đội ngũ làm công tác đào tạo phát triển cán bộ

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ VIỆT- ĐỨC VĨNH PHÚC.doc

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ VIỆT- ĐỨC VĨNH PHÚC.doc

Ngày tải lên : 03/09/2012, 13:06
... vào công việc: Người đào tạo cần phải nỗ lực để làm cho việc đào tạo gần thực tế công việc cang tốt Do vậy, người đào tạo trở lại với công việc, họ áp dụng đào tạo Quá trình đào tạo phát triển đội ... nhằm hoàn thiện công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên trường cao đẳng nghề Việt- Đức Vĩnh Phúc 53 Nâng cao nhận thức ý nghĩa tầm quan trọng công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên ... cầu đào tạo .38 Quá trình xây dựng thực chương trình đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên 39 2.1 Xác định mục tiêu đào tạo 39 2.2 Chủ thể chương trình đào tạo phát triển đội ngũ...
  • 71
  • 1.1K
  • 4
Hoàn thiện hơn công tác đào tạo phát triển chất lượng đội ngũ giáo viên tại trường cao đẳng dạy nghề Việt- Đức tỉnh Vĩnh Phúc.DOC

Hoàn thiện hơn công tác đào tạo phát triển chất lượng đội ngũ giáo viên tại trường cao đẳng dạy nghề Việt- Đức tỉnh Vĩnh Phúc.DOC

Ngày tải lên : 28/09/2012, 11:56
... cầu đào tạo 38 2.2 Tiến hành đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên 41 2.3 Đánh giá hiệu chương trình đào tạo phát triển 50 CHƯƠNG III MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT ... công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên trường cao đẳng nghề Việt- Đức Vĩnh Phúc 56 2.1 Những để đề giải pháp 56 2.2 Một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo phát triển đội ngũ ... sỹ 2.2 Tiến hành đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên 2.2.1 Xác định mục đích mục tiêu đào tạo Công tác xây dựng đội ngũ giáo viên định hướng lớn việc đạo công tác dạy nghề Bộ Lao động TB&XH...
  • 74
  • 653
  • 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ VIỆT ĐỨC VĨNH PHÚC

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ VIỆT ĐỨC VĨNH PHÚC

Ngày tải lên : 18/10/2013, 15:20
... nhằm hoàn thiện công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên trường cao đẳng nghề Việt- Đức Vĩnh Phúc Nâng cao nhận thức ý nghĩa tầm quan trọng công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên cho ... giảng dạy… Để công tác nâng cao nhận thức ý nghĩa, tầm quan trọng đào tạo phát triển lực đội ngũ giáo viên đạt kết cao, đòi hỏi cán quản lý, phòng, khoa, môn nhà trường phải làm tốt công tác xây dựng ... đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên đầu đàn cho tổ môn vừa có trình độ chuyên môn cao, vừa có lực sư phạm kỹ thuật giỏi phẩm chất tốt, nhiều kinh nghiệm làm nòng cốt cho trình đào tạo phát triển...
  • 17
  • 446
  • 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ VIỆT

MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRƯỜNG CAO ĐẲNG NGHỀ VIỆT

Ngày tải lên : 20/10/2013, 16:20
... hoàn thiện công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên trường cao đẳng nghề Việt- Đức Vĩnh Phúc 2.1 Những để đề giải pháp Việc đề xuất giải pháp quản lý công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo ... trực tiếp đến hoạt động đào tạo phát triển lực cho đội ngũ giáo viên 3 Chuyên đề thực tập tốt nghiệp 2.2 Một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên trường cao ... thức ý nghĩa tầm quan trọng công tác đào tạo phát triển đội ngũ giáo viên cho thân giáo viên dạy nghề Nâng cao nhận thức ý nghĩa, tầm quan trọng công tác đào tạo phát triển lực cho giáo viên sở...
  • 18
  • 422
  • 0
Một số giải pháp hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex.DOC

