Báo cáo thực tập tại sở công thương tỉnh thanh hóa

Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí MỤC LỤC I Tổng quan Sở Cơng Thương tỉnh Thanh Hóa Giới thiệu Sở Công Thương Thanh hóa 2 Chức nhiệm vụ Sở Công Thương 2.1 Chức 2.2 Nhiệm vụ Tổ chức máy Sở Cơng Thương Thanh Hóa II Phòng Kế hoạch –Tổng hợp Chức , nhiệm vụ Phòng Kế hoạch-Tổng hợp Cơ cấu tổ chức Phòng Kế hoạch- Tổng hợp 11 Công tác lập kế hoạch Phòng Kế hoạch-Tổng hợp 11 Đánh giá chung lực phòng 13 KẾT LUẬN 15 SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí I Tổng quan Sở Cơng Thương tỉnh Thanh Hóa Giới thiệu Sở Cơng Thương Thanh hóa Sở Cơng thương Thanh Hóa thành lập tháng năm 2008 sở sát nhập hai Sở Sở Công nghiệp Thanh Hóa Sở Thương mại Thanh Hóa Địa chỉ: 45A, Đại lộ Lê Lợi Số điện thoại : 037.3.852.367 037.3.852.073 Số Fax : 037.3.856.184 037.3.852.073 Chức nhiệm vụ Sở Công Thương 2.1 Chức Sở Công Thương Thanh Hóa quan chun mơn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Thanh Hóa, có chức tham mưu, giúp Ủy ban nhân dân tỉnh thực chức quản lý nhà nước công thương, bao gồm: khí, luyện kim, điện, lượng mới, lượng tái tạo, dầu khí (nếu có), hóa chất, vật liệu nổ công nghiệp, công nghiệp khai thác mỏ chế biến khống sản, cơng nghiệp tiêu dùng, cơng nghiệp thực phẩm, cơng nghiệp chế biến khác, lưu thơng hàng hóa địa bàn tỉnh, xuất khẩu, nhập khẩu, thương mại biên giới(nếu có), quản lý thị trường, quản lý cạnh tranh, xúc tiến thương mại, kiểm soát độc quyền, chống bán phá giá, trợ cấp, bảo vệ quyền lợi người tiêu dùng, thương mại điện tử, dịch vụ thương mại, hội nhập kinh tế, quản lý cụm, điểm công nghiệp địa bàn, hoạt động khuyến công, dịch vụ công thuộc phạm vi quản lý sở 2.2 Nhiệm vụ - Trình Ủy ban nhân dân tỉnh: SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí a) Dự thảo quy hoạch, kế hoạch dài hạn, 05 năm hàng năm; chủ trương, sách, chương trình, biện pháp, quy định cụ thể phát triển ngành công thương địa bàn b) Dự thảo định, thị thuộc thẩm quyền ban hành Ủy ban nhân dân tỉnh lĩnh vực công thương c) Dự thảo quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Chi cục Quản lý thị trường theo quy định Chính phủ, hướng dẫn Bộ Cơng thương quan quản lý nhà nước có thẩm quyền d) Dự thảo quy định tiêu chuẩn chức danh đốia với trưởng phó đơn vị thuộc Sở Cơng Thương , tham gia dự thảo quy định tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo phụ trách lĩnh vực công thương thuộc Ủy ban Nhân dân huyện, Phòng Kinh tế thuộc Ủy ban nhân dân quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh - Trình Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh: a) Dự thảo định thành lập, sát nhập, giải thể đơn vị Sở Công thương theo quy định Pháp luật b) Dự thảo định, thị cá biệt thuộc thẩm quyền ban hành Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh lĩnh vực công thương - Hướng dẫn, kiểm tra việc thực văn quy phạm pháp luật, sách, quy hoạch, kế hoạch, đề án, chương trình quy định phát triển công thương sau phê duyệt, thông tin, tuyên truyền, hướng dẫn, phổ biến, giáo dục pháp luật lĩnh vực công thương - Giúp Ủy ban nhân dân tỉnh thẩm địn thiết kế sở dự án đầu tư xây dựng công trình phát triển ngành cơng thương địa bàn tỉnh theo phân cấp, thẩm định, cấp, sửa đổi, bổ sung, gia hạn thu hồi loại giấy phép, chứng nhận thuộc phạm vi trách nhiệm quản lý Sở Công Thương theo SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí quy định pháp luật, phân công ủy quyền Ủy ban nhân dân cấp tỉnh - Giúp Ủy ban nhân dân tỉnh quản lý nhà nước doanh nghiệp, tổ chức kinh tế tập thể, kinh tế tư nhân; hướng dẫn kiểm tra hoạt động hội, hiệp hội tổ chức phi Chính phủ lĩnh vực công thương địa phương theo quy định pháp luật - Hướng dẫn kiểm tra việc thực chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm đơn vị nghiệp công lập thuộc Sở Công thương quản lý theo quy định pháp luật - Thực hợp tác quốc tế lĩnh vực công thương theo quy định pháp luật phân cấp Ủy ban nhân dân tỉnh - Hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ thuộc lĩnh vực công thương Phịng Cơng thương thuộc Ủy ban nhân dân huyện, Phòng Kinh tế thuộc Ủy ban nhân dân quận, thị xã, thành phố thuộc tỉnh - Tổ chức thực kế hoạch nghiên cứu, ứng dụng tiến khoa học, công nghệ công nghiệp thương mại thuộc phạm vi quản lý Sở; hướng dẫn thực tiêu chuẩn, quy phạm, định mức kinh tế- kĩ thuật, chất lượng sản phẩm công nghiệp; xây dụng hệ thống thông tin lưu trữ, cung cấp tư liệu công nghiệp thương mại theo quy định pháp luật - Triển khai thực chương trình cải cách hành Sở theo mục tiêu nội dung chương trình cách hành Ủy ban nhân dân cấp tỉnh - Thanh tra, kiểm tra, xử lý vi phạm, giải khiếu nại, tố cáo; phòng chống tham nhũng, tiêu cực; thực hành tiết kiệm chống lãng phí lĩnh vực cơng thương theo quy định pháp luật theo phân công, phân cấp Ủy ban nhân dân tỉnh SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí - Tổ chức thực dịch vụ cơng lĩnh vực công thương thuộc phạm vi quản lý Sở theo quy định pháp luật - Quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cấu tổ chức, mối quan hệ công tác tổ chức, đơn vị nghiệp thuộc Sở; quản lý biên chế, thực chế độ tiền lương sách, chế độ đãi ngộ, đào tạo, bồi dưỡng, khen thưởng, kỷ luật cán công chức, viên chức thuộc phạm vi quản lý Sơ theo quy định pháp luật phân cấp Ủy ban nhân dân tỉnh - Quản lý tài chính, tài sản giao tổ chức thực ngân sách phân bổ theo quy định pháp luật phân cấp Ủy ban nhân dân tỉnh - Thực công tác thông tin, báo cáo định kỳ đột xuất tình hình thực chương trình, kế hoạch, đề án phát triển lĩnh vực công thương địa phương theo quy định Ủy ban nhân dân tỉnh Bộ Công thương Các nhệm vụ quyền hạn khác theo quy định Thông tư liên tịch số 07/2008/TTLT-BCT-BNV ngày 28/05/2008 Bộ Công Thương Bộ Nội vụ Tổ chức máy Sở Công Thương Thanh Hóa Lãnh đạo Sở: Giám đốc Sở : Vũ Văn Khoa Các Phó Giám đốc: Trần Gia Khương Trịnh Đình Hùng Bùi Tường Hỷ Hồng Xn Tại Nguyễn Văn Hùng SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí - Giám đốc chịu trách nhiệm trước Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh trước Bộ trưởng Bộ Cơng thương tồn hoạt động Sở - Các Phó Giám đốc giúp Giám đốc, chịu trách nhiệm trước Giám đốc nhiệm vụ phân công; Giám đốc Sở vắng mặt, Phó Giám đốc Giám đốc ủy nhiệm điều hành hoạt động Sở - Việc bổ nhiệm Giám đốc Phó Giám đốc Sở Chủ tịch UBND tỉnh định theo tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ Bộ Công thương ban hành theo quy định Pháp luật; việc miễn nhiệm, cách chức, khen thưởng, kỷ luật sách khác Giám đốc Phó Giám đốc Sở thực theo quy định Pháp luật Các phòng chức quản lý nhà nước Sở : Văm phịng Sở: Có Chánh Văn phịng 01 đến 02 Phó Văn phịng Biên chế: 16 đến 17 người Thanh tra Sở: Có Chánh Thanh tra 01 đến 02 