luận văn nhân lực
Luận văn Nhận dạng và những giải pháp xây dựng một số giá trị văn hóa doanh nghiệp điển hình của công ty cổ phần khóa Việt Tiệp.doc
... yếu tố văn hóa cá nhân này góp phần hình thành văn hóa doanh nghiệp, sau khi hình thành, văn hóa doanh nghiệp tiếp tục chịu ảnh hưởng của văn hóa dân tộc trong quá trình phát Luận văn tốt ... trường làm việc văn hóa nhân văn trong công ty cổ phần Khóa Việt Tiệp.Môi trường làm việc văn hóa nhân văn đầu tiên dễ nhận thấy là sự bố trí sắp xếp chỗ làm của từng cá nhân, từng bộ phận ... dựng được cho mình một bản sắc văn hóa riêng biệt. * Văn hóa doanh nghiệp1 Trần Ngọc Thêm, Tìm về Bản sắc Văn hóa Việt Nam, NXB TP. Hồ Chí Minh, 1996 Luận văn tốt nghiệp inh ThĐ ị Thúy Ngà-K40A44...
- 74
- 1,353
- 23
Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần tư vấn nhân lực Nic
... CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC*** ***I - Quá trình hình thành và phát triển:Tên Công ty: Công ty Cổ Phần Tư vấn Nhân Lực NIC. (NIC HR.,JSC)Trụ sở chính: Lê trọng tấn – Hà Nội: Văn Phòng giao ... Phòng Tạm ứng 1 HR01 Hà Bình Định Nhân sự 1,200,000 2 HR06 Ng thường Nguyên Nhân sự 500,000 3 HR15 Nguyễn thị Thảo Nhân sự 700,000 4 HR16 Vũ Văn Nghĩa Nhân sự 2,000,000 5 AC01 Phùng ánh ... công nhân trực tiếp sản xuất, nhân viên quản lý bộ phận + Lao động thực hiện chức năng Marketing: là những người lao động tham gia hoạt động tìm ra những đối tác mới, như nhân viên tư vấn nhân...
- 56
- 847
- 7
Thực trạng kế toán lao động - tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần tư vấn nhân lực NIC
... Phòng Tạm ứng 1 HR01 Hà Bình Định Nhân sự 1,200,000 2 HR06 Ng thường Nguyên Nhân sự 500,000 3 HR15 Nguyễn thị Thảo Nhân sự 700,000 4 HR16 Vũ Văn Nghĩa Nhân sự 2,000,000 5 AC01 Phùng ánh ... công nhân trực tiếp sản xuất, nhân viên quản lý bộ phận + Lao động thực hiện chức năng Marketing: là những người lao động tham gia hoạt động tìm ra những đối tác mới, như nhân viên tư vấn nhân ... Trần văn Trung 1 40,909 Đã ký 2 F154 Vũ thị Hương 2 81,818 Đã ký Cộng 122,727 III. Hạch toán tổng hợp tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cỏ phần Tư vấn Nguồn Nhân lực NIC.Trích...
- 55
- 625
- 1
Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần tư vấn nhân lực Nic (nhật ký chung)
... TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC.I. Khái quát chung về tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần tư vấn nhân lực NIC.1- Khái niệm về tiền lương, các ... nguồn nhân lực NIC áp dụng Chứng từ kế toán theo đúng nội dung, phương pháp lập, ký chứng từ theo quy định của Luật Kế toán và Nghị định số 129/2004/NĐ-CP ngày 31/5/2004 của Chính phủ, các văn ... Trần văn Trung 1 40,909 Đã ký 2 F154 Vũ thị Hương 2 81,818 Đã ký Cộng 122,727 III. Hạch toán tổng hợp tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cỏ phần Tư vấn Nguồn Nhân lực NIC.Trích...
- 49
- 733
- 2
KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC
... Phòng Tạm ứng 1 HR01 Hà Bình Định Nhân sự 1,200,000 2 HR06 Ng thường Nguyên Nhân sự 500,000 3 HR15 Nguyễn thị Thảo Nhân sự 700,000 4 HR16 Vũ Văn Nghĩa Nhân sự 2,000,000 5 AC01 Phùng ánh ... TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC.I. Khái quát chung về tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty cổ phần tư vấn nhân lực NIC.1- Khái niệm về tiền lương, các ... Trần văn Trung 1 40,909 Đã ký 2 F154 Vũ thị Hương 2 81,818 Đã ký Cộng 122,727 III. Hạch toán tổng hợp tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cỏ phần Tư vấn Nguồn Nhân lực NIC.Trích...
