Kế toán phải trả người lao động tại công ty tnhh thương mại mạnh phi

TRƢỜNG ĐẠI HỌC THỦ DẦU MỘT KHOA KINH TẾ BÁO CÁO TỐT NGHIỆP TÊN ĐỀ TÀI: KẾ TOÁN PHẢI TRẢ NGƢỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH THƢƠNG MẠI MẠNH PHI Họ tên sinh viên: Nguyễn Thị Ngọc Bích Mã số sinh viên: 1723403010023 Lớp: D17KT01 Ngành: KẾ TOÁN GVHD: ThS Nguyễn Vƣơng Thành Long Bình Dƣơng, tháng 11 năm 2020 LỜI CAM ĐOAN Tôi cam kết đề tài nghiên cứu Những kết số liệu Báo cáo tốt nghiệp đƣợc thực tập CƠNG TY TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi khơng chép nguồn khác Tơi hồn tồn chịu trách nhiệm báo cáo nhƣ có sai phạm với điều Bình Dương, ngày 20 tháng 10 năm 2020 Sinh viên Nguyễn Thị Ngọc Bích LỜI CẢM ƠN Để hồn thành chun đề báo cáo thực tập trƣớc hết em xin gửi đến quý thầy,cô giáo khoa kinh tế trƣờng Đại Học Thủ Dầu Một lời cảm ơn chân thành Đặc biệt, em xin gởi đến thầy Th.S Nguyễn Vƣơng Thành Long ngƣời tận tình hƣớng dẫn, giúp đỡ em hoàn thành chuyên đề báo cáo thực tập lời cảm ơn sâu sắc Em xin chân thành cảm ơn Ban Lãnh Đạo, phịng ban cơng ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi tạo điều kiện thuận lợi cho em đƣợc tìm hiểu thực tiễn suốt q trình thực tập cơng ty Cuối em xin cảm ơn anh chị phịng kế tốn công ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi giúp đỡ, cung cấp số liệu thực tế để em hoàn thành tốt chuyên đề thực tập tốt nghiệp Đồng thời nhà trƣờng tạo cho em có hội đƣợc thƣc tập nơi mà em yêu thích, cho em bƣớc đời sống thực tế để áp dụng kiến thức mà thầy cô giáo giảng dạy Qua công việc thực tập em nhận nhiều điều mẻ bổ ích việc học kế tốn để giúp ích cho cơng việc sau thân Vì kiến thức thân cịn hạn chế, q trình thực tập, hồn thiện chun đề em khơng tránh khỏi sai sót, kính mong nhận đƣợc ý kiến đóng góp từ thầy nhƣ quý công ty Em xin chân thành cám ơn Sinh viên Nguyễn Thị Ngọc Bích MỤC LỤC PHẦN MỞ ĐẦU Error! Bookmark not defined Lý chọn đề tài Error! Bookmark not defined Mục tiêu nghiên cứu Error! Bookmark not defined Đối tƣợng phạm vi nghiên cứu Error! Bookmark not defined Phƣơng pháp nghiên cứu nguồn liệu Error! Bookmark not defined Ý nghĩa đề tài Error! Bookmark not defined Kết cấu đề tài: Bài báo cáo gồm chƣơng: Error! Bookmark not defined CHƢƠNG 1: GIỚI THIỆU KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TY TNHH THƢƠNG MẠI MẠNH PHI Error! Bookmark not defined 1.1 Lịch sử hình thành phát triển Công ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi……… Error! Bookmark not defined 1.1.1 Giới thiệu sơ lƣợc Công ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Error! Bookmark not defined 1.1.2 Đặc điểm, quy trình sản xuất kinh doanh 1.2 Cơ cấu tổ chức máy quản lý: 1.2.1 Sơ đồ tổ chức 1.2.2 Chức phận: 1.3 Cơ cấu tổ chức máy kế toán: 1.3.1 Cơ cấu nhân 1.3.2 Sơ đồ tổ chức phận kế toán 1.3.3 Nhiệm vụ phần hành 1.4 Chế độ, sách kế tốn hình thức kế tốn áp dụng Cơng ty TNHH Thƣơng Mại Manh Phi 10 1.4.1 Chế độ kế toán 10 1.4.2 Chính sách kế tốn 10 1.4.3 Hình thức kế toán áp dụng 10 1.4.4 Hình thức kế tốn áp dụng 11 1.4.5 Hình thức