thực trạng công tác tuyển dụng nhân sự trong công ty

... Kết công tác tuyển mộ Công ty 39 2.2.3 Thực trạng công tác tuyển chọn Công ty 40 2.2.3.1 Cơ sở việc tuyển chọn nhân lực Công ty 40 2.2.3.2 Thực trạng trình tuyển chọn nhân lực Công ty ... chọn nhân lực Công ty 39 2.2.3.2 Thực trạng trình tuyển chọn nhân lực Công ty 40 2.3 Đánh gi công tác tuyển dụng Công ty thời gian qua 48 2.3.1 Kết đạt công tác tuyển dụng Công ty ... ty 41 2.3 Đánh giá công tác tuyển dụng Công ty thời gian qua 49 2.3.1 Kết đạt công tác tuyển dụng Công ty 49 2.3.2 Hạn chế công tác tuyển dụng Công ty 50 2.3.3 Nguyên nhân 50...

Ngày tải lên: 27/04/2014, 16:52

... Probability Probability 0.000000 0.000000 Vì F-statistic = 97.45255 Probability = 0.000 < α = 0.05 nên X có ảnh hưởng đến số lượng lao động phải đưa X3 vào lại mô hình Kết luận mô hình Nhóm thực ... chéo Nhóm thực hiện: Nhóm trang 14 Tiểu luận kinh tế lượng GVHD: NCS Nguyễn Quang Cường Bảng 9: Kiểm định White chéo mô hình White Heteroskedasticity Test: F-statistic 4.377486 Probability Obs*R-squared ... đổi Sử dụng kiểm định White: Nhóm thực hiện: Nhóm trang 15 0.2817 216974.3 220334.4 26.82229 27.50936 4.377486 0.002483 Tiểu luận kinh tế lượng GVHD: NCS Nguyễn Quang Cường Ta thấy Probability =...

Ngày tải lên: 28/07/2014, 13:56

... thuận lợi cho công tác XKLĐ 2.2 Nhân tố thuộc phía doanh nghiệp, sở XKLĐ Trong chế thị trường nay, Doanh nghiệp Nhà nước giành quyền chủ động hoạt động gồm tự chủ việc quản lý, tuyển dụng lao động, ... lượng nguồn nhân lực xuất hoạt động mở rộng thị trường lao động nước 2.3 Nhân tố thuộc phía người lao động Người lao động người trực tiếp tham gia vào công tác XKLĐ, đối tượng để xuất Công tác XKLĐ ... thành tỷ trọng lao động xuất công nhân lành nghề tỷ trọng lao động xuất chuyên gia Tỷ trọng công nhân lành nghề xuất lao động tổng số lao động xuất tỷ lệ phần trăm số công nhân lành nghề làm việc...

Ngày tải lên: 07/08/2013, 14:53

... ngh nghip, k lut lao ng - Cơ chế sách đào tạo, đào tạo bổ sung, tuyển dụng sử dụng nguồn nhân lực nhchế độ tiền l-ơng, tiền công, chế độ đãi ngộ với lực l-ợng lao động có trình độ CMKT nhiều ... ti ca xó hi loi ngi v s phỏt trin ca mi quc gia b) Khỏi nim LKT Cú nhiu quan nim rt khỏc v LKT: Trong ú, LKT theo d ỏn VIE/89/022 c hiu theo hai cp : - Theo ngha rng: LKT l loi lao ng qua o to, ... bn thõn v gúp phn phỏt trin xó hi Lao ng l hot ng din thng xuyờn v khụng ngng t lỳc ngi xut hin Trong quỏ trỡnh lao ng, ngi khụng ngng tớch lu kinh nghim sn xut, lm giu tri thc ca mỡnh, hon thin...

Ngày tải lên: 06/02/2014, 20:43

... ty sán xuất, có 30 công ty xí n g h iệ p trung ưctng quán lý x í nghiệp lại d o địa phưtmg quán lý N goài có 600 sở tư nhân côn g ly m ay tư nhân với sô thiết bị khoáng 55.00 m áy m ay loại Trong ... tranh Trong đó, n g uồ n nhân lực cung ứng cho ngành dột m ay vốn thiếu gần thiếu trầm trọng, nhiều doanh nghiệp dệt m ay không thê tuyển đu công nhân đế đảm báo đơn hàng dã nhận dẫn đèn tình trạng ... xuất tư nhân, song lực sản xuất xuất dệt vẩn tập trung tav n h nước N gành m ay m âc cấu sở hữu tư nhún có phát triển M năm gần m ột số công ty Quốc doanh TW Q u ố c d oanh địa phương, công ty trách...

