giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nhân lực

Ngày tải lên: 05/04/2013, 17:11

... luận chung về công tác quản trị nhân sự Phần II: Thực trạng công tác quản trị nhân sự tại Công ty Vật liệu Kim khí Phần III: Phơng hớng và giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự tại Công ty ... cho công việc đó) phòng quản trị nhân sự sẽ duyệt lại, giới thiệu và nộp bản báo cáo tình hình nguồn nhân lực cho giám đốc. Giám đốc sẽ đa lại bản đó cho hội đồng quản trị để xem xét và cuối cùng ... khả năng quản trị cao trong việc điều hành và sử dụng lao động sao cho có hiệu quả. Công tác đào tạo cán bộ công nhân viên của cơ quan, doanh nghiệp phát triển đúng hớng giúp nhà quản trị đề ra...

Ngày tải lên: 13/04/2013, 11:01

Ngày tải lên: 25/07/2013, 22:52

Ngày tải lên: 24/10/2013, 06:20

Ngày tải lên: 24/10/2013, 09:20

Ngày tải lên: 04/12/2014, 18:06

... niệm quản trị nguồn nhân lực 11 1.1.2. Vai trò quản trị nguồn nhân lực 11 1.1.3. Chức năng quản trị nguồn nhân lực 11 1.2. Hoạt động quản trị nguồn nhân lực 13 1.2.1. Hoạch định nguồn nhân lực: ... nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh đòi hỏi các quản trị gia của tất cả các cấp đều phải có kiến thức về quản trị nhân sự. 1.1.3. Chức năng : Các hoạt động liên quan đế quản trị nguồn nhân lực ... năng lực quản trị nhằm giúp cho các quản trị gia được tiếp xúc, làm quen với các phương pháp làm việc mới, nâng cao kỹ năng thực hành và các kinh nghiệm tổ chức quản lý và khuyến khích nhân...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:11

... về quản trị nguồn nhân lực. Chương 2: Thực trạng về công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH SX – TM Quang Long. Chương 3: Một số giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực ... NGHỆ TP. HCM KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH  KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP NGÀNH QUẢN TRỊ KINH DOANH PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG VÀ ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY ... LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC 3 1.1 Nguồn nhân lực là gì ? 3 1.1.1 Khái niệm nguồn nhân lực 3 1.1.2 Khái niệm quản trị nguồn nhân lực: 3 1.1.3 Vai trò và ý nghĩa của quản trị nguồn nhân lực: 4 1.2...

Ngày tải lên: 21/09/2012, 17:15

... tiến trình quản trị. Do đó, việc nghiên cứu quản trị nguồn nhân lực là hết sức cần thiết. Giúp sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực nhằm tăng năng suất lao động , nâng cao tính hiệu quả của tổ ... CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY. 3.1 Phương hướng hoạt đông của công ty trong tương lai. 3.1.1 Nhu cầu hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực. 3.1.2 ... sở lý luận. 1.1.1 Tổng quan về quản trị nguồn nhân lực. 1.1.1.1 Khái niệm về quản trị nguồn nhân lực. Khái niệm: Có nhiều cách phát biểu về Quản trị Nguồn nhân lực do ảnh hưởng cách tiếp cận...

Ngày tải lên: 24/09/2012, 17:20

... trợ. Để nâng cao hiệu quả hoạt động tài chính thì công tác quản trị tài chính công ty đóng vai trò rất quan trọng. Quản trị tài chính trong CTCP là quá trình quản lý trong đó nhà quản trị tài ... tác quản trị tài chính của các công ty cổ phần niêm yết tại Sở GDCK TPHCM trong thời gian qua. - Đưa ra một số giải pháp tài chính nhằm hoàn thiện công tác quản trị tài chính, nâng cao hiệu quả ... kinh nghiệm nhằm hoàn thiện hơn công tác quản trị tài chính nâng cao năng lực tài chính doanh nghiệp, đồng thời đưa ra một số giải pháp tài chính để nhà quản lý có thể sử dụng trong các quyết...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:29

... hướng, hoạt động có hiệu quả. Thực hieän: Mai Sôn 28 MSSV: 506401089 Khóa luận tốt nghiệp GVHD: ThS. Ngô ngọc Cương Lớp 06VQT1 2.3Nhận xét chung về công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty ... những ưu, nhược điểm chính của công tác quản trị nhân lực tại Công ty TNHH TM XNK NGUYỄN VÀ LÊ như sau: + Về ưu điểm: - Công ty có cấu tổ chức bộ máy quản lý tương đối ổn định, không thiếu sót. ... biện pháp cụ thể để xem xét khắc phục những điểm yếu, phát huy những điểm mạnh nhằm phát triển hoạt động kinh doanh của mình. 2.2 Thực trạng quản trị nguồn nhân lực tại công ty 2.2.1 Cơ cấu nhân...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:31