kế toán áp dụng 11 CHƢƠNG 2: THỰC TRẠNG KẾ TOÁN PHẢI TRẢ NGƢỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi 12 2.1 Nội dung 12 2.1.1 Khái niệm tiền lƣơng 12 2.1.2 Chức tiền lƣơng 12 2.1.3 Kế tốn tiền lƣơng Cơng ty TNHH Thƣơng Mại Mại Mạnh Phi 13 2.2 Nguyên tắc kế toán 14 2.3 Tài khoản sử dụng 14 2.4 Chứng từ, sổ sách kế toán 16 2.4.1 Chứng từ kế toán .16 2.4.2 Sổ sách kế toán 17 2.5 Các nghiệp vụ kinh tế phát sinh Công Ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi……… 18 CHƢƠNG 3: NHẬN XÉT – KIẾN NGHỊ 49 3.1 NHẬN XÉT 49 3.1.1 Ƣu điểm 49 3.1.2 Hạn chế 50 3.2 KIẾN NGHỊ 51 KẾT LUẬN .52 TÀI LIỆU THAM KHẢO 53 DANH MỤC HÌNH Hình 2.1: Sổ nhật ký chung ngày 30 tháng 11 năm 2019……………….….…… 19 Hình 2.2: Sổ tài khoản 334 ngày 30 tháng 11 năm 2019…….……………… 20 Hình 2.3: Giấy tạm ứng lƣơng ngày 21 tháng 12 năm 2019 ………………… 22 Hình 2.4: Sổ nhật ký chung ngày 21 tháng 12 năm 2019……………………… Error! Bookmark not defined Hình 2.5: Sổ tài khoản 334 ngày 21 tháng 12 năm 2019………………….… Error! Bookmark not defined Hình 2.6: Sổ nhật ký chung ngày 31 tháng 12 năm 2019…………………….… 25 Hình 2.7: Sổ tài khoản 334 ngày 31 tháng 12 năm 2019………….………… 26 Hình 2.8: Bảng chấm cơng tháng 10 năm 2019……………………………….… 28 Hình 2.9: Bảng tốn lƣơng tháng 10 năm 2019…………………………….29 Hình 2.10: Bảng chấm cơng tháng 11 năm 2019………………………………….30 Hình 2.11: Bảng tốn lƣơng tháng 11 năm 2019………………………… 31 Hình 2.12: Bảng chấm cơng tháng 12 năm 2019…………………………….……32 Hình 2.13: Bảng tốn lƣơng tháng 12 năm 2019……………………… .33 Hình 2.14: Sổ nhật ký chung ngày 31/12/2019………………………………… 34 Hình 2.15: Sổ tài khoản 334 ngày 31 tháng 12 năm 2019…………………… 35 Hình 2.16: Sổ nhật ký chung ngày 31 tháng 12 năm 2019……………………….36 Hình 2.17: Sổ nhật ký chung ngày 31 tháng 12 năm 2019……………………… 37 Hình 2.18: Sổ tài khoản 334 ngày 31 tháng 12 năm 2019………………… 38 Hình 2.19: Bảng cân đối tài khoản năm 2019………….…………………………43 Hình 2.20: Báo cáo tình hình tài ngày 31 tháng 12 năm 2019………… 46 Hình 2.21: Báo cáo lƣu chuyển tiền tệ năm 2019…………………………………48 DANH MỤC SƠ ĐỒ Sơ đồ 1.1: Sơ đồ cấu tổ chức Công ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Sơ đồ 1.2: Sơ đồ tổ chức máy kế tốn Cơng Ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Sơ đồ 1.3: Sơ đồ hạch tốn theo hình thức nhật kí chung……………………… 11 Sơ đồ 2.1: Sơ đồ tổng hợp hạch toán tài khoản 334……………………… …… 15 PHẦN MỞ ĐẦU Lý chọn đề tài Trong chế thị trƣờng nay, hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp hƣớng đến mục tiêu lợi nhuận.Một biện pháp để tăng lợi nhuận tìm cách để cắt giảm chi phí sản xuất mức chấp nhận đƣợc Chi phí lao động yếu tố chi phí cấu thành nên giá trị sản phẩm doanh nghiệp sản xuất Sử dụng hợp lý lao động trình sản xuất kinh doanh tiết kiệm chi phí lao động, góp phần hạ giá thành sản phẩm, tăng lợi nhuận cho doanh nghiệp Tiền lƣơng doanh nghiệp mặt chi phí cấu thành giá thành sản phẩm, mặt khác tiền lƣơng khoản thu nhập cho ngƣời lao động sinh sống, tái sản xuất phát triển vật chất, tinh thần Một mức lƣơng thỏa đáng động lực kích thích lực sáng tạo ngƣời lao