Ngày tải lên: 18/03/2015, 08:12

... s liu thng kờ, cỏc B, ngnh qun lý gn 41% tng s trng, bao gm c trng trc thuc cỏc Tng cụng ty, cụng ty Trong s cỏc trng cỏc B, ngnh qun lý, mt s B ngnh chim t l nh: B Nụng nghip v phỏt trin nụng ... ca cỏc loi hỡnh DN; khu vc FDI, cỏc cụng ty chi phớ cho o to lao ng rt ln Chng hn ti cỏc cụng ty Bỡnh Dng, gi lao ng i o to nc ngoi, bỡnh quõn mi cụng ty phi b 3000$/ngi v o to nc l 1500$/ngi ... ny Trong nhng nm qua, o to, i mi cht lng ngun nhõn lc ỏp ng quỏ trỡnh chuyn giao cụng ngh, lm ch c cụng ngh, x lý h thng thụng tin k thut, lp t v hnh, bo trỡ cụng ngh ó c trỳ trng thc hin Trong...

Ngày tải lên: 18/03/2015, 08:24

... Tiếng việt Bộ khoa học công nghệ - Trung tâm thông tin khoa học công nghệ quốc qia (2005), Phát triển nhân lực khoa học công nghệ nước Asean, Nxb Khoa học xã hội, Hà Nội Công ty cổ phần thông tin ... độ lao động thấp; lợi nguồn nhân lực dồi dào, giá nhân công rẻ dần không phù hợp mà thay vào thiếu hụt đội ngũ lao động giỏi chuyên môn, trình độ, động, sáng tạo, áp dụng KH - KT thành thạo, có ... tạo Chất lượng nguồn nhân lực nâng lên (học vấn, kỹ nghề nghiệp, sức khoẻ) tiền đề thành công nước công nghiệp Châu Á Hàn Quốc, Singapore, Hồng Kông, Trung Quốc, Nhật Bản… Trong bối cảnh toàn...

Ngày tải lên: 24/08/2015, 21:01

... Công ty Ford cung cấp tin nội cho nhân viên ñể trao ñổi thông tin công ty, công việc sống gia ñình, kiện cập nhật tiến triển chương trình công ty Trong công ty lương cao phúc lợi hấp dẫn có tác ... hàng Công ty tư vấn ñầu tư Frank Russell Nhân viên ñược tuyển ñến công ty ngày ñầu làm việc ñược thông báo “Gia ñình bạn quan trọng công việc Sự hợp tác quan trọng khách hàng” Bởi vậy, nhân viên ... chọn mời người có tiềm ñến vấn công ty với chi phí công ty trả, qua bước ứng viên ñược tuyển Công ty coi trọng ñào tạo phát triển nguồn nhân lực Năm 1980, Công ty ñã tổ chức 1700 lớp huấn luyện,...

Ngày tải lên: 16/11/2015, 22:05

... lần chữ số hàng đơn vị Trong giấy khai sinh em Bình, ngày sinh tháng sinh số chia hết cho 9, ngày sinh số chẵn Hỏi hàng năm em Bình tổ chức sinh nhật vào ngày, tháng nào? Trong số sau đây, số chia ... Lương Thế Vinh Trường dự định lấy vào lớp 6, lớp 30 học sinh Hỏi có phần trăm học sinh dự thi trúng tuyển? Một đám hình chữ nhật có chiều rộng khoảng dam diện tích 1,35 Hỏi chiều dài đám đất mét? ... có đỉnh nằm hình tròn tâm O, bán kính 2cm (xem hình vẽ) Hỏi diện tích hình vuông báo nhiêu? cm O Thực phép tính cho kết 1 1 A = +  − ÷× 5 7 Một số chia cho dư chia cho dư boa nhiêu? Rút phân...

Ngày tải lên: 08/03/2014, 20:05

... công, lớp 9B huy động vợt 15% số ngày công, hai lớp huy động đợc 82 ngày công Tính sem đợt lớp huy ffộng đợc ngày công Bài 3: Cho đờng tròn tâm O đờng kính AC Trong đoạn OC lấy điểm B kẻ đờng tròn ... giá trị a Bài 2: Trong phong trào đền ơn đàp nghĩa đợt 1, hai lớp 9A 9B huy động đợc 70 ngày công để giúp đỡ gia đìng thơng binh liệt sĩ Đợt lớp 9A huy động vợt 20% số ngày công, lớp 9B huy động ... thi tuyển sinh lớp 10 thpt, thcb năm học:1998 - 1999 môn thi: toán Dành cho học sinh thi vào lớp chuyên lý, hoá, toán vòng Thời gian làm bài: 150 phút (không kể thời gian giao đề) Bài 1: 1/ Thực...

