báo cáo tốt nghiệp quản lý nhân sự

... chức quản lý, đảm bảo số lượng, chất lượng quản lý điều hành hoạt động sản xuất kinh doanh - Sắp xếp bố trí nhân viên phịng nghiệp vụ phù hợp với khả năng, trình độ nghiệp vụ sở trường cá nhân ... cho cán công nhân lao động - Tổ chức quản lý lao động theo quy chế cơng ty, ban hành văn thể chế hóa hoạt động tổ chức quản lý nghiệp vụ chun mơn 3.3 Định hướng đề tài khóa luận tốt nghiệp Định ... cơng tác, quản lí giải cơng việc thuộc lĩnh vực nhân sự, nghiệp vụ lao động, tiền lương Bảo hiểm xã hội 7 - Bộ phận nhân thực nhiệm vụ: công tác tổ chức máy công tác cán bộ, công tác quản lý lao

Ngày tải lên: 29/06/2015, 12:41

... Công Cụ Dụng Cụ - Quản lý toàn bộ Nguyên Vật Liệu – Công Cụ Dụng Cụ tại xí nghiệp - Cuối kỳ lập báo cáo. .. tại xí nghiệp: Quản lý Nguyên Vật Liệu ... đích nghiên cứu tìm hiểu việc quản lý công tác kế toán Nguyên Vật Liệu – Công Cụ Dụng Cụ thực tế ở Xí nghiệp để so sánh với lý thuyết đã được học. Đối với ở xí nghiệp việc tổ chức công tác kế ... Dụng Cụ hợp lý nhằm mục đích quản lý chi phí sản xuất hạ giá thành sản phẩm, tăng lợi nhuận cho xí nghiệp. Ngoài phần mở đầu và phần kết luận chuyên đề gồm 3 chương: 3 CHƯƠNG 1: Cơ sở lý luận về

Ngày tải lên: 23/12/2013, 06:18

... THỐNG THÔNG TIN QUẢN LÝ NHÂN SỰ 2.1. Bài toán quản lý nhân sự tại Ngân hàng ACB Công việc quản lý nhân sự do phòng Tài chính lao động tiền lương đảm nhiệm. Công việc quản lý nhân sự của Ngân hàng ... sau: - Quản lý về công tác tuyển dụng - Quản lý về hồ sơ nhân viên - Quản lý về khen thưởng, kỷ luật - Quản lý về đào tạo - Quản lý về quá trình công tác - Quản lý lương - Quản lý về chế ... thống thông tin quản lý nhân sự 6 CHƯƠNG 2. KHẢO SÁT VÀ MÔ TẢ HỆ THỐNG THÔNG TIN QUẢN LÝ NHÂN SỰ 8 2.1. Bài toán quản lý nhân sự tại Ngân hàng ACB 8 2.2. Thực trạng quản lý nhân sự tại Ngân

Ngày tải lên: 29/07/2014, 23:20

...  Đề tài: Quản Lý Nhập Hàng Theo Đơn Đặt Hàng Giáo viên hướng dẫn: Ths. Huỳnh Minh Trí Sinh viên thực hiện: Nguyễn Văn Nam Khóa Luận Tốt Nghiệp Khóa Luận Tốt Nghiệp Nội Dung Trình ... dựng nhằm phục vụ công việc quản lý kinh doanh tại cửa hàng vật liệu xây dựng. Mục Đích  Đặt hàng.  Nhập/xuất hàng theo đơn đặt hàng.  Quản lý thu chi.  Quản lý tồn kho. Yêu Cầu Phân tích: ... Collaboration Diagram.  Class Diagram. Những Kết Quả Đạt Được  Quản trị hệ thống.  Kế toán. ? ?Quản lý.  Bán hàng. Danh sách các Actor Quản trị hệ thống: HuyNguoiDung ThayDoiQuyen ThemNguoiDung DangNhap

Ngày tải lên: 23/08/2014, 13:09

... của chương trình - Quản lý người dùng: thực hiện quản lý tất cả các thông tin về người dùng và quyền hạn của họ. - Quản lý nhân sự: bao gồm quản lý thông tin về lý lịch của nhân viên trong công ... được hiệu quả cao trong việc quản lý nhân sự các công ty thường sử dụng các phần mềm quản lý nhân sự. Và em cũng xin giới thiệu 1 chương trình quản lý nhân sự. Chương trình này của em hướng đến ... chức Quản lý nhân sự hay quản lý nguồn nhân lực là sự khai thác và sử dụng nguồn nhân lực của một tổ chức hay của một công ty một cách hợp lý và hiệu quả. Để đạt được hiệu quả cao trong việc quản

