... mục đích chính củaquản trị nhân lực.Hoạt động quảntrị nhân lực chủ yếu do phòng quảntrị nhân lực đảm trách. Quy mô của phòng quảntrị nhân lực tuỳ thuộc vào cơ cấu tổchứccủa doanh nghiệp. ... đò tổchức tại một công ty trung bình 4Hình 3: Sơ đồ cấu trúc một doanh nghiệp lớn 5II. Cơ cấu tổchức phòng quảntrị nhân lực 5Hình 4: Cơ cấu tổchức phòng quảntrị nhân lực 8III. chức năng, ... triển nhanh, bền vững của doanh nghiệp.III. chức năng, nhiệm vụ của phòng quảntrị nhân lựcTrớc khi thành lập một phòng ban, nhàquảntrị phải xác định đợc chức năng, nhiệm vụ của phòng ban đó,...
... mục đích chính củaquản trị nhân lực.Hoạt động quảntrị nhân lực chủ yếu do phòng quảntrị nhân lực đảm trách. Quy mô của phòng quảntrị nhân lực tuỳ thuộc vào cơ cấu tổchứccủa doanh nghiệp. ... cơ cấu tổchức bộ máy trong doanh nghiệpTrong quảntrị không có cơ cấu tổchức nào là hiệu quả nhất trong mọi trờng hợp. Một cơ cấu tổchức tốt là cơ cấu tổchứcnăng động, thích ứng 2 của doanh ... triển nhanh, bền vững của doanh nghiệp.III. chức năng, nhiệm vụ của phòng quảntrị nhân lựcTrớc khi thành lập một phòng ban, nhàquảntrị phải xác định đợc chức năng, nhiệm vụ của phòng ban đó,...
... 11 tố chất củanhàquảntrị Khó có thể đưa ra định nghĩa về một người lãnh đạo tài ba tốt hơn David Glass, Chủ tịch hội đồng quảntrị (CEO – Chief Executive Officer) của Wal-Mart. 1. ... cả những ý tưởng của tất cả mọi người ở ngoài kia, trong những cửa hàng trên thương trường. Nó đến từ những người phục vụ, người làm việc trong những tổ chức. Nhiệm vụ của một nhà lãnh đạo là ... phải được hoàn toàn tin tưởng. 2. Phải biết khai thác những người không tuân theo quy tắc củatổ chức. Đây có thể là một trong những điều khó có thể thực hiện được. Bởi họ là những người luôn...
... được nhàquảntrị có thể làm gì?5.5.Tầm quan trọng củanhàquảntrị là gì?Tầm quan trọng củanhàquảntrị là gì?6.6. Nhà quảntrị có những chứcnăng gì? Nhà quảntrị có những chứcnăng ... VAI TRÒ CỦANHÀQUẢNTRỊ (tt)VAI TRÒ CỦANHÀQUẢNTRỊ (tt)2.2.Vai trò củanhàquảntrị (Henry mintzberg-Vai trò củanhàquảntrị (Henry mintzberg-1973): 31973): 3Vai trò nhà quảntrị MintzbergQuan ... điểm của 1 tổ chức: - Đặc điểm của 1 tổ chức: PurposeStructurePeople GIỚI THIỆU CHUNG (tt)GIỚI THIỆU CHUNG (tt)- Các kỹ năngcủanhàquản trị: 3- Các kỹ năngcủanhàquản trị: 3Kỹ năng...
... chứcnăngcủanhà nước . Chức năngcủaNhà nước thể hiện các yêu cầu của đời sống xã hội với Nhà nước, thể hiện năng lực thực tế, những giới hạn hợp pháp của hoạt động Nhà nước. Chức năngcủa ... nội dung củachứcnăngtổchức và quản lí kinh tế củaNhà nước ta.Trong phạm vi bài viết này chúng ta sẽ tìm hiểu chứcnăngtổ chức, quản lí của nhà nước XHCN trong lĩnh vực kinh tế của nước ... và chứcnăngtổ chức, quản lí kinh tế củaNhà nước Cộng hòa XHCN Việt Nam.Trên cơ sở phân tích tình hình cụ thể của nước ta trong giai đoạn đầu của thời kì quá độ, tổng kết việc tổchức và quản...
... chứcnăngcủanhà nước . Chức năngcủaNhà nước thể hiện các yêu cầu của đời sống xã hội với Nhà nước, thể hiện năng lực thực tế, những giới hạn hợp pháp của hoạt động Nhà nước. Chức năng của ... nội dung củachứcnăngtổchức và quản lí kinh tế củaNhà nước ta.Trong phạm vi bài viết này chúng ta sẽ tìm hiểu chứcnăngtổ chức, quản lí của nhà nước XHCN trong lĩnh vực kinh tế của nước ... và chứcnăngtổ chức, quản lí kinh tế củaNhà nước Cộng hòa XHCN Việt Nam.Trên cơ sở phân tích tình hình cụ thể của nước ta trong giai đoạn đầu của thời kì quá độ, tổng kết việc tổchức và quản...
... phạm trù chứcnăng kinh tế củanhà nước Việt Nam trước hết xuất phát từ nội hàm của phạm trù chứcnăng kinh tế củanhà nước nói chung. Tuy thế, điểm đặc thù trong chứcnăng kinh tế củanhà nước ... chính trị và kinh tế - xã hội, có thể nhận thức chứcnăng kinh tế củanhà nước nói chung là hoạt động củanhà nước thể hiện vai trò củanhà nước đối với sự phát triển của nền kinh tế. Chứcnăng ... niệm về chứcnăng kinh tế ta cũng phải đi tìm hiểu giới hạn chứcnăng kinh tế cuảNhà nước để nắm rõ hơn bản chất chứcnăng kinh tế củanhà nước.Có thể quan niệm rằng giới hạn củachứcnăng kinh...