Ngày tải lên: 22/07/2014, 07:40

... luận Thực trạng công tác quản lý lao động tiền lương Công ty Việt CHƯƠNG CHƯƠNG Thanh Một số giải pháp công tác quản lý lao động tiền lương Công ty Việt Thanh TÍNH CẤP THIẾT CỦA ĐỀ TÀI Trong ... nhuận Công ty Qua thời gian thực tập công ty cổ phần sản xuất thương mại đầu tư Việt Thanh, giúp đỡ, hướng dẫn nhiệt tình thầy Nguyễn Dụng Tuấn –thầy giáo hướng dẫn thực tập toàn thể cán công nhân ... công tác quản lý lao động tiền lương công ty  Đánh giá chung công tác quản lý lao động tiền lương  Những ưu điểm Thứ nhất: Về máy kế toán Bộ máy kế toán bố trí gọn nhẹ , hợp lý, phân công công...

Ngày tải lên: 31/10/2014, 23:07

... đông công ty tiến triển tốt Số vốn bỏ đợc sử dụng hợp lý hiệu quả, tạo điều kiện thuân lợi để công ty phát triển mạnh Hàng năm đơn vị có tuyển thêm số công nhân nhân viên để thay số cán công nhân ... 2.8.3 Nguyên nhân tăng trởng, phát triển Công ty Từ thành lập Công ty có nhiều định hớng cho tồn phát triển mình, mà công ty nỗ lực sản xuất tìm nhiều biện pháp thiết thực giúp công ty sáng tạo, ... không bị gián đoạn giúp đơn vị hoàn thành kế hoạch công tác sản xuất Cùng với lên xã hội phát triển công ty đời sông cán bộ, công nhân công ty đợc cải thiện với mức lơng bình quân hàng năm tăng...

Ngày tải lên: 31/10/2014, 23:08

... VỐN CỦA QUỸ TÍN DỤNG  Các nhân tố khách quan  Các nhân tố chủ quan CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG HIỆU QUẢ CÔNG TÁC HUY ĐỘNG VỐN TẠI QUỸ TÍN DỤNG BÚT SƠN  KHÁI QUÁT VỀ QUỸ TÍN DỤNG NHÂN DÂN THỊ TRẤN ... hoạt động kinh doanh Qũy tín dụng Thực trạng hiệu công tác huy động vốn Quỹ tín dụng nhân dân thị trấn Bút Sơn Một số giải pháp nâng cao hiệu huy động vốn Quỹ tín dụng nhân dân thị trấn Bút Sơn ... thoại: 0373643272  THỰC TRẠNG CÔNG TÁC HUY ĐỘNG VỐN TẠI QTDND BÚT SƠN  Quy mô, tốc độ tăng trưởng nguồn vốn huy động Sự biến động tổng vốn giải thích biến động vốn huy động Sự tăng trưởng quy...

Ngày tải lên: 31/10/2014, 23:10

... 1.3.2.Các nhân tố chủ quan 18 CHƯƠNG 21 THỰC TRẠNG HIỆU QUẢ CÔNG TÁC HUY ĐỘNG VỐN TẠI 21 QUỸ TÍN DỤNG NHÂN DÂN THỊ TRẤN BÚT SƠN 21 2.1.KHÁI QUÁT VỀ QUỸ TÍN DỤNG NHÂN DÂN ... vốn, chiến lược kinh doanh quỹ tín dụng CHƯƠNG THỰC TRẠNG HIỆU QUẢ CÔNG TÁC HUY ĐỘNG VỐN TẠI QUỸ TÍN DỤNG NHÂN DÂN THỊ TRẤN BÚT SƠN 2.1.KHÁI QUÁT VỀ QUỸ TÍN DỤNG NHÂN DÂN THỊ TRẤN BÚT SƠN 2.1.1.Quá ... thiết yếu cao 1.3.2.Các nhân tố chủ quan  Chính sách tổ chức tín dụng Trong nhân tố, nhân tố có ảnh hưởng lớn đến hoạt động huy động vốn tổ chức tín dụng nhân tố sách, Quỹ tín dụng không cần sách...

Ngày tải lên: 31/10/2014, 23:11

... (3) Ghi theo mã số công việc bảng theo dõi chỗ việc làm trống Cuối ngày, tháng, quý (hoặc tháng), năm tiến hành tổng...