Phó Chánh tra Biên chế: 04 đến 05 người Phòng Kế hoạch – Tổng hợp: Có Trưởng phịng 01 đến 02 Phó trưởng phịng Biên chế: 06 đến 07 người Phịng Cơng nghiệp Nơng thơn: Có Trưởng phịng 01 đến 02 Phó trưởng phòng Biên chế: 05 đến 06 người Phòng Kỹ thuật an tồn cơng nghiệp: SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí Có Trưởng phịng 01 đến 02 Phó trưởng phịng Biên chế: 05 đến 06 người Phịng Quản lý điện năng: Có Trưởng phịng 01 đến 02 Phó trưởng phịng Biên chế: 06 đến 07 người Phịng Quản lý thương mại: Có Trưởng phịng 01 đến 02 Phó trưởng phịng Biên chế: 05 đến 06 người Phòng Quản lý xuất nhập khẩu: Có Trưởng phịng 01 đến 02 Phó trưởng phịng Biên chế: 05 đến 06 người Phòng Mỏ Đầu tư: Có Trưởng phịng 01 đến 02 Phó trưởng phòng Biên chế: 05 đến 06 người Biên chế Sở Công Thương: Giữ nguyên biên chế giao năm 2008 cho Sở Công nghiệp Sở Thương mại trước hợp Sở Công nghiệp: Tổng biên chế hành chính, nghiệp: 43; Dự bị: 01 + Hành : 38 01 cơng chức dự bị + Sự nghiệp : 05 Sở Thương mại : SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí Tổng biên chế hành chính, nghiệp: 172; Dự bị: 02 + Hành chính: Cơ quan Sở : 29 01 công chức dự bị Chi cục Quản lý thị trường: 113 01 công chức dự bị + Sự nghiệp; 30 Sự nghiệp Giáo dục đào tạo: 25 Sự nghiệp khác: 05 Tổng cộng: Hành : 180 Cơng chức dự bị : 03 Sự nghiệp : 35 Hằng năm sở biên chế UBND tỉnh giao, Giám đốc Sở điều chỉnh giao biên chế cho đơn vị trực thuộc Chức năng,nhiệm vụ phòng quan Sở: Chức nhiệm vụ chung phịng chun mơn giúp Giám đốc Sở lĩnh vực phân công: - Chủ trì phối hợp xây dựng quy hoạch, kế hoạch, chủ trương, sách Tỉnh ủy, HĐND tỉnh, UBND tỉnh để phát triển ngành - Quản lý nhà nước doanh nghiệp, tổ chức kinh tế thuộc lĩnh vực phân công - Soạn thảo văn quản lý nhà nước lĩnh vực chức , nhiệm vụ, quyền hạn Sở; soạn thảo định, thị thuộc thẩm quyền ban hành UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh lĩnh vực Công thương SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí - Chủ trì phối hợp cơng tác tra kiểm tra lĩnh vực ngành - Hướng dẫn phòng Công Thương huyện, thị, thành phố chuyên môn nghiệp vụ lĩnh vực phân công - Phối hợp với cục, vụ, viện thuoộc Bộ xây dựng chiến lược, quy hạch phát triển ngành, lĩnh vực công ngiệp, tiểu thủ công nghiệp, thương mại lien quan đến Thanh hóa II Phịng Kế hoạch –Tổng hợp Chức , nhiệm vụ Phòng Kế hoạch-Tổng hợp Tham mưu cho Giám đốc Sở: - Chủ trì xây dựng bổ sung, điều chỉnh quy hoạch ngành lĩnh vực : khí , luyện kim, công nghiệp chế biến, tiêu dùng, thực phẩm Quy hoạch phát triển mạng ois kết cấu hạ tầng Thương mại bán buôn, bán lẻ, bao gồm loại hình chợ, Trung tâm Thương mại, hệ thống siêu thị, hệ thống cửa hàng, hợp tác xã thương mại, dịch vụ thương mại, hệ thống đại lý thương mại, nhượng quyền thương mại, loại kết cấu hạ tầng thương mại khác địa bàn tỉnh cho phù hợp giai đoạn - Trình UBND tỉnh chủ trương cấp phép đầu tư xây dựng dự án phát triển công nghiệp – tiểu thủ công nghiệp dịch vụ thương mại địa bàn tỉnh cho phù hợp với quy hoạch ngành phê duyệt - Xây dựng chương trình, mục tiêu, kế hoạch ngắn hạn, dài hạn ngành sát thực tế, sát dự báo dựa chủ trương, thị, nghị Trung ương, Tỉnh ủy, Hội đồng Nhân dân tỉnh, Ủy ban nhân dân tỉnh tổ chức thực SV: Lê Thị Minh Thuỳ Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí - Chủ trì, phối hợp với quan chức thẩm định xây dựng cụm