kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực
Kinh nghiệm và đề xuất phát triển nguồn nhân lực tại khách sạn Sofiel Metropol.doc
... Chức năng của hoạt động quản trị nhân lực Quản trị nhân lực có chức năng kế hoạch hoá nhân lực, tuyển chọn, đào tạo, bồi dỡng, kích thích, phát triển nguồn nhân lực, nhằm thu hút con ngời tham ... 0918.775.3682. Đặc điểm nguồn nhân lực Nguồn nhân lực là tài nguyên quý giá của khách sạn. Tuỳ theo những điều kiện cụ thể của mình mà khách sạn có đợc một nguồn nhân lực mang những nét đặc ... hoàn toàn có năng lực để phát triển. -Mỗi ngời đều có giá trị riêng. -Lợi ích của ngời lao động và mục tiêu tổ chức có thể kết hợp với nhau. -Phát triển đào tạo nguồn nhân lực là một sự đầu...
- 80
- 1,308
- 20
Phát triển nguồn nhân lực trong phát triển kinh tế thời kỳ quá độ ở Việt Nam.DOC
... triển các nguồn lực. Xuất phát từ cách tiếp cận về nguồn nhân lực khác nhau nên dẫn đến có nhiều cách hiểu khác nhau về phát triển nguồn nhân lực: Theo Liên Hợp Quốc: phát triển nguồn nhân lực bao ... PHẢI PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CÓ HIỆU QUẢ Ở NƯỚC TA HIỆN NAY 17 PHẦN III. GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN VÀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐỂ PHÁT TRIỂN NỀN KINH TẾ HIỆN NAY 19 1. Thực trạng nguồn nhân lực ... Phát triển nguồn nhân lực trong phát triển kinh tế thời kỳ quá độ ở Việt Nam”Kết cấu của đề tài:Phần I: CƠ SỞ LÍ LUẬN Phần II: THỰC TIỄN VIỆC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG PHÁT TRIỂN KINH...
- 24
- 1,167
- 7
Phát triển nguồn nhân lực và chuyển dịch cơ cấu kinh tế.doc
... luận về đào tạo, phát triển nguồn nhân lực 2và chuyển dịch cơ cấu kinh tế 2I. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực 21. Khái niệm 22. Vai trò của đào tạo và phát triển nguồn nhân lực 23. Các ... tài: Phát triển và đào tạo nguồn nhân lực Việt Nam trong quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế.Bao gồm các chơng:Chơng I: Lý luận về đào tạo, phát triển nguồn nhân lực và chuyển dịch cơ cấu kinh ... cho nguồn nhân lực là một yêu cầu cấp thiết và đào tạo, phát triển nguồn nhân lực là một thực tế khách quan không thể không quan tâm. Xu hớng hiện nay của thế giới là đầu t phát triển nguồn nhân...
- 36
- 531
- 5
Phát triển nguồn nhân lực thương mại trước yêu cầu công nghiệp hoá và hội nhập kinh tế.doc.DOC
... thống phát triển nguồn nhân lực. Do đó, để khai thác hiệu quả nguồn nhân lực phải xuất phát từ bản chất hay đặc điểm của nguồn nhân lực. Phát triển vốn nhân lực quyết định sự phát triển kinh ... trạng nguồn nhân lực hiện nay1. Đặc điểm của nguồn nhân lực thơng mại ở Việt Nam Nguồn nhân lực ở Việt Nam đóng vai trò của lực lợng sản xuất và là động lực quan trọng để tăng trởng kinh tế, phát ... động của nguồn nhân lực trong thơng mại mang tÝnh chÊt x· héi réng r·i.HiÖn nay, con ngêi đợc coi nh một tài nguyên một nguồn lực nên phát triển con ngời hay phát triển nguồn nhân lực trở thành...
