0

công tác quản trị nhân lực là gì

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thanh Hóa.doc

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thanh Hóa.doc

Quản trị kinh doanh

... LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC1.1 MỘT SỐ VẤN ĐỀ CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NHÂN LỰC1.1.1 Quản trị nhân lực trong doanh nghiệp Nhân lực được hiểu các khả năng về thể lựctrí lực của con ... Thực trạng công tác quản trị nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thanh Hóa2.2.1. Công tác xây dựng kế hoạch nhân lực 2.2.1.1. Căn cứ để xây dựng kế hoạchXây dựng lập kế hoạch nhân lực một công việc ... nghiệp. Mọi nhà quản trị đều người quản trị nhân lực. Sự phát triển của doanh nghiệp dựa vào sự phát triển năng lực chuyên môn của nhân viên và ngược lại. Nhân lực nhân tố chủ yếu tạo...
  • 81
  • 1,538
  • 18
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực trong công ty Dệt 19-5.doc

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực trong công ty Dệt 19-5.doc

Quản trị kinh doanh

... phát triển của Công Ty Dệt 19-5.-Chương II: Thực trạng công tác quản trị nhân lực trong công ty dệt 19-5.-Chương III:Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực trong công ty dệt 19-5.Page ... đông, các công tác về tuyển dụng , đào tạo và đào tạo lại cho công nhân viên. Công tác kỷ luật lao động trong Công Ty.Như vậy Công Ty cần hoàn thành việc xây dựng hệ thống quản trị nhân lực sao ... đảm bảo quản trị các hoạt động sản xuất kinh doanh một cách tốt nhất Doanh Nghiệp cần phải nâng cao,hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực. Công Ty TNHH NN MTV dệt 19-5 một công ty...
  • 61
  • 1,038
  • 6
Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân lực tại Công ty Quảng cáo Hatuba

Thực trạng và một số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân lực tại Công ty Quảng cáo Hatuba

Kinh tế - Thương mại

... mặt thể lựctrí lực của con người một cách có hiệu quả rất cần thiết đối với bất kỳ một doanh nghiệp nào. Quản trị nhân lực ( còn gọi quảnnhân sự hay quản lý lao động) lĩnh vực ... lao động làm công trong nền kinh tế nhiều thành phần. Đối tượng quản trị nhân lực vấn đề quảnnhân lực trong một đơn vị cụ thể. Trước hết đó hình thức, phương pháp bảo đảm sự tác động ... động trong công việc.Khi nền kinh tế ngày càng phát triển thì việc quảnnhân lực ngày càng phức tạp. Để đảm bảo cho công tác quản trị nhân lực đạt hiệu quả cao đòi hỏi các nhà quản lý phải...
  • 61
  • 1,367
  • 12
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Bưu điện tỉnh Hà Giang

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Bưu điện tỉnh Hà Giang

Kinh tế - Thương mại

... của quản trị nhân lực 1. Khái niệmĐể sử dụng có hiệu quả nhân lực của mình, mọi doanh nghiệp đều phải thực hiện quản trị nhân lực. Quản trị nhân lực một bộ phận của quản trị nói chung và ... cập, công tác quản trị nguồn nhân lực chưa thực sự phát huy được đúng vai trò nền tảng cho các công tác quản trị khác của Đơn vị.Với mục đích hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại ... quản lý con người. -Quản trị nhân lực hiện đại có chức năng rộng hơn quản trị nhân lực truyền thống. Quản trị nhân lực theo quan điểm hiện đại tức từ công việc nắm cán bộ, nhân viên có tính...
  • 93
  • 934
  • 17
Một số biện pháp nhằm nâng cao,hiệu quả công tác quản trị nhân lực ở Công ty cơ khí Ngô Gia Tự

Một số biện pháp nhằm nâng cao,hiệu quả công tác quản trị nhân lựcCông ty cơ khí Ngô Gia Tự

