II. CÂC LOẠI HỉNH DOANH NGHIỆP
Slide 466 Đ Trường hợp cụng ty mẹ can thiệp ngoăi thẩm quyền của chủ sở hữu, thănh viờn hoặc cổđụng
vă buộc cụng ty con phải thực hiện hoạt động
kinh doanh trỏi với thụng lệ kinh doanh bỡnh thường hoặc thực hiện hoạt động khụng sinh lợi mă khụng đền bự hợp lý trong năm tăi chớnh cú liờn quan, gõy thiệt hại cho cụng ty con thỡ cụng ty mẹ phải chịu trỏch nhiệm về thiệt hại đú. ĐNgười quản lý của cụng ty mẹ chịu trỏch nhiệm về việc can thiệp buộc cụng ty con thực hiện hoạt động kinh doanh quy định tại khoản 3
Điều năy phải liờn đới cựng cụng ty mẹ chịu trỏch nhiệm về cỏc thiệt hại đú. 8/3/2010 466 Slide 467 ĐTrường hợp cụng ty mẹ khụng đền bự cho cụng ty con theo quy định thỡ chủ nợ hoặc thănh
viờn, cổđụng cú sở hữu ớt nhất 1% vốn điều lệ của cụng ty con cú quyền nhõn danh chớnh mỡnh
hoặc nhõn danh cụng ty con đũi cụng ty mẹđền bự thiệt hại cho cụng ty con. ĐTrường hợp hoạt động kinh doanh như quy định do cụng ty con thực hiện đem lại lợi ớch cho
cụng ty con khỏc của cựng một cụng ty mẹ thỡ cụng ty con được hưởng lợi đú phải liờn đới cựng cụng ty mẹ hoăn trả khoản lợi được hưởng
đú cho cụng ty con bị thiệt hại.
8/3/2010 467
Slide 468 6.3. Bỏo cỏo tăi chớnh của cụng ty mẹ vă cụng ty con
ĐVăo thời điểm kết thỳc năm tăi chớnh, ngoăi bỏo cỏo vă tăi liệu theo quy định của phỏp luật, cụng ty mẹ cũn phải lập cỏc bỏo cỏo sau đõy: )Bỏo cỏo tăi chớnh hợp nhất của nhúm cụng ty
theo quy định của phỏp luật về kế toỏn; )Bỏo cỏo tổng hợp kết quả kinh doanh hằng
năm của nhúm cụng ty;
)Bỏo cỏo tổng hợp cụng tỏc quản lý, điều hănh của nhúm cụng ty.
8/3/2010 468
Slide 469
ĐNgười chịu trỏch nhiệm lập bỏo cỏo vă đệ trỡnh cỏc bỏo cỏo đú nếu chưa nhận được đầy đủ
bỏo cỏo tăi chớnh của cỏc cụng ty con. ĐKhi cú yờu cầu của người đại diện theo phỏp
luật của cụng ty mẹ, người đại diện theo phỏp luật của cụng ty con phải cung cấp cỏc bỏo cỏo, tăi liệu vă thụng tin cần thiết như quy định để lập
bỏo cỏo tăi chớnh hợp nhất vă bỏo cỏo tổng hợp của nhúm cụng ty. 8/3/2010 469 Slide 470 ĐTrường hợp khụng biết hoặc khụng nghi ngờ về việc bỏo cỏo do cụng ty con
lập vă đệ trỡnh cú thụng tin sai lệch, khụng chớnh xỏc hoặc giả mạo thỡ người