Một số giải pháp hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex.DOC

Ngày tải lên : 07/09/2012, 14:52
... công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex Chương I: Cơ sở lý luận hoàn thiện Quản lý Nhà nước công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực I Tổng quan đào tạo ... thức phương pháp đào tạo Tiến hành đào tạo NNL theo phương pháp đào tạo đề kế hoạch Tuy nhiên, thay đổi phương pháp đào tạo thấy phương pháp đào tạo trước làm cho công tác đào tạo không thu kết ... cầu đào tạo Đánh giá hiệu đào tạo Tổ chức thực kế hoạch đào tạo Lên kế hoạch chuẩn bị cho việc đào tạo 3.1 Xác định nhu cầu đào tạo 3.1.1 Phân tích nhu cầu đào tạo Để xác định nhu cầu đào tạo...
  • 107
  • 1.3K
  • 10
11 Hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần hóa dầu Petrolimex

11 Hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần hóa dầu Petrolimex

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:11
... pháp đào tạo Tiến hành đào tạo NNL theo phương pháp đào tạo đề kế hoạch Chuyên đề tốt nghiệp 29 Tuy nhiên, thay đổi phương pháp đào tạo thấy phương pháp đào tạo trước làm cho công tác đào tạo ... quản lý công tác đào tạo mặt hành chính, mong muốn cán phụ trách đào tạo phải có khả triển khai sách đaò tạo doanh nghiệp, có khả xây dựng chiến lược đào tạo, lập triển khai kế hoạch đào tạo Chuyên ... Thực trạng Quản lý Nhà nước công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex Phân tích thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex...
  • 104
  • 665
  • 1
199 Hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Hoá dầu Petrolimex

199 Hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Hoá dầu Petrolimex

Ngày tải lên : 06/04/2013, 17:13
... pháp đào tạo Tiến hành đào tạo NNL theo phương pháp đào tạo đề kế hoạch Chuyên đề tốt nghiệp 29 Tuy nhiên, thay đổi phương pháp đào tạo thấy phương pháp đào tạo trước làm cho công tác đào tạo ... quản lý công tác đào tạo mặt hành chính, mong muốn cán phụ trách đào tạo phải có khả triển khai sách đaò tạo doanh nghiệp, có khả xây dựng chiến lược đào tạo, lập triển khai kế hoạch đào tạo Chuyên ... Thực trạng Quản lý Nhà nước công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex Phân tích thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex...
  • 104
  • 595
  • 1
Cơ sở lý luận hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực

Cơ sở lý luận hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực

Ngày tải lên : 04/10/2013, 22:20
... thức phương pháp đào tạo Tiến hành đào tạo NNL theo phương pháp đào tạo đề kế hoạch Tuy nhiên, thay đổi phương pháp đào tạo thấy phương pháp đào tạo trước làm cho công tác đào tạo không thu kết ... hoạch đào tạo Lên kế hoạch chuẩn bị cho việc đào tạo Xác định nhu cầu đào tạo Đánh giá hiệu đào tạo 3.1 Xác định nhu cầu đào tạo 3.1.1 Phân tích nhu cầu đào tạo Để xác định nhu cầu đào tạo doanh ... quản lý công tác đào tạo mặt hành chính, mong muốn cán phụ trách đào tạo phải có khả triển khai sách đaò tạo doanh nghiệp, có khả xây dựng chiến lược đào tạo, lập triển khai kế hoạch đào tạo -...
  • 38
  • 2.3K
  • 6
Một số giải pháp hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Hóa dầu Petrolimex

Một số giải pháp hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Hóa dầu Petrolimex

Ngày tải lên : 04/10/2013, 22:20
... có chương trình đào tạo thích hợp, phải có đội ngũ giảng viên giỏi, sở đào tạo đại phục vụ công tác đào tạo Hiệu công tác đào tạo phải gắn liền với lợi ích sở đào tạo Các sở đào tạo NNL phải có ... nghiệm… có công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực nhằm tạo đội ngũ lao động có trình độ khả thích ứng điều kiện Trong thời gian qua, công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty đóng ... dục đào tạo Thứ hai, xây dựng quy chế đào tạo, bồi dưỡng lao động, quy chế cử lao động đào tạo, bồi dưỡng nước ngoài; quy chế giảng viên đào tạo, quy chế hoạt động sở đào tạo, bồi dưỡng đào tạo...
  • 26
  • 515
  • 0
Thực trạng Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex

Thực trạng Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex

Ngày tải lên : 04/10/2013, 22:20
... sở đào tạo NNL PLC, phát triển hình thức đào tạo từ xa… Công tác đào tạo NNL PLC hiêu thúc đẩy hoạt động SXKD Công ty, tăng suất lao động, dẫn đến kinh tế nước ta phát triển Bộ máy Nhà nước cán ... hoạch đào tạo dài hạn, kế hoạch đào tạo hàng năm Công ty - Phê duyệt thông qua nhu cầu đào tạo định cử đào tạo cán thuộc diện HĐQT Công ty quản lý theo Quy chế Quản lý công tác tổ chức - cán hành ... lãnh đạo Công ty cao 100% nhu cầu đào tạo đơn vị đề nghị lên Công ty phê duyệt Điều cho thấy PLC quan tâm đến công tác đào tạo, cố gắng tạo điều kiện cho cán bộ, công nhân viên đào tạo nâng cao...
  • 35
  • 655
  • 1
LUẬN VĂN: Một số giải pháp hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex pptx

LUẬN VĂN: Một số giải pháp hoàn thiện Quản lý Nhà nước đối với công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex pptx

Ngày tải lên : 28/06/2014, 02:20
... nước công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Hóa dầu Petrolimex Chương I: Cơ sở lý luận hoàn thiện Quản lý Nhà nước công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực I Tổng quan đào tạo ... thức phương pháp đào tạo Tiến hành đào tạo NNL theo phương pháp đào tạo đề kế hoạch Tuy nhiên, thay đổi phương pháp đào tạo thấy phương pháp đào tạo trước làm cho công tác đào tạo không thu kết ... cầu đào tạo Đánh giá hiệu đào tạo Tổ chức thực kế hoạch đào tạo Lên kế hoạch chuẩn bị cho việc đào tạo 3.1 Xác định nhu cầu đào tạo 3.1.1 Phân tích nhu cầu đào tạo Để xác định nhu cầu đào tạo...
  • 108
  • 416
  • 1
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo - phát triển nguồn nhân lực tại Công ty 20.DOC

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo - phát triển nguồn nhân lực tại Công ty 20.DOC

Ngày tải lên : 08/09/2012, 13:37
... trạng công tác Đào tạo - phát triển công ty 20 Bộ phận phụ trách công tác đào tạo - phát triển Công ty 20 Là công ty có lịch sử phát triển lâu năm, với quy lớn (hơn 4000 lao động) nên công tác Đào ... nhu cầu đào tạo - phát triển Xây dựng mục tiêu đào tạo - phát triển Lựa chọn đối tượng đào tạo - phát triển Lựa chọn phương pháp đào tạo - phát triển Xây dựng chương trình đào tạo - phát triển ... chia làm hai loại phơng pháp phơng pháp đào tạo - phát triển công việc đào tạo - phát triển công việc Đào tạo công việc Đây hình thức đào tạo đợc tiến hành nơi làm việc trình thực công việc Đào tạo...
  • 80
  • 1.5K
  • 11
Hoàn thiện công tác đào tạo phát triển nhân lực tại công ty Cổ phần Tập đoàn HiPT.doc

Hoàn thiện công tác đào tạo phát triển nhân lực tại công ty Cổ phần Tập đoàn HiPT.doc

Ngày tải lên : 22/09/2012, 16:56
... đích đào tạo Chia theo mục đích đào tạo, đào tạo tổ chức có dạng là: đào tạo mới, đào tạo lại, đào tạo bổ sung đào tạo nâng cao Đào tạo việc tiến hành đào tạo cho cá nhân chưa qua đào tạo với ... lớp đào tạo, chất lượng người học mà làmtác động tích cực đào tạo phát triển đến phát triển tổ chức 1.5.3.1 Đánh giá kết đào tạo chương trình đào tạo Đánh giá kết đào tạo chương trình đào tạo ... chức đào tạo HiPT Group Hiện tại, HiPT Group áp dụng hai hình thức đào tạo đào tạo bên đào tạo nội Đào tạo nội khóa đào tạo công ty tự tổ chức Đào tạo nội thường tập trung vào: Đào tạo định hướng...
  • 67
  • 939
  • 12
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo - phát triển nguồn nhân lực tại Công ty 20.DOC

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo - phát triển nguồn nhân lực tại Công ty 20.DOC

