3.1 SỰ CẦN THIẾT PHẢI HỒN THIỆN QUY TRÌNH KIỂM TỐN KHOẢN MỤC CPBH VÀ CPQLDN TRONG KIỂM TỐN BCTC TẠI CƠNG TY TNHH KIỂM TỐN AFC CHI NHÁNH PHÍA BẮC
3.1.1. Định hướng phát triển của Cơng ty TNHH Kiểm tốn AFC chi nhánhphía Bắc phía Bắc
Trong định hướng chiến lược phát triển dài hạn, ban lãnh đạo Cơng ty TNHH Kiểm tốn AFC chi nhánh phía Bắc chủ trương tiếp tục hồn thiện và chuẩn hóa các quy trình nghiệp vụ về kiểm tốn, tư vấn. Bên cạnh đó, cơng ty cũng đẩy mạnh các hoạt đọng giao lưu, hợp tác quốc tế, tăng cường học hỏi kinh nghiệm và các kĩ năng chuyên môn. Thông qua những cơ hội đó, đội ngũ KTV và chun viên của cơng ty sẽ được trang bị, cập nhật các kiến thức mới, kỹ năng thực hành kiểm toán, tư vấn hiện đại và cải thiện khả năng ngoại ngữ.
Bên cạnh việc mở rông mạng lứơi khách hàng, Công ty TNHH Kiểm tốn AFC chi nhánh phía Bắc ln chú trọng đầu tư phát triển nguồn nhân lực của công ty tạo ra nội lực mạnh mẽ thúc đẩy công ty. Với đội ngũ nhân viên hiện nay trên 30 người và sẽ tiếp tục tăng lên trong thời gian tới, công ty đã lên kế hoạch đầu tư nâng cấp cơ sở vật chất hiện đại hỗ trợ hiệu quả, tạo cảm hứng làm việc cho đội ngũ nhân viên.
Trong môi trường cạnh tranh cao và bối cảnh kinh tế khó khăn hiện nay, hoạt động của cơng ty cũng gặp khơng ít những khó khan. Tuy nhiên, với một đội ngũ lãnh đạo có năng lực, giàu tâm huyết, đội ngũ cán bộ nhân viên trẻ, năng động và được đào tạo bài bản. công ty tin tưởng sẽ tiếp tục phát triển và không ngừng khẳng định thương hiệu trên thị trường cung cấp dịch vụ chuyên ngành chất lượng cao