động, tăng suất, tăng lợi nhuận tạo nên gắn kết lâu dài doanh nghiệp ngƣời lao động Do đó, doanh nghiệp việc xây dựng hệ thống lƣơng thƣởng hợp lý, kích thích ngƣời lao động nhiệt tình với cơng việc, kích thích kinh doanh phát triển công tác đặt lên hàng đầu nhằm ổn định, phát triển nhân lực phục vụ cho hoạt động sản xuất kinh doanh Ngoài tiền lƣơng, để đảm bảo tái sản xuất sức lao động sống lâu dài ngƣời lao động, doanh nghiệp phải tính vào chi phí sản xuất kinh doanh phận chi phí gồm khoản trích bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, kinh phí cơng đồn Vì chi phí lƣơng có vai trị quan trọng, khơng góp phần làm tăng lợi nhuận cho doanh nghiệp mà tăng thêm khả cạnh tranh doanh nghiệp giúp cho doanh nghiệp đứng vững thị trƣờng Xuất phát từ vấn đề trên, tơi định chọn đề tài “Kế tốn phải trả ngƣời lao động công ty trách nhiệm hữu hạn Thƣơng Mại Mạnh Phi ” Đề tài sâu nghiên cứu vấn đề kế toán tiền lƣơng cơng ty phân tích tiền lƣơng, đánh giá ƣu khuyết điểm cơng tác kế tốn tiền lƣơng, từ đƣa biện pháp giải vấn đề tồn có Mục tiêu nghiên cứu - - Tìm hiểu nghiên cứu tình hình hoạt động cơng ty trách nhiệm hữu hạn Thƣơng mại Mạnh Phi Tìm hiểu kế tốn phải trả ngƣời lao dộng khoản trích theo lƣơng công ty, đánh giá công tác quản lý tiền lƣơng cơng ty, từ có phƣơng pháp tính tốn phù hợp đảm bảo nâng cao suất lao động hồn thành vƣợt mức kế hoạch mà cơng ty đề Đánh giá kiến nghị để đƣa biện pháp hồn thiện kế tốn tiền lƣơng Đối tƣợng phạm vi nghiên cứu : - - Đối tƣợng nghiên cứu:  Quy trình kế tốn tiền lƣơng công ty trách nhiệm hữu hạn Thƣơng mại Mạnh Phi  Hệ thống tính lƣơng mức lƣơng cơng ty  Các chứng từ hạch tốn, phƣơng pháp tính lƣơng cơng ty Phạm vi nghiên cứu  Đề tài nghiên cứu kế toán phải trả ngƣời lao động công ty trách nhiệm hữu hạn Thƣơng mại Mạnh Phi Thời gian đƣợc chọn để nghiên cứu tháng 08/2020 cho việc tìm hiểu quy trình kế toán phải trả ngƣời lao động vào năm 2019  Thời gian: từ ngày 17/08/2020 đến ngày 11/10/2020 Phƣơng pháp nghiên cứu: - Phỏng vấn trực tiếp thông qua việc tìm hiểu tình hình thực tế phịng kế tốn phịng ban có liên quan công ty để thu thập tài liệu đầy đủ xác quy trình phải trả ngƣời lao động công ty - Thu thập số liệu chứng từ kế tốn - Thu thập thơng tin có sẵn website công ty - Thu thập thông tin thứ cấp từ sách, báo, tạp chí, trang web nhƣ: tailieu.vn, luanvan.vn… - Phƣơng pháp phân tích tổng hợp tài liệu, phƣơng pháp quy nạp - Phƣơng pháp so sánh tƣơng đối : tỷ lệ % tiêu kỳ phân tích so với tiêu gốc để thể mức độ hoàn thành tỷ lệ số chênh lệch tuyệt đối so với tiêu gốc để nói lên tốc độ tăng trƣởng Ý nghĩa đề tài Sau học hỏi, nghiên cứu đề tài trau dồi thực tiễn công ty TNNH Thƣơng mại Mạnh Phi,em hiểu rõ kế toán phải trả ngƣời lao động học đƣợc nhiều kinh nghiệm xử lý chứng từ liên quan đến trình phải trả ngƣời lao động Đây kinh nghiệm giúp thân em hoàn thành tốt thực tập chuyên ngành cuối khóa nhanh chóng phát huy lực cơng tác sau tốt nghiệp Đồng thời giúp em có thêm nhiều mối quan hệ, học đƣợc cách ứng xử thực hành doanh nghiệp Kết cấu đề tài