Cải cách thủ tục hành chính về đầu tƣ nƣớc ngoài

Một phần của tài liệu các nhân tố ảnh hưởng đến fdi vào khu vực đông nam á (Trang 56)

Tiếp tục rà soát các chính sách, pháp luật về đầu tƣ, kinh doanh để sửa đổi các nội dung không đồng bộ, thiếu nhất quán, bổ sung các nội dung còn thiếu và loại bỏ các điều kiện áp dụng ƣu đãi đầu tƣ không phù hợp với cam kết quốc tế. Đơn giản và công khai các quy trình thủ tục hành chính đối với đầu tƣ nƣớc ngoài, ban hành các văn bản quy định cụ thể cho các doanh nghiệp và nhà đầu tƣ về các thủ tục đầu tƣ, cấp phép. Tăng cƣờng đào tạo, nâng cao trình độ của đội ngũ công chức làm nhiệm vụ liên quan đến quản lý FDI. Ngăn chặn và xử lý kịp thời các hành vi gây nhũng nhiễu, khó khăn cho các doanh nghiệp của một bộ phận cán bộ.

Bên cạnh đó môi trƣờng đầu tƣ cần đƣợc cải thiện theo hƣớng thông thoáng hơn nhằm tạo điều kiện thuận lợi nhất cho các nhà đầu tƣ. Theo đó chính sách thu hút và ƣu đãi đầu tƣ phải đƣợc xây dựng theo hƣơng thuận lợi và có tính cạnh tranh hơn, nhất là môi trƣờng đầu tƣ phải ổn định và minh bạch. Môi trƣờng đầu tƣ phải vừa thông thoáng vừa minh bạch nhất là có giải pháp hữu hiệu trong việc chống hối lộ và tham nhũng thì mới thu hút đƣợc các nhà đầu tƣ có trách nhiệm, biết cân bằng lợi nhuận và trách nhiệm xã hội.

Tuy nhiên vấn đề liên quan đến chính sách pháp luật, cơ cấu tổ chức thì không thể giải quyết trong một sớm, một chiều đƣợc. Do đó, cần xác định những mục tiêu cụ thể, có chiến lƣợc, định hƣớng lâu dài và tăng cƣờng phối hợp giữa các đơn vị liên quan để đạt đƣợc mục tiêu đề ra.

Một phần của tài liệu các nhân tố ảnh hưởng đến fdi vào khu vực đông nam á (Trang 56)