- 58
- 353
- 0
KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC
... CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC*** ***I - Quá trình hình thành và phát triển:Tên Công ty: Công ty Cổ Phần Tư vấn Nhân Lực NIC. (NIC HR.,JSC)Trụ sở chính: Lê trọng tấn – Hà Nội: Văn Phòng giao ... Phòng Tạm ứng 1 HR01 Hà Bình Định Nhân sự 1,200,000 2 HR06 Ng thường Nguyên Nhân sự 500,000 3 HR15 Nguyễn thị Thảo Nhân sự 700,000 4 HR16 Vũ Văn Nghĩa Nhân sự 2,000,000 5 AC01 Phùng ánh ... Phòng Hành chính nhân sự: Công việc chính là theo dõi ngày công, tínhlương cho các nhân viên trong công ty. tuyển dụng, đào thải nhân viên khi cầnthiết. theo dõi các chế độ cho nhân viên, quan...
- 57
- 216
- 0
Hoàn thiện kế toán lao - động tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần tư vấn nhân lực NIC
... CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC*** ***I - Quá trình hình thành và phát triển:Tên Công ty: Công ty Cổ Phần Tư vấn Nhân Lực NIC. (NIC HR.,JSC)Trụ sở chính: Lê trọng tấn – Hà Nội: Văn Phòng giao ... lương tại Công ty cổ phần tư vấn nhân lực NIC. Chương III: Hoàn thiện kế toán lao - động tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty cổ phần tư vấn nhân lực NIC. CHUYÊN ĐỀ THỰC TẬP ... có của công nhân làm ảnh hưởng đến niềm tin của người lao động với công ty. Lập ra kế hoạch hướng dẫn công nhân sử dụng tài khoản thẻ để tránh những sự cố sảy ra đối với công nhân làm ảnh...
- 55
- 477
- 0
HOÀN THIỆN KẾ TOÁN LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC
... Nước ban hành và những Quy định của các Bộ Ban Ngành Đoànthể.KẾT LUẬNTrong thời gian thực tập Công ty Cổ phần tư vấn nhân lực NIC, em đã có điềukiện được tìm hiểu tổ chức bộ máy kế toán cũng ... phiền toái đối với cả công nhân cũng như ban lãnhđạo công ty. Việc giải quyết các thắc mắc của công nhân chưa được triệt để gây mất lòngtin với lãnh đạo công ty. Nguyên nhân do quản lý cơ sở báo ... đáng có của công nhân làm ảnh hưởng đến niềm tin của người lao độngvới công ty. Lập ra kế hoạch hướng dẫn công nhân sử dụng tài khoản thẻ để tránh nhữngsự cố sảy ra đối với công nhân làm ảnh hưởng...
- 7
- 551
- 0
THỰC TRẠNG KẾ TOÁN LAO ĐỘNGTIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC
... công nhân trực tiếp sản xuất, nhân viên quản lý bộ phận + Lao động thực hiện chức năng Marketing: là những người lao động tham gia hoạt động tìm ra những đối tác mới, như nhân viên tư vấn nhân ... trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Lao động gián tiếp bao gồm nhân viên kỹ thuật, nhân viên quản lý bộ phận, nhân viên quản lý hành chính. Cách phân loại này giúp cho doanh nghiệp ... tiền1M125Trần văn Trung 1 40,909 Đã ký 2 F154 Vũ thị Hương 2 81,818 Đã ký Cộng 122,727 III. Hạch toán tổng hợp tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cỏ phần Tư vấn Nguồn Nhân lực NIC.Trích...
