mô tả công việc chuyên viên hành chính tổng hợp

... BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC NV HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ I/ THÔNG TIN CÔNG VIỆC: Chức danh NV HCNS Thời gian làm việc Bộ phận HCNS Ca Quản lý trực tiếp Giám đốc ... Quản lý gián tiếp Giám đốc II/ MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC: Quản lý hoạt động hành chính, nhân sự./. III/ NHIỆM VỤ CỤ THỂ: Stt Nhiệm vụ Khái quát công việc 1 Tuyển dụng - Nhận các phiếu nhu cầu ... thử việc, tổ chức ký hợp đồng lao động thử việc, chính thức cho người lao động. 2 Đào tạo - Lập chương trình đào tạo định kỳ tháng, năm. - Tổ chức thực hiện việc đào tạo trong và ngoài công...

Ngày tải lên: 22/01/2013, 14:12

Ngày tải lên: 20/08/2013, 15:00

... lịch làm việc, phân công công việc toàn bộ nhân viên trong phòng. - Giám sát việc thực hiện công việc, tiến độ của nhân viên trong phòng, đánh giá việc thực hiện công việc của nhân viên trực ... BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH Mã tài liệu: 6.04.2 Phiên bản: Ver 1.0 Ngày ban hành: 15/02/08 Bộ phận Phòng Hành chánh Chức danh Trưởng phòng Hành chánh Mã công việc HR - ... đề thuộc lãnh vực Hành chánh - Tham mưu cho BGĐ về công tác hành chánh của công ty. - Hỗ trợ các bộ phận liên quan về công tác hành chánh. 2. Quyền hạn: - Quản lý toàn bộ nhân viên trong Phòng...

Ngày tải lên: 05/10/2012, 11:40

Ngày tải lên: 26/06/2013, 17:29

... BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Mã tài liệu: NS-MTCV-05 Ngày ban hành: 20/04/08 Lần sửa đổi: 02 Chức danh : Nhân viên chế độ chính sách Mã nhân viên : ……………………… Họ ... TRONG CÔNG VIỆC 1. Mối quan hệ bên trong công ty. 2.1. Chịu sự quản lý, giám sát trực tiếp của cấp trên. 2.2. Kết hợp cùng các nhân viên trong phòng hoàn thành nhiệm vụ chung. 2.3. Phối hợp chặt ... trong công ty. 2. Mối quan hệ bên ngoài công ty. 2.1. Các cơ quan chức năng CHẾ ĐỘ BÁO CÁO, HỌP 1. Báo cáo công việc theo quy định cho Trưởng phòng . 2. Báo cáo trực tiếp cho cấp trên khi công việc...

Ngày tải lên: 06/10/2012, 11:15

Ngày tải lên: 05/08/2014, 19:22

Ngày tải lên: 05/10/2012, 11:40

... BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN Y TẾ Mã tài liu: 6.04.9 Phiờn bn: Ver 1.0 Ngy ban hnh: 15/02/08 ã Trung thc, nhanh...

Ngày tải lên: 05/10/2012, 11:40

... hướng dẫn kỹ cách thức thực hiện công việc chi tiết theo Bản mô tả công việc này. Người ký tên dưới đây đã hiểu kỹ và cam kết thực hiện đúng theo Bản mô tả công việc này. ___________________________________ ... trình đào tạo của công ty. Việc phụ TIÊU CHUẨN MẪU TRONG ĐÁNH GIÁ CHẤT LƯỢNG LAO ĐỘNG 1. Hoàn thành công việc theo đúng Quy trình tác nghiệp. 2. Ý thức chấp hành kỷ luật của công ty. TIÊU CHUẨN ... BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Mã tài liệu: NS-MTCV-03 Ngày ban hành: 20/04/08 Lần sửa đổi: 02 P.2. Phối hợp với lãnh đạo trực tuyến xây dựng và...

Ngày tải lên: 06/10/2012, 11:15

... bảng tổng hợp vượt định mức trình trưởng phòng duyệt. Nhóm công việc: Quản trị Hành chính Số trang: 5 / 2 BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Mã tài liệu: HC-MTCV-06 Ngày ban hành: ... và GĐ. Nhóm công việc: Quản trị Hành chính Số trang: 2 / 2 BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Mã tài liệu: HC-MTCV-06 Ngày ban hành: 15/04/08 Lần sửa đổi: 02 1.3. Quản lý việc sử dụng ... động. (6.01) Nhóm công việc: Quản trị Hành chính Số trang: 3 / 2 BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Mã tài liệu: HC-MTCV-06 Ngày ban hành: 15/04/08 Lần sửa đổi: 02 mời, Biên bản, Công văn…) theo...

