo. Song khụng phải tuyệt nhiờn khụng dựng xử phạt. Lầm lỗi cú việc to, việc nhỏ. Nếu nhất luật khụng xử phạt thỡ sẽ mất cả kỷ luật, thỡ sẽ mở đường cho bọn cố ý phỏ hoại. Vỡ vậy, hoàn toàn khụng dựng xử phạt là khụng đỳng. Mà chỳt gỡ cũng dựng đến xử phạt cũng khụng đỳng.
138
Vỡ vậy, cần phải phõn tỏch rừ ràng cỏi cớ sai lầm, phải xột kỹ lưỡng việc nặng hay nhẹ, phải dựng xử phạt cho đỳng.
Cỏch đối với cỏn bộ là một điều trọng yếu trong sự tổ chức cụng việc. Cỏch đối với cỏn bộ cú khộo, cú đỳng thỡ mới thực hiện được nguyờn tắc: "Vấn đề cỏn bộ quyết định mọi việc".
Phờ bỡnh cho đỳng, chẳng những khụng làm giảm thể diện và uy tớn của cỏn bộ, của Đảng. Trỏi lại, cũn làm cho sự lónh đạo mạnh mẽ hơn, thiết thực hơn, do đú mà uy tớn và thể diện càng tăng thờm.
V
CÁCH LÃNH ĐẠO 1. Lónh đạo và kiểm soỏt 1. Lónh đạo và kiểm soỏt
"Chẳng những phải lónh đạo quần chỳng, mà lại phải học hỏi quần chỳng".
139 Cõu đú nghĩa là gỡ?
Nghĩa là: người lónh đạo khụng nờn kiờu ngạo, mà nờn hiểu thấu. Sự hiểu biết và kinh nghiệm của mỡnh cũng chưa đủ cho sự lónh đạo đỳng đắn. Vỡ vậy, ngoài kinh nghiệm của mỡnh, người lónh đạo cũn phải dựng kinh nghiệm của đảng viờn, của dõn chỳng, để thờm cho kinh nghiệm của mỡnh.
Nghĩa là một giõy, một phỳt cũng khụng thể giảm bớt mối liờn hệ giữa ta và dõn chỳng.
Nghĩa là phải lắng tai nghe ý kiến của đảng viờn, của nhõn dõn, của những người "khụng quan trọng".
Lónh đạo đỳng nghĩa là thế nào?
Cố nhiờn, khụng phải cứ ngồi trong phũng giấy mà viết kế hoạch, ra mệnh lệnh.
140
Lónh đạo đỳng nghĩa là:
1. Phải quyết định mọi vấn đề một cỏch cho đỳng. Mà muốn thế thỡ nhất định phải so sỏnh kinh nghiệm của dõn chỳng. Vỡ dõn chỳng chớnh là những người chịu đựng cỏi kết quả của sự lónh đạo của ta.
2. Phải tổ chức sự thi hành cho đỳng. Mà muốn vậy, khụng cú dõn chỳng giỳp sức thỡ khụng xong.
3. Phải tổ chức sự kiểm soỏt, mà muốn kiểm soỏt đỳng thỡ cũng phải cú quần chỳng giỳp mới được.
Những người lónh đạo chỉ trụng thấy một mặt của cụng việc, của sự thay đổi của mọi người: trụng từ trờn xuống. Vỡ vậy sự trụng thấy cú hạn.
Trỏi lại, dõn chỳng trụng thấy cụng việc, sự thay đổi của mọi người, một mặt
141 khỏc: họ trụng thấy từ dưới lờn. Nờn sự
trụng thấy cũng cú hạn.
Vỡ vậy, muốn giải quyết vấn đề cho đỳng, ắt phải họp kinh nghiệm cả hai bờn lại.
Muốn như thế, người lónh đạo ắt phải cú mối liờn hệ chặt chẽ giữa mỡnh với cỏc tầng lớp người, với dõn chỳng.
Giữ chặt mối liờn hệ với dõn chỳng và luụn luụn lắng tai nghe ý kiến của dõn chỳng, đú là nền tảng lực lượng của Đảng và nhờ đú mà Đảng thắng lợi.
Vỡ vậy, cỏch xa dõn chỳng, khụng liờn hệ chặt chẽ với dõn chỳng, cũng như đứng lơ lửng giữa trời, nhất định thất bại.
Chọn người và thay người cũng là một
vấn đề quan trọng trong việc lónh đạo. Những người mắc phải bệnh quan liờu, bệnh bàn giấy, khụng làm được việc, phải
142
thải đi. Ngoài ra cũn cú hai hạng người, cũng phải chỳ ý:
Một là cú những người cậy mỡnh là "cụng thần cỏch mạng", rồi đõm ra ngang tàng, khụng giữ gỡn kỷ luật, khụng thi hành nghị quyết của Đảng và của Chớnh phủ. Thế là họ kiờu ngạo, họ phỏ kỷ luật của Đảng, của Chớnh phủ.
Cần phải mời cỏc ụng đú xuống cụng tỏc hạ tầng, khộp họ vào kỷ luật, để chữa tớnh kiờu ngạo, thúi quan liờu cho họ và để giữ vững kỷ luật của Đảng và của Chớnh phủ.
Hai là hạng người núi suụng. Hạng người này tuy là thật thà, trung thành, nhưng khụng cú năng lực làm việc, chỉ biết núi suụng. Một thớ dụ: hụm nọ tụi hỏi một cỏn bộ L:
- Mựa màng năm nay thế nào?