Công nghiệp-Tiểu thủ công nghiệp - Phối hợp với ngành chức có lien quan để hướng dẫn huyện thị, thành phố ,các doanh ngiệp, thực quy hoạch, kế hoạch, dự án đầu tư cấp có thẩm quyền phê duyệt, hướng dẫn giúp cho chủ đầu tư việc thực triển khai dự án nhóm C ( trừ dự án nhóm A,B khai thác, chế biến khoáng sản, nhiệt điện, thủy điện) Thường xun đơn đốc, kiểm tra q trình thực tổng hợp dự án gửi phognf Mỏ-Đầu tư để tổng hợp chung - Thực triển khai mục tiêu kế hoạch hang năm Sở đến huyện, doanh nghiệp trọng điểm Tổ chức kiểm tra tình hình thực kế hoạch, lập báo cáo, tiến hành sơ kết, tổng kết theo quy định - Chủ động đề xuất chế sách hỗ trợ tỉnh dự án cụ thể cần tập trung đầu tư phát triển, đồng thời tổng hợp nghị quyết, sách Trung ương tham khảo địa phương phát triển Công nghiệp, Thương mại, nghiên cứu đề xuất quan có thẩm quyền sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với thực tế để khuyến khích phát triển Cơng Thương địa bàn tỉnh - Thực quản lý nhà nước đói với doanh nghiệp công nghiệp trọng yếu tỉnh - Thực chế độ tổng hơp, báo cáo thống kê định kỳ đột xuất theo định tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân tỉnh Bộ Công Thương - Đầu mối kết nối với Vụ Kế hoạch Bộ Công Thương thu hút đầu tư - Thực số nhiệm vụ khác giao theo yêu cầu Giám đốc Sở SV: Lê Thị Minh Thuỳ 10 Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí Cơ cấu tổ chức Phòng Kế hoạch- Tổng hợp Hiện nay, phịng Kế hoạch –Tổng hợp Sở Cơng Thương Thanh hóa có người: Trưởng phịng : Cao Ngọc Sơn Phó trưởng phịng : Phan Anh Tuấn Chun viên: Lê Thị Hằng Tống Thị Lương Oanh Lê Văn Khoa Trần Việt Cường Nguyễn Hữu Tráng Công tác lập kế hoạch Phòng Kế hoạch-Tổng hợp Chức nhiệm vụ quan trọng phịng Kế hoạch-Tổng hợp nhiệm vụ xây dựng bổ sung, điều chỉnh quy hoạch ngành, xây dựng chương trình, mục tiêu, kế hoạch ngắn hạn, dài hạn ngành phối hợp tổ chức, giám sát thực Quy hoạch, mục tiêu, kế hoạch, chương trình nhằm đảm bảo đạt hiệu yêu cầu đặt Trong trình thực nhiệm vụ khâu lập kế hoạch coi khâu quan trọng nhất, yếu tố định đến thành cơng cuối Chính tầm quan trọng cơng tác lập kế hoạch nên phần trình bày hiểu biết sâu cơng tác lập kế hoạch Phịng Kế hoạch-Tổng hợp Sở Cơng Thương tỉnh Thanh hóa Quy trình lập kế hoạch tiến hành sau: Căn vào Chiến lược phát triển Công Thương, kế hoạch năm, kế hoạch hàng năm phát triển Công Thương nước Bộ Công Thương lập ra; vào chiến SV: Lê Thị Minh Thuỳ 11 Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí lược phát triển Công Thương, quy hoạch ngành, kế hoạch năm hàng năm phát triển Công Thương tỉnh Thanh hóa; vào tình hình u cầu thực tế, lãnh đạo Sở công thương đưa dự kiến, yêu cầu phòng Kế hoạch –Tổng hợp việc xây dựng bổ sung, điều chỉnh quy hoạch ngành, xây dựng chương trình, mục tiêu, kế hoạch ngắn hạn, dài hạn ngành Người nhận nhiệm vụ chịu trách nhiệm trực tiếp Trưởng phòng Kế hoạch-Tổng hợp Từ đạo đó, trưởng phịng triển khai sử lý sơ công việc sở bàn bạc, thảo luận với thành viên phòng, tiến hành phân công nhiệm vụ cụ thể, rõ ràng tới người, giai đoạn công việc thành viên phịng có trách nhiệm thực hiên cơng việc giao, hồn thành tiến độ cơng việc báo cáo lại thành cơng việc cho trưởng phịng Với báo cáo đó, trưởng phịng tổng hợp lại, đưa dự thảo, tiến hành họp thảo luận để đưa vấn đề chưa được, cần xủ lý điều chỉnh Cuối sau điều chỉnh trưởng phịng trình lên lãnh