Xây dựng kế hoạch quản lý an toàn lao động tại công ty may việt tiến

TRƯỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẦU MỘT KHOA KHOA HỌC QUẢN LÝ BÁO CÁO TỐT NGHIỆP NGÀNH AN TOÀN SỨC KHOẺ MÔI TRƯỜNG TÊN ĐỀ TÀI: “XÂY DỰNG KẾ HOẠCH QUẢN LÝ AN TỒN LAO ĐỘNG TẠI CƠNG TY MAY VIỆT TIẾN” Sinh viên thực hiện: Nguyễn Huỳnh Đức Huy Lớp: D17MTSK Khố: 2017 - 2021 Ngành: Khoa học mơi trường Giảng viên hướng dẫn: Ths Lê Thị Đào Bình dương, tháng 11 năm 2020 1|Page MỤC LỤC LỜI CAM ĐOAN LỜI CẢM ƠN DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT DANH MỤC BẢNG DANH MỤC HÌNH MỞ ĐẦU Đặt vấn đề Lý chọn đề tài Mục tiêu chọn đề tài 10 Phương pháp nghiên cứu 10 Phạm vi nghiên cứu 10 CHƯƠNG I : GIỚI THIỆU TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN MAY VIỆT TIẾN 11 1.1 Giới thiệu 11 1.1.1 Điều kiện địa lý tự nhiên 11 1.1.1.1 Vị trí địa lý 11 1.1.1.2.Đặc điểm khí hậu 12 1.2.Tổng quan công ty 13 1.3 Thành tích đạt : 14 1.4 Lịch sử hình thành: 15 1.5 Sơ đồ tổ chức máy hoạt động công ty 16 CHƯƠNG II : TỔNG QUAN VỀ CÔNG TÁC AN TOÀN VÀ VỆ SINH LAO ĐỘNG TRONG HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT 17 2.1.Khái niệm công tác an toàn vệ sinh lao động 17 2.2.Mục đích cơng tác an toàn vệ sinh lao động: 17 2.3.Nội dung an toàn vệ sinh lao động doanh nghiệp: 18 2.4.Các biện pháp đảm bảo an toàn vệ sinh lao động bệnh nghề nghiệp doanh ng hiệp: 19 CHƯƠNG III : NỘI DUNG NGHIÊN CỨU VÀ KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU 20 3.1 Tìm hiểu quy mô/công suất, thời gian hoạt động sản xuất công ty 20 3.1.1 Sơ đồ công nghệ sản xuất/vận hành công ty 22 3.1.2 Thuyết minh quy trình sản xuất 23 3.1.3 Máy móc, thiết bị 29 3.1.4 Nguyên liệu, nhiên liệu, vật liệu 29 3.2 Tìm hiểu vị trí cơng đoạn sản xuất có nguy dẫn đến tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp 30 2|Page 3.2.1 Các vị trí cơng đoạn sản xuất có nguy dẫn đến tai nạn đề xuất biện pháp 30 3.2.2 Bệnh nghề nghiệp xí nghiệp 31 3.3 Tìm hiểu văn bản, quy phạm pháp luận liên quan đến cơng tác an tồn lao động mà cơng ty áp dụng 34 3.3.1 Qui định ATLĐ CB.CNV công ty 34 3.3.2 Các thiết bị bảo hộ ATLĐ công ty may Việt Tiến 35 3.3.3 Một số qui định pháp luật ATVSLD 35 3.4 Phân tích nguyên nhân dẫn đến tai nạn lao động biện pháp giải 43 3.4.1 Nguy dẫn đến tai nạn lao động công ty 43 3.4.2 Nguyên nhân dẫn đến tai nạn lao động công ty 43 3.4.3.Phân tích nguyên nhân dẫn đến tai nạn lao động 44 3.4.4.Đề xuất biện pháp giải tai nạn lao động công ty 46 3.4.5.Một số biện pháp phòng chống tai nạn lao động 47 3.5 Phân tích nguyên nhân gây bệnh nghề nghiệp đề xuất giải pháp nhằm giảm thiểu bệnh nghề nghiệp 53 3.5.1: Bệnh da liễu 53 3.5.2: Bệnh căng thẳng rối loạn cảm xúc 53 3.5.3: Bệnh điếc 53 3.5.4: Bệnh bụi phổi 54 3.5.5: Bệnh xương khớp 54 3.6.Đề xuất áp dụng qui trình xử lý trấn thương, tai nạn 56 3.7 Tổng hợp hệ thống văn bản, quy phạm pháp luật liên quan đến công tác an tồn lao động mà cơng ty áp dụng 57 3.7.1 Nội quy lao động 57 3.7.2 Những quy định chung: 58 3.7.3 Thực trang việc áp dụng qui định an tồn lao động cơng ty 58 3.8 Kết phân tích nguyên nhân dẫn đến tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp 61 3.9 Các giải pháp đề xuất nhằm giảm thiểu tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp cho công ty 61 3.10.Một số khó khăn biện pháp tháo gỡ trình triển khai áp dụng biện pháp an tồn lao động công ty: 61 CHƯƠNG IV: KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 64 4.1.KẾT LUẬN 64 4.2.KIẾN NGHỊ 64 TÀI LIỆU THAM KHẢO 65 3|Page LỜI CAM ĐOAN Em xin cam đoan nội dung nghiên cứu kết đề tài trung thực chưa công bố cơng trình nghiên cứu trước Những số liệu bảng biểu, nhận xét, đánh giá em