5. Kết cấu của luận văn
4.1.Mục tiêu, phƣơng hƣớng tăng cƣờng công tác quản lý thu BHXH đố
Trong thời gian tới, BHXH huyện Đại Từ tiếp tục xác định khối doanh nghiệp ngoài quốc doanh là một khối có tiềm năng thu lớn. Vì vậy, việc phát triển công tác thu của khối này là một nhiệm vụ hết sức quan trọng. BHXH huyện Đại Từ sẽ tiếp tục mở rộng số lƣợng ngƣời tham gia cũng nhƣ số đơn vị ngoài quốc doanh tham gia BHXH tối đa để có thể khai thác hết tiềm năng thu của khối này.
Bên cạnh đó, sẽ nâng cao công tác quản lý mức tiền lƣơng, tiền công là cơ sở xác định mức đóng BHXH của ngƣời lao động. Việc xác định chính xác mức tiền lƣơng tiền công làm căn cứ đóng sẽ giúp cho công tác thu đƣợc thực hiện dễ dàng, thu đúng, thu đủ. Quản lý tốt quỹ tiền lƣơng, tiền công, luôn nắm rõ, cập nhật thời điểm tăng tiền lƣơng, tiền công của ngƣời tham gia, không làm thất thu BHXH. Ngoài ra, một nhiệm vụ trọng tâm nữa đƣợc BHXH huyện Đại Từ chú tâm đó là nâng cao chất lƣợng đội ngũ cán bộ công chức về mặt chuyên môn, nghiệp vụ để đảm bảo thực hiện tốt chất lƣợng công việc. Với một khối lƣợng công việc lớn tại BHXH huyện Đại Từ thì cán bộ thu đòi hỏi phải có đủ trình độ nghiệp vụ chuyên nghiệp, có khả năng chịu đƣợc áp lực công việc tốt thì mới có thể làm tốt đƣợc nhiệm vụ đƣợc giao.
Về nhiệm vụ chung, trong thời gian tới BHXH huyện Đại Từ tiếp tục định hƣớng:
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu http://www.lrc-tnu.edu.vn/
- Tập trung đôn đốc các cơ quan đơn vị đảm bảo hoàn thành và hoàn thành vƣợt mức kế hoạch tỉnh giao từ 1% so với kế hoạch.
- Tiếp tục chốt, cấp sổ BHXH cho số đối tƣợng đã tham gia BHXH. * Tiếp tục triển khai thực hiện Luật BHYT trên địa bàn huyện theo đúng quy định của Nhà nƣớc.
* Thực hiện tích cực các phong trào thi đua do ngành và địa phƣơng phát động.
* Xây dựng đơn vị trong sạch vững mạnh
* Phấn đấu năm 2014 đạt cờ thi đua của BHXH Việt Nam.
4.2. Một số giải pháp, kiến nghị nhằm hoàn thiện tốt công tác thu BHXH của khối doanh nghiệp ngoài quốc doanh tại BHXH huyện Đại Từ