- 33
- 271
- 0
TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC
... CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC*** ***I - Quá trình hình thành và phát triển:Tên Công ty: Công ty Cổ Phần Tư vấn Nhân Lực NIC. (NIC HR.,JSC)Trụ sở chính: Lê trọng tấn – Hà Nội: Văn Phòng giao ... Phòng Hành chính nhân sự: Công việc chính là theo dõi ngày công, tínhlương cho các nhân viên trong công ty. tuyển dụng, đào thải nhân viên khi cầnthiết. theo dõi các chế độ cho nhân viên, quan ... Cổ phần nguồn nhân lực NIC được thànhlập vào năm 2002, với tên gọi “Công ty tư vấn đầu tư thương mại và dịch vụPhương Bắc” (Viết tắt: NIC CO.,LTD). Với 4 thành viên là: Thân Văn Hùng(Chủ tịch...
- 14
- 762
- 4
THỰC TRẠNG KẾ TOÁN LAO ĐỘNG TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC
... Phòng Tạm ứng 1 HR01 Hà Bình Định Nhân sự 1,200,000 2 HR06 Ng thường Nguyên Nhân sự 500,000 3 HR15 Nguyễn thị Thảo Nhân sự 700,000 4 HR16 Vũ Văn Nghĩa Nhân sự 2,000,000 5 AC01 Phùng ánh ... quá trình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Lao động gián tiếp baogồm nhân viên kỹ thuật, nhân viên quản lý bộ phận, nhân viên quản lý hànhchính. Cách phân loại này giúp cho doanh nghiệp đánh ... Trần văn Trung 1 40,909 Đã ký 2 F154 Vũ thị Hương 2 81,818 Đã ký Cộng 122,727 III. Hạch toán tổng hợp tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cỏ phần Tư vấn Nguồn Nhân lực NIC.Trích...
- 30
- 387
- 0
HOÀN THIỆN KẾ TOÁN LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN NHÂN LỰC NIC
... vấn nguồn nhân lực NIC4. Bộ luật lao động của nhà nước CHXHCNVN.5. Giáo trình kinh tế lao động của ĐHKTQD–NXB-GD-1998.6. Giáo trình quản trị nhân lực của ĐKTQD–NXB-GD-1998.7. Các văn bảnquy ... đáng có của công nhân làm ảnh hưởng đến niềm tin của ngườilao động với công ty. Lập ra kế hoạch hướng dẫn công nhân sử dụng tài khoản thẻ để tránh nhữngsự cố sảy ra đối với công nhân làm ảnh hưởng ... NGHIỆP SV: PHẠM TRỌNG NGHĨA2TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ QUỐC DÂNKẾT LUẬNTrong thời gian thực tập Công ty Cổ phần tư vấn nhân lực NIC, em đã cóđiều kiện được tìm hiểu tổ chức bộ máy kế toán cũng...
- 10
- 425
- 0
Luận văn năng lực tiếp cận thị trường tiêu thụ sản phẩm của các doanh nghiệp nhỏ và vừa trong nông nghiệp ở huyện kim động, tỉnh hưng yên
... cảm ơn! Tác giả luận văn TRẦN VĂN TỰ Trường ðại học Nông Nghiệp Hà Nội – Luận văn thạc sĩ khoa học kinh tế ………………………… 17 2.1.4. Những yếu tố ảnh hưởng ñến năng lực tiếp cận thị trường ... ðại học Nông Nghiệp Hà Nội – Luận văn thạc sĩ khoa học kinh tế ………………………… ii LỜI CẢM ƠN ðể hoàn thành luận văn thạc sĩ quản trị kinh doanh của mình, ngoài sự nỗ lực cố gắng của bản thân, tôi ... Nghiệp Hà Nội – Luận văn thạc sĩ khoa học kinh tế ………………………… 5 2. MỘT SỐ VẤN ðỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VÀ THỰC TIỄN VỀ NĂNG LỰC TIẾP CẬN THỊ TRƯỜNG CỦA CÁC DN NVV 2.1. Cơ sở lý luận 2.1.1. Doanh...
- 145
- 662
- 2
- luận văn phát triển nguồn nhân lực
- luận văn quản trị nguồn nhân lực
- chính sách nguồn nhân lực luận văn quản lý
- lí luận nguồn nhân lực
- luận văn các nhân tố ảnh hưởng tới động lực và tạo động lực
- đề tài luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực
- luận văn chiến lược phát triển nguồn nhân lực
- luận văn hoàn thiện công tác quản trị nhân lực
- luận văn tiến sĩ quản trị nguồn nhân lực
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu mở máy động cơ lồng sóc các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25