thu thập từ nguồn khác có ghi phần tài liệu tham khảo Ngồi đề tài cịn sử dụng số nhận xét, đánh số liệu số tác giả, quan, tổ chức khác thể tài liệu tham khảo 4|Page LỜI CẢM ƠN Trước tiên với tình cảm sâu sắc chân thành nhất, cho phép em bày tỏ lòng biết ơn đến tất cá nhân tổ chức tạo điều kiện hỗ trợ, giúp đỡ em suốt trình học tập nghiên cứu đề tài Trong suốt thời gian từ bắt đầu học tập trường Thủ Dầu Một đến nay, em nhận nhiều quan tâm, giúp đỡ q Thầy Cơ bạn bè Với lịng biết ơn sâu sắc nhất, em xin gửi đến cô Lê Thị Đào truyền đạt vốn kiến thức quý báu cho chúng em suốt thời gian học tập trường Nhờ có lời hướng dẫn, dạy bảo thầy nên đề tài nghiên cứu em hoàn thiện tốt đẹp Một lần nữa, em xin chân thành cảm ơn cô Lê Thị Đào người trực tiếp giúp đỡ, quan tâm, hướng dẫn em hoàn thành tốt báo cáo thời gian qua Bài báo cáo thực tập thực khoảng thời gian tuần Bước đầu vào thực tế em hạn chế nhiều bỡ ngỡ nên khơng tránh khỏi thiếu sót , em mong nhận ý kiến đóng góp quý báu quý Thầy Cô để kiến thức em lĩnh vực hồn thiện đồng thời có điều kiện bổ sung, nâng cao ý thức Em xin chân thành cảm ơn! 5|Page DANH MỤC TỪ VIẾT TẮT ATVSLĐ: AN TỒN VỆ SINH LAO ĐỘNG CTCP: CƠNG TY CỔ PHẦN UBND: ỦY BAN NHÂN DÂN NLĐ: NGƯỜI LAO ĐỘNG BHYT: BẢO HIỂM Y TẾ BHLĐCN: BẢO HỘ LAO ĐỘNG CÔNG NHÂN VTEC : VIETTIEN GARMENT CORPORATION CBNV : CÁN BỘ NH ÂN VIÊN PCCC : PHÒNG CHÁY CHỮA CHÁY POLYP CTC : POLYP CỔ TỬ CUNG HC TIỀN ĐỊNH : HỘI CHỨNG TIỀN ĐỊNH CHXHCN : CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA BTNMT : BỘ TÀI NGUY ÊN MÔI TRƯỜNG 6|Page DANH MỤC BẢNG Bảng 1.1: Nhiệt độ trung bình tháng Bảng 1.2: Độ ẩm tương đối hàng tháng Bảng 3.1: Danh mục máy móc, thiết bị xí nghiệp Bảng 3.2: Bảng vị trí cơng đoạn sản xuất có nguy dẫn đến tai nạn đề xuất biện pháp công ty Bảng 3.3: Bảng thống kê bệnh tật xí nghiệp năm 2019 Bảng 3.4: Bảng phân tích nguyên nhân gây tai nạn, bệnh nghề nghiệp công ty Bảng 3.5: Đề xuất biện pháp giải tai nạn lao động cơng ty 7|Page DANH MỤC HÌNH Hình 1.1: Bản đồ vị trí địa lý quận 12 Hình 1.2: Giấy chứng nhận công ty cổ phần may Việt Tiến Sơ đồ 1.1: Sơ đồ tổ chức máy hoạt động công ty Sơ đồ 3.1: Sơ đồ công nghiệp sản xuất Hình 3.1: Kho nguyên liệu + bảng theo dõi đặt phụ liệu may + bảng trình tự cơng việc Hình 3.2: Máy trải vải Hình 3.3: Khu cơng đoạn cắt Hình 3.4: Khu cơng đoạn may Hình 3.5: Khu cơng đoạn ủi Hình 3.6: Khu vực dị kim + kiểm tra hàng hóa Hình 3.7: Khu lưu trữ thành phẩm Hình 3.8: Qui trình 5s cơng ty Hình 3.9: bảng qui định sử dụng thang máy + bao tay sắt + Khu vục máy bơm PCCC + túi cứu thương Hình 3.10: Bảng hướng dẫn cấp cứu + đồ bảo hộ + Thảm cao su lót chân + qui trình vệ sinh máy Hình 3.11: Một số hình ảnh bệnh nghề nghiệp ngành may 8|Page MỞ ĐẦU Đặt vấn đề Dệt may ngành truyền thống lâu đời Việt Nam ngành mũi nhọn đóng vai trò quan trọng kinh tế nước ta , sản xuất tăng trưởng nhanh , kim ngạch xuất không ngừng tăng gia tăng với nhịp độ cao , thị trường mở rộng, thu hút ngày nhiều lao động , đóng góp ngày nhiều cho ngân sách Nhà nước , Khi đất nước chuyển sang chế thị trường , ngành dệt may phải đối đầu với thách thức cạnh tranh mạnh mẽ kĩ thuật mẫu mã phát triển văn hoá - ngành dệt may thực trở thành ngành kinh tế mũi nhọn đất nước vấn đề nâng cao hiệu qủa sản xuất kinh doanh hàng dệt may việc tạo lập tên tuổi thương hiệu sản phẩm vấn đề cần có quan tâm ý ngành cấp thân doanh nghiệp Sản phẩm cơng ty có mặt thị trường nước đồng thời khẳng định vị trí chế thị trường Công ty Sản Xuất 360.000 sản phẩm/năm Lý chọn đề tài Trong trình học trường Đại học Thủ Dầu Một, nhà trường, thầy cô trang bị cho chúng em kiến thức cần thiết chuyên ngành may vào thực tế Với đồ án công nghệ may điều kiện tốt để em hiểu thêm hoạt động thực tiễn sản xuất Từ giúp em làm quen với thực tế nhiều hơn, thấy mối quan hệ lý thuyết với thực tiễn Như biết, trình sản xuất sản phẩm may, từ khâu ban đầu đến khâu hoản tất có nhiều cơng đoạn, cơng đoạn địi hỏi phải đạt u cầu chất lượng cơng đoạn Ở công đoạn quan trọng, công đoạn trước định chất lượng công đoạn sau, xem nhẹ công đoạn Nhận thấy công tác đảm bảo an toàn vệ si nh lao động tro ng mẫu chốt tạo nên thành cơng Vì muốn hiểu rõ quy trình làm việc phận đảm bảo an toàn vệ sinh lao động để sau rời ghế nhà trường, bước vào môi trường làm việc thực tế tốt đẻ tài mẻ người khai thác nên em định chọn đề tài với mong muốn có kiến thức chuyên ngành sâu hgn để làm việc thật tốt Đây bước việc nhìn nhận đánh giá cơng việc ngành may, từ bước ngồi thực tế, em có 9|Page sáng kiến phát huy cơng việc cách hiệu nhằm tạo tin cậy công ty thân Mục tiêu chọn đề tài Hiểu rõ tầm quan trọng công tác đảm bảo ATVSLĐ doanh nghiệp, sau trường áp dụng vào thực tiễn cơng việc, đồng thời tìm vấn đề phát sinh việc thực quy trình, đảm bảo tính liên tục, thuận lợi cho q trình sản xuất, giảm thiểu tai nạn rủi ro trình sản xuất Phương pháp nghiên cứu - Phương pháp khảo sát thực tế - Tham khảo tài liệu, thu thập thông tin từ loại sách, giáo trinh, báo điện tử - Phương pháp đánh giá Phạm vi nghiên cứu TỔNG CTCP MAY VIỆT TIẾN-TẬP ĐOÀN MAY VN 10 | P a g e - Người có tay qn áo dính dầu mỡ khơng di chuyển bình chứa xy, khí nén + An tồn lị than thiết bị áp lục: - Doanh nghiệp lập số theo dõi, quản lý lị than, bình chịu áp lực, lịch bảo dưỡng, tu sửa, kiểm tra vận hành, khám xét, khám nghiệm Xây dựng lịch bảo dưỡng, tu sửa phù hợp với hướng dẫn nhà chế tạo chế độ vận hành thực tế lò than bình chịu áp lực - Có bảng tóm tắt quy trình vận hành xử lý cố treo nơi đặt lị than bình chịu áp - Có định phân cơng người có lực trách nhiệm để quản lý lị than bình chịu áp lực có quy định nhiệm vụ cụ thể - Làm thù tục kiểm định, đăng kỷ theo quy định Bộ LĐTB & XH - Lò than bình chịu áp lực phải có đủ hồ sơ xuất xưởng nhà chế tạo kiểm định, đăng ký - Thời hạn kiểm định lị than bình chịu áp lực theo quy định tiêu chuẩn liên quan - Thời hạn khám xét lị than khơng q năm/lần, bình chịu áp lực khơng q năm/lần theo kiến nghị quan kiểm tra - Kết kiến nghị kiểm ghi vào số để theo dõi thực - Khi có cố doanh nghiệp tổ chức điều tra bất thường - Nếu có tai nạn cho người tổ chức điều tra theo điều tra tai nạn lao động - Người quản lý lị than bình chịu áp lực phải nắm vững quy phạm tiêu chuẩn liên quan, nội quy, quy trình vận hành an tồn xử lý - Trang bị hổ, phương tiện thông tin, để người vận hành thông tin kịp thời với người phụ trách có cổ xảy 51 | P a g e MỘT SỐ HÌNH ẢNH VỀ BIỆN PHÁP PHỊNG CHỐNG TAI NẠN LAO ĐỘNG TRONG CƠNG TY Hình 3.10: Bảng hướng dẫn cấp cứu + đồ bảo hộ + Thảm cao su lót chân + qui trình vệ sinh máy 52 | P a g e 3.5 Phân tích nguyên nhân gây bệnh nghề nghiệp đề xuất giải pháp nhằm giảm thiểu bệnh nghề nghiệp Do điều kiện làm việc đặc thù công việc lao động ngành may mặc khiến công nhân may dễ mắc phải bệnh nghề nghiệp; gây ảnh hưởng tới trình sản xuất suất lao động Sau bệnh nghề nghiệp công nhân may thường mắc phải 3.5.1: Bệnh da liễu Công nhân may thường gặp số bệnh da liễu bệnh sạm da, bệnh viêm da chàm tiếp xúc, bệnh dị ứng, bệnh viêm loét da, viêm móng… Nguyên nhân gây bệnh da người lao động môi trường làm việc bụi vải; bụi từ máy móc; hóa chất từ chất nhuộm cơng nghiệp *Biện pháp Để giảm bị mắc phải bệnh da nghề nghiệp cần sử dụng quần áo bảo hộ lao động chuyên dụng, mũ, trang, găng tay Bên cạnh đó, cơng nhân may nên rửa tay xà phòng, thay quần áo tan ca Sử dụng kem làm ẩm