... nghiệp , tổchức các cuộc triển lãm, giới thiệu việc làm chongười lao động tạo điều kiện cho họ tiếp cận với các cơ hội việc làm mới.V. Tăng cường chứcnăngtổchứccủa hệ thống quản lý củaNhà ... hoàn thiện và tăng cường quản lý nhà nước. Chứcnăngquản lý nhà nước đối với khu vực kinh tế tư nhân là : xây dựng, hoàn thiện khung pháp lý và banhành chính sách, cơ chế quản lý đối với các đơn ... cũ, nỗ lực bỏ sức, bỏ của, nhạy bén và năng động khai thác các nguồn lực để làm ra của cải , đáp ứng nhu cầu của bản thân và làm giàu cho XH.2.1.4. Tạo ra đội ngũ những nhà doanh nghiệp giỏi,...
... dục, khoa học kỹ thuật đều là sở hữu của toàn dân. Vì vậy Nhà nước CHXHCN Việt Nam không những đề ra mà cần phải tổchức thực hiện chứcnăngtổchức và quản lý văn hoá, giáo dục và khoa học, ... gia bên ngoài. Các phương hướng hoạt động cơ bản của Nhà nước được gọi là các chứcnăngNhà nước. Nhà nước XHCN Việt Nam với bản chất là Nhà nước của nhân dân, do nhân dân, vì nhân dân. Là chủ ... 0918.775.368II. Giải quyết vấn đề1. Chứcnăngtổchức và quản lý văn hoáVăn hoá là những giá trị vật chất, tinh thần được đú kết, lưu truyền và tồn tại theo suốt chiều dài của lịch sử. Mỗi dân tộc, mỗi...
... củanhàquản trị Vai trò củanhàquản trị 3.3. Chức năngcủanhàquảntrị Chức năngcủanhàquản trị 4.4.Tóm tắtTóm tắt5.5.Bài tập tình huốngBài tập tình huống CÁC CƠ CẤU TỔ CHỨCCÁC ... được nhàquảntrị có thể làm gì?Giải thích được nhàquảntrị có thể làm gì?5.5.Tầm quan trọng củanhàquảntrị là gì?Tầm quan trọng củanhàquảntrị là gì?6.6. Nhà quảntrị có những chứcnăng ... VAI TRÒ CỦANHÀQUẢNTRỊ (tt)VAI TRÒ CỦANHÀQUẢNTRỊ (tt)2.2.Vai trò củanhàquảntrị (Henry mintzberg-1973): 3Vai trò củanhàquảntrị (Henry mintzberg-1973): 3Vai trò nhà quảntrị MintzbergQuan...
... ngoài.III _ Chức năng, nhiệm vụ của KTNN 1_ Chứcnăngcủa KTNN1.1 KTNN Việt nam Điều 1 của nghị định 70/CP của chính phủ đà qui định chứcnăngcủa KTNN .Theo đó thì KTNN có các chứcnăng nh sau:-Kiểm ... định củanhà nớc, giữ bí mật tài liệu, số liệu kế toán và sự hoạt động của đơn vị đợc kiểm toán theo quy định củanhà nớc.- Quản lý tổchức bộ máy, cán bộ, cơ sở vật chất của hệ thống tổchức ... vị pháp lí của cơ quan KTNN cho thấy tổ chức đó sẽ đứng ở góc độ nào vị thế nào để thực hiện các chức năng, nhiêm vụ của mình và phạm vi các tổchức ,các hoạt động chịu sự kiểm tra của nó, có...
... HNKHOA KINH TẾ VÀ QUẢN LÝ – ĐHBK HNQUẢN TRỊ HỌCQUẢN TRỊ HỌCNỘI DUNG CỦA CT TỔ CHỨCNỘI DUNG CỦA CT TỔ CHỨC Chức năngTổchức có ba nội dung chính: Tổ chức cơ cấu: Tổ chức cơ cấu: xây ... ĐHBK HNQUẢN TRỊ HỌCQUẢN TRỊ HỌCCƠ CẤU THEO CHỨC NĂNGCƠ CẤU THEO CHỨC NĂNGNguyên tắc: để giảm bớt gánh nặng cho nhàquản lý, người ta tổchức ra các bộ phận chứcnăng (phòng ban chức năng) . ... KHOA KINH TẾ VÀ QUẢN LÝ – ĐHBK HNKHOA KINH TẾ VÀ QUẢN LÝ – ĐHBK HNQUẢN TRỊ HỌCQUẢN TRỊ HỌCTẦM HẠN QUẢN TRỊTẦM HẠN QUẢN TRỊTầm hạn quảntrị là số người thừa hành mà một người quản lý có thể...
... departmentalisation)Nhóm liên chứcnăng (Cross-functional team)So sánh giữa kiểu tổchức cơ khí và kiểu tổchức hữu cơ 4. Các kiểu cơ cấu tổchứcquảntrị đặc trưng4.1. Mô hình tổchức truyền thốnga. ... thực hiện mục tiêu chiến lược củatổ chức. Đây là quá trình nhằm xây dựng cơ cấu tổchứccủa doanh nghiệp.b. Cấu trúc chứcnăng Cấu trúc chứcnăng là mô hình tổchức mà trong đó các công việc ... Phạm vi kiểm soát/Tầm quản trị Những yếu tố ảnh hưởng đến phạm vi kiểm soát:Kỹ năng và năng lực củanhàquản trị: Phạm vi kiểm soát và trình độ của các nhàquảntrị có quan hệ tỷ lệ thuận...