Ngày tải lên: 24/10/2013, 05:15

... trách quản lý, sử dụng toàn vốn, đất đai, nhân lực nguồn lực nhà nước giao cho nhằm thực công việc giám đốc uỷ quyền Trong thực nhiệm vụ quyền hạn giao, phó giám đốc chủ động giải công việc theo ... hướng dẫn công tác kỹ thuật, công tác nghiệp vụ cho cán chức cấp quản lý phân xưởng giúp thủ trưởng trực tuyến chuẩn bị thông qua định kiểm tra trình hs chung, theo dõi để tổ chức công việc không ... đóng góp, phần lại tính vào chi phí kinh doanh doanh nghiệp Chuyªn ®Ò thùc tËp PHẦN II THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG TẠI XÍ NGHIỆP GIỐNG GIA SÚC - GIA CẦM - BẮC NINH I Giới thiệu chung...

Ngày tải lên: 22/07/2014, 16:20

... hướng tuyển dụng mới, là: “ Tuyển dụng nhân tài ngồi ghế nhà trường”  - Sinh viên trường động, sáng tạo, dễ tiếp thu mới, mà người truyền “lửa” công ty 4.Xu hướng tuyển dụng lao động XU HƯỚNG TUYỂNthiệu ... nhân lực Thông tin thị trường lao động TP.HCM dự báo nhu cầu tuyển dụng tháng 9-2014 tăng so với tháng 8, đứng mức 20.000 lao động Theo quý 3- 2014 có 59,38% công ty cho biết nhu cầu tuyển dụng ... tuyển dụng lao động XU HƯỚNG TUYỂNthiệu LAObộ, công nhân viên chức công ty Giới DỤNG cán ĐỘNG Liên kết doanh nghiệp với sinh viên Hội chợ việc làm Tuyển dụng nguồn lực nghành tài C Kết luận Việt Nam...

Ngày tải lên: 06/09/2014, 00:27

... viên kỹ thuật, đội ngũ cán quản lý kinh tế công nhân kỹ thuật giỏi d Còn phận lớn lao động cha đợc sử dụng Nh phân tích, việc đánh giá tình trạng cha sử dụng hết lao động phải đợc xem xét qua hình ... sông Cửu Long - vùng sản xuất lơng thực lớn - nhng LLLĐ qua đào tạo đạt 3,68%, công nhân kỹ thuật có 0,6%, trung cấp 1,55% đại học 0,74% Một số khu chế xuất, khu công Phạm Tiến Hiển - Lớp KTPT 43A ... 43A Đề án Dự báo Phát triển KTXH nghiệp cần tuyển lao động có kỹ thuật lao động nớc ta đáp ững đợc Ví dụ: Khu chế xuất Linh Trung cần tuyển 7000 công nhân nữ có trình độ tay nghề bậc 3/7 trở lên...

Ngày tải lên: 17/09/2012, 16:39

... công việc trả công dạng tiền vật, công việc tự làm thu lợi nhuận cho thân tạo thu nhập cho gia đình không trả công cho công việc Việc làm tồn ba hình thức chính: - Một là, làm công việc trả công ... dài hạn, cụ thể để tìm việc làm Đa số ứng viên không tìm hiểu nhiều công ty mà tham gia thi tuyển - Hai là, nhà tuyển dụng không tuyển người thiếu tự tin Tâm lý chung ứng viên coi trọng cấp coi ... thôn 47 III Đánh giá tác động sách việc làm giai đoạn từ năm 2000 đến 49 Những kết đạt nguyên nhân thành công 50 1.1 Kết đạt .50 1.2 Nguyên nhân thành công 64 TrÞnh...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:16

... nhiên thực tế tiếp tục tồn tình trạng nhân viên kỹ thuật có tay nghề trình độ thiếu Trong nhân viên kỹ thuật có tay nghề trìnhđộ thiếu Trong nhân viên quản lý lại đào tạo ạt dẫn đến tình trạng ... định sách tiền lương tiền lương họ vượt xa với thực tế lực lao động họ Cũng từ thực trạng mức lương tình hình sử dụng lao động mà làm nảy sinh tình trạng làm thêm doanh nghiệp đặc biệt làm thêm ... hiệu thấp Đây coi lãng phí lớn sử dụng nguồn nhân lực Một tình trạng diễn giới nước tiên tiến tỷ lệ lao động qua đào tạo thoe cấp trình độ: đại học/ trung cấp/ công nhân kỹ thuật 1/4/10 Ở nước ta...

Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:38