đạo Sở Hình 1.1 Quy trình lập Kế hoạch Phịng Kế hoạch-Tổng hợp Chỉ đạo Lãnh đạo Xử lý Tổng hợp Phân cơng Duyệt Báo cáo trình ký Sự phân cơng việc dựa lực lĩnh vưc mà thành viên phòng phụ trách Tuy nhiên phân cơng cơng việc có tính chất linh động, thay có biến đổi đột xuất Các cán phịng q trình thực cơng việc lập kế hoạch ln ln có liên hệ với sở, Doanh nghiệp, đơn vị sản xuất kinh doanh để nắm bắt tình hình thực tế, lấy số liệu, cần thiết trực tiếp xuống nắm tinh hình sở SV: Lê Thị Minh Thuỳ 12 Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí Nhận xét: + Ưu điểm: Quy trình có ưu điểm phân cơng cơng việc rõ ràng, đề cao tính trách nhiệm cán phần công việc giao Việc đưa thảo luận, phân công, tổng hợp, lại thảo luận báo cáo lên cấp cách làm khoa học, đảm bảo công việc thực nhanh gọn, xác + Nhược điểm: Tuy nhiên nhược điểm cách làm khó phát huy tính tích cực chủ động, sáng tạo cán hộ hằm mục tiêu hồn thành phần việc giao, thực cơng việc mang tính dối phó: Trưởng phịng đối phó với công việc thời hạn cấp lãnh đạo giao phó, cán phịng đối phó với phần việc thời hạn trưởng phòng đạo, việc làm giảm tính hiệu quả, chất lượng cơng việc chung Đánh giá chung lực phòng + Trình độ: Các cán phịng có trình độ cử nhân đại học, cán thạc sĩ chuyên ngành kế hoạch, cán có nhiều năm kinh nghiệm công tác lĩnh vực Công Thương, chuyên ngành Kế hoạch + Cơ sở vật chất kỹ thuật: Các trang thiết bị bàn, ghế làm việc, máy điều hòa, sở vật chất sở tương đối đầy đủ, đáp ứng nhu cầu nhân viên trình làm việc Một khuyết điểm máy vi tính cá nhân trang bị máy/7 người, phần nhu cầu không cần thiết gây bất tiện trình làm việc Trong thời gian tới đơn vị có kế hoạch trang bị đầy đủ máy/ nhân viên để đảm bảo tính thông suốt thuận tiện công việc + Năng lực tinh thần làm việc: Các cán phịng đề có tinh thần làm việc hết mình, có trách nhiệm vpis công việc chung nhiệm vụ giao, thái độ làm việc nghiêm túc khẩn trương Trong trình làm SV: Lê Thị Minh Thuỳ 13 Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí việc, khơng khí thân thiện, gần gũi dễ chịu thành viên liều thuốc tinh thần giúp người làm việc tốt SV: Lê Thị Minh Thuỳ 14 Lớp: Kế hoạch 47A Ket-noi.com kho tài liệu miễn phí KẾT LUẬN Sở Cơng Thương Thanh hóa đơn vị đầu ngành, đầu tầu ngành Cơng Thương tỉnh Thanh Hóa Sở ln đơn vị gương mẫu với đạo sáng suốt, kịp thời, đội ngũ nhân viên có lực trình độ thực góp phần đưa ngành Cơng thương tỉnh Thanh hóa lên ngày phát triển, xứng đáng với vai trị Là phận tổ chức Sở, phòng Kế hoạch – Tổng hợp ln ya thức tầm quan trọng ln nỗ lực để đóng góp vào thành chung Tuy mặt hạn chế sở vật chất lực, cán phịng ln có ya thức khắc phục khó khăn yếu kém, phát huy mạnh ngày hoàn thiện SV: Lê Thị Minh Thuỳ 15 Lớp: Kế hoạch 47A ... quan Sở Cơng Thương tỉnh Thanh Hóa Giới thiệu Sở Cơng Thương Thanh hóa Sở Cơng thương Thanh Hóa thành lập tháng năm 2008 sở sát nhập hai Sở Sở Cơng nghiệp Thanh Hóa Sở Thương mại Thanh Hóa Địa... nhiệm vụ Sở Công Thương 2.1 Chức Sở Công Thương Thanh Hóa quan chun mơn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Thanh Hóa, có chức tham mưu, giúp Ủy ban nhân dân tỉnh thực chức quản lý nhà nước cơng thương, ... phí KẾT LUẬN Sở Cơng Thương Thanh hóa đơn vị đầu ngành, đầu tầu ngành Công Thương tỉnh Thanh Hóa Sở ln đơn vị gương mẫu với đạo sáng suốt, kịp thời, đội ngũ nhân viên có lực trình độ thực góp phần