CHƯƠNG 5 : KẾT LUẬN
5.2. CÁC GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO HIỆU QUẢ CỦA VIỆC TẬN
DỤNG NGUỒN VỐN CHỦ SỞ HỮU ĐƯỢC NẮM GIỮ BỞI CỔ ĐƠNG NƯỚC NGỒI NHẰM TẠO TÍNH ỔN ĐỊNH TRONG TỶ SUẤT SINH LỢI CHỨNG KHOÁN
Xuất phát từ kết quả của bài nghiên cứu này, một số đề xuất kiến nghị sẽ được đưa ra nhằm giúp các các nhà quản trị cũng như các nhà hoạt định chính sách có thể tận dụng nguồn vốn chủ sở hữu được nắm giữ bởi các cổ đông nước ngồi nhằm tạo tính ổn định trong tỷ suất sinh lợi của chứng khốn.
Đầu tiên, các nhà hoạch định chính sách cần tinh gọn các thủ tục hành chính cũng như sự thống nhất và đồng bộ của các bộ ngành liên quan để nhằm tháo gỡ các rào cản để các nhà đầu tư nước ngồi có thể mạnh dạn hơn trong việc nắm giữ dài hạn các cổ phần của các cơng ty niêm yết. Từ đó, các cơng ty có cơ hội tận dụng và tiếp thu các kỹ thuật tiên tiến vào trong quá trình sản xuất cũng như các kiến thức về quản trị doanh nghiệp hiện đại trên thế giới góp phần cải thiện năng lực và sức cạnh tranh của các công ty tại Việt Nam.
Thứ hai, Việt Nam ngày càng hội nhập với thế giới, vì vậy thị trường chứng khốn Việt Nam cần tạo nên một sân chơi bình đẳng giữa các nhà đầu tư trong nước và nước ngoài, tạo điều kiện cho các nhà đầu tư nước ngồi có quyền kiểm sốt cơng ty để chủ động thực thi các chính sách liên quan đến hoạt động công ty. Trong thời gian gần đây, việc cho phép tăng sở hữu nước ngồi thơng qua Nghị định số 60/2015/NĐ-CP về việc sửa đổi bổ sung Nghị định số 58/2012/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Chứng khoán và Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Chứng khốn đã chính thức có hiệu lực từ ngày 01/09/2015. Điểm đáng chú ý nhất đó chính là nếu doanh nghiệp khơng rơi vào các trường hợp các ngành nghề đặc biệt thì các nhà đầu tư nước ngồi có thể hoàn toàn sở hữu 100% cổ phần nếu điều lệ cơng ty khơng giới hạn quy định thay vì mức trần quy định trước đây là 49%.
Thứ ba, Nhà nước cần phải thiết lập các cơ chế, chính sách nhằm đào tạo nguồn nhân lực với trình độ cao đủ khả năng để tiếp nhận các kiến thức về kỹ thuật cũng
như kiến thức về quản trị của nước ngoài nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh của các công ty so với các công ty khác trên thế giới.