Ngày tải lên: 06/10/2012, 11:15

... BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Mã tài liệu: NS-MTCV-04 Ngày ban hành: 20/04/08 Lần sửa đổi: 02 Chức danh : Nhân viên Quản lý hồ sơ Mã nhân viên : ……………………… Họ và ... TRONG CÔNG VIỆC 1. Mối quan hệ bên trong công ty. 1.1. Chịu sự quản lý, giám sát trực tiếp của cấp trên. 1.2. Kết hợp cùng các nhân viên trong phòng hoàn thành nhiệm vụ chung. 1.3. Phối hợp chặt ... ERP. NS-NV-6. Tổng hợp biến động nhân sự, số lượng, chất lượng đội ngũ CBNV toàn công ty báo cáo định kỳ và đột xuất. Chính 6.1. Tổng hợp đánh giá chất lượng lao động hàng tháng. Quy trình đánh giá công...

Ngày tải lên: 06/10/2012, 11:25

... quá trình thử việc, tập sự của người lao động. Chính Nhóm công việc: Quản trị Nhân sự Số trang: 1 / 3 BẢN MÔ TẢ CÔNG VIỆC VÀ TIÊU CHUẨN NGHIỆP VỤ Mã tài liệu: NS-MTCV-02 Ngày ban hành: 20/04/08 Lần ... TRONG CÔNG VIỆC 1. Mối quan hệ bên trong công ty. 1.1. Chịu sự quản lý, giám sát trực tiếp của cấp trên. 1.2. Kết hợp cùng các nhân viên trong phòng hoàn thành nhiệm vụ chung. 1.3. Phối hợp chặt ... công ty. 2. Mối quan hệ bên ngoài công ty. 1.1. Ứng viên đến dự tuyển. 1.2. Các công ty cung cấp nguồn nhân lực, các công ty cung cấp dịch vụ tuyển dụng… CHẾ ĐỘ BÁO CÁO, HỌP 1. Báo cáo công việc...

Ngày tải lên: 06/10/2012, 11:25

... thực  BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN BẢO VỆ Mã tài liệu: 6.04.8 Phiên bản: Ver 1.0 Ngày ban hành: 15/02/08 CNV công tác xong trở về, CNV đi công tác, CNV đi công tác trở về, CNV từ nhà đi công tác ... BẢNG MÔ TẢ CÔNG VIỆC NHÂN VIÊN BẢO VỆ Mã tài liu: 6.04.8 Phiờn bn: Ver 1.0 Ngy ban hnh: 15/02/08 ã Lp biờn bản đối với các trường hợp CBCNV vi phạm qui nh ca Cụng ... tác luôn, sau đó vô công ty trễ… Mỗi trường hợp phải ghi riờng. ã Th by hng tun, bo v photo s theo dừi CNV v khỏch chuyn v Trng phũng HC.ứ ã Trường hợp bảo vệ được phân công làm ca, hoặc đổi...

Ngày tải lên: 15/10/2012, 16:18

... Được quyền kiểm tra việc thực hiện tại đơn vị được phân công các Quy định liên quan tài liệu ISO : QUY TRÌNH KIỂM SOÁT MMTB. đề xuất các biện pháp chấn chỉnh, cải tiến công tác liên quan đến ... website Phòng Thông Tin – Phong Thiết Bị, cung cấp thông tin sản xuất kinh doanh Công ty. − Thiết kế và cập nhật website công ty và các đơn vị trên mạng nội bộ. − Dịch thuật tài liệu kỹ thuật, thiết ... Học và truy c65p thông tin. 3. Được quyền yêu các cầu TP và Nhân Viên trong Phong cung cấp các thông tin cần thiết phục vụ cho công tác. ] Cấp báo cáo : TP Thieát Bò ...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 10:35

... thực hiện các dự án đầu tư. 4. Được quyền yêu các cầu TP và Nhân Viên trong phong cung cấp các thông tin cần thiết phục vụ cho công tác. ] Cấp báo cáo : TP Thiết Bị s ... tham gia các buổi Hội ý và các cuộc họp khác có liên quan đến nhiệm vụ. 2. Được quyền kiểm tra việc thực hiện tại đơn vị có triển khai thực hiện các dự án đầu tư . 3. Quan hệ trực tiếp với bộ...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 10:35

... Mức độ quyền hạn - Các quyền hạn khác Tiêu chuẩn của người đảm nhận công việc: -Trình độ văn hóa Đại học -Trình độ chuyên môn: Đại học kinh tế về kế toán, hoặc liên quan đến vật tư. - Kiến thức ... Các văn bản , công việc liên quan đến lónh vực cần liên hệ . Quyền hạn: - Về giám sát CBNV: Chức danh CBNV thuộc quyền Số lượng nhân sự tương ứng Mức độ giám sát - Về quản lý tài chính Lónh ... kỹ năng làm việc: kỷ năng sử dụng vi tính, phân tích số liệu, kiểm tra, hướng dẫn, tham mưu, thẳng thắng, khách quan. Yêu cầu kinh nghiệm ( lónh vực, thời gian tối thiểu ) Làm công việc trong...

Ngày tải lên: 16/10/2012, 10:35

Ngày tải lên: 16/10/2012, 11:24

Ngày tải lên: 16/10/2012, 11:24