da phải tiếp xúc với loại hóa chất làm khơ da; khám sức khỏe định kỳ 3.5.2: Bệnh căng thẳng rối loạn cảm xúc Cơng nhân may có đặc thù nghề nghiệp liên tục phải quan sát đường kim, mũi suốt ca lao động để đảm bảo tính xác cho sản phẩm Mức độ tập trung quan sát thực thao tác nguy gây tình trạng căng thẳng rối loạn cảm xúc Sự yêu cầu xác thành phẩm; áp lực từ tiêu khiến người công nhân cảm thấy tải áp lực *Biện pháp Người công nhân nên tự làm phong phú đời sống tinh thần cách đọc sách, nghe nhạc, xem phim, biết cho thể nghỉ ngơi để nạp lại lượng trước bước vào trình làm việc 3.5.3: Bệnh điếc Điếc bệnh có tỷ lệ nhiều người mắc Nguyên nhân gây điếc công nhân may phải tiếp xúc với môi trường tiếng ồn vượt quy chuẩn cho phép thời gian dài Tiếng ồn gây từ vận hành máy móc máy may, máy dệt,… nguyên nhân trực tiếp gây bệnh *Biện pháp 53 | P a g e Để giảm bị điếc nghề nghiệp, nên thường xuyên sử dụng nút tai chống ồn; lên lịch khám sức khỏe định kỳ 3.5.4: Bệnh bụi phổi Một bệnh phổ biến công nhân may liên quan tới đường hô hấp bệnh bụi phổi Đây bệnh dễ mắc khó chữa Một số bệnh bụi phổi cơng nhân thường mắc phải là: bệnh bụi phổi silic; bệnh bụi phổi ami-ăng; bệnh bụi phổi bông… Công nhân may phải tiếp xúc, hít nhiều loại sợi đay, gai, bơng…; lại khơng mang trang q trình sản xuất nên nguy mắc bệnh bụi phổi lớn Biểu lâm sàng bệnh bụi phổi bơng hít phải sợi đay, gai, bơng… tức ngực, khó thở, ho *Biện pháp Để giảm bị bệnh bụi phổi, công nhân nên sử dụng mặt nạ chống bụi; trang; quần áo bảo hộ lao động Bên cạnh đó, nên vệ sinh cá nhân; tắm rửa; thay quần áo sau tan ca Tránh hút thuốc nên khám sức khỏe định kỳ 3.5.5: Bệnh xương khớp Bình thường, người lao động phải ngồi làm việc liên tục bên máy may công nghiệp Việc phải ngồi lâu tư thế, tay chân phải hoạt động nghỉ ngơi; cơng nhân ngành may có nguy cao mắc bệnh liên quan tới xương, khớp Các vị trí xuất đau mỏi nhiều trình lao động vùng lưng, vùng vai, vùng gáy, vùng thắt lưng Thông thường, thời gian xuất đau mỏi cuối ca làm việc Căn bệnh gây ảnh hưởng tới quy trình sản xuất suất lao động cơng nhân *Biện pháp Để phịng tránh bệnh này, người cơng nhân nên có chế độ dinh dưỡng giàu vitamin dưỡng chất; tăng cường vận động vài tập đơn giản thục tranh thủ thời gian rảnh rỗi để tăng cường dẻo dai thể Có thể tăng cường sử dụng loại thực phẩm có giàu vitamin D giúp ích cho q trình tái tạo canxi thể Thường xuyên thăm khám kiểm tra sức khỏe xương khớp 54 | P a g e Hình 3.11: Một số hình ảnh bệnh nghề nghiệp ngành may 55 | P a g e 3.6.Đề xuất áp dụng qui trình xử lý trấn thương, tai nạn QUI TRÌNH XỬ LÝ TRẤN THƯƠNG, TAI NẠN ( PROCEDURE TO HANDLE ACCIDENT OR INJURY HAPPEN ) Tồn thể cơng nhân nhà máy ý: có tai nạn gây chấn thương người xử lý sau: (All emloyees in factory pay attention this: If there any accident or injury please follows as bellows ) Tai nạn chấn thương nhẹ Minor accident or injury Sơ cấp cứu chỗ nhóm sơ cấp cứu nhân viên y tế Make first aid by first aid trained team or factory’s medical staff Tai nạn chấn thương nặng Critical accident or injury Nhân viên y tế kiểm tra sức khoẻ, sơ cấp cứu chỗ chuyển tới bệnh viện Factory medical staff will check health, make first aid and move to hopital Gọi 115 nhờ trợ giúp chuyễn BN tới BV Call 115 for helped or moving patient to hospital immediately 56 | P a g e 3.7 Tổng hợp hệ thống văn bản, quy phạm pháp luật liên quan đến công tác an tồn lao động mà cơng ty áp dụng 3.7.1 Nội quy lao động - Căn Bộ luật Lao động số 10/2012/QH13 Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam khóa XIII, kỷ họp thứ thơng qua ngày 18/06/2012, có hiệu lực thi hành kế từ ngày 01/05/2013; - Căn điều lệ tổ chức hoạt động Tổng