1. Trang chủ
  2. » Kỹ Năng Mềm

Tài liệu Để có được mức lương mơ ước doc

3 292 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 3
Dung lượng 145,68 KB

Nội dung

Để được mức lương ước Làm thế nào để đạt được mức lương mà bạn hằng ước? Hãy tìm hiểu là thực hiện theo những bí quyết dưới đây để điều đó sẽ thành hiện thực vào một ngày không xa. Để được mức lương ước (Ảnh minh hoạ) 1. Tìm “điểm đỗ” cho các kĩ năng của bạn Sử dụng các trang web tìm kiếm hoặc nói chuyện với người cùng lĩnh vực với bạn, tìm hiểu xem những gì cần phải làm. Hãy nhớ tuỳ vào kĩ năng, kinh nghiệm, công việc và quy công ty khác nhau, mức lương được trả sẽ khác nhau. Hãy tìm hiểu vị trí mà công ty đang thiếu, nếu trình độ và chuyên ngành bạn phù hợp với nó, hãy cho nhà tuyển dụng thấy bạn là người họ đang tìm kiếm. Tuyệt đối không hé lộ về mức lương bạn đã từng nhận được ở công việc trước đây hoặc đề cập tới chuyện lương bổng trước khi nhà tuyển dụng nói tới. Nếu được hỏi hãy lảng tránh bằng cách trả lời như: “Lương là một vấn đề quan trong, tôi sẽ rất vui nếu thảo luận chủ đề này khi chúng ta đã ở cùng một chiến tuyến”, hay “vào lúc này điều tôi quan tâm nhất là liệu tôi phải là ứng viên phù hợp với công việc hay không” .v.v 2. Tìm hiểu hoạt động của công ty Trong tình hình kinh tế hiện nay, nhà tuyển dụng sẽ không thể trả lương cho bạn cao hơn so với con số họ đưa ra ban đầu. Hãy tìm hiểu tình hình tài chính công ty trên các Website. Nếu công ty đang kinh doanh tốt bạn sẽ cảm thấy thoải mái hơn khi đề cập tới tiền lương. Và đừng bao giờ dặt khi đề cập tới vấn đề lương bổng nếu như bạn nhận được lời đề nghị làm việc. Nếu công ty đang kinh doanh tốt bạn sẽ cảm thấy thoải mái hơn khi đề cập tới tiền lương (Ảnh minh hoạ) 3. Thương lượng để được trả cao hơn Các công ty thường phân loại nhân viên tùy vào những mức lương khác nhau, mức cao nhất của cấp này thể là mức thấp nhất của cấp kia. Cách duy nhất để một mức lương cao hơn là bạn phải thuyết phục được nhà tuyển dụng để chuyển bạn lên một cấp cao hơn. 4. Yêu cầu bản đánh giá thành tích làm việc Nếu bạn hứng thú với công việc nhưng vị sếp tương lai không “đả động” gì tới việc tăng thêm con số trong mức lương của bạn, hãy yêu cầu bản đánh giá thành tích làm việc để thể được tăng lương sớm hơn so với thường lệ là 1 năm. 5. Đảm nhận công việc Việc nhận được số lương ít hơn so với những gì bạn mong đợi hay bạn xứng đáng được trả khiến bạn thất vọng. Tuy nhiên nếu đó là công việc bạn yêu thích, hãy đảm nhận nó. Khi tình hình tài chính công ty được cải thiện hãy đề xuất việc tăng lương. Vì vậy, nhớ ghi lại tất cả những kinh nghiệm bạn được ở công việc trước trong bản sơ yếu lí lịch, điều này ích cho bạn. . Để có được mức lương mơ ước Làm thế nào để đạt được mức lương mà bạn hằng mơ ước? Hãy tìm hiểu là thực hiện theo những bí quyết dưới đây để điều. không xa. Để có được mức lương mơ ước (Ảnh minh hoạ) 1. Tìm “điểm đỗ” cho các kĩ năng của bạn Sử dụng các trang web tìm kiếm hoặc nói chuyện với người có cùng

Ngày đăng: 24/12/2013, 19:15

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w