Để bảo đảm các quyền về HT của công dân, trong thực tiễn, văn bản pháp luật trong công tác Hộ tịch luôn phải mang tính thống nhất, đồng bộ giữa các cơ quan với nhau, tránh bị chồng chéo, như thế sẽ không còn phù hợp với thực tiễn yêu cầu của Nhà nước trong việc quản lý công tác HT. Vì thế, cần tập trung, triển khai các quan điểm theo một số nội dung chính sau:
Thứ nhất, luôn về cải cách hành chính trong công tác Hộ tịch, sáng kiến việc đơn giản hóa TTHC trong HT theo chủ trương, đường lối của Đảng bằng hướng nhanh, gọn cho công dân, có như thế vừa bảo đảm được các quyền cho công dân tiết kiệm được các chi phí khác giữa người dân và Nhà nước
Thứ hai, bảo đảm phù hợp với các quy định có liên quan của Hiến pháp năm 2013, sự đồng bộ, thống nhất (tính tương thích) với các luật liên quan (như Luật Quốc tịch, Luật Nuôi con nuôi, ...), sự phù hợp với các cam kết quốc tế được thể hiện trong các Điều ước quốc tế mà Việt Nam ký kết hoặc tham gia, cũng như định hướng sửa đổi, bổ sung Bộ Luật Dân sự, Luật Hôn nhân và gia đình, Luật Căn cước công dân...;
Thứ ba, luôn có sự giám sát, kiểm tra. Để bảo đảm sự thống nhất trong quản lý cần phân cấp triệt để về thẩm quyền đăng ký hộ tịch, tách biệt rõ hoạt động quản lý với hoạt động đăng ký hộ tịch, tránh chồng chéo, khó xác định về thẩm quyền đăng ký hộ tịch, tạo điều kiện thuận lợi tối đa cho cá nhân, có thể cần thiết nên xác định rõ lộ trình sửa đổi, bổ sung Luật Hộ tịch theo hướng phân cấp triệt để thẩm quyền, giao cho một cấp (có thể là UBND cấp xã hoặc hệ thống cơ quan đăng ký hộ tịch chuyên trách) thực hiện toàn bộ các việc đăng ký hộ tịch cả trong nước và có yếu tố nước ngoài.
1.4.3. Công tác tổ chức bộ máy và công chức thực hiện bảo đảm các quyền về HT của công dân: quyền về HT của công dân:
Nhà nước luôn đảm bảo kiện về cơ sở vật chất , tinh gọn bộ máy trong việc đăng ký về HT, có hướng quản lý đội ngũ cán bộ công chức làm công tác chuyên môn về HT phảm đảm bảo chuyên môn, nghiệp vụ, có đầy đủ phẩm chất, tinh thần trách nhiệm cao, đạo đức tốt, chủ động sáng tạo không gây phiền hà trong nhân dân, đổi mới những việc làm hay trong tuyên truyền, phổ biến pháp luật về HT để áp dụng những sáng tạo đó hướng dẫn người dân sao cho nhanh chóng mà không vi phạm pháp luật, sao cho có hiệu quả nhất.
Phải bảo đảm tổ chức tuyên truyền, phổ biến PL về HT; quản lý, cập nhật, khai thác Cơ sở dữ liệu HT điện tử theo quy định; bảo đảm việc thanh tra, kiểm tra, giải quyết khiếu nại, tố cáo và xử lý vi phạm PL về HT theo thẩm quyền; thường xuyên tổ chức mở lớp học tập bồi dưỡng nghiệp vụ HT cho công chức làm công tác HT.
Tiểu kết Chương 1
Có thể nói, bảo đảm các quyền về Hộ tịch của công dân đóng vai trò đặc biệt quan trọng trong đời sống xã hội, ảnh hưởng đến quyền và nghĩa vụ cơ bản của công dân trong cơ quan hành chính nhà nước về Hộ tịch.
Hộ tịch là những sự kiện sự biến động về dân số như khai sinh, khai tử nên được cơ quan nhà nước có thẩm quyền nhằm theo dõi, do vậy đây là nhiệm vụ quan trọng, góp phần xây dựng các chính sách về kinh tế, xã hội vì dựa trên cơ sở này bảo hộ các quyền, lợi ích hợp pháp của cá nhân và gia đình trong xã hội. Để là một cơ sở pháp lý ổn định, lâu dài trong việc bảo đảm các quyền về Hộ tịch của công dân, cũng là tạo sự chuyển biến mạnh mẽ công tác quản lý, đăng ký HT của Nhà nước ta theo hướng phù hợp với yêu cầu phát triển từng bước chuyên nghiệp trong thời kỳ mới và bảo đảm các quyền về HT của công dân; QCN trong QLNN về HT cần có hệ thống các quy định pháp luật tạo thành cơ sở pháp lý vững chắc.
Trên thực tế nhà nước ta hiện nay pháp luật quản lý về HT đã và đang bị ảnh hưởng bởi nhiều yếu tố như cán bộ công chức thực hiện pháp luật về Hộ tịch; cơ sở vật chất; văn bản pháp luật quản lý về HT còn chồng chéo; yếu tố về công dân chưa hiểu rõ về pháp luật hộ tịch.
Chương 2