Gồm chƣơng: - Chƣơng 1: Giới thiệu chung công ty trách nhiệm hữu hạn Thƣơng Mại Mạnh Phi - Chƣơng 2: Thực trạng kế toán phải trả ngƣời lao động công ty trách nhiệm hữu hạn Thƣơng mại Mạnh Phi - Chƣơng 3: Nhận xét kiến nghị Qua bảng phân tích biển động nguồn vốn ta thấy, năm 2018 tổng nguồn vốn công ty so với năm 2017 tăng 959.445.131 tƣơng ứng với tỷ lệ 6,62% năm 2019 tăng 719.813.466 tƣơng ứng với tăng 61,22%.Từ ta thấy đƣợc nguồn vốn cơng ty liên tục tăng công ty phát triển tốt Cụ thể là: Nợ phải trả: năm 2018 so với năm 2017 giảm 2.771.519.220 với tỷ trọng giảm3,17% tổng nguồn vốn, năm 2019 nợ phải trả tăng 756.855.919 tƣơng ứng với tỷ lệ 12,64% so với năm 2018 Qua ta thấy đƣợc công ty giảm dần nợ phải trả qua năm, nhiên lại tăng năm 2019, cơng ty khắc phục đƣợc việc giảm chi phí nhƣng lại chƣa rõ rệt Nguồn vốn chủ sở hữu: Năm 2018 tăng 3.730.964.351 tƣơng ứng tăng 65,11% Năm 2019 nguồn vốn chủ sở hữu không thay đổi lợi nhuận sau thuế giám 37.042.453 tƣơng ứng với tỷ lệ giám 0,39% Việc nguồn vốn tăng giảm không đồng dều gây khơng trở ngại cho việc phát triển cơng ty, điều nhiều ảnh hƣởng đến hoạt động kinh doanh công ty 58 Chỉ Năm 2017 Năm 2018 Năm 2019 tiêu Tài Theo quy mô Chênh lệch chung Năm Năm Năm 2017 2018 2019 2018/2017 2019/201 11.789.074.785 13.076.788.008 14.115.826.262 81,38 84,66 87,32 3,28 2,66 2.697.260.138 -5,48 sản ngắn hạn Tài 2.804.992.046 2.049.767.258 18,62 18,16 12,68 -0,46 sản dài hạn Tổng 14.486.334.923 15.445.780.054 16.165.593.520 100 100 100 - - tài sản 8.756.260.576 5.984.741.356 6.741.597.275 60,44 38,75 41,70 -21,69 2,95 Nguồn 5.730.074.347 9.461.038.698 9.423.996.245 39,55 61,25 58,30 21,70 -2,95 Nợ phải trả vốn chủ sở hữu Tổng 14.486.334.923 15.445.780.054 16.165.593.520 100 100 100 - nguồn vốn 2.7.1.4 Phân tích cấu diễn diến nguồn vốn ( theo chiều dọc ) 59 - Bảng Phân tích kết hoạt động kinh doanh (theo chiều dọc) Nguồn: Tác giả tính tốn từ BCTC Cơng ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Nhìn vào bảng ta thấy tổng nguồn vốn năm 2017-2018 2019 tăng có có thay đổi qua năm Theo bảng phân tích kết cấu nguồn vốn ta thấy năm 2017 vốn chủ sở hữu 5.730.074.347 chiếm tỷ trọng nhỏ 39,55% sang năm 2018 giá trị vốn chủ sở hữu tăng lên 9.461.038.698 tỷ trọng tăng lên 61,25% năm 2019 vốn chủ sở hữu 9.423.996.245 chiếm tỷ trọng 58,3% Vốn chủ sở hữu tăng cơng ty nhận đƣợc vốn góp chủ sở hữu Nhƣng tỷ trọng vốn chủ sở hữu giảm cấu nợ phải trả tăng lên Năm 2018 nợ phải trả thấp năm 2017 5.984.741.356 nhƣng so với tổng nguồn vốn thi tỷ trọng lại giảm 21,69% so với năm 2017 Nợ phải trả năm 2019 so với năm 2018 tăng cao 6.741.597.275, tỷ trọng giảm 2,95% Từ ta thấy đƣợc khả huy động vốn công ty tốt, công ty nên mở rộng quy mô nhiều 2.7.2 Phân tích báo cáo kết hoạt động kinh doanh 2.7.2.1 Phân tích kết hoạt động kinh doanh theo chiều dọc 60 Chỉ tiêu Doanh thu Năm 2018 Năm 2019 Số tiền Số tiền Giá trị % 4.686.366.500 4.766.715.613 80.349.113 1,71 0 0 4.686.366.500 4.766.715.613 80.349.113 1,71 3.620.374.661 3.503.251.302 -117.123.359 -3,24 1.065.991.839 