Kinh tế - Thương mại

... ta đi sâu vào nghiên cứu một số kinh nghiệm đặc trng trong công tác quản trị nhân lực của Nhật Bản Công tác quản trị nhân lực trong công ty của Nhật Bản đợc thể hiện nh một kiểu quan hệ nội ... công của công ty.Một số nguyên tắc đợc các công ty Nhật Bản đề ra trong công tác quản trị nhân sự nh sau: 2.1. Về tuyển chọn nhân lực: Hàng năm các công ty Nhật Bản thờng có đợt tuyển nhân viên ... tới hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty từ đó ảnh hởng đến hoạt động quản trị nhân lực. Công tác quản trị nhân lực còn phải tuân thủ các điều khoản trong bộ luật lao động nh những quy định...
  • 99
  • 631
  • 7
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần tập đoàn Tiến Bộ

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần tập đoàn Tiến Bộ

Quản trị kinh doanh

... trạng công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ.Đưa ra các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ. KHOA: QUẢN TRỊ KINH ... về quản trị nhân lực trong doanh nghiệp Phân tích thực trạng công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ Đề xuất một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân ... hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ” 3.3. Kiến nghị đối với công ty3.2. Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty 3.1.Phương...
  • 28
  • 836
  • 4
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến Bộ

Quản trị kinh doanh

... về công tác quản trị nhân lực Chương II: Thực trạng công tác công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần Tập đoàn Tiến BộChương III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân ... thì công việc quản trị rất cần thiết. Mà trong đó quản trị nhân lực cốt lõi của quản trị , hay nói cách khác “ Mọi vấn đề quản trị suy cho cùng quản trị con người”. 1.2. Các nhân ... CHUNG VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC1.1. Khái niệm và các học thuyết về quản trị nhân lực 1.1.1. Khái niệm về quản trị nhân lực Con người yếu tố cấu thành nên tổ chức doanh nghiệp, nguồn lực con...
  • 76
  • 697
  • 7
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thanh Hóa

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Bưu điện tỉnh Thanh Hóa

Quản trị kinh doanh

... thực tiễn quản trị nhân lực. Nhiệm vụ quản trị nhân lực công việc của tất cả các cán bộ quản lý, không đơn thuần nhiệm vụ của trưởng phòng nhân sự như trước đây. Quản trị nhân lực hiện ... luận chung về công tác quản trị nhân lực 1.1.2. Mục tiêu của công tác quản trị nhân lực Với tư cách một trong các chức năng cơ bản của quá trình quản trị thì QTNL bao gồm các công việc bắt ... được.1.1.3. Các yếu tố ảnh hưởng đến công tác quản trị nhân lực Có rất nhiều nhân tố ảnh hưởng đến công tác quản trị nhân lực. Tuy nhiên, người ta có thể chia ra làm hai nhóm chính: nhóm các yếu...
  • 83
  • 723
  • 6
Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực trong công ty Dệt 19-5

Một số giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực trong công ty Dệt 19-5

Quản trị kinh doanh

... trong quản lý , sử dụng lao động khó tránh khỏi.-Hoạt động sản xuất kinh doanh ở các đơn vị của nhà máy trong các năm không ổn định điều này cũng gây khó khăn cho công tác quản trị nhân lực. Page ... trình quản trị nhân lực trong công ty vẫn còn nhiều hạn chế -Công tác đánh giá thực hiện công việc còn mang tính hình thức , kết quả đánh giá nhiều khi chưa đúng với thực tế . Do đó không có tác ... hoạt động quản trị nhân lực trong công ty Dệt 19-5.3.1.Đặc điểm về sản phẩm.Hiện nay công ty đang sản xuất 2 sản phẩm chủ yếu sợi tổng hợp và vải.Sợi tổng hợp: sản phẩm công nghiệp...
  • 58
  • 536
  • 0
Thực trạng công tác quản trị nhân lực tại City View Hotel và các giải pháp

