GRI 200: CÔNG BỐ THÔNG TIN THEO TIêU CHUẨN KINH TẾ

Một phần của tài liệu BÁO CÁO PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG 2019 CÔNG TY CỔ PHẦN VÀNG BẠC ĐÁ QUÝ PHÚ NHUẬN (Trang 58)

D. THẨM TRA VỀ PHƯƠNG ÁN PHÂN PHỐI LỢI NHUẬN NĂM

GRI 200: CÔNG BỐ THÔNG TIN THEO TIêU CHUẨN KINH TẾ

GRI 201: HIỆU QUẢ HOạT độNG KINH TẾ 2019

GRI 201 - 1 Giá trị kinh tế trực tiếp được tạo ra và phân bổ

N/A

Đánh giá của Hội đồng quản trị về hoạt động của công ty

N/A

80

GRI 201 - 2GRI 201 - 3 GRI 201 - 3 GRI 201 - 4

Ảnh hưởng về kết quả hoạt động tài chính và các rủi ro, cơ hội khác do biến đổi khí hậu Các nghĩa vụ theo chế độ phúc lợi đã quy định và các chế độ hưu trí khác

Hỗ trợ tài chính nhận được từ chính phủ PHƯƠNG PHÁP QUẢN TRỊ

GRI 202: Sự HIỆN DIỆN TRêN THỊ TRườNG 2019

GRI 202 - 1 N/A N/A Tuyển dụng và đãi ngộ N/A 33 -> 36 GRI 202 - 2

Tỷ lệ của mức lương khởi điểm theo giới tính so với mức lương tối thiểu của vùng Tỷ lệ thành viên ban lãnh đạo được tuyển dụng từ cộng đồng địa phương PHƯƠNG PHÁP QUẢN TRỊ

GRI 204: THÔNG lỆ MUA SẮM 2019

GRI 204 - 1 Tỷ lệ chi tiêu cho các nhà cung cấp địa phương N/A N/A

PHƯƠNG PHÁP QUẢN TRỊ

GRI 205: CHỐNG THAM NHŨNG 2019

GRI 205 - 1

PNJ khơng có các hoạt động

liên quan tham nhũng N/A Các hoạt động đã được đánh giá rủi ro liên quan

đến tham nhũng

Truyền thông và đào tạo về các chính sách và quy trình phịng chống tham nhũng Các vụ việc tham nhũng đã xác nhận và các biện pháp xử lý PHƯƠNG PHÁP QUẢN TRỊ GRI 206: HÀNH VI CẢN TRở CạNH TRANH 2019 GRI 206 - 1

Minh bạch hóa thơng tin và cạnh

tranh lành mạnh 28 -> 29 Các biện pháp chế tài đối với hành vi cản trở cạnh

tranh, thực hành chống độc quyền và độc quyền PHƯƠNG PHÁP QUẢN TRỊ

GRI 301 - 1 Vật liệu được sử dụng theo trọng lượng hoặc khối lượng

Nguyên vật liệu xanh 43 -> 44

GRI 301 - 2GRI 301 - 3 GRI 301 - 3

Vật liệu tái chế được sử dụng

Sản phẩm được tái chế và vật liệu đóng gói sản phẩm PHƯƠNG PHÁP QUẢN TRỊ

Một phần của tài liệu BÁO CÁO PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG 2019 CÔNG TY CỔ PHẦN VÀNG BẠC ĐÁ QUÝ PHÚ NHUẬN (Trang 58)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(61 trang)