1.263.464.311 197.472.472 18.52 346.652 92.893 -253.759 -73.20 407.316.782 461.913.789 54.597.007 13,4 Chênh lệch bán hàng cung cấp dịch vụ Các khoản giàm trừ doanh thu Doanh thu bán hàng cung cấp dịch vụ Giá vốn hàng bán Lợi nhuận gộp bán hàng cung cấp dịch vụ Doanh thu hoạt động tài Chi phí tài 61 Chi phí 926.782.428 837.197.745 -89.584.683 -9,67 (267.760.719) (35.554.330) 232.206.389 -86.72 50.000.000 -50.000.000 -100 51.274.930 1.488.123 -49.786.807 -97.1 (1.274.930) (1.488.123) -213.193 16.72 (269.035.649) (37.042.453) 231.993.196 -86.23 0 0 (269.035.649) (37.042.453) 231.993.196 -86.23 quản lý kinh doanh Lợi nhuận từ hoạt động kinh doanh 10 Thu nhập khác 11.Chi phí khác 12 Lợi nhuận khác 13 Tổng lợi nhuận kế toán trƣớc thuế 14 Chi phí tính thuế TNDN 15 Lợi nhuận sau thuế thu nhập doanh nghiệp Bảng Phân tích kết hoạt động kinh doanh (theo chiều dọc) Nguồn: Tác giả tính tốn từ BCTC Cơng ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Qua bảng báo cáo kết hoạt động kinh doanh ta thấy doanh thu công ty tăng trong năm 2018 2019 Năm 2018 doanh thu doanh 62 nghiệp 4.686.366.500 tăng 80.349.113 tƣơng ứng với tỷ lệ tăng 1,71% so với năm 2019 Từ thấy đƣợc cơng ty phát triễn tốt.Lợi nhuận sau thuế doanh nghiệp giảm nhiều Năm 2019 lợi nhuận sau thuế 269.035.649 giảm 231.993.196 tƣơng ứng với tỷ lệ 86.23% so với năm 2018 Trong năm 2018 lợi nhuận giảm công ty tăng cho thấy đƣợc quy mơ cơng ty ngày cảng Doanh thu hoạt động tài giảm dần qua hai năm giảm 253.759 ứng với tỷ trọng 73.20% Từ nhận nguồn vốn huy động công ty giảm dần, ảnh hƣởng xấu đến việc mở rộng quy mô phát triển 2.7.2.2 Phân tích kết hoạt động kinh doanh (theo chiều ngang) Chỉ tiêu Doanh thu Năm 2017 Năm 2018 Năm 2019 Số tiền % Số tiền % Số tiền % 1.104.024.468 100 4.686.366.500 100 4.766.715.613 100 0 0 0 1.104.024.468 100 4.686.366.500 100 4.766.715.613 100 bán hàng cung cấp dịch vụ Các khoản giàm trừ doanh thu Doanh thu bán hàng cung cấp dịch vụ 63 Giá vốn 1.027.853.373 93,1 3.620.374.661 77,25 3.503.251.302 73,49 76.171.095 6,9 1.065.991.839 22,75 1.263.464.311 26,51 223.139 0,02 346.652 0.007 92.893 0,002 348.327.866 31,55 407.316.782 8,69 461.913.789 9,69 922.094.365 83,52 926.782.428 19,78 837.197.745 17,56 (5,71) (35.554.330) (0,75) hàng bán Lợi nhuận gộp bán hàng cung cấp dịch vụ Doanh thu hoạt động tài Chi phí tài Chi phí quản lý kinh doanh Lợi nhuận (1.194.027.997) (108,15) (267.760.719) từ hoạt động kinh doanh 10 Thu nhập 0 50.000.000 1,07 0 12.809.046 1,16 51.274.930 1,09 1.488.123 0,03 (12.809.046) (1,16) (1.274.930) (0.03) (1.488.123) (0,03) (5,74) (37.042.453) (0,78) 0 (5,74) (37.042.453) (0,78) khác 11.Chi phí khác 12 Lợi nhuận khác 13 Tổng lợi (1.206.837.043) (109,31) (269.035.649) nhuận kế toán trƣớc thuế 14 Chi phí 0 tính thuế TNDN 15 Lợi nhuận (1.206.837.043) (109,31) (269.035.649) 64 sau thuế thu nhập doanh nghiệp Bảng Phân tích kết hoạt động kinh doanh (theo chiều ngang) Nguồn: Tác giả tính tốn từ BCTC Công ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Qua bảng báo cáo tài thấy doanh nghiệp đẩy