Ngày tải lên: 23/08/2014, 14:04

... DKMH x 11 Tuyển Sinh TSDH 12 Thông Tin Phục Vụ Lãnh Đạo PVLD Quản lý Sinh viên Quản lý Tài vụ Quản lý Điểm Quản lý Nhân sự Quản lý Phòng học Đăng ký Môn học Xếp Thời khóa biểu TTin Phục vụ ... Giảm Học Phí HBHP x 5 Xếp Thời Khóa Biểu XTKB 6 Quản Lý Phòng Học QLPH 7 Quản Lý Học Phí Tài Vụ QLTV x 8 Quản Lý Chương Trình Đào Tạo CTDT 9 Quản Lý Khối Lượng Giảng Dạy KLGD 10 Đăng Ký Môn Học ... Phần mềm “Chương trình quản lý đào tạo Trường Đại học Thủy sản” có 12 phân hệ : STT Phân Hệ Mã Phân Hệ Hoàn chỉnh 1 Quản Lý Sinh Viên QLSV x 2 Quản Lý CBCNV QLNS 3 Quản Lý Điểm DIEM x 4 Học

Ngày tải lên: 16/10/2014, 12:03

... Chuẩn... bị báo cáo về quản lý rủi ro tín dụng đệ trình hội đồng quản lý Quy trình quản lý rủi ro tín dụng được thiết kế mang tính đồng bộ và có sự gắn kết với ... dụng, lập báo cáo về rủi ro tín dụng, xử lý rủi ro tín dụng, theo dõi và rà soát quy trình trình quản lý rủi ro tín dụng Kèm theo quy trình quản lý rủi ... 1.2 Quản lý rủi ro tín dụng trong cho vay ngắn hạn với KHDN 1.2.1 Khái niệm quản lý rủi ro tín dụng trong cho vay ngắn hạn đối với KHDN Quản lý là những hành động được tiến hành bởi các nhà quản

Ngày tải lên: 09/05/2015, 08:42

... về quản lý nhân sự. Hiện tại phần mềm quản lý nhân sự cho công ty tin học viễn thông Đà Nẵng –VNPT (47-Trần Phú. Phần mềm quản lý nhân sự để phục vụ công tác quản lý nhân sự, người quản lý ... vậy ngƣời quản lý nhân sự sẽ gặp rất nhiều khó khăn trong công tác lƣu trữ và quản lý. Quản lý nhân sự là một trong những vấn đề then chốt trong mọi công ty. Quản lý nhân sự không tốt sẽ dẫn ... III.3 TỔNG QUÁT HỆ THỐNG CHỨC NĂNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ QUẢN LÝ NHÂN SỰ Hệ thống Quản lý danh mục Quản lý nhân sự Đăng nhập hệ thốn g Đổi Trình độ Cập nhật nhân viên mật khẩu Phân quyền

Ngày tải lên: 26/05/2015, 17:00

... kê, báo cáo độc... viện trường Cao đẳng Công nghiệp Tuy Hòa 5 Nhiệm vụ nghiên cứu Tìm hiểu nghiệp vụ quản lý thư viện (quản lý tài liệu, quản lý độc giả, quản lý mượn ... kê, báo cáo và in ấn  Thống kê, báo cáo tài liệu nhập mới  Thống kê, báo cáo tài liệu còn trong thư viện  Thống kê, báo cáo tài liệu thanh lý  Thống kê, báo cáo ... CAO ĐẲNG CÔNG NGHIỆP TUY HÒA KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN  BÁO CÁO THỰC TẬP TỐT NGHIỆP Chuyên nghành: Tin học ứng dụng Chuyên đề thực tập: THIẾT KẾ - XÂY DỰNG PHẦN MỀM QUẢN LÝ THƯ VIỆN Cơ

Ngày tải lên: 23/06/2015, 09:55

... trước Hội đồng quản trị và Tổng Giám đốc. 2 • Phòng Hành chính -Nhân sự - Tổ chức các hoạt động liên quan đến nhân sự, báo cáo kết quả về tuyển dụng, đào tạo nhân sự, chất lượng nhân sự trong chi ... chính – Nhân sự của công ty có 10 người. Gồm các chức danh như sau: 1 Giám đốc nhân sự, 1 trưởng bộ phận nhân sự hành chính, 2 chuyên viên IT, 2 nhân viên nhân sự, 1 nhân viên hành chính, 1 nhân ... CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP VĨNH TƯỜNG 2.1. Tình hình nhân lực và chức năng, nhiệm vụ của phòng Hành chính – Nhân sự của VTI miền Bắc 2.1.1. Tình hình nhân lực của phòng Hành chính – Nhân sự Tính đến

