0

đội ngũ lao động trong công ty

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ lao động của Công ty TNHH MTV Du lịch Công đoàn Việt Nam tại Hải Phòng.doc

Thực trạng và giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ lao động của Công ty TNHH MTV Du lịch Công đoàn Việt Nam tại Hải Phòng.doc

Quản trị kinh doanh

... thành công việc người lao động suất lao động cá nhân doanh nghiệp Là tiêu tổng hợp phản ánh trình độ lao động người lao động Năng suất lao động kết biểu chất lượng đội ngũ lao động công ty phản ... doanh khách sạn, đội ngũ lao động gồm: lao động kinh doanh lưu trú, lao động kinh doanh ăn uống, lao động kinh doanh dịch vụ bổ sung, lao động quản lý Cách phân loại làm cho người lao động hiểu rõ ... pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ lao động Công ty TNHH MTV Du lịch Công đoàn Việt Nam Hải Phòng THỰC TRẠNG VỀ CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG VÀ VIỆC SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TRONG KHÁCH SẠN 2.1 TỔNG QUAN...
  • 79
  • 1,703
  • 7
Nâng cao chất lượng đội ngũ lao động ở Công ty đầu tư phát triển điện lực và hạ tầng – PIDI.DOC

Nâng cao chất lượng đội ngũ lao độngCông ty đầu tư phát triển điện lực và hạ tầng – PIDI.DOC

Quản trị kinh doanh

... CỦA ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG VÀ SỰ CẦN THIẾT NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP I Đội ngũ lao động doanh nghiệp Khái niệm đội ngũ Đội ngũ khái niệm sử dụng rộng rãi tổ chức đội ngũ ... nhiên công nhân có bậc 6/7 Công ty chiếm số ít, khoảng 10% công nhân kỹ thuật Công ty khoảng 7.67% lao động toàn Công ty Đánh giá chung chất lượng lao động Công ty Chất lượng lao động Công ty ngày ... đạo công ty Số lao động có trình độ đại học ngày tăng chiếm tỷ lệ lớn tổng số lao động hợp đồng Công ty, số lao động có trình độ đại học chiếm 1/3 tổng số lao động toàn công ty Bên cạnh đó, số lao...
  • 75
  • 653
  • 5
Nâng cao chất lượng đội ngũ lao động ở Công ty đầu tư phát triển điện lực và hạ tầng – PIDI

Nâng cao chất lượng đội ngũ lao độngCông ty đầu tư phát triển điện lực và hạ tầng – PIDI

Quản trị kinh doanh

... lượng đội ngũ lao động doanh nghiệp I Đội ngũ lao động doanh nghiệp 1.Khái niệm đội ngũ Đội ngũ khái niệm sử dụng rộng rãi tổ chức đội ngũ CBCNV, đội ngũ cán khoa học, đội ngũ nghệ sỹ….Khái niệm đội ... đạo công ty Số lao động có trình độ đại học ngày tăng chiếm tỷ lệ lớn tổng số lao động hợp đồng Công ty, số lao động có trình độ đại học chiếm 1/3 tổng số lao động toàn công ty Bên cạnh đó,số lao ... nghiệp Sơ đồ2: Cơ cấu lao động theo chức Công ty Lao động quản lý Công ty chiếm 36.67% tổng số lao động máy lãnh đạo chiếm 25.73%,tương đương 8.33% tổng số lao động toàn Công ty ;công nhân viên văn...
  • 64
  • 526
  • 1
GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG Ở CÔNG TY ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN ĐIỆN LỰC VÀ HẠ TÂNG - PIDI

GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNGCÔNG TY ĐẦU TƯ PHÁT TRIỂN ĐIỆN LỰC VÀ HẠ TÂNG - PIDI

Quản trị kinh doanh

... chủ yếu công trình điện Do vậy, Công ty thuê thêm lao động từ bên vào làm với thời gian ngắn Tuy nhiên lao động sản xuất kinh doanh biên chế Công ty, ký hợp đồng lao động dài hạn với Công ty phải ... lượng đội ngũ lao động Công ty đầu tư phát triển điện lực hạ tầng – PIDI Đào tạo nhân lực Đào tạo phương tiện hữu ích để hợp lý hoá trình lao động, nâng cao suất lao động Chất lượng lao động trì ... chọn nhân lực Công ty Để tuyển chọn lao động đáp ứng với yêu cầu Công ty, công ty cần thực việc tuyển chọn lao động qua bước sau: Hình 3.1: Sơ đồ trình tuyển chọn nhân lực Công ty Xác định vị...
  • 22
  • 754
  • 2
Đề tài: Nâng cao chất lượng đội ngũ lao động ở Công ty đầu tư phát triển điện lực và hạ tầng – PIDI docx

