- Về tuyển chọn và bổ nhiệm cán bộ: tháng 3/2001 vừa qua, Ban Tổ chức Trung ương Đảng cộng sản Trung Quốc đã cơng bố chỉ thị thực hiện chế độ
TẠI QUẬN 2 TP.HCM THỜI GIAN QUA
2.1.2.1 Đặc điểm chung:
Ngay từ những ngày đầu thành lập quận, mặc dù cịn khĩ khăn nhiều mặt và bề bộn nhiều cơng việc nhưng phải đảm bảo được nhiệm vụ trọng tâm và cơ bản nhất của Đảng bộ và chính quyền quận là phát huy được vai trị lãnh đạo của Đảng và nhiệm vụ điều hành quản lý nhà nước trên địa bàn quận. Do vậy bộ máy tổ chức ở các phịng ban, đơn vị với nhiệm vụ tham mưu giúp việc trực tiếp cho Quận ủy và UBND quận trong cơng tác xây dựng Đảng và quản lý nhà nước đã khẩn trương được thành lập và đi vào hoạt động và từng bước củng cố, hồn thiện, ổn định. Bên cạnh đĩ, về tổ chức bộ máy ở cấp phường cũng đã được sắp
xếp, bố trí lại cho phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ cơng tác và đặc điểm tình hình của việc chia tách 5 xã thành 11 phường.
Đến nay về bộ máy tổ chức của quận đã cĩ 46 đơn vị đã được thành lập, cụ thể như sau:
- Khối Đảng, Mặt trận, Đồn thể: 13 đơn vị gồm: Văn phịng Quận ủy, Ban Tổ chức, Ban Dân vận, Ban Tuyên giáo, Ủy Ban Kiểm tra, Ban Bảo vệ chính trị nội bộ. Ủy Ban Mặt trận Tổ quốc, Quận Đồn, Hội Liên hiệp Phụ nữ, Liên đồn Lao động, Hội Nơng dân, Hội Cựu Chiến binh, Hội chữ thập đỏ.
- Khối quản lý Nhà nước: 14 đơn vị gồm Văn phịng UBND, phịng Tổ chức chính quyền, phịng Tư pháp, Thanh tra Nhà nước, phịng Y tế, phịng Lao động thương binh – xã hội, phịng Giáo dục, phịng Kinh tế, phịng Tài chính kế hoạch-đầu tư, phịng Quản lý đơ thị, phịng Văn hố thơng tin, Ban Tơn giáo, Ủy ban bảo vệ và chăm sĩc trẻ em, Ủy ban dân số Kế hoạch hố gia đình.
- Đơn vị sự nghiệp: 06 đơn vị gồm Trung tâm Y tế, Trung tâm Văn hố, Trung tâm Thể dục thể thao, Trung tâm Bồi dưỡng chính trị, Trung tâm giáo dục thường xuyên, Trung tâm bồi dưỡng giáo dục và hơn 20 trường học (mẫu giáo, cấp I, cấp II)
- Doanh nghiệp Nhà nước: 01 đơn vị là Cơng ty Quản lý phát triển nhà. - Đơn vị khác: 02 đơn vị gồm: Ban quản lý dự án, Ban chỉ đạo giải tỏa đền bù.
- Các đơn vị thuộc ngành dọc quản lý: 10 đơn vị gồm: Cơng an quận, Quân đội, Tồ án, Viện kiểm sát, Đội thi hành án, Đội Quản lý thị trường, Chi cục thuế, Kho bạc nhà nước, Thống kê, Bảo hiểm xã hội.
Về đội ngũ cán bộ, đối với các đơn vị cấp quận thì đa số cán bộ, cơng nhân viên là được bổ sung, điều động và tuyển dụng từ nhiều nguồn và địa phương khác nhau. Trong đĩ, khơng ít cán bộ đã cĩ quá trình làm việc lâu năm,
cơng tác qua nhiều đơn vị và đã đảm nhiệm ở một số chức vụ lãnh đạo nhất định. Đội ngũ cán bộ, cơng nhân viên ở phường, phần lớn đã cơng tác ở cơ sở và gắn bĩ với các phong trào tại địa phương, cĩ am hiểu thực tế tình hình ở địa bàn. Trong thời gian đầu mới thành lập quận, tình hình chung về đội ngũ cán bộ là rất thiếu. Ngồi các đồng chí lãnh đạo chủ chốt và Ban chấp hành lâm thời Đảng bộ quận do thành phố tăng cường và chỉ định, quận phải tích cực chủ động tìm nguồn cán bộ để bổ sung cho bộ máy tổ chức. Đến nay về cơ bản đội ngũ cán bộ của quận là đủ về số lượng, trong bước đầu đã cĩ cố gắng thực hiện được yêu cầu nhiệm vụ đặt ra [28].