- 10
- 817
- 4
Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần sản xuất và kinh doanh kim khí..DOC
... đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần sản xuất và kinh doanh kim khí : 2.2.3.1. Các hình thức đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần sản xuất và kinh doanh ... giá về công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần sản xuất và kinh doanh kim khí :2.2.4.1. Ưu điểm : Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty luôn được ... nguôn nhân lực trong công ty, tiêu chuẩn đánh giá chất lượng nguồn nhân lực cũng được nâng cao.2.2.3.3. Ảnh hưởng của đào tạo và phát triển nguồn nhân lực đối với công ty cổ phần sản xuất và kinh...
- 52
- 1,398
- 14
phát triển nguồn nhân lực trong quá trình phát triển kinh tế xã hội tỉnh Kiên Giang dến năm 2020.doc
... của nguồn nhân lực đối với phát triển kinh tế xã hội 181.4 Kinh nghiệm phát triển nguồn nhân lực của một số nước trên thế giới 20Chương 2. THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN ... LUẬN CHUNG VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG QUÁ TRÌNH PHÁT TRIỂN KINH TẾ - XÃ HỘI 1.1. Khái niệm về nguồn nhân lực và phát triển nguồn nhân lực. 1.1.1. Các quan niệm về nguồn nhân lực. Theo ... tăng lên tương ứng của chất lượng nguồn nhân lực. Về chất lượng nguồn nhân lực: Thực trạng về nguồn nhân lực, chất lượng nguồn nhân lực và phát triển nguồn nhân lực hiện có của Tỉnh là một trong...
- 106
- 1,696
- 23
Chiến lược phát triển nguồn nhân lực của Chính phủ Trung Quốc - Xiao Mingzheng -Trường Đại học Bắc Kinh
... vi phát triển nguồn nhân lực còn hẹp, công nhân ở nông thôn không có cơ hội được đào tạo. Đồng thời, phương pháp phát triển nguồn nhân lực còn đơn lẻ. Có rất nhiều cách để phát triển nguồn nhân ... tới các phương pháp có ảnh hưởng tới phát triển và sử dụng nhân lực khác.3. Cấu trúc phát triển nguồn nhân lực chưa hợp lýCấu trúc phát triển nguồn nhân lực ở Trung Quốc chưa thật sự hợp lý, ... chọn nào khác, nguồn nhân lực trở thành nguồn lực cần thiết và đảm bảo chắc chắn cho sự phát triển hiện tại của Trung Quốc.4. Phát triển nguồn nhân lực là nền tảng cho sự phát triển của miền...
- 10
- 834
- 5
Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực phục vụ phát triển kinh tế - xã hội tỉnh Yên Bái đến năm 2020.
... cao chất lượng nguồn nhân lực cả về chiều rộng và chiều sâu.1.2 Phát triển nguồn nhân lực. 1.2.1 Khái niệm. Các nhà kinh tế học đều cho rằng, cuối cùng không phải nguồn vốn hay nguồn nguyên ... thành viên của cộng đồng, cho nhu cầu phát triển nguồn nhân lực và phát triển kinh tế-xã hội của địa phương, góp phần quan trọng vào việc đào tạo nguồn nhân lực có trình độ cao ở địa phương. Mô ... sách phát tri n ngu n nhân l c. 67 2. 2.4. ánh giá chung v ngu n nhân l c Yên Bái." 71 CHƯƠNG III 74 MỘT SỐ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC PHỤC VỤ CHO PHÁT TRIỂN KINH...
- 108
- 1,359
- 4
Chính sách đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Việt Nam trong tiến trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế
... đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 291. Chuyển dich cơ cấu kinh tế tác động đến chính sách đào tạo 29và phát triển nguồn nhân lực. 2. Chính sách đào tạo và phát triển nguồn nhân lực 32ảnh ... kỳ phát triển. II. Nội dung của chính sách đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 1.Mục tiêu, quan điểm chỉ đạo và chính sách tổng quát đào tạo, phát triển nguồn nhân lực. 1.1. Mục tiêu phát triển ... 1 .Nguồn nhân lực . 3 2. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. 3 3. Chính sách đào tạo 54. Chuyển dịch vàchuyển dịch cơ cấu kinh tế 5II. Nội dung của chính sách đào tạo và 6 phát triển nguồn...
