II. Kế toán chi phí sản xuất Và TíNH GIá THàNH sản phẩm XÂYLắP tại xí nghiệp số 5 chi nhánh Công ty cổ phần đầu tư và xây dựng Bưu
2. Kế toán các khoản mục chi phí sản xuất.
2.2. Hạch toán chi phí nhân công trực tiếp.
Trong giá thành sản phẩm xây dựng của Chi nhánh, chi phí nhân công chiếm tỷ trọng lớn thứ hai sau chi phí nguyên vật liệu trực tiếp. Tuỳ vào nhu
cầu nhân công của từng công trình trong từng thời kỳ mà Chi nhánh ký hợp đồng ngắn hạn với số lượng công nhân phù hợp. Số công nhân này được tổ chức thành tổ sản xuất phục vụ yêu cầu thi công cụ thể như: Lắp đặt , ra kéo ... Mỗi tổ sản xuất do một tổ trưởng phụ trách quản lý.
Hình thức trả lương cho lao động trực tiếp mà Chi nhánh áp dụng là giao khoán theo từng khối lượng công việc hoàn thành. Chi phí nhân công trực tiếp bao gồm tiền lương của công nhân thuộc biên chế và công nhân thuê ngoài.
∗Đối với công nhân thuộc biên chế, các tổ trưởng tiến hành theo dõi tình hình lao động của công nhân để chấm công. Hàng tháng tổ trưởng các tổ sản xuất sẽ gửi bảng chấm công về văn phòng kế toán để tiến hành tính lương. Kế toán căn cứ vào bảng chấm công các ngày làm việc và phải có chữ ký xác nhận của người lao động để tiến hành tính lương. Tiền lương được Theo dõi qua TK 3341sau đó phân bổ vào TK 622. Lương của nhân viên quản lý đội, đội trưởng, đội phó, kế toán,.... và các khoản trích BHXH, BHYT, KPCĐ được hạch toán vào TK 627.
Tiền lương
Bảng 5:
CN công ty cp đt & xd bưu điện - xí nghiệp số 5 Bảng chấm công
Tháng 12 năm 2006
Công trình: Cải tạo, mở rộng mạng cáp thị xã Phú Thọ và 10 huyện Năm 2006.
Tiền lương công nhân của Chi nhánh trong quý IV năm 2006 được kế toán tập hợp vào bảng thanh toán lương.
Stt
Tên công nhân Ngày
công 1 2 3
Bảng 6: CN công ty cp đt & xd bưu điện - xí nghiệp số 5 Bảng thanh toán lương khoán quý IV năm 2006