L trả lời: Việc đú tụi đó động viờn nhõn dõn rồi.
Hỏi: Rồi sao nữa?
L trả lời: Tụi đó bày tỏ vấn đề đú một cỏch rất đầy đủ.
Hỏi: Rồi sao nữa?
L trả lời: Cụng tỏc xem chừng khỏ.
Hỏi: Rồi sao nữa?
L trả lời: Chắc là cú tiến bộ.
Hỏi: Núi túm lại đó cày cấy được mấy mẫu?
L trả lời: Ở vựng chỳng tụi, cày cấy hiện nay chưa đõu ra đõu cả!
Trong Đảng ta, cú một số người như thế. Chỉ biết núi là núi, núi giờ này qua giờ khỏc, ngày này qua ngày khỏc. Nhưng một việc gỡ thiết thực cũng khụng làm được. Những người như thế cũng khụng thể dựng vào cụng việc thực tế.
Muốn chống bệnh quan liờu, bệnh bàn giấy; muốn biết cỏc nghị quyết cú được thi hành khụng, thi hành cú đỳng khụng; muốn biết ai ra sức làm, ai làm qua chuyện, chỉ cú một cỏch, là khộo kiểm soỏt.
Kiểm soỏt khộo, bao nhiờu khuyết điểm lũi ra hết, hơn nữa kiểm tra khộo về sau khuyết điểm nhất định bớt đi.
Song, muốn kiểm soỏt cú kết quả tốt, phải cú hai điều: một là việc kiểm soỏt phải cú hệ thống, phải thường làm. Hai là người đi kiểm soỏt phải là những người rất cú uy tớn.
Kiểm soỏt cỏch thế nào?
Cố nhiờn, khụng phải cứ ngồi trong phũng giấy mà chờ người ta bỏo cỏo, mà phải đi tận nơi, xem tận chỗ.
Vỡ ba điều mà cần phải cú kiểm soỏt như thế:
141 khỏc: họ trụng thấy từ dưới lờn. Nờn sự
trụng thấy cũng cú hạn.
Vỡ vậy, muốn giải quyết vấn đề cho đỳng, ắt phải họp kinh nghiệm cả hai bờn lại.
Muốn như thế, người lónh đạo ắt phải cú mối liờn hệ chặt chẽ giữa mỡnh với cỏc tầng lớp người, với dõn chỳng.
Giữ chặt mối liờn hệ với dõn chỳng và luụn luụn lắng tai nghe ý kiến của dõn chỳng, đú là nền tảng lực lượng của Đảng và nhờ đú mà Đảng thắng lợi.
Vỡ vậy, cỏch xa dõn chỳng, khụng liờn hệ chặt chẽ với dõn chỳng, cũng như đứng lơ lửng giữa trời, nhất định thất bại.
Chọn người và thay người cũng là một
vấn đề quan trọng trong việc lónh đạo. Những người mắc phải bệnh quan liờu, bệnh bàn giấy, khụng làm được việc, phải
142
thải đi. Ngoài ra cũn cú hai hạng người, cũng phải chỳ ý:
Một là cú những người cậy mỡnh là "cụng thần cỏch mạng", rồi đõm ra ngang tàng, khụng giữ gỡn kỷ luật, khụng thi hành nghị quyết của Đảng và của Chớnh phủ. Thế là họ kiờu ngạo, họ phỏ kỷ luật của Đảng, của Chớnh phủ.
Cần phải mời cỏc ụng đú xuống cụng tỏc hạ tầng, khộp họ vào kỷ luật, để chữa tớnh kiờu ngạo, thúi quan liờu cho họ và để giữ vững kỷ luật của Đảng và của Chớnh phủ.
Hai là hạng người núi suụng. Hạng người này tuy là thật thà, trung thành, nhưng khụng cú năng lực làm việc, chỉ biết núi suụng. Một thớ dụ: hụm nọ tụi hỏi một cỏn bộ L:
- Mựa màng năm nay thế nào?
L trả lời: Việc đú tụi đó động viờn nhõn dõn rồi.
Hỏi: Rồi sao nữa?
L trả lời: Tụi đó bày tỏ vấn đề đú một cỏch rất đầy đủ.
Hỏi: Rồi sao nữa?
L trả lời: Cụng tỏc xem chừng khỏ.
Hỏi: Rồi sao nữa?
L trả lời: Chắc là cú tiến bộ.
Hỏi: Núi túm lại đó cày cấy được mấy mẫu?
L trả lời: Ở vựng chỳng tụi, cày cấy hiện nay chưa đõu ra đõu cả!
Trong Đảng ta, cú một số người như thế. Chỉ biết núi là núi, núi giờ này qua giờ khỏc, ngày này qua ngày khỏc. Nhưng một việc gỡ thiết thực cũng khụng làm được. Những người như thế cũng khụng thể dựng vào cụng việc thực tế.
Muốn chống bệnh quan liờu, bệnh bàn giấy; muốn biết cỏc nghị quyết cú được thi hành khụng, thi hành cú đỳng khụng; muốn biết ai ra sức làm, ai làm qua chuyện, chỉ cú một cỏch, là khộo kiểm soỏt.
Kiểm soỏt khộo, bao nhiờu khuyết điểm lũi ra hết, hơn nữa kiểm tra khộo về sau khuyết điểm nhất định bớt đi.
Song, muốn kiểm soỏt cú kết quả tốt, phải cú hai điều: một là việc kiểm soỏt phải cú hệ thống, phải thường làm. Hai là người đi kiểm soỏt phải là những người