Ngày tải lên: 29/06/2015, 12:41

... TRƯỜNG MẦM NON PHÒNG QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG PHÒNG KĨ THUẬT – CƠ ĐIẸN XÍ NGHIỆP MAY 1 XÍ NGHIỆP MAY 2 XÍ NGHIỆP MAY 3 XÍ NGHIỆP MAY KINH BẮC 4 Khoa quản trị nhân lực Báo cáo thực tập tổng hợp ... hàng năm, lập báo cáo quản trị phân tích +) Phòng tổ chức lao động Có nhiệm vụ quản lý lao động, tuyển dụng, xác định mức tiền lương, chỉ đạo, quản lý +) Phòng kỹ thuật cơ điện Quản lý các quy ... non: dạy học cho các con cán bộ công nhân viên +) Các xí nghiệp thành viên: có 4 xí nghiệp Th.S Đinh Thị Hương SV: Vũ Thị Thu 47U3 5 Khoa quản trị nhân lực Báo cáo thực tập tổng hợp 1.3 Lĩnh vực

Ngày tải lên: 29/06/2015, 12:41

... doanh nghiệp.  Thực hiện tốt các chế độ, chính sách về lao động, tiền lương… theo quy định của pháp luật, quy chế và Điều lệ doanh nghiệp.  Quản lý con dấu của doanh nghiệp theo quy định về quản ... Page 6 Báo cáo thực tập tổng hợp  Lưu trữ, bảo quản hồ sơ hình thành trong quá trình thực hiện chức năng, nhiệm vụ của phòng. Quản lý hồ sơ cán bộ, công nhân đang công tác tại doanh nghiệp ... hoạt động quản trị nhân lực của Công ty 2.1. Tình hình nhân lực và chức năng, nhiệm vụ của phòng tổ chức hành chính – bộ phận tổ chức quản trị nhân lực của Công ty 2.1.1. Tình hình nhân lực Bảng

Ngày tải lên: 29/06/2015, 12:41

... Thị Lệ Lớp: K46U2 Báo cáo thực tập tổng hợp Khoa Quản trị nhân lực bố trí sắp xếp hợp lý, đồng thời với việc tinh giản bộ máy quản lý là việc đào tạo và phát triển cán bộ quản lý, nâng cao trình ... công tác quản trị nhân lực tốt, nhân viên có điều kiện phát huy hết khả năng của mình sẽ mang lại lợi ích không những cho nhân viên đó mà còn đối với cả doanh nghiệp. Trong phạm vi bài báo cáo của ... Tân Đại Dương từ 2011-2013 SVTH: Phạm Thị Lệ Báo cáo thực tập tổng hợp Khoa Quản trị nhân lực Bảng 2.1 Tình hình nhân lực của bộ phận quản trị nhân lực năm 2013 Bảng 2.2: Kinh phí đào tạo của

Ngày tải lên: 29/06/2015, 12:41

... Tịch Tập Đoàn Nguồn: Phòng Hành chính – nhân sự. o CHỦ TỊCH TẬP ĐOÀN: Ông Đỗ Văn Bình là người quản lý cao nhất của Tập đoàn, thực hiện chức năng quản lý và kiểm tra giám sát hoạt động của Tập ... năng hoạt động của Tập đoàn bao gồm các loại hình công việc sau lập báo cáo đầu tư, báo cáo lựa chọn địa điểm, lập báo cáo đầu tư xây dựng công trình, dự án đầu tư xây dựng công trình. Thiết ... Bản 04 Tốt 15 Máy sản xuất vật liệu Mỹ 03 Tốt 16 Xe cẩu – thiết bị cẩu Nhật - Hàn 06 Tốt 17 Máy phát điện Trung quốc 03 Tốt 18 Máy làm đường Pháp 02 Tốt 19 Thiết bị gia cố nền móng Đức 04 Tốt 20