Thực trạng công tác quản trị nhân lực tại City View Hotel và các giải pháp

Khoa học xã hội

... nguồn nhân lực, nhân lực trong khách sạn và công tác quản trị nhân lực trong khách sạn. Đồng thời từ đó rút ra vai trò ý nghĩa và sự cần thiết của nguồn nhân lực và công tác quản trị nhân lực ... lý luận về quản trị nhân lực trong khách sạn Chương 2: Thực tạng công tác quản trị nhân lực tại khách sạn City View Chương 3: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại ... - Trong công tác đào tạo, phát triển nguồn nhân lực: tiến hành việc chuyên môn hoá từ công tác thu hút đến công tác đào tạo nguồn nhân lực. - Trong công tác phân công, bố trí nhân lực: thành...
  • 75
  • 1,123
  • 6
29 Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần may Phú thọ

29 Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần may Phú thọ

Quản trị kinh doanh

... biệt từ sau đại hội IV, Đảng và nhà nước đã khẳng định công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực vấn đề được quan tâm hàng đầu hiện nay.Vấn đề đặt ra làm thế nào để công tác QTNL ... hiện, làm cho công nhân và cán bộ tích cực hơn trong công tác. - Nhược điểm: Cách trả lương cho người lao động gắn liền với cấp bậc công việc và ngày công thực tế như tại công ty hiện nay làm ... phẩm có hiệu quả thì công tác định mức phải được coi trọng. Tiền lương công nhân được hưởng dựa trên số sản phẩm làm ra trong kỳ đơn giá sản phẩm ứng với công đoạn mà công nhân đó đảm nhiệm....
  • 86
  • 579
  • 1
31 Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần may Phú thọ

31 Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty Cổ phần may Phú thọ

Quản trị kinh doanh

... “Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty cổ phần may Phú thọ”. Với mong muốn tìm hiểu thực tế và đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực ... dõi công tác xây dựng cơ bản (nếu có).+ Phụ trách công tác vật chất tinh thần của công ty như: Nhà ăn ca, nơi ở công nhân và văn hoá văn nghệ, biểu dương khen thưởng …+ Phụ trách công tác ... nguồn lực tài chính của mình. V. MỘT SỐ KINH NGHIỆM CỦA CÁC DOANH NGHIỆP NƯỚC NGOÀI VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC.Nhật Bản một quốc gia có nền kinh tế phát triển thần kỳ mặc dù đây một...
  • 87
  • 604
  • 1
87 Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần may Phú thọ

87 Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần may Phú thọ

Quản trị kinh doanh

... “Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty cổ phần may Phú thọ”. Với mong muốn tìm hiểu thực tế và đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực ... biệt từ sau đại hội IV, Đảng và nhà nước đã khẳng định công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực vấn đề được quan tâm hàng đầu hiện nay.Vấn đề đặt ra làm thế nào để công tác QTNL ... và phát triển nguồn nhân lực, con người luôn là mối quan tâm hàng đầu và đã được đầu tư phát triển khá mạnh mẽ nhất những năm gần đây.Bên cạnh đó, quản trị nhân lực còn một trong những...
  • 88
  • 546
  • 0
211 Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần may Phú thọ

211 Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại Công ty cổ phần may Phú thọ

Quản trị kinh doanh

... “Những giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty cổ phần may Phú thọ”. Với mong muốn tìm hiểu thực tế và đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực ... Điều này lại đòi hỏi công tác định mức trong công ty phải được nâng cao,việc tính định mức công việc cho từng công nhân dựa trên sản phẩm mà họ làm ra, chú trọng công tác này thì thực hiện ... và phát triển nguồn nhân lực, con người luôn là mối quan tâm hàng đầu và đã được đầu tư phát triển khá mạnh mẽ nhất những năm gần đây.Bên cạnh đó, quản trị nhân lực còn một trong những...
  • 86
  • 461
  • 0

Xem thêm