- Tăng cường phát triển, khai thác và sử dụng cơ sở dữ liệu quốc gia về khoa học công nghệ.
3.3.2Phát triển nguồn nhân lực trong thực hiện chính sách ứng dụng công nghệ thông tin tại Cục thông tin Khoa học công nghệ
công nghệ thông tin tại Cục thông tin Khoa học công nghệ
Để đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin vào phát triển Cục Thông tin khoa học công nghệ, cần phải xây dựng nguồn nhân lực đủ về số lượng và bảo đảm về chất lượng. Thực hiện yêu cầu này cần thực hiện tốt giải pháp cụ thể sau:
- Tiến hành đề án khảo sát, phân loại, đánh giá nguồn nhân lực công nghệ thông tin hiện có của Cục Thông tin khoa học công nghệ. Dựa trên kết quả khảo sát này, Cục Thông tin khoa học công nghệ sẽ tiến hành xây dựng kế hoạch bổ sung, đào tạo, đào tạo lại nhằm phát triển nguồn nhân lực
- Xây dựng chính sách đạo tạo lập trình viên chuyên trách phát triển các phần mềm ứng dụng cho Cục Thông tin khoa học công nghệ.
- Triển khai các chương trình đào tạo tiên tiến tại Cục Thông tin khoa học công nghệ, ưu tiên đào tạo cho cán bộ quản lý chuyên trách và công chức viên chức sẵn có. Lựa chọn, sử dụng chương trình, giáo trình, khóa học trực tuyến của nước ngoài; tăng cường dạy - học công nghệ thông tin bằng tiếng Anh và các ngoại ngữ khác. Tổ chức các khóa bồi dưỡng kỹ năng mềm, kỹ năng làm việc thực tế; áp dụng các chuẩn sát hạch tiên tiến trong các cơ sở giáo dục đại học về công nghệ thông tin.
- Tăng cường quản lý, bồi dưỡng, tập huấn cán bộ quản lý trên môi trường mạng. Thường xuyên cập nhật nâng cao chất lượng chương trình tài liệu bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng ứng dụng công nghệ thông tin để mở rộng quy mô các đợt triển khai đào tạo công nghệ thông tin.
- Tạo ra các hiệu ứng lan tỏa bằng cách tổ chức các phong trào, các hội thi ứng dụng công nghệ thông tin cho đơn vị. Nếu có điều kiện về kinh tế thì lãnh đạo
đơn vị có thể khen thưởng trực tiếp bằng tiền mặt cho những cá nhân có thành tích đóng góp cho việc viết ra những phần mềm ứng dụng có hiệu quả trong công việc. Từ đó, khuyến khích được các cán bộ, công chức viên chức từ chuyên nghiệp đến không chuyên vẫn có thể tham gia vào việc tự nâng cao trình độ, tăng nhận thức và đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin ở đơn vị, thậm chí chỉ cần có ý tưởng và đi thuê các công ty bên ngoài họ xây dựng phần mềm.
- Mời chuyên gia quốc tế về công nghệ thông tin về giảng dạy tại một số khoá đào tạo ngắn hạn do người nước ngoài trực tiếp giảng dạy.
- Liên kết với các hiệp hội, hợp tác quốc tế công nghệ thông tin, để cử cán bộ, công chức viên chức đi học ở nước ngoài.