Đề tài: Nâng cao chất lượng đội ngũ lao độngCông ty đầu tư phát triển điện lực và hạ tầng – PIDI docx

Báo cáo khoa học

... lượng đội ngũ lao động doanh nghiệp I Đội ngũ lao động doanh nghiệp 1.Khái niệm đội ngũ Đội ngũ khái niệm sử dụng rộng rãi tổ chức đội ngũ CBCNV, đội ngũ cán khoa học, đội ngũ nghệ sỹ….Khái niệm đội ... lực Công ty với mục đích hiểu cấu lao động Công ty Để thấy vai trò đội ngũ lao động Công ty chất lượng lao động Công ty điều kiện hội nhập kinh tế quốc tế nay,do yêu cầu nâng cao chất lượng lao ... đạo công ty Số lao động có trình độ đại học ngày tăng chiếm tỷ lệ lớn tổng số lao động hợp đồng Công ty, số lao động có trình độ đại học chiếm 1/3 tổng số lao động toàn công ty Bên cạnh đó,số lao...
  • 65
  • 421
  • 0
Nâng cao chất lượng đội ngũ lao động ở công ty TNHH quyền nga long

Nâng cao chất lượng đội ngũ lao độngcông ty TNHH quyền nga long

Quản trị kinh doanh

... lượng đội ngũ lao động CHƯƠNG 1:VAI TRÒ CỦA ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG VÀ SỰ CẦN THIẾT NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1.1.Khái niệm đội ngũ ... CỦA ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG VÀ SỰ CẦN THIẾT NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1.1.Khái niệm đội ngũ 1.1.2 Đội ngũ lao ... trạng đội ngũ lao động công ty TNHH Quyền Nga Long CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH QUYỀN NGA LONG 2.1.GIỚI THIỆU CHUNG VỀ CÔNG TY 2.1.1.Giới thiệu chung công ty Công ty TNHH...
  • 43
  • 269
  • 0
PHÂN TÍCH CHẤT LƯỢNG đội NGŨ LAO ĐỘNG ở CÔNG TY TNHH QUYỀN NGA LONG

PHÂN TÍCH CHẤT LƯỢNG đội NGŨ LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH QUYỀN NGA LONG

Quản trị kinh doanh

... LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH QUYỀN NGA LONG  3.1 YÊU CẦU NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH QUYỀN NGA LONG  3.2.CÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH ... CÔNG TY TNHH QUYỀN NGA LONG CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH QUYỀN NGA LONG CHƯƠNG 3:GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH ... LƯỢNG LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH QUYỀN NGA LONG Yêu cầu trình độ nhân Công ty Nhu cầu lao động quản lý Nhu cầu lao động sản xuất kinh doanh 3.2.CÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG...
  • 12
  • 227
  • 0
hoàn chỉnh.nâng cao chất lượng đội ngũ lao động ở công ty tnhh quyền nga long

hoàn chỉnh.nâng cao chất lượng đội ngũ lao độngcông ty tnhh quyền nga long

Kế toán - Kiểm toán

... LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1.1.Khái niệm đội ngũ Đội ngũ khái niệm sử dụng rộng rãi tổ chức đội ngũ CBCNV, đội ngũ cán khoa học, đội ngũ ... CỦA ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG VÀ SỰ CẦN THIẾT NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1.1.Khái niệm đội ngũ 1.1.2 Đội ngũ lao ... CỦA ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG VÀ SỰ CẦN THIẾT NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 ĐỘI NGŨ LAO ĐỘNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1.1.Khái niệm đội ngũ 1.1.2 Đội ngũ lao...
  • 56
  • 359
  • 0
Nâng cao chất lượng đội ngũ lao động của Công ty TNHH Thương mại và Công nghệ An Nam

Nâng cao chất lượng đội ngũ lao động của Công ty TNHH Thương mại và Công nghệ An Nam

Kinh tế - Thương mại

... thành công việc người lao động suất lao động cá nhân doanh nghiệp Là tiêu tổng hợp phản ánh trình độ lao động người lao động Năng suất lao động kết biểu chất lượng đội ngũ lao động công ty phản ... dụng đội ngũ lao động với chất lượng cao thành đạt 2.2 Thực trạng chất lượng đội ngũ lao động Công ty TNHH Thương mại Công nghệ An Nam 2.2.1 Đánh giá tổng quan tình hình chất lượng đội ngũ lao động ... chất lượng đội ngũ lao động Công ty TNHH Thương mại Công nghệ An Nam 2.2.3.1 Công tác đào tạo đội ngũ lao động Cùng với hội nhập phát triển kinh tế thị trường, Công ty TNHH Thương mại Công nghệ...
  • 48
  • 379
  • 0
Nâng cao chất lượng đội ngũ lao động tại công ty TNHH một thành viên thực phẩm hà nội