mạnh bán để tăng doanh thu thuần, điều làm tăng lợi nhuận mà tạo điều kiên tăng nhanh tốc độ luân chuyển vốn Lợi nhuận có giảm dần qua năm gây ảnh hƣởng nhiều đến cơng ty Tuy nhiên cơng ty biết huy động vốn mở rộng thêm nhiều quy mơ cơng trình nhằm khắc phục qua năm điều điều đáng mừng 2.7.3 Phân tích số tài 2.7.3.1 Tỷ suất lợi nhuận tài sản (ROA) Chỉ tiêu Năm 2017 Năm 2018 Năm 2019 Lợi nhuận sau thuế (1.206.837.043) (269.035.649) (37.042.453) Tài sản 14.486.334.923 15.445.780.054 16.165.593.520 Tỷ suất lợi nhuận -0,08 -0,02 -0,23 tài sản (ROA) Bảng Phân tích tỷ suất lợi nhuận tài sản Nguồn: Tác giả tính tốn từ BCTC Cơng ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Qua phân tích tỷ suất lợi nhuận ta thấy tỷ số lợi nhuận ròng tổng tài sản năm 2017 0,08% nghĩa bỏ 100đ đầu tƣ vào tài sản thu lại đƣợc 0,08đ 65 lợi nhuận sau thuế, nhƣ tỷ số lợi nhuận rịng tổng tài sản cơng ty năm 2017 mức thấp Năm 2018 tỷ suất 0,02% giảm 0,03% so với năm 2017 cho việc kinh doanh năm 2018 có tốt so với năm 2017 nhƣng khơng nhiều Cịn năm 2019 có tăng nhƣng lợi nhuận sau thuế thấp nên tỷ suất lợi nhuận giảm nhiều theo 2.7.3.2 Tỷ suất lợi nhuận vốn chủ sở hữu (ROE) Chỉ tiêu Năm 2017 Năm 2018 Năm 2019 Lợi nhuận sau thuế (1.206.837.043) (269.035.649) (37.042.453) Vốn chủ sỡ hữu 5.730.074.347 9.461.038.698 9.423.996.245 Tỷ suất lợi nhuận - 0,21 - 0,03 - 0,39 vốn chủ sở hữu (ROE) Bảng 10 Phân tích tỷ suất lợi nhuận vốn chủ sở hữu (ROE) Nguồn: Tác giả tính tốn từ BCTC Cơng ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Từ phân tích tỷ suất lợi nhuận ta thấy tỷ số lợi nhuận ròng tổng vốn chủ sỡ hữu năm 2017 0,21% nghĩa bỏ 100đ đầu tƣ vào tài sản thu lại đƣợc 0,21đ lợi nhuận sau thuế, nhƣ tỷ số lợi nhuận rịng tổng tài sản cơng ty năm 2017 mức thấp Năm 2018 tỷ suất 0,03% tăng 0,03% so với năm 2017 cho việc kinh doanh năm 2018 có tốt so với năm 2017 nhƣng khơng nhiều Cịn năm 2019 giảm nhiều nhƣng lợi nhuận sau thuế thấp nên tỷ suất lợi nhuận giảm nhiều theo 2.7.3.3 Tỷ suất lợi nhuận doanh thu (ROS) Chỉ tiêu Năm 2017 Năm 2018 Năm 2019 Lợi nhuận sau thuế (1.206.837.043) (269.035.649) (37.042.453) Doanh thu 1.104.024.468 4.686.366.500 4.766.715.613 66 Tỷ suất lợi nhuận -1,09 - 0,06 - 0,78 doanh thu (ROS) Bảng 11 Phân tích tỷ suất lợi nhuận doanh thu (ROS) Nguồn: Tác giả tính tốn từ BCTC Cơng ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Từ phân tích tỷ suất lợi nhuận ta thấy tỷ số lợi nhuận ròng tổng vốn chủ sỡ hữu năm 2017 1,09% nghĩa bỏ 100đ đầu tƣ vào tài sản thu lại đƣợc 109đ lợi nhuận sau thuế, nhƣ tỷ số lợi nhuận ròng tổng tài sản công ty năm 2017 mức thấp Năm 2018 tỷ suất 0,06% tăng 1,03% so với năm 2017 cho việc kinh doanh năm 2018 có tốt so với năm 2017 nhƣng không nhiều Cịn năm 2019 lại giảm nhƣng lợi nhuận sau thuế thấp nên tỷ suất lợi nhuận giảm nhiều theo 67 Chƣơng 3: NHẬN XÉT VÀ KIẾN NGHỊ 3.1 Nhận xét Qua thời gian thực tập Công ty TNHH Thƣơng mại Mạnh Phi, đƣợc giúp đỡ nhiệt tình cơng ty đặc biệt anh chị phịng kế tốn Vận dụng lý thuyết học trƣờng kết hợp với thực tế tháng trải nghiệm đƣợc