công ty Cổ phần May Việt Tiên Đại hội đồng cổ đông thành lập thông qua; - Căn vào hoạt động sản xuất kinh doanh tổ chức lao động Tổng công ty cổ phần May Việt Tiến; - Để đảm bảo hoạt động Tổng công ty Cổ phần May Việt Tiến có nề nếp, kỷ cương tác phong công nghiệp đáp ứng yêu cầu sản xuất kinh doanh - Đảm bảo an toàn cho tất công nhân viên, khách hàng, khách tham quan đối tác vào nhà máy điều kiện thuận tiện - Cung cấp cho công nhân kiến thức, hướng dẫn cần thiết để nâng cao ý thức sức khịe, an tồn mơi trường - Cung cấp thiết bị thích hợp, hướng dẫn sử dụng, bảo quản, vận chuyển tiêu hủy vật liệu nguy hiểm, dễ cháy phế phẩm - Đảm bảo tất máy móc thiết bị dụng cụ sử dụng phải chấp nhận quyền đạt tiêu chuẩn quốc tế bảo vệ sức khỏe, an tồn mơi trường - Đảm bảo cơng nhân viên phải thành thạo việc sử dụng máy móc thiết bị nguyên vật liệu - Đảm bảo sở hạ tầng, hệ thơng máy móc an tồn khơng ảnh hướng đến sức khỏe - Cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe thích hợp - Tuân theo quy định pháp luật hành tiêu chuẩn thích hợp liên quan đến an tồn sức khỏe, an tồn phịng cháy chữa cháy, trường hợp khẩn cấp tiêu chuẩn bảo vệ môi trường - Tất cơng nhân viên theo dưi quy định thủ tục bảo vệ sức khỏe, an tồn mơi trường cơng ty phải có chăm sóc sức khỏe bảo đảm an tồn cho thân cho người bị ảnh hưởng hành động hay chểnh mảng 57 | P a g e 3.7.2 Những quy định chung: Công ty áp dụng quy định theo tiêu chuẩn quản lý 5s ( Sàng lọc - Sắp xếp - Sạch - Săn sóc - Sẵng sàng ) : CBNV phải mặc đồng phục ngày quy định đeo thẻ đầy Không mang thức ăn vật dụng cá nhân khơng có liên quan đến công việc vào nơi làm việc Mọi nguyên phụ liệu, thành phẩm phải xếp đặt ngắn, độ cao có biến báo nhận dạng đủ theo quđịnh hệ thống quản lý chất lượng Khơng để hàng hóa, cơng cụ lắn chiếm vạch ranh giới thoát nạn, che lắp tủ điện, taplo điện phương tiện PCCC Phải vệ sinh kho sẽ, diệt môi mọt định kỳ Số liệu xuất/ nhập/ tồn kho phải cập nhật đầy đủ kip thời Vài phải có bao che phủ tránh bụi Vải tồn phải có đầy đủ bảng màu thể chi tiết số cây, số đo theo màu 3.7.3 Thực trang việc áp dụng qui định an toàn lao động cơng ty An tồn lao động: - Tổng công ty thực tiêu chuẩn quy phạm an toàn lao động, vệ sinh lao động, biện pháp cải thiện điều kiện lao động, trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động, ngăn ngừa tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp - Tổng cơng ty có trách nhiệm xây dựng quy trình vận hành đảm bảo an toàn lao động vệ sinh cho loại máy móc, thiết bị, vật tư an toàn vệ sinh nơi làm việc theo tiêu chuẩn nhà nước quy định; tổ chức huấn luyện cho người lao động người lao động phải chấp hành đầy đủ quy định - Tổng công ty đảm bảo trang bị đầy đủ phương tiện bảo hộ lao động, công cụ, dụng cụ lao động làm việc phù hợp với công việc, nhiệm vụ cụ thể - Tổng công ty đảm bảo nơi làm việc khơng gian, độ thống, ánh sáng, tiêu chuẩn vệ sinh mơi trường, bụi, nóng, ẩm, tốc độ gió yếu tố khác môi truờng theo quy định tiêu chuẩn nhà nước Bảo hộ lao động Hàng năm tiên hành kiểm tra đo lường định kỳ môi trường theo quy định hành - Người lao động phải tham gia đầy đủ buổi huấn luyện hướng dẫn tiêu chuẩn, quy trình, quy phạm an toàn lao động, biện pháp làm việc an toàn liên quan đến nhiệm vụ giao Tổng công ty tổ chức - Khám sức khỏc cho người lao động định kỳ: + Một lần/năm lao động làm việc đdiều kiện bình thường + Hai lần/năm lao động làm việc điều kiện nặng nhọc, độc hại; người lao động cao tuổi 58 | P a g e Khi khám sức khỏe định kỷ, lao động nữ phải khám chuyên khoa phụ sản, người làm việc môi trường lao động tiếp xúc với yêu tố có nguy gây bệnh nghề nghiệp phải khám phát bệnh nghề nghiệp - Thực quy định, nội quy an tồn lao động, vệ sinh lao động có liên quan đến công việc, nhiệm vụ giao - Người lao động phải sử dụng đầy đủ bảo quản phương tiện bảo hộ lao động Tổng công ty trang bị làm việc; thiết bị an toàn, vệ sinh nơi làm việc làm làm hư hỏng phải bồi thường - Nơi làm việc, máy móc thiết bị có nguy xảy tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, đơn vị trưởng phải có biện pháp khắc phục ngay, lệnh ngừng hoạt động nguy khắc phục - Người lao động có quyền từ chối làm việc rời bỏ vị trí làm việc thấy rõ nguy hiểm phải báo với người quản lý trực tiếp - Tuyệt đối tuân thủ thao tác kỹ thuật, quy trình cơng nghệ phổ biến, không tự ý thay đổi thực sai quy trình làm ảnh hưởng đến sản xuất - Nếu thấy điều chưa rõ, chưa hiểu phải hỏi lại người quản lý trực tiếp để dẫn tiến hành công việc cấp cho phép - Tuyệt đối không thao tác sử dụng, tháo lắp, đóng mở cầu dao điện, máy móc thiết bị, dụng cụ, vật liệu thuộc tài sản Tổng công ty, trừ phận giao trách nhiệm sử dụng, trường hợp khẩn cấp để đảm bảo an toàn lao động - Thường xuyên kiểm tra, thực chế độ bảo dưỡng, chăm sóc máy móc theo lịch tu sửa, giữ gìn, sử dụng dụng cụ, thiết bị an toàn lao động, phương tiện bảo vệ cá nhân theo quy định - Tuyệt đối khơng xê dịch vị trí phương tiện, dụng cụ phịng chống cháy nổ khơng tự tiện sử dụng vào công việc khác - Người lao động ốm đau khám chữa bệnh Trạm Y tế Tổng công ty Trong trường hợp làm việc mệt mỏi phép ngưng làm việc để đảm bảo an toàn cho người vật tư thiết bị, phải báo cáo cho người quản lý trực tiếp biết Vệ sinh lao động: - Người lao động phải thường xuyên vệ sinh máy móc thiết bị, nơi làm việc, xếp dụng cụ, nguyên liệu, phê liệu, sản phẩm gọn gàng, nơi quy định, đảm bảo an toàn cho sản xuất - Người lao động phải chấp hành tốt quy định vệ sinh phòng dịch, vệ sinh môi trường; không xả rác nơi làm việc, bỏ rác vào thùng rác nơi quy định; không mua bán hàng Tổng công ty tụ tập trước cổng Tổng công ty 59 | P a g e - Người lao động vào nơi trực tiếp sản xuất phải tuân thủ việc dép xưởng trang bị - Người lao động phải sử dụng phương tiện bảo vệ cá nhân (phù hợp với công việc) cách đẩy đủ Tổng cơng ty trang cấp suốt q trình làm việc - Tất tổ sản xuất phải nghiêm túc thực công tác quản lý vật sắc nhọn như: kéo, kim gãy, - Nhà bếp, nhà ăn phải vệ sinh, lau rửa hàng ngày đảm bảo nguyên tắc chiều - Nước sử dụng để nấu ăn, uống phải kiểm tra chất lượng định kỳ - Tất nhà vệ sinh phải rửa, lau chùi khử mùi hôi Tất loại rác thải, rác nguy hại, phế liệu không sử dụng phải tập trung nơi quy định để đưa đến nơi xử lý theo quy định An tồn phịng cháy chữa cháy: - Phịng cháy chữa cháy trách nhiệm, nghĩa vụ tất người lao động Người lao động có nghĩa vụ thực tốt nội quy, quy định phòng cháy chữa cháy - Người lao động giao trách nhiệm phải thường xun kiểm tra an tồn phịng cháy, kiểm tra bảo dưỡng phương tiện, dụng cụ phòng cháy chữa cháy, hệ thống nước chữa cháy bảo đảm an toàn tuyệt đối người tài sản Tổng công ty - Tất người lao động phải học cách sử dụng phương tiện chữa cháy trang bị đơn vị, phải biết hệ thống thoát nạn có tình cháy xảy - Tất người lao động phải nghiêm túc tham gia diễn tập phòng cháy, chữa cháy thoát nạn định kỳ theo lịch Tổng cơng ty - Tất lối hiểm, cửa hiểm phải có dẫn đèn báo cửa thoát hiểm Nghiêm cấm để hàng hoá, vật tư, sản phẩm che chắn đường thoát nạn, cửa thoát hiểm xưởng, kho tàng, cửa hiểm tồn khn viên nhà máy, nơi để dụng cụ phịng cháy chữa cháy nơi có bảng điện, tủ điện, cầu dao, cầu chì, ổ cắm - Tất đėn báo cửa thoát hiểm phải bật sáng cửa phải ln mở suốt thởi gian làm việc, nghiệm cấm việc tự ý khóa cứa thoát hiểm làm việc - Trước phải kiểm tra việc thực