Kiến nghị thực thi pháp luật về sự thống nhất ý chí trong giao kết

Một phần của tài liệu Sự thống nhất ý chí trong giao kết hợp đồng và thực tiễn tại tỉnh đắk lắk (Trang 75 - 78)

hợp đồng

Hiện nay việc đảm bảo thực hiện quy định về yếu tố thống nhất ý chí trong hợp đồng Việt Nam còn gặp nhiều khó khăn và đôi khi chưa thật hiệu quả. Thực tế vấn đề giao kết hợp đồng nói chung và thỏa thuận nói riêng thường xuyên gặp phải những vướng mắc trong quá trình thực hiện, đòi hỏi phải có những hướng cải thiện hợp lý.

Trước hết thống nhất ý chí có hiệu lực chính là cơ sở để giao kết hợp đồng, bởi thế nó phải đảm bảo tính logic, nghĩa là nó có sự ràng buộc về mặt pháp lý và có hiệu lực. Mỗi điểm trong sự thống nhất ý chí đều phải rõ ràng, có chủ thể đi kèm để tránh những tranh chấp và kiện tụng có thể xảy ra. Nếu hỏi bất cứ một luật sư nào, họ sẽ trả lời rằng việc kiện cáo rất tốn kém nhưng lại không hiệu quả để giải quyết các tranh chấp về hợp đồng. Hơn nữa, bạn sẽ mất đi quyền kiểm soát mọi vấn đề liên quan đến tranh chấp khi có sự xuất hiện của toà án, do đó cần đảm bảo thỏa thuận được giao kết phải logic và chặt chẽ, đảm bảo các yếu tố đã được quy định trong pháp luật và phù hợp với điều kiện của hai bên.

Các cơ quan chức năng cần ban hành các văn bản dưới luật, nghị định, thông tư hướng dẫn áp dụng các quy định đã được nêu trong BLDS năm 2015 về chế định hợp đồng chi tiết hơn nữa, bởi lẽ luật của ta còn sơ sài và có những khái niệm có thể mang tính trừu tượng như “đạo đức xã hội”…, các vấn đề chưa được giải quyết thỏa đáng, do vậy việc ban hành những văn bản như vậy là cần thiết. Trong các văn bản đó, cần quy định chi tiết, dự liệu từng trường hợp cụ thể để có hướng giải quyết thỏa đáng, đồng thời vẫn tạo tính mở để các bên chủ động áp dụng.

BLDS năm 2015 chỉ quy định những nội dung mang tính nền tảng, các luật chuyên ngành phải đưa ra những quy phạm điều chỉnh cụ thể loại thỏa thuận hay hợp đồng thuộc phạm vi điều chỉnh của mình, không nên nhắc lại

70

những quy định chung đã có trong BLDS năm 2015. Việc quy định như vậy khiến quá trình áp dụng gặp khó khăn, một số chủ thể có thể lợi dụng điều đó để nói rằng các đạo luật chuyên ngành không quy định nên thỏa thuận giao kết hợp đồng xây dựng không đòi hỏi sự tự nguyện, bên mạnh có thể áp đặt điều kiện cho bên yếu thế mà không khiến thỏa thuận bị vô hiệu. Bởi thế cần thống nhất quan điểm trong quá trình làm luật.

Một số quy định khi đi vào thực tiễn đã thể hiện sự yếu kém như vấn đề hình thức công chứng, chứng thực… được hiểu là yếu tố cấu thành nên hình thức của hợp đồng trong trường hợp pháp luật bắt buộc, điều này làm cho điều luật không gần với lòng dân, không phục vụ được dân vì làm cho chi phí tăng, quyền định đoạt tài sản bị hạn chế…Thực tế, người dân đã hành xử theo đúng suy nghĩ và lợi ích của mình, họ bỏ qua một số nghĩa vụ (như không công chứng thỏa thuận…) mà một số người quan niệm là vi phạm trật tự công. Rõ ràng, nếu người bán nhà yêu cầu người mua nhà thực hiện nghĩa vụ thanh toán theo hợp đồng chưa được công chứng; người mua xin gia hạn thanh toán thì quan tòa ko thể tự mình tuyên hợp đồng đó vô hiệu chỉ vì lí do hình thức như trên. Đây là quy phạm mang thuộc tính nội dung.

