của Hội liên hiệp phụ nữ Việt nam cho doanh nghiệp có công lao đóng góp trong sự nghiệp giải phóng phụ nữ Việt nam theo quyết định số 07/ĐCTTUH ngày 15/1/2004.
• Năm 2005:
Bằng khen của UBND Thành phố Hà Nội số 500/QĐ-UB ngày 21/1/2005 tặng đơn vị đã có nhiều thành tích trong sản xuất kinh doanh và tham gia hoạt động xã hội năm 2004.
Bằng chứng nhận “Người tốt, việc tốt” của UBND thành phố Hà Nội tặng cho Tổng Giám đốc Công ty.
Bằng khen của Phòng thương mại và Công nghiệp Việt nam cho doanh nghiệp đã có thành tích xuất sắc trong sản xuất kinh doanh và đóng góp tích cực vào sự nghiệp phát triển cộng đồng doanh nghiệp.
Giấy khen của Sở Công nghiệp Hà Nội cho doanh nghiệp đã có thành tích trong phong trào thi đua và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ sản xuất kinh doanh. • Năm 2006:
- Bằng khen của UBND thành phố Hà Nội cho đơn vị đã có thành tích tốt trong phong trào thi đua năm 2006.
doanh nghiệp đã có thành tích chấp hành tốt chính sách thuế năm 2005. • Năm 2007:
- Bằng khen của Chủ tịch UBND Thành phố Hà Nội tặng cho doanh nghiệp đã có nhiều thành tích trong hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2007.
- Giấy khen của Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan tặng cho doanh nghiệp đã có thành tích tốt trong nghĩa vụ nộp thuế hàng hóa xuất nhập khẩu năm 2007.
- Giấy chứng nhận của VNR cho doanh nghiệp nằm trong bảng xếp hạng 500 doanh nghiệp lớn nhất VN năm 2007.
Năm 2008:
- Quyết định của BCH Liên đoàn LĐ quận Hoàng Mai công nhận đạt Công đoàn cơ sở vững mạnh năm 2008.
- UBND Thành phố Hà Nội tặng Cờ thi đua đơn vị xuất sắc năm 2008.
- Bằng khen của UBND thành phố Hà Nội cho đơn vị đã có thành tích tốt trong phong trào thi đua năm 2008.
4. PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ CHỦ YẾU TRONG THỜI GIAN TỚI
Để phát huy những thành tích đã đạt được, duy trì Công ty ngày càng phát triển, phương hướng của lãnh đạo Công ty là tiếp tục đẩy mạnh sản xuất, phấn đấu thực hiện tốt các chỉ tiêu nhiệm vụ đặt ra trong thời gian tới như sau:
- Chú trọng đầu tư đổi mới thiết bị máy móc, đổi mới dây chuyền và quy trình công nghệ nâng cao chất lượng, đa dạng sản phẩm, giảm giá thành, tăng tính cạnh tranh. - Tích cực củng cố, mở rộng thị trường trong và ngoài nước, phát triển sản phẩm
mới phấn đấu doanh số tăng bình quân hàng năm từ 35% đến 45%, nộp ngân sách Nhà nước tăng từ 25% đến 30%.
- Từng bước hiện đại hóa phương tiện làm việc và nâng cao năng lực quản lý, duy trì và thực hiện đúng hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 9001-2000, tiến tới là ISO 14000 vào năm 2010.
quân hàng năm tăng từ 15 đến 20%.
- Củng cố và kiện toàn tổ chức, tăng cường đoàn kết nội bộ đảm bảo công tác an ninh trật tự, môi trường, PCCC, quyết tâm giữ vững các danh hiệu đã đạt được, phấn đấu đạt danh hiệu cao hơn.
Phát huy vai trò hoạt động của các đoàn thể quần chúng, chú trọng công tác đào tạo bồi dưỡng nghiệp vụ tiếp tục tổ chức tốt các phong trào thi đua trong lao động sản xuất, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật, phong trào tiết kiệm, chống lãng phí, phong trào chống các tệ nạn xã hội. xây dựng một tập thể đoàn kết, nhất trí cao góp phần thúc đẩy sản xuất kinh doanh của Công ty ngày càng phát triển.
Đẩy mạnh xuất khẩu sản phẩm ra thị trường nước ngoài (các nước Châu Âu và một số nước Châu Á) trong điều kiện Việt Nam gia nhập WTO.