Giải pháp nâng cao năng lực đội ngũ cán bộ kiểm tra đảng các cấp trên địa bàn tỉnh hòa bình

Tài liệu tham khảo

Loại

Chi tiết

2. Đinh Thị Hà (2016). Một số giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng cán bộ. Báo điện tử Đảng cộng sản Việt Nam. http://dangcongsan.vn/xay-dung-dang/mot-so-giai-phap-nang-cao-chat-luong-dao-tao-boi-duong-can-bo-392204.html . Truy cập 5/2018

Link

8. Thu Hoài (2018). Cán bộ kiểm tra Đảng không ngừng rèn luyện hoàn thành tốt nhiệm vụ. Trang thông tin điện tử - Ủy ban kiểm tra Trung ương. http://ubkttw.vn/nghien- cuu-trao-doi/-/asset_publisher/bHGXXiPdpxRC/content/can-bo-kiem-tra-ang-khong-ngung-ren-luyen-hoan-thanh-tot-nhiem-vu?inheritRedirect=false. Truy cập 5/2018

Link

9. Trần Duy Hưng (2017). Nâng cao chất lượng cán bộ, công chức làm công tác tham mưu chiến lược về kiểm tra, giám sát, kỷ luật Đảng. Tạp chí Cộng sản. Truy cập 5/2018.http://www.tapchicongsan.org.vn/Home/xay-dung-dang/2017/48427/Nang-cao-chat-luong-can-bo-cong-chuc-lam-cong-tac-tham.aspx. Truy cập 5/2018

Link

11. Trần Thanh Mẫn (2012). Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ chủ chốt thuộc diện Thành ủy quản lý - một số bài học từ thực tiễn Thành phố Cần Thơ. Tạp chí Cộng sản. http://www.tapchicongsan.org.vn/Home/xay-dung-dang/2012/16028/Nang-cao-chat-luong-doi-ngu-can-bo-chu-chot-thuoc-dien.aspx.Truy cập 5/2018

Link

16. Quang Phương, 2018. Lai Châu nâng cao chất lượng cán bộ kiểm tra. http://ubkttw.vn/nghien-cuu-trao-doi/-/asset_publisher/bHGXXiPdpxRC/content/lai-chau-nang-cao-chat-luong-can-bo-kiem-tra?inheritRedirect=falseII. Tài Liệu Tiếng Anh

Link

1. Diệp Văn Sơn (2012). Xây dựng, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho bộ máy hành chính. Tạp chí phát triển nhân lực (1)

Khác

3. Học viện hành chính quốc gia (2005). Quản lý và phát triển nguồn nhân lực trong cơ quan hành chính nhà nước, Nhà xuất bản đại học Quốc gia, Hà Nội

Khác

4. Nguyễn Hồng Tín, Võ Thị Thanh Lộc, Võ Thành Danh, Nguyễn Quang Tuyến và Võ Kim Thoa (2015). Đánh giá thực trạng năng lực cán bộ, công chức thành phố Cần Thơ. 38. tr.130-142

Khác

5. Phạm Thành Nam (2014). Một số yêu cầu cơ bản nhằm nâng cao hơn nữa chất lượng cán bộ kiểm tra của Đảng, Tạp chí Giáo dục lý luận. (210)

Khác

6. Phạm Thành Nam (2017). Chất lượng công tác kiểm tra của ủy ban kiểm tra tỉnh ủy, thành ủy ở đồng bằng sông Hồng giai đoạn hiện nay. Luận án tiến sỹ. Học viện chính trị quốc gia Hồ Chí Minh

Khác

7. Thang Văn Phúc và Nguyễn Minh Phương (2005). Cơ sở lý luận và thực tiễn xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, NXB Chính trị quốc gia, Hà Nội

Khác

10. Trần Hương Thanh (2010). Một số giải pháp nâng cao tính tích cực lao động của cán bộ, công chức trong cơ quan nhà nước, Học viên chính trị - Hành chính Quốc gia Hồ Chí Minh

Khác

12. Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy (2016). Báo cáo công tác cán bộ của Ủy ban kiểm tra Tỉnh ủy Hòa Bình giai đoạn 2010 - 2015

Khác

13. Ủy Ban kiểm tra Trung ương (2007). Quyết định 388/QĐ-UBKTTW ban hành quy định tiêu chuẩn, chức danh ngạch kiểm tra Đảng

Khác

14. Ủy Ban kiểm tra Trung ương (2017). Quy định số 07 - QĐ/UBKTTW về thi nâng ngạch đối với cán bộ, công chức ngành kiểm tra của Đảng năm 2017

Khác

15. Văn kiện Hội nghị lần thứ ba Ban Chấp hành Trung ương khóa VIII, Nxb Chính trị quốc gia, Hà Nội, 1997. tr. 88

Khác

17. Boyatzis, R (1982). The Competent Manager:A Model for Effective Performance. NewYork. John Wiley & Sons

Khác

18. Department For International Development(Dfid). (2010). Dfid Core Competency Framework.Corporate Report. 15 Pages. Https://Www.Gov.Uk/Government/Uploads/System/Uploads/Attachment_Data/File/214008/Competency-Framework.Pdf

Khác

Tiêu đề	Giải Pháp Nâng Cao Năng Lực Đội Ngũ Cán Bộ Kiểm Tra Đảng Các Cấp Trên Địa Bàn Tỉnh Hòa Bình
Tác giả	Bùi Thị Nhâm
Người hướng dẫn	PGS.TS. Nguyễn Hữu Ngoan
Trường học	Học viện Nông nghiệp Việt Nam
Chuyên ngành	Quản lý kinh tế
Thể loại	luận văn
Năm xuất bản	2019
Thành phố	Hòa Bình

Định dạng
Số trang	136
Dung lượng	2,1 MB