Ngày tải lên : 02/10/2012, 15:53
... trạng công tác Đào tạo - phát triển công ty 20 Bộ phận phụ trách công tác đào tạo - phát triển Công ty 20 Là công ty có lịch sử phát triển lâu năm, với quy lớn (hơn 4000 lao động) nên công tác Đào ... nhu cầu đào tạo - phát triển Xây dựng mục tiêu đào tạo - phát triển Lựa chọn đối tượng đào tạo - phát triển Lựa chọn phương pháp đào tạo - phát triển Xây dựng chương trình đào tạo - phát triển ... chia làm hai loại phơng pháp phơng pháp đào tạo - phát triển công việc đào tạo - phát triển công việc Đào tạo công việc Đây hình thức đào tạo đợc tiến hành nơi làm việc trình thực công việc Đào tạo...
  • 79
  • 952
  • 3
Nâng cao chất lượng công tác đào tạo & phát triển nguồn nhân lực tại CN miền Bắc -Công ty sản xuât hang tiêu dùng Bình TiênNâng cao chất lượng công tác đào tạo & phát triển nguồn nhân lực tại CN miền Bắc -Công ty sản xuât hang tiêu dùng Bình Tiên

Nâng cao chất lượng công tác đào tạo & phát triển nguồn nhân lực tại CN miền Bắc -Công ty sản xuât hang tiêu dùng Bình TiênNâng cao chất lượng công tác đào tạo & phát triển nguồn nhân lực tại CN miền Bắc -Công ty sản xuât hang tiêu dùng Bình Tiên

Ngày tải lên : 13/12/2012, 11:05
... nhận, đào tạo phát triển họ giúp cho nhân viên tuyển hoà nhập với tập thể Trong thực tế công tác tuyển dụng làm tiền đề cho công tác đào tạo phát triển nhân Mặt khác công tác đào tạo phát triển ... đẩy doanh nghiệp phải có công tác đào tạo phát triển nhân có hiệu 34 V Sự cần thiết phải nâng cao chất lợng công tác đào tạo phát triển nhân Sự phát triển xã hội, phát triển kinh tế đòi hỏi thân ... hiệu quả, thành công cho doanh nghiệp Nâng cao hiệu công tác đào tạo phát triển cán bộ, công nhân viên giúp cho công ty có đội ngũ lao động hùng hậu, đảm bảo mặt kiến thức khả công tác, đảm bảo...
  • 68
  • 1.3K
  • 5
Thực trạng & giải pháp trong công tác đào tạo & phát triển nguồn nhân lực tại khu công nghiệp & khu chế xuất

Thực trạng & giải pháp trong công tác đào tạo & phát triển nguồn nhân lực tại khu công nghiệp & khu chế xuất

Ngày tải lên : 13/12/2012, 11:05
... lợc đào tạo phát triển nguồn nhân lực II Hoàn thiện công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực: Mục tiêu đào tạo phát triển nguồn nhân lực 2.Các giải pháp thực mục tiêu công tác đào tạo phát triển ... đảm bảo hiệu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp IV Những yêu cầu công tác đoà tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Phần II: Thực trạng công tác đào tạo phát triển nguồn ... cầu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Yêu cầu công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực Bớc chơng trình đào tạo phát triển kỹ cho ngời lao động cần phải xác định nhu cầu đào...
  • 68
  • 639
  • 6
Hoàn thiện công tác đào tạo – phát triển nguồn nhân lực ở công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên nước sạch Hà Nội

Hoàn thiện công tác đào tạo – phát triển nguồn nhân lực ở công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên nước sạch Hà Nội

Ngày tải lên : 13/12/2012, 11:05
... yêu cầu công việc 2.2 Phân tích công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực công ty 2.2.1 Trách nhiệm thực công tác đào tạo phát triển Đào tạo phát triển nhiệm vụ phòng Tổ chức – đào tạo công ty, ... trình đào tạophát triển Để xây dựng chương trình đào tạo cán phụ trách đào tạo công ty thực qua bảy bước: 2.2.2.1 Xác định nhu cầu đào tạo Hiện công ty thực bốn loại chương trình đào tạo: - Đào ... không Trách nhiệm cán đào tạo phòng Tổ chức - Đào tạo hạn chế Điều ảnh hưởng không tốt đến công tác đào tạo phát triển công ty 2.2.2.2 Xác định mục tiêu đào tạo Mục tiêu đào tạo nội dung quan...
  • 76
  • 845
  • 7