học hỏi làm việc công ty em nhìn thấy đƣợc ƣu điểm, khuyết điểm cơng tác kế tốn Em xin có số nhận xét đánh giá cá nhân quy trình kế tốn phải trả ngƣời lao động cơng ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi, hy vọng góp phần giúp quý công ty phát triển 3.1.1 Bộ máy cấu quản lý công ty: Với đặc điểm máy cấu công ty công ty TNHH Thƣơng mại Mạnh Phi, chủ sở hữu đảm nhiệm chủ tịch kiêm giám đốc nguồn vốn đầu tƣ chủ yếu từ chủ sở hữu nên quy mô tổ chức nhỏ Ƣu điểm: Hoạt động hiệu với nhiều mặt hàng kinh doanh Mơ hình cơng ty đơn giản dễ quản lý, công ty nhỏ nên giám đốc kiểm sốt tất hoạt động cơng ty từ đƣa định xác để điều hành tốt công ty giúp công ty ngày phát triển Nhân viên công ty đƣợc đào tạo chun mơn tốt, có tinh thần trách nhiệm cao, siêng công việc nắm bắt triển khai nhanh chống chế độ quy định kế tốn Bộ Tài Chính ban hành Công ty tuân thủ chuẩn mực, chế độ kế tốn hành, đặc biệt cơng ty trang bị thiết bị máy tính với phần mềm kế toán đại, giúp tiết kiệm thời gian việc tính tốn xác Trong cơng tác ghi chép, tổ chức kế toán tƣơng đối chặt chẽ đầy đủ, xác kịp thời ghi nhận nghiệp vụ kinh tế phát sinh Nhƣợc điểm: Tuy thủ tục kiểm sốt Giám Đốc kí duyệt ban hành quy chế bắt buộc phòng ban thực hiện, nhƣng cịn có số hạn chế dẫn đến xảy sai sót máy công ty khâu phân chia trách nhiệm Chính 68 sai phạm, gian lận khơng đƣợc ngăn ngừa cách triệt để Cơ cấu máy cơng ty có phần chƣa phù hợp, ví dụ nhƣ kế tốn bán hàng kiêm ln kế tốn kho Cơng ty áp dụng phƣơng pháp tốn lƣơng tiền mặt nên xảy số lỗi việc hạch tốn dẫn đến khó khăn việc đối chiếu với số lƣợng sổ kế toán 3.1.2 Về thực trạng kế toán phải trả ngƣời lao động Ƣu điểm: Quy trình chứng từ cơng ty nhìn chung chặt chẽ Sự liên kế chuyển hóa đơn phòng ban cá nhân diễn tƣơng đối trôi chảy Tất phận muốn lập chứng từ củng phải có chứng rõ ràng Công ty thiết lập qúa trình tốn lƣơng đơn giản phù hợp với quy mơ tình hình nhân cơng ty nhƣng đảm bảo tính xác có giấy tờ minh chứng nhân viên Khơng có nhiều thủ tục khâu toán lƣơng tạo cảm giác thoải mái thân thiện với nhân viên Nhƣợc điểm: Do quy mô làm viêc lớn nên khó kiểm sốt đƣợc nhân viên nhƣ việc chấm công cho nhân viên Nhìn chung cơng ty có máy tổ chức tƣơng đối hoàn chỉnh hoạt động hiệu phù hợp với quy mô đặc điểm kinh doanh công ty Tuy nhiên thời gian thực tập em nhận thấy cơng ty cịn tồn số nhƣợc điểm nêu máy tổ chức cơng ty củng nhƣ quy trình kế tốn phải trả ngƣời lao động ,theo ý kiến em công ty áp dụng số giải pháp trƣớc để khắc phục 3.2 Kiến nghị Dƣới góc độ sinh viên thực tập em có kiến nghi cơng ty nên bổ sung thêm nhân viên có chun mơn cao kế tốn tốn lƣơng bổ sung thêm nhân cho phòng ban để giám thiếu áp lực cho nhân viên mang lại hiệu cao cơng việc 69 Ngồi nên bổ sung nhiều sách phúc lợi dành cho nhân viên nhƣ phần thƣởng khuyến khích lời khen dành cho nhân viên hồn thành tốt cơng việc hay đạt tiêu công việc Tuy nhiên kế tốn củng lập thêm dự tốn nhƣ dự toán doanh thu, dự toán thu tiền để hỗ trợ thông tin cho nhà quản trị việc định đồng thời xem nhƣ mục tiêu mà công ty cần phấn đấu để đạt đƣợc Trong trình làm việc kế tốn nên thiết lập sổ sách chứng từ cụ thể phần vào để làm việc nhƣ giúp cho việc phân chia trách nhiệm đƣợc xác định rõ ràng góp phần giúp hệ thống kiểm sốt nội công ty chặt chẽ Do quy mô nhỏ nên việc theo dõi chấm cơng nhƣ tốn lƣơng cịn sai sót nhiều, hy vọng cơng ty điều chỉnh chặt chẻ hơn, giúp ngƣời theo dõi cách dễ dàng 70 KẾT LUẬN Trong năm qua Công ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi không ngừng phấn đấu vƣơn lên công tác quản lý kinh tế tăng cƣờng mạng lƣới kinh doanh nhằm phục vụ nhu cầu xã hội Trong điều kiện sản xuất kinh doanh kinh tế thị trƣờng nhƣ nay, vấn đề quản lý tốt tình hình tài doanh nghiệp có ý nghĩa quan trọng, địi hỏi doanh nghiệp phải thận trọng, nhạy bén định tài Trong chiến lƣợc quản lý, kế tốn ln giữ vai trị quan trọng Nó cơng cụ quản lý hiệu lực với chức phản ánh giám đốc tồn q trình kinh doanh Vì việc tổ chức hạch toán khoa học, hợp lý ảnh hƣởng lớn đến hiệu sản xuất kinh doanh doanh nghiệp, giúp nhà quản lý nắm bắt thơng tin doanh nghiệp xác kịp thời Kế toán phải trả ngƣời lao động phần cơng tác kế tốn nói chung cơng ty nhƣng phần hành quan trọng ảnh hƣởng khơng nhỏ đến tồn kết kinh doanh doanh nghiệp Trong việc hạch tốn có thua lỗ nhiều nhƣng kế toán cố gắng giảm thiểu để hạch tốn giảm nhiều để tốn tiền thuế nhằm giúp cơng ty cân mặt tài mở rộng cơng ty đến nhiều với chủ sở hữu đầu tƣ phát triển Đối với công tác tổ chức kế tốn nói chung cơng tác kế tốn phải trả ngƣời lao động nói riêng thực tƣơng đối tốt, phù hợp với sách, chế độ kế tốn, phù hợp với đặc điểm kinh doanh công ty 71 TÀI LIỆU KHAM THẢO Tài liệu đơn vị cung cấp Chứng từ: Bảng chấm cơng, bảng tính lƣơng, giấy tạm ứng Các loại sổ sách: sổ nhật ký chung, sổ cái, báo cáo tài chính, bảng cân đối tài khoản, bảng lƣu chuyển tiền tệ công ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Tài liệu từ giáo trình Chế độ kế tốn doanh nghiệp ban hành theo Thông tƣ số 133/2016 /TTBTC ngày 13 tháng 12 năm 2013 Bộ Tài Chính Giáo trình Kế tốn tài - PGS.TS Nghiêm Văn Lợi xuất tháng 02/2007 Tài liệu từ nguồn khác https://ketoanducminh.edu.vn/tin-tuc/77/3301/Cach-tinh-tien-luong-lamtheo-gio Ke-toan-va-nguoi-lao-dong-can-biet.html https://tailieu.vn/doc/giao-trinh-ke-toan-tai-chinh-phan-2-2121208.html https://tailieu.vn/doc/giao-trinh-ke-toan-tai-chinh-phan-2-2121208.html https://lamketoan.vn/bao-cao-thuc-tap-ke-toan-tien-luong-tai-doanhnghiep-xay-dung.html 72 ... TRẠNG KẾ TOÁN PHẢI TRẢ NGƢỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi 12 2.1 Nội dung 12 2.1.1 Khái niệm tiền lƣơng 12 2.1.2 Chức tiền lƣơng 12 2.1.3 Kế toán. .. trau dồi thực tiễn công ty TNNH Thƣơng mại Mạnh Phi, em hiểu rõ kế toán phải trả ngƣời lao động học đƣợc nhiều kinh nghiệm xử lý chứng từ liên quan đến trình phải trả ngƣời lao động Đây kinh nghiệm... 2019…………………………………48 DANH MỤC SƠ ĐỒ Sơ đồ 1.1: Sơ đồ cấu tổ chức Công ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Sơ đồ 1.2: Sơ đồ tổ chức máy kế toán Công Ty TNHH Thƣơng Mại Mạnh Phi Sơ đồ 1.3: Sơ đồ hạch tốn