BLDS năm 2015 lại cho phép các bên khắc phục hình thức hợp đồng trong một thời hạn nhất định, như vậy sự khiếm khuyết về hình thức luôn được đảm bảo thi hành. Thế nhưng, thực tế, hợp đồng không tuân thủ về hình thức vẫn bị tuyên vô hiệu. Mặt khác, dù pháp luật hợp đồng nước ta không quá coi trọng vấn đề hình thức của thỏa thuận, nhưng thực tế nếu xảy ra tranh chấp thì là thỏa thuận được ký kết bằng văn bản là một chứng cứ quan trọng, điều này tạo ra nhiều bất lợi cho các đối tác do tin tưởng hoặc quan hệ làm ăn lâu năm mà không tiến hành việc thỏa thuận theo hướng truyền thống đó, đặc biệt trong thời đại thương mại điện tử như ngày nay. Việc pháp luật quy định hợp đồng phải được thiết lập bởi những hình thức nhất định vô tình tạo nên khoảng cách giữa sự thỏa thuận mong muốn của các bên với hiệu lực của hợp

71

đồng. Do đó, khi thực hiện, cần nhìn nhận vấn đề thoáng hơn và chấp nhận việc chứng minh thỏa thuận bằng bất cứ hình thức nào kể cả là nhân chứng như pháp luật nhiều nước quy định.

Một vấn đề nữa là về thỏa thuận bị khiếm khuyết do nhầm lẫn. Thực tế áp dụng cho thấy chỉ những thỏa thuận nhầm lẫn về đối tượng thì mới nên là nguyên nhân dẫn đến sự vô hiệu của thỏa thuận, không nên quy định như pháp luật hiện hành là nhầm lẫn về “Nội dung và mục đích của thỏa thuận”, bởi lẽ các nhầm lẫn về số lượng, chất lượng, giá cả tuy cũng là nhầm lẫn về nội dung chủ yếu của hợp đồng nhưng đó là những vấn đề có thể nằm trong khả năng kiểm soát của các chủ thể, đòi hỏi chủ thể phải tìm hiểu trước khi giao kết hợp đồng.[34, tr.221] Đồng thời cũng nên phân biệt sự nhầm lẫn là từ cả hai phía hay chỉ là nhầm lẫn của một bên để xác định tính vô hiệu, bởi lẽ mức độ nhầm lẫn từ cả hai bên thông thường sẽ trầm trọng hơn.

Mặc dù không quy định trong luật nhưng khi áp dụng, cũng cần xác định thời điểm nhầm lẫn, chẳng hạn như: Nếu một bên vào thời điểm giao kết hợp đồng đó không hiểu hoặc hiểu không đúng về sự việc do vậy đã đánh giá không đúng về hậu quả hay khả năng sinh lợi của hợp đồng thì những quy định về nhầm lẫn sẽ được áp dụng. Nếu một bên vào thời điểm ký kết hợp đồng không quan tâm (không hình dung hết) sự việc cũng như không đánh giá đầy đủ khả năng sinh lợi của hợp đồng, đến khi thực hiện hợp đồng mới phát hiện ra những điểm “hớ” của mình và từ chối thực hiện hợp đồng thì những quy định về nhầm lẫn sẽ không được áp dụng.

Đề nghị và chấp nhận đề nghị trên thực tế cũng cần đươc áp dụng linh hoạt hơn. Các nội dung chủ yếu cần được đưa ra để đảm bảo tính chắc chắn cho việc giao kết hợp đồng tương lai, nhưng không nên cứng nhắc những nội dung quy định trong BLDS năm 2015 mà phải tôn trọng sự tự do thỏa thuận giữa các bên. Những nội dung được đưa ra chỉ cần là những nội dung thiết yếu, phù hợp với loại hợp đồng sẽ được ký kết và đảm bảo thỏa mãn lợi ích

72

của các bên là đủ, không nhất thiết phải theo đúng các nội dung pháp luật đòi hỏi.

Một phần của tài liệu Sự thống nhất ý chí trong giao kết hợp đồng và thực tiễn tại tỉnh đắk lắk (Trang 75 - 78)