Ngày tải lên: 29/06/2015, 12:41

... cho công tác quản lý. 3 BÀI TOÁN QUẢN LÝ NHÂN SỰ & TIỀN LƯƠNG: 1 Hệ thống dữ liệu đầu vào: - Mô hình quản lý nhân sự các phòng ban của Công ty - Các dữ kiện xác định một nhân sự - Các công ... tiêu thức báo cáo 4, YÊU CẦU BÀI TOÁN QUẢN LÝ NHÂN SỰ & TIỀN LƯƠNG: a Số liệu đầu vào: Hệ thông tin quản lý một nhân sư: + Tình trạng nhân sự hiện tại, gồm các trường: Mã phòng ban, Mã nhân viên, ... Nội dung – Phạm vi báo cáo bài toán: - Quản lý công tác nhân sự trên máy tính trong toàn Công Ty có xử lý? ??nh - Tổ chức thư viện các mã chuẩn phục vụ công tác quản lý nhân sự &tiền lương toàn

Ngày tải lên: 24/07/2016, 11:09

... phụ cấp , khoảng giảm trừ nhân viên Trung tâm QUẢN LÝ NHÂN VIÊN QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG Đầu ra: Danh sách, báo cáo, biểu mẫu thống kê về nhân viên , về tiền lương nhân viên Trung tâm, Bảng ... sách báo cáo, biểu mẫu thống kê về cán bộ, tiền lương… được xử lý Từ mô tả được mô hình quản lý sau: Môi trường: nhân viên tài vụ, nhân viên tổ chức,ban quản trị Đầu vào: Thông tin nhân ... form quản lý mà người dùng muốn vào Qua form chính người dùng nhấp chuột vào mục quản lý mà muốn vào chẳng hạn vào: quản lý nhân viên, quản lý tuyển dụng, quản lý danh mục lương nhân viên…

Ngày tải lên: 29/10/2018, 15:15

... sơ lý lịch + Tra cứu theo lương + Tổng hợp tra cứu + Báo cáo, Thống kê + Thống kê Báo cáo về nhân sự + Thống kê báo cáo lương + Báo cáo tổng hợp 2.1.4 Báo cáo, Thống kê + Thống kê Báo cáo về nhân ... tin học hoá cho việc quản lý nhân sự cũng như các hệ thống quản lý khác 1.4 Những yêu cầu đặt ra đối với hệ thống mới Cùng với sự phát triển của xã hội, công tác tổ chức quản lý cũng cần được đầu ... phải là sự lắp ráp các nhiệm vụ rời rạc mà là hoạt động phân biệt rõ ràng với các chức năng khác của tổ chức 1.2.Chức năng và nhiệm vụ của hệ thống quản lý nhân sự Hệ thống quản lý nhân sự có

Ngày tải lên: 10/05/2019, 16:12

... Giao diện quản lý nhân viên 3.8 Giao diện quản lý nhân viên 59 3.6.3 Giao diện quản lý tài xế Hình 3.9 giao diện quản lý tài xế 3.6.4 Giao diện quản lý phụ xe Hình 3.10 Giao diện quản lý phụ xe ... xí nghiệp tính tốn cách thủ công để đưa báo cáo gửi lên ban giám đốc 1.1.1 Nghiệp vụ phòng quản lý nhân Phịng nhân có nhiệm vụ quản lý vấn đề nguồn nhân lực xí nghiệp như: Tài xế, phụ xe, nhân ... Giao diện quản lý nhân viên bán vé tháng Hình 3.11 Giao diện quản lý nhân viên bán vé tháng 3.6.7 Giao diện quản lý xe buýt Hình 3.12 Giao diện quản lý xe buýt 61 3.6.8 Giao diện quản lý tuyến

Ngày tải lên: 28/10/2020, 09:09

... ĐẠI HỌC LAO ĐỘNG – XÃ HỘI (CSII) KHOA QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC NGUYỄN VĂN CHƯƠNG BÁO CÁO TỐT NGHIỆP NGÀNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC HỒN THIỆN CƠNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH CÔNG TY CỔ PHẦN ... XÃ HỘI (CSII) KHOA QUẢN LÝ NGUỒN NHÂN LỰC NGUYỄN VĂN CHƯƠNG Mã sinh viên: 1653404040410 Lớp: ĐH16NL4 BÁO CÁO TỐT NGHIỆP NGÀNH QUẢN TRỊ NHÂN LỰC HỒN THIỆN CƠNG TÁC TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH ... không hiệu Tái cấu nhân sự: thực điều chỉnh, bố trí lại nhân phận cách hợp lý dựa lực, chuyên môn, kinh nghiệm nhân viên Luân chuyển nhân sự: việc đề bạt, tiến cử hay luân chuyển nhân phòng ban cần

Ngày tải lên: 22/02/2021, 11:50