Nâng cao chất lượng đội ngũ lao động tại công ty TNHH một thành viên thực phẩm hà nội

Kinh tế

... ng ñ i ngũ lao ñ ng c a NGHIÊN C U VÀ TH O LU N công ty 90 4.2.1 Công tác ñào t o ñ i ngũ lao ñ ng c a Công ty 90 4.2.2 Công tác n d ng t i công ty 93 4.2.3 Công tác tr lương c a công ty 95 4.2.4 ... t lư ng ñ i ngũ lao ñ ng c a Công ty 48 4.1.1 Th c tr ng ch t lư ng ñ i ngũ cán b c a công ty 48 4.1.2 ðánh giá ch t lư ng ñ i ngũ lao ñ ng công ty 52 4.2 Deleted: 33 Th c tr ng công tác nâng ... phát tri n công ty 33 3.1.2 Ch c năng, nhi m v c a công ty 35 3.1.3 B máy t ch c c a công ty 36 3.1.4 Tình hình lao ñ ng c a công ty 39 3.1.5 K t qu ho t ñ ng s n xu t kinh doanh c a công ty 40 3.2...
  • 154
  • 590
  • 0
các hình thức kích thích tài chính và phi tài chính đối với người lao động trong công ty cổ phần đầu tư xây dựng trung nam

các hình thức kích thích tài chính và phi tài chính đối với người lao động trong công ty cổ phần đầu tư xây dựng trung nam

Quản trị kinh doanh

... ‐ Công ty TNHH Thương mại – Dịch vụ Điện Mạnh Phương ‐ Công ty CP Bắc Trung, Công ty CP Cơ điện lạnh Trung Nam ‐ Công ty CP Xây dựng Lắp máy Trung Nam ‐ Công ty TNHH Công nghiệp Trung Nam ‐ Công ... tham gia người lao động trình mở rộng quyền hạn cho người lao động, cho phép thu hút người lao động thực công việc mà trước công việc người quản lý Sự tham gia người lao động vào công tác quản ... Do công ty đề xuất HĐQT Công ty phê duyệt sở:  Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh công ty con;  Mức doanh thu công ty con;  Biến động giá thị trường Phụ cấp khác: - Căn tình hình hoạt động...
  • 17
  • 763
  • 0
Tiểu luận: CÁC HÌNH THỨC KÍCH THÍCH TÀI CHÍNH VÀ PHI TÀI CHÍNH ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG TRUNG NAM pdf

Tiểu luận: CÁC HÌNH THỨC KÍCH THÍCH TÀI CHÍNH VÀ PHI TÀI CHÍNH ĐỐI VỚI NGƯỜI LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG TRUNG NAM pdf

Quản trị kinh doanh

... ‐ Công ty TNHH Thương mại – Dịch vụ Điện Mạnh Phương ‐ Công ty CP Bắc Trung, Công ty CP Cơ điện lạnh Trung Nam ‐ Công ty CP Xây dựng Lắp máy Trung Nam ‐ Công ty TNHH Công nghiệp Trung Nam ‐ Công ... tham gia người lao động trình mở rộng quyền hạn cho người lao động, cho phép thu hút người lao động thực công việc mà trước công việc người quản lý Sự tham gia người lao động vào công tác quản ... Do công ty đề xuất HĐQT Công ty phê duyệt sở:  Tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh công ty con;  Mức doanh thu công ty con;  Biến động giá thị trường Phụ cấp khác: - Căn tình hình hoạt động...
  • 17
  • 556
  • 0
Giới thiệu về công ty FPT và phân tích thực trạng các nhân tố giá trị, thái độ, sự thỏa mãn đối với công việc của người lao động trong công ty FPT

Giới thiệu về công ty FPT và phân tích thực trạng các nhân tố giá trị, thái độ, sự thỏa mãn đối với công việc của người lao động trong công ty FPT

Kinh tế - Thương mại

... người lao độngđộng lực làm việc tạo khả nâng cao suất lao động hiệu công tác Không tạo gắn bó thu hút lao động giỏi với tổ chức 1.3.1.3 Lợi ích việc động viên người lao động - Đối với người lao ... mãn công việc người lao động công ty FPT 2.1 Giới thiệu công ty FPT Thành lập ngày 13/09/1988, đến nay, sau 23 năm, FPT công ty công nghệ thông tin viễn thông hàng đầu Việt Nam FPT với công ty ... Viettel,và Honda công ty mà người lao động mong muốn làm việc thị trường Việt Nam Không chỉ người lao động khác mà nhân viên bên công ty mong muốn thành viên công ty, làm việc lâu dài cho công ty “Ngoài...
  • 42
  • 1,032
  • 5
GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY CP CÔNG TRÌNH ĐƯỜNG SẮT.doc.DOC

GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY CP CÔNG TRÌNH ĐƯỜNG SẮT.doc.DOC

Kế toán

... lây lợi nhuận công trình trước gối đầu cho công trình sau 3.4 Tình hình lao động sử dụng lao động Công ty: Tình hình lao động: Hiện Công ty có tổng số 1800 lao động có 80% lao động trực tiếp ... TRẠNG CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG TRONG CÔNG TY CP CÔNG TRÌNH ĐƯỜNG SẮT Vai trò công tác tuyển dụng lao động Công ty: Công tác tuyển dụng nhân công tác quan trọng trình quản trị nhân nói riêng công ty nói ... Sự biến động lao động Công ty: Số lượng lao động Công ty thường xuyên biến động nhiều nguyên nhân khác như: nghỉ ốm đau, thai sản, nghỉ hưu, chế độ, chuyển công tác … Để bù đắp số lao động bị...
  • 64
  • 1,079
  • 26
Cải thiện điều kiện lao động trong Công ty Cổ phần Chế tạo Bơm Hải Dương.DOC

Cải thiện điều kiện lao động trong Công ty Cổ phần Chế tạo Bơm Hải Dương.DOC

Kế toán

... bảo hộ lao động phải nghiêm minh việc kiểm tra an toàn lao động bảo hộ lao động Nâng cao lực tổ chức Công đoàn Công ty nhằm bảo vệ người lao động, đảm bảo điều kiện lao động cho người lao động ... chiếm tỷ trọng lớn, khoảng 62% giúp Công tyđội ngũ lao động kế cận lớn Nhóm lao động có tuổi đời 30 50 chiếm khoảng 19 % Do cấu lao động Công ty nên số lao động có tuổi nghề từ – 25 năm chiếm ... người lao động Công ty không ngừng tăng lên chứng tỏ công tác đào tạo tuyển dụng Công ty có hiệu Nguyễn Thị Bích Ngọc_CQ482026 Lớp: QTNL 48 39 Cơ cấu lao động Công ty vừa phải, nhóm lao động có...
  • 78
  • 1,547
  • 27
Tạo động lực lao động trong Công ty TNHH SX & TM Phạm Lê Vinh. Thực trạng - giải pháp.DOC

Tạo động lực lao động trong Công ty TNHH SX & TM Phạm Lê Vinh. Thực trạng - giải pháp.DOC

Kế toán

... TRẠNG CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY TNHH SX VÀ TM PHẠM LÊ VINH I TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY TNHH PHẠM LÊ VINH Quan điểm lãnh đạo Công ty TNHH Phạm Lê Vinh vấn đề tạo động ... phủ nhận công tác tạo động lực lao động Công ty, nhờ sách tạo động lực lao động mà tháo gỡ công việc mà trước đặt công tác quản lý lao động doanh nghiệp Thực trạng cho thấy, xuất lao động tăng ... người lao động “ Các sách tạo động lực lao động ngưòi Công ty ủng hộ coi tiền đề để cố gắng lao động sản xuất Theo đánh giá thực tế nhận định khẳng định công tác tạo động lực lao động Công ty điều...
  • 43
  • 1,575
  • 13
Cải thiện điều kiện lao động trong công ty cổ phần xi măng Bỉm Sơn.docx

Cải thiện điều kiện lao động trong công ty cổ phần xi măng Bỉm Sơn.docx

Tài chính - Ngân hàng

... kiện lao động Thiếu năm nhân tố làm cho người lao động cảm thấy bất mãn Vì điều kiện lao động có vai trò quan trọng người lao động, công ty Điều kiện lao động tác động thuận chiều với suất lao động, ... thi cải thiện điều kiện lao động, bảo hộ lao động: tổ chức thi sáng kiến để cải thiện điều kiện lao động đội ngũ công nhân viên Công ty Tổ chức thi bảo hộ lao động Công ty ngành để trao đổi học ... kiện lao động công ty có tốt hay không tốt, thường dựa vào phân tích bốn yếu tố chủ yếu: công cụ, phương tiện lao động; đối tượng lao động; quy trình công nghệ; môi trường lao động Người lao động...
  • 53
  • 1,961
  • 23

Xem thêm