... biệt cơ bản của các NH có năng lực quản trị RRTD là kh ả năng quản trị nợ xấu ở một tỷ lệ có thể chấp nhận được nhờ xây dựng một mô hình quản trị rủi ro hiệu quả, phù hợp với môi trường hoạt ... xử lý bằng phần mềm cho điểm. Kết quả chỉ ra mức độ RRTD của người vay. Hiệu quả kỹ thuật này cao, giúp ích đắc lực cho quản trị rủi ro đối với KH là cá nhân và doanh nghiệp nhỏ. Vì đối tượng ... tượng: Hệ thống lý luận về quản trị RRTD, hệ thống pháp luật, hệ thống các chuẩn mực đánh giá, giám sát về quản trị tín dụng. - Phạm vi: Trọng tâm nghiên cứu là các nguyên nhân dẫn đến RRTD tại...

Ngày tải lên: 08/11/2012, 17:28

... tơi khoa TcKT - ĐH DL phơng đông Giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị Tài sản có tại ngân hàng No & PTNT Nam Định Chỉ tiêu này phản ánh hiệu quả của việc quản lý chi phí và các chính sách ... DL phơng đông Giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị Tài sản có tại ngân hàng No & PTNT Nam Định Hớng tới những mục tiêu cơ bản đó, những nhiệm vụ cơ bản của những nhà quản trị NH bao gồm: Một ... của các nhà quản trị NH ở đây là phân tích, lựa chọn và ra các quyết định về quy mô, cơ cấu TS có của NH. 1.2.2. Nội dung quản trị tài sản có 1.2.2.1. Quản trị kết cấu tài sản có Quản trị kết cấu...

Ngày tải lên: 24/11/2012, 10:02

... giảm chi phí và nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động kinh doanh cả trong ngắn hạn và dài hạn của NHTM. Mục tiêu của quản trị RRTD: quản trị rủi ro tín dụng gắn liền với quản trị và kinh ... được hiệu quả và độ an toàn cao trong công tác quản trị rủi ro tín dụng, bộ phận quản lý cần nắm vững các chuẩn mực và thông lệ quốc tế về quản lý tín dụng. Việc kiểm tra, giám sát và quản ... có hiệu quả. (4) Đánh giá việc quản trị rủi ro: Là việc kiểm tra và đánh giá hiệu quả của chương trình quản trị rủi ro tín dụng. Kiểm tra kiểm soát nội bộ có trách nhiệm đánh giá công việc quản...

Ngày tải lên: 27/03/2013, 16:19

... lý luận quản trị nguồn nhân lực - Chương 2: Thực trạng quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH TM XNK Nguyễn Và Lê - Chương 3: Một số giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị nguồn nhân lực tại ... sự cần thiết phải có công tác quản trị nhân sự trong bất cứ doanh nghiệp nào cho nên em đã lựa chọn đề tài: “ Giải Pháp Nâng Cao Hiệu Quả Quản Trị Nguồn Nhân Lực Tại Công Ty TNHH TM XNK Nguyễn ... Cương Lớp 06VQT1 Lời Mở Đầu Quản trị nhân sự là một lónh vực đặc biệt quan trọng, vì “mọi quản trị suy cho cùng cũng là quản trị con người”. Thật vậy, quản trị nhân sự có mặt trong bất kỳ một...

Ngày tải lên: 01/04/2013, 15:54

... Giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị Tài sản có tại ngân hàng No & PTNT Nam Định Hớng tới những mục tiêu cơ bản đó, những nhiệm vụ cơ bản của những nhà quản trị NH bao gồm: Một ... của các nhà quản trị NH ở đây là phân tích, lựa chọn và ra các quyết định về quy mô, cơ cấu TS có của NH. 1.2.2. Nội dung quản trị tài sản có 1.2.2.1. Quản trị kết cấu tài sản có Quản trị kết cấu ... Đinh thị tơi khoa TcKT - ĐH DL phơng đông 32 Giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị Tài sản có tại ngân hàng No & PTNT Nam Định Nhiệm vụ của nhà quản trị ở đây là phải kiểm tra, đánh giá thờng...

Ngày tải lên: 14/04/2013, 16:24