- 35
- 1,046
- 4
Đào tạo phát triển nguồn nhân lực việt nam trong tiến trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế
... luận chung về đào tạo phát triển nguồn nhân lực trong tiến trình chuyển dịch cơ cấu kinh tếI. Tổng quan về đào tạo phát triển nguồn nhân lực. Đào tạo phát triển nguồn nhân lực nói chung bao gồm ... nhằm phát triển nguồn nhân lực phục vụ cho quá trình phát triển kinh tế xà hội của đất nớc.Từ sự chú trọng đó, nguồn nhân lực nớc ta đà có những bớc tiến đáng kể, góp phần không nhỏ trong sự phát ... tạo phát triển nguồn nhân lực trong tiến trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế.Chơng II: Thực trạng về vấn đề đào tạo nguồn nhân lực ở Việt NamChơng III: Giải pháp cho vấn đề đào tạo nguồn nhân lực...
- 26
- 680
- 1
Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực thông qua tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư và kinh doanh thương mại Hanel
... được coi là nhân tố năng động, quyết định nhất cho sự phát triển của mỗi doanh nghiệp.II. CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC.1.Khái niệm chất lượng nguồn nhân lực Chất lượng nguồn nhân lực của mỗi ... LUẬNI. NGUỒN NHÂN LỰC LÀ GÌ?1.Khái niệm Nguồn nhân lực được hiểu là nguồn lực con người, là nguồn lực quan trọng nhất trong mỗi doanh nghiệp.Nó không chỉ đơn thuần là lực lượng lao động, mà là lực ... nguồn nhân lực . Chất lượng nguồn nhân lực không chỉ là chỉ tiêu phản ánh trình độ phát triển của doanh nghiệp mà còn là chỉ tiêu vị thế của doanh nghiệp trên thương trường. Bởi lẽ nguồn nhân...
- 43
- 1,102
- 7
Phát triển nguồn nhân lực Việt Nam trong điều kiện hội nhập kinh tế quốc tế
... phát triển nguồn nhân lực cho du lịch Việt Nam trong điều kiện hội nhập kinh tế quốc tếI. Lý luận chung về nguồn nhân lực, phát triển nguồn nhân lực. 1. Nguồn nhân lực. 1.1. Khái niệm. Nguồn nhân ... quyết định sự phát triển kinh tế-xã hội của quốc gia.1.3. Vai trò nguồn nhân lực trong phát triển kinh tế-xã hội. Nguồn nhân lực là nguồn lực con người, và là một trong những nguồn lực quan trọng ... động lực thúc đẩy. Phát triển kinh tế-xã hội được dựa trên nhiều nguồn lực: nhân lực, vật lực, tài lực song chỉ có con người mới tạo ra động lực cho sự phát triển, những nguồn lực khác Nguyễn...
- 82
- 910
- 5
Phương hướng, giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong quá trình phát triển kinh tế của Việt Nam giai đoạn 2001 - 2005
... hoạch và Phát triển 35 Chuyên đề tốt nghiệp Nguyễn Thị TínhSự cần thiết khách quan phải phát triển nguồn nhân lực trong quá trình phát triển kinh tế Việt Nam.I. Nguồn nhân lực, nguồn lao ... nớc.Phần III Phơng hớng phát triển nguồn nhân lực trong phát triển kinh tế Việt Nam giai đoạn 2001-2010.Bối cảnh thế giới, khu vực và thực trạng phát triển nguồn nhân lực của nớc ta hiện nay ... trạng nguồn nhân lực của Việt Nam giai đoạn 1991-2000.1. Số lợng nguồn nhân lực. Số nguồn nhân lực tiếp tục tăng với tốc độ cao và mức gia tăng tuyệt đối lớn là nguồn nội lực cho phát triển...
- 49
- 802
- 0
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25