biện pháp an tồn như: tắt cầu dao điện, khóa vịi nước, kiểm tra đóng tồn hệ thống cửa đơn vị, khóa cửa niêm phong hộp khóa gửi ký sổ giao nhận chìa khóa Phịng Bảo vệ - Cấm sử dụng phương tiện dụng cụ chữa cháy vào mục đích khác 60 | P a g e 3.8 Kết phân tích nguyên nhân dẫn đến tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp Nguyên nhân dẫn đến tai nạn lao động - Tiếng ổn phát từ máy móc - Một số cơng nhân phận thường xuyên không mang trang làm - Công nhân chưa ý thức sử dụng bảo hộ lao động - Công nhân quên không tắt đèn - Do hàng hóa mùa cao điểm, tốc độ làm hàng để kịp xuất - Hàng hóa chắn bình cháy chữa cháy 3.9 Các giải pháp đề xuất nhằm giảm thiểu tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp cho công ty + Biện pháp giảm tiếng ổn: - Giảm nguồn phát sinh tiếng ổn từ thiết kể chế tạo máy, quy hoach xây dựng nhà xưởng lắp đặt máy - Bảo trì máy thường xuyên: tra dầu mỡ, vặn chặt ốc vít, - Nhắc nhở cơng nhân sử dụng nút chống ổn + Ban ATLĐ kết hợp quản lý chuyền, tổ nhắc nhở công nhân không đeo trang phận + Tổ trưởng thường xun nhắc nhớ cơng nhân tổ sử dụng BHLĐ cá nhân Hằng năm trì huấn luyện tồn cơng nhân viên ATLĐ + An toàn điện: - Thủ kho người ủy đóng mở điện kho - Khi khỏi kho, phải cắt điện hoàn toàn - Trước phải kiểm tra, cắt điện, dán niêm phong tủ điện - Tuyệt đối cấm câu móc đèn quạt sử dụng kho + Sắp xếp lại hàng hóa, lối ln ln thơng thống + Sắp xếp lại hàng hóa, di chuyển tất vật làm chắn bình cháy chữa cháy 3.10.Một số khó khăn biện pháp tháo gỡ trình triển khai áp dụng biện pháp an toàn lao động cơng ty: * Khó khăn: + Người lao động: 61 | P a g e - Ý thức chưa cao, thiếu nhận thức ATVSLĐ - Sơ suất không ý - Không tuân thủ điều cấm - Không sử dụng trang thiết bị bảo hộ - Không theo quy trình an tồn - Tâm sinh lý trình làm việc + Điều kiện BHLĐ: - Chưa đầy đủ - Máy trang bị quy trình cơng nghệ chứa đựng yếu tố nguy hiểm - Máy móc, trang thiết bị thiết kế chưa thật phù hợp - Độ bền chi tiết máy móc gây cố - Thiếu thiết bị che chắn an tồn - Thiếu hệ thống phát tín hiệu an tồn - Khơng thực quy tắc kỹ thuật an tồn - Thiếu phương tien BVCN thích hợp + Tổ chức: - Tổ chức làm việc chưa hợp lý - Bố trí máy trang thiết bị sai nguyên tắc - Thiếu phương tiện đặc chuẩn - Tổ chức huấn luyện giáo dục ATVSLĐ không đạt yêu cầu * Biện pháp tháo gỡ: + Người lao đông: - Khi cơng ty có tổ chức chương trình huấn luyện ATVSLĐ theo định kỳ tồn thể cán bộ, NLĐ công ty phải tham gia đầy đủ để nâng cao kiến thức VSATLÐ phòng tránh tai nạn không đáng xảy - Tham gia khám sức khỏe định kỳ 62 | P a g e - Khi ban lãnh, quản lý công ty, chuyên trưởng,… nhắc nhở thỉ tuyệt đối tuân thủ - Có chế độ ăn uống hợp lý - Sử dụng trang thiết bị bảo hộ làm việc - Tuyệt đối tuân thủ theo quy định ATVSLĐ quy trình kỹ thuật an tồn - Tập thói quen thường xuyên sử dụng phương tiện BVCN làm việc + Điều kiện BHLÐ: - Đổi quy trình công nghệ - Cải thiện điều kiện làm việc: giải thơng gió chiếu sáng tốt nơi làm việc - Dựa theo tính chất độc hại sản xuất, công nhân trang bị dụng cu bảo hộ thích hợp + Tổ chức: - Tổ chức chương trình huấn luyện ATVSLĐ cho tồn thể cán bộ, NLĐ công ty theo định kỳ để nâng cao kiến thức VSATLD phịng tránh tai nạn khơng đáng xảy - Tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho cán công nhân viên - Các ban lãnh, quản lý công ty, chuyên trưởng,… thường xuyên nhắc nhở cơng nhân viên - Để tránh việc người khác khơng biết mà thao tác máy đó, cần khóa máy dán biển, đồng thời lắp đặt số thiết bị an toàn để tránh vật rơi xuống gây nguy hiểm - Phân công lao động hợp lý - Các thành viên phụ trách ATVSLĐ cần có kế hoạch phịng ngừa tai nạn, thương tích nghề nghiệp, kế hoạch ứng cứu - Tìm biện pháp cải tiến làm cho lao động bớt nặng nhọc, bớt tiêu hao lượng - Cơ khí hóa tự động hóa q trình sản xuất - Dùng chất khơng độc độc thay chất độc tính cao 63 | P a g e CHƯƠNG IV: KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 4.1.KẾT LUẬN Tóm lại, lý thuyết sở, tảng cho lĩnh vực sống Trong q trình thực tập Cơng ty Cổ phần may Việt Tiến- Xí nghiệp may Việt Long, tiếp xúc thực tế với phận đảm bảo an tồn vệ sinh lao động có nhìn tổng quan với phận Qua đó, em thấy rõ cơng tác đảm bảo an tồn vệ sinh lao động quan trọng định suất, chất lượng công ty, yếu tố hàng đầu để thu hút khách hàng Em có hội tiếp xúc trực tiếp với môi trường làm việc, tiếp xúc công nghệ trang thiết bị máy móc đại Từ giúp em hiểu rõ quy trình đảm bảo an tồn vệ sinh lao động tác phong làm việc công nghiệp Cũng với thời gian ngắn ngủi đó, em học hỏi nhiều điều đặc biệt tác phong công nghiệp công ty Tất việc phải thực cách nhanh gọn xác, tác phong công nghiệp điều cần thiết cho công nhân viên làm việc môi trường sản xuất Tất cơng việc, q trình phải tuân theo trật tự với quy trình đề Nhờ có chuyến thực tập nay, em có hội tiếp xúc với thực tế giúp em có thêm kiến thức thực tiễn, hành trang q giá giúp em hồn thiện kiến thức sau trường 4.2.KIẾN NGHỊ Đối với sinh viên em học sách lý thuyết mà không quan sát thực tế, tiếp xúc với trình làm việc thực tiễn xí nghiệp trường khó lúng túng gặp phải vấn đề khó khăn q trình làm việc Khoa khoa học mơi trường nên:  Có kế hoạch đưa sinh viên đến cơng ty tham quan học môn chuyên ngành, để q trình học mơn chun ngành sinh viên khơng cịn bỡ ngỡ dễ dàng theo kip với ngành nghề mà theo học  Có buổi chia sẻ cho sinh viên bước vào nghiên cứu đồ án đổ án công nghệ đạt chất lượng để tạo cho sinh viên nghiên cứu tốt 64 | P a g e TÀI LIỆU THAM KHẢO - Luật Bảo vệ Môi trường Việt Nam số 52/2005/QH11 Quốc Hội Nước CHXHCN Việt Nam thơng qua ngày 29/11/2005, có hiệu lực từ 01/07/2006 - Nghị định số 80/2006/NĐ-CP ngày 09/08/2006 Chỉnh Phủ việc “Quy định chi tiết hưởng dẫn thi hành số điều Luật Bảo vệ Môi trường" - Nghị định số 21/2008/NĐ-CP ngày 28/02/2008 Chính Phủ sửa đổi, bồ sung số điều nghị định số 80/2006/NĐ-CP ngày 09/08/2006 Chính Phủ việc quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số điều Luật Bảo vệ Môi Trường - Nghị định 117/2009/NĐ-CP ngày 31/12/2009 Chính Phủ “Xử lý vi phạm pháp luật lĩnh vực bảo vệ môi trường" - Nghị định số 29/2011/NĐ-CP ngày 18/04/2011 Chính Phủ “Quy định đánh giá môi trường chiến lược, đánh giá tác động môi trường, cam kết bảo vệ môi trường™ - Thông tư số 01/2012/TT-BTNMT ngày 16/3/2012 Bộ trưởng Bộ Tài nguyên Môi trường quy định lập, thẩm định, phê duyệt kiểm tra, xác nhận việc thực để án bảo vệ môi trường chi tiết; lập đăng ký đề án bảo vệ môi trường đơn giản -https://www.qdnd.vn/xa-hoi/cac-van-de/day-manh-tuyen-truyen-ve-an-toan-lao- dong-547718 -https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/ -asia/ -ro-bangkok/ -ilo- hanoi/documents/publication/wcms_159393.pdf -https://www.viettien.com.vn/vi/gioi-thieu/ve-vtec 65 | P a g e ... phạm pháp luận liên quan đến cơng tác an tồn lao động mà công ty áp dụng 34 3.3.1 Qui định ATLĐ CB.CNV công ty 34 3.3.2 Các thiết bị bảo hộ ATLĐ công ty may Việt Tiến ... hoạt động công ty 16 | P a g e CHƯƠNG II : TỔNG QUAN VỀ CÔNG TÁC AN TOÀN VÀ VỆ SINH LAO ĐỘNG TRONG HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT 2.1.Khái niệm cơng tác an tồn vệ sinh lao động An toàn vệ sinh lao động mơn... cơng ty dệt may Việt Nam đời Căn Nghị định số 55/2003/NĐ-CP ngày 28 tháng năm 2003 Chính phủ, định : Thành lập Tổng công ty May Việt Tiến sở tổ chức lại